学习贯彻执行纪委工作条例 推进新时代纪检监察工作高质量发展

<正>日前,党中央印发《中国共产党纪律检查委员会工作条例》(以下简称《纪委工作条例》),这是我们党首部全面规范纪委工作的条例,是高质量做好纪检监察工作的重要遵循。《纪委工作条例》系统总结了党的十八大以来全面从严治党、推进党风廉政建设和反腐败斗争、深化纪检监察体制改革的理论成果、实践成果、制度成果,对党的纪律检查委员会工作作出全面规范。     

阳高县纪委：建立三项机制 严查土地违法违纪案件

去年以来,阳高县纪委注重发挥机制保障作用,通过领导机制、协调联动机制和责任追究机制,严肃查处国土资源领域违法违纪案件。一是建立查处国土资源违法违规案件的组织领导机制。县纪委还加强对全县国土资源执法监管工作的统一领导,组织相关单位开展执法监察活动。     

泾河源头送清风——记全区纪检监察工作先进集体泾源县纪委、监察局

泾源县是宁夏境内最南端的一个县。这里山水神奇，乡情淳朴，回族人口占97％。近年来，一个长年生活、工作在这片土地上的集体因作风过硬、秉公执纪、体察民情而受到了回汉族群众的信任和拥护，先后赢得了县、地区、自治区的表彰奖励。这个团结而富有战斗精神的集体就是泾源县纪委、监察局。     

在英雄的旗帜下——中江县纪委、监察局工作纪实

国际特级战斗英雄黄继光的英雄事迹,代代相传,熏陶着故乡的儿女,中江县纪委、监察局这个由27名党员干部组成的群体,在行使纪检监察的“教育、监督、惩处、保护”四项职能过程中,发扬先辈英烈爱党、为民、大无畏的精神,为中江的政治稳定、社会稳定和经济发展作出了突出的贡献,在2000年1月被评为省纪检监察系统先进单位。     

凝心聚力 服务转型跨越——平遥县纪委扎实推进党风廉政建设和反腐败工作侧记

去年以来,平遥县纪检监察机关围绕"建设勤廉平遥,推进四大工程,完成六项任务"的总体思路,扎实推进党风廉政建设和反腐败工作,用创新的思路、求实的作风、踏实的工作,为全县转型跨越发展提供了坚强的政治和纪律保障。——弘扬廉政文化,凝心聚力     

以“五个跟上”推动纪检监察工作稳中提质

习近平总书记在十九届中央纪委四次全会上的重要讲话中,用“坚定稳妥”评价了过去一年的纪检监察工作,强调纪委监委要把握好在全面从严治党中的职责,发挥好在党和国家监督体系中的作用,并要求下更大气力把队伍建强、让干部过硬:我们要以闻令而动、听令而行的政治自觉,着力增强贯彻落实的自觉性、坚定性、精准性,努力以“五个跟上”推动纪检监察工作稳中求进、稳中提质。     

民乐县建立四项工作机制有效服务经济社会发展

今年以来,民乐县着眼于组织工作服务于经济社会发展需求,不断探究工作新路径,建立工作新机制,有力地推动了各项工作的开展。一是完善党建品牌带动机制。以党建“强基创先工程”为重点,研究制定农村基层组织示范点建设方案、     

创建派出机构统管的“新模板”——对纪检监察派出机构统管工作的再探索

永济市纪委监察局不断深化管理体制和工作机制改革,去年初建立了派出、派驻＂双轨并行＂管理模式。在此基础上,进一步理顺关系、加强管理、强化职能,形成了＂委局机关管面、派出室管片、内部职能室管线、派驻纪检组管点＂的＂四位一体＂管理新模式。     

信息与动态

仁寿县纪委采取切实措施做到“三讲”教育和业务工作两促进：一、对在家工作的每位同志的工作,作出了具体量化、限时的安、排。对参加“三讲”教育的同志,要求其在思想上、政治上、作风上、纪律上都有明显进步。二、向各区、局下达了2000年纪检监察工作目标任务及奖惩办法。充分调动局、区、乡镇纪检干部工作积极性,以弥补县上因“三讲”教育造成的人力的不足。     

坚持和完善党对纪检监察工作全面领导的体制机制

党的十九届五中全会强调,必须坚持党的全面领导,确保党中央决策部署有效落实。这是十四五时期经济社会发展必须遵循的基本原则,也是纪检监察工作高质量发展的根本政治原则。加强党对纪检监察工作的全面领导,需要解决思想认识问题,更需要解决体制机制问题。健全完善双重领导体制具体化程序化制度化的实现机制。党的地方各级纪律检查委员会和基层纪律检查委员会在同级党的委员会和上级纪律检查委员会双重领导下进行工作。     

纪检监察信息工作应处理好“四个关系”

纪检监察信息工作是各级纪检监察机关办公室的一项重要工作，其质量和效能高低，对领导了解情况、进行科学决策产生着直接的影响。对此，笔者认为应妥善处理好四个关系。     

以“五项机制”推进学习型党组织建设

山东省无棣县建立健全五项学习培训工作机制，切实提高党员干部的能力素质，着力推进学习型党组织建设。     

强化五项措施推进“党建带群建”工作

德令哈市紧紧围绕“以党建工作为核心，党建带动群建”的工作思路．在党建带群建工作中．充分发挥机制优势和群团组织的自身优势，加大对群团基层组织建设工作的指导力度．     

建立“三项机制” 推进区域化党建工作

近年来,武汉市江岸区适应社区党建工作＂地区性、社会性、群众性、公益性＂的需要,通过建立组织协调、资源共享、互促互动＂三项机制＂,探索构建以街道党工委为核心,社区党组织为基础,驻区单位党组织和社区内全体党员共同参与的区域化党建格局。     

健全“五项机制”推进干部人事制度改革

近几年来，门源县认真贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》，根据《深化干部人事制度改革纲要》的精神，积极构建干部工作“五项机制”，不断落实群众对于部选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权，使干部工作进一步科学化、民主化、制度化。     

以“五项机制”推进学习型党组织建设

党的十七届四中全会强调指出，要“使各级党组织成为学习型党组织”。实现这一要求，根本的是要在建立健全党员干部学习培训工作机制上下功夫。2009年以来，无棣县建立健全五项学习培训工作机制，切实提高党员干部的能力素质，着力推进学习型党组织建设。     

罗庄子镇:探索建立三项工作新路径

蓟州区罗庄子镇党委认真落实区委“初心印蓟”活动部署,探索建立“问初心”责任单、“四个分类”精准分户和“357”问题处置机制三项工作新路径。围绕每月十项重点工作制定“问初心”动态责任清单,既让百姓了解全镇发展的大事要事,又为全镇机关干部的联系走访提供了工作导向。在责任清单内设立“初心印蓟”民意考核表,以“满意、一般、不满意、不清楚”四项指标为考量标准,由联系走访户对机关干部的日常表现、工作实绩进行月度测评,将活动表现作为干部提拔使用、评优评先的重要依据。     

建立机制 规范运作 不断提升案件查办工作水平

近年来,霍州市纪委始终坚持"有案必查,违纪必究"的工作思路,坚持"实事求是,依靠群众"的查办原则,坚持"惩前毖后,治病救人"的基本方针,积极稳妥地推进案件查办工作,探索出一条符合实际的案件查办科学化、规范化、人性化新路径。注重健全工作机制落实办案责任严肃查处违纪违规案件,既是纪检监察机关的重要职责,也是维护党纪国法严肃性的重要手段。坚持从健全     

树立五种理念 建立五种机制 不断推进机关行政效能建设上水平

近年来，沁水县国税局以“聚财为国、执法为民”为宗旨，以树立五种理念、建立五种机制为抓手，以信息化技术为支撑，不断探索具有自身特色的行政效能建设管理体制和工作机制，取得了良好成效，有力地促进了沁水经济发展和国税收入稳定持续快速增长。