建设高素质产业工人队伍

<正>开发区总工会结合北京市第十二次党代会确定的战略定位,着力于建设开发区四个平台,打造一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的产业工人队伍。开发区将要创建评选先进平台。以劳模评选、双爱双评为载体,创办劳模事迹专题网站、编制劳模业绩宣传材料、制作劳模事迹影视作品,大力弘扬劳模精神、劳动精神;创建技术     

海淀区总工会 扎实推进非公企业产业工人队伍建设改革

<正>根据北京市推进产业工人队伍建设改革协调小组整体部署,海淀区总工会承担了非公企业产业工人队伍建设改革试点项目。区总工会迅速成立试点领导小组,并结合海淀实际,制定了《海淀区总工会开展推进产业工人队伍建设改革非公企业工会工作试点方案》,既进行非公企业工会工作全面试点,又将非公企业工会工作具体分解为工匠精神培育、企业培训体系、职工之家建设、职工权益保障、创新成果应用转化、产业工人技能评价与激励机制、师带徒等分项目,     

寿光市总工会扎实推进农业产业工人队伍建设

正山东省寿光市是中国冬暖式蔬菜大棚的发源地,是全国农业产业化起步较早的市之一,汇聚着各类购销公司、经纪公司、运销专业户等1.7万个中介组织为基础的农产品销售网络,流通大军发展到近10万人,可以说寿光市农业产业工人队伍是全国农业产业工人队伍的一个典型缩影。目前,寿光市总工会针对寿光市的农业产业工人队伍特点,扎实推进农业产业工人队伍建     

中共中央国务院印发《新时期产业工人队伍建设改革方案》

<正>新华社北京6月19日电近日,中共中央、国务院印发了《新时期产业工人队伍建设改革方案》(以下简称《改革方案》),并发出通知,要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实。《改革方案》明确提出,要把产业工人队伍建设作为实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略的重要支撑和基础保障,纳入国家和地方经济社会发展     

北京经济技术开发区总工会 强化机制 破解难题 狠抓落实 助推产业工人队伍建设改革水平提升

<正>北京经济技术开发区于2021年成为北京市“产改”工作全面试点单位,在北京市推进产业工人队伍建设改革协调小组的指导下,不断探索产业工人队伍建设改革中的新思路新方法,发挥先试先行作用,创建适应产业工人队伍建设需求的工作模式,充分调动广大产业工人的积极性主动性创造性,推动亦庄新城高质量发展。     

北京建工集团有限责任公司 聚焦职工创新创效 助力首都产业工人队伍建设

<正>作为北京市产业工人队伍建设改革试点单位之一,北京建工集团公司工会制定了“推进全员创新创效”工作方案,突出重点、优化机制、完善政策、做实项目,为企业创新发展、高质量发展提供动力和保障,为首都产业工人队伍建设改革提供了企业工会推进职工创新工作的路径探索。高度重视,加强组织领导2021年8月,北京市推进产业工人队伍建设改革协调小组办公室印发了《关于开展北京市产业工人队伍建设改革试点工作的通知》,     

以党的二十大精神为指引 深入推进产业工人队伍建设改革走深走实

<正>为深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记关于产业工人队伍建设改革的重要指示精神,日前,全国总工会和国务院国资委党委联合印发《关于充分发挥国有企业在推进产业工人队伍建设改革中带动作用的意见》（以下简称《意见》）,要求充分发挥国有企业在推进产业工人队伍建设改革中的带动作用,造就一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的宏大产业工人队伍。     

通州区总工会 建设行业、企业培训体系，培育高素质产业工人队伍

<正>根据市总工会的整体安排,通州区作为项目试点单位,在全面落实产业工人队伍建设改革工作的基础上,着重落实试点项目,把产业工人队伍建设改革中行业、企业培训体系建设工作作为重中之重。分层次,抓重点,纵深推进三级培训体系组织建设三级培训体系是工会适应产业工人队伍建设改革工作的创新领导体制和运行机制,     

全国总工会负责人就学习贯彻《新时期产业工人队伍建设改革方案》答记者问

<正>2017年2月6日,习近平总书记主持召开中央全面深化改革领导小组第三十二次会议,审议通过《新时期产业工人队伍建设改革方案》(以下简称《改革方案》)。近日,中共中央、国务院印发了《改革方案》,并发出通知,要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实。日前,全国总工会党组书记、推进产业工人队伍建设改革协调小组组长李玉赋接受采访,就有关情况回答了记者提问。     

产业工人队伍建设改革五年来不断走深走实——实现人生出彩 书写时代荣光

<正>产业工人是工人阶级中发挥支撑作用的主体力量,是创造社会财富的中坚力量,是创新驱动发展的骨干力量,是实施制造强国战略的有生力量。2017年4月,中共中央、国务院印发《新时期产业工人队伍建设改革方案》,为加快建设一支高素质的产业工人队伍明确了“路线图”“时间表”,一项与亿万产业工人息息相关的重大改革拉开大幕。5年间,从“试点探索”到“区域展开”,从加强产业工人队伍思想政治建设到着力提升产业工人队伍素质,产业工人队伍建设改革不断走深走实,一支有理想守信念、懂技术会创新、     

马克思主义工人阶级理论和劳动学说的进一步丰富和发展——产业工人队伍建设改革的理论探索

<正>党的十八大以来,习近平总书记亲自谋划、部署、推动产业工人队伍建设改革。2017年2月,习近平总书记主持召开中央全面深化改革领导小组第三十二次会议,审议通过《新时期产业工人队伍建设改革方案》,并多次就产业工人队伍建设改革发表重要讲话、作出重要指示。五年来,产业工人听党话、感党恩、跟党走的信念更加自觉坚定,主力军作用得到更好发挥,技术技能水平显著提升,地位和待遇进一步提高,产业工人队伍不断发展壮大。时代是思想之母,实践是理论之源。     

北京北斗星通导航技术股份有限公司 推进产业工人队伍建设 助力企业高质量发展

<正>北斗星通公司作为北京市所有产业工人队伍建设改革试点单位中唯一一家非公企业,公司工会按照“政治上保证、制度上落实、素质上提高、权益上维护”的总体思路,在上级工会组织指导帮助下,结合公司生产经营实际,“边试边改”,高效有序推进“产改”试点工作,不断完善具有非公企业特色的工会工作体系,努力实现“产改”与企业高质量发展的良性互动。     

强化产业工人队伍建设支撑保证——摘自《新的使命和担当》

正制定和实施《改革方案》,是着眼于巩固党的执政基础,实施制造强国战略、全面提高产业工人素质作出的重大的战略部署。如何把25项改革措施落到实处,是决定这项改革成败的关键所在。《改革方案》专门就强化产业工人队伍建设支撑保障,提出加强有关产业工人队伍建设的法治保障、完善财政投入机制、建立社会多元投入机制、完善产业工人劳动经济权益保障机制、深化产业工人队伍建设理论政策研究及营造尊重劳动、崇尚技能、激励创造的社会氛围等6项举措。只有各方面保障到位,改革措施才能落地见效,     

经开区机电高手登台“打擂” 工会助力高质量产业工人队伍建设

正加快实现亦庄新城高质量发展,关键还得靠技能人才落地。北京经济技术开发区是北京打造具有全球影响力的科技创新中心的重要平台,承担了三大科学城科技成果转化的任务,肩负着打造"四区一陈地"的历史使命。经开区总工会紧紧围绕中心工作,加大创新型、知识型、技能型人才培育,加快高质量产业工人队伍建设,为经开区经济发展提供技能人才的支撑。     

运用互联网促进产业工人队伍建设——摘自《新的使命和担当》

正三、推行互联网+普惠性服务党的十八大以来,习近平总书记在不同场合多次强调,要贯彻以人民为中心的发展思想,让互联网更好造福人民;工会、共青团、妇联组织要下大力气开展网上工作,让群众能在网上找到自己的组织、参加组织的活动。推行互联网+普惠性服务,是巩固党的阶级基础、扩大党的群众基础、加强产业工人队伍建设改革的重要举措。     

首钢集团有限公司 积极探索产业工人技能评价和激励机制改革试点工作

<正>近年来,首钢集团认真贯彻落实习近平总书记关于产业工人队伍建设的一系列重要讲话和指示精神,大力加强新时期产业工人队伍建设,为打牢首钢高质量发展基础、推动高质量发展提供了强有力的支撑。2021年7月,首钢被北京市推进产业工人队伍建设改革协调小组办公室确定为产业工人技能评价、激励机制首批试点单位后,认真落实《新时期产业工人队伍建设改革方案》和北京市关于推进产业工人队伍建设改革相关要求,组建工作专班,     

首都产业工人队伍建设改革暨职工创新工作室建设推进会召开，魏小东强调——建设高素质劳动者大军 助力首都高质量发展 全市共有市级以上职工创新工作室683家

正4月30日,首都产业工人队伍建设改革暨职工创新工作室建设推进会在北京市轨道交通建设管理有限公司召开。会议的主要任务是贯彻落实《新时期产业工人队伍建设改革方案》和全国推进产业工人队伍建设改革工作经验交流会议精神,总结首都产业工人队伍建设改革工作特别是在职工创新工作室建设方面的典型经验,对下一步改革工作进行再动员、再部署。市委常委、市委组织部部长,     

江苏改革户籍管理制度

对于4000万江苏农民来说,今年的5月1日是一个特别的日子:从这一天起,他们持有的不再是“农业户口”,而是与城里人一模一样的“居民户口”。     

监狱人民警察队伍建设

监狱人民警察是执法者,是刑罚执行的执行者,同时也是社会法治的推动者。而新时期,我国罪犯的犯罪类型复杂多样,罪犯的人数虽然相对稳定,但是总体基数庞大,这对新时期的监狱人民警察都提出了新问题。因此,监狱需要一支政治素质过硬、工作能力优益、作风素质优良的职业化队伍。加强监狱人民警察队伍建设,要充分发挥职能作用,充分挖掘自身潜力,以规范执法确保队伍综合能力的提升。     

高等院校保安队伍建设

高等院校是国家人才培养的主战场,是人群相对密集的社会细胞。高校治安状况的好坏不仅关系国家人才培养工作能否正常进行,也关系着整个社会的安全稳定(1)。校园安全稳定工作作为高校工作的组成部分历来被各级领导机关所重视,2013年至2016年的教育部年度重点工作中均有这样内容的表述:切实维护学校安全稳定,深化平安校园建设,开展校园安全稳定隐患排查和依法整治。保安队员是高校安全稳定工作的基层管理者,承担着高校校区巡控、交通疏导、应急救援、抢险处置等诸多任务,是高校安全管理工作中最为前沿的人员力量,因此,因地制宜构建科学合理的高校保安队伍,提升各类安全事件应急处置水平,对高校安全稳定工作无疑具有重大的现实意义。