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一、基本情况
天府矿业公司现有二级和直属单位共21个,有97个区队,498个行政班组,全公司所有的单位、区队、班组均建立了工会、职代会组织.实施了厂务公开民主管理。公司自1998年推行厂务公开民主管理制度以来,认真贯彻《中共中央办公厅国务院办公厅关于在国有企业、集体企业及其控股企业深入实行厂务公开制度的通知》、《重庆市厂务公开条例》、《关于实行厂务公开责任制的规定》和《关于违反厂务公开规定行为责任追究的暂行规定》等上级关于厂务公开民主管理的文件精神。 相似文献
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去年9月27日,河北省人大常委会通过了《河北省厂务公开条例》。《条例》的颁布实施,使河北省的厂务公开工作率先在全国走上法制化的轨道。回顾和思索这一《条例》的立法实践,对进一步推动厂务公开工作不无裨益。一、为什么要制定《河北省厂务公开条例》1.巩固完善厂务公开成果需要法律保障。1998年12月,河北省委作出在全省国有、集体企业及其控股企业推行厂务公开制度的决定。截至2000年底,全省国有、国有控股和集体、集体控股企业全部实行厂务公开制度。厂务公开的实行,健全了企业民主管理制度,加强了企业党风廉政和… 相似文献
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我们一汽集团公司的厂务公开是从1998年底开始全面推行的。公司及所属的60多个专业厂、处 ,都制定了《关于推行厂务公开民主监督制度的暂行规定》或《实施细则》 ,并建立了以职工代表大会为基本形式的一系列厂务公开制度。经过一年多的实践 ,我们感到 :厂务公开出凝聚力 ,厂务公开出积极性 ,厂务公开出效益 ,厂务公开是企业发展的一个强大原动力。一、通过厂务公开 ,加强了企业生产经营管理 ,推动经济效益提高一汽集团公司是我国最大的汽车工业基地 ,是全国最具竞争实力的企业集团之一。但是 ,在发展过程中 ,也出现了诸如以车抵债、选… 相似文献
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2002年,中办、国办印发了《关于在国有企业、集体企业及其控股企业深入实行厂务公开制度的通知》,对深入开展厂务公开,加强基层民主政治建设,提出了新的更高的要求。实践证明,实行厂务公开、民主监督,是搞好国有企业、加强党风廉政建设的有效途径和形式。因此,厂务公开的形式和途径应该不断创新和深化,厂务质询被认为是厂务公开的创新形式和有效途径。一、厂务质询是落实职工民主管理、民主监督权利的有效载体厂务质询就是企业与职工或职工代表就企业改革、发展和职工关注的问题进行恳谈和交流,职工或职工代表提出问题或质疑,企业领导人代表… 相似文献
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为进一步推动厂务公开工作的深入开展,去年3月份,中原油田厂务公开工作领导小组结合油田实际,制订下发了本企业的《厂务公开工作责任制》、《厂务公开工作责任考核制》和《厂务公开工作责任追究制》,并配合3项制度的实施,设计了《厂务公开重大问题报告书》、《厂务公开重大问题 相似文献
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一、建立健全工作机制,科学实施,规范运作 在辽宁省葫芦岛市,厂务公开不是权宜之计,不是短期行为,我们建立和完善了相关机制,保证了厂务公开工作健康、持续地发展。我们在全市范围内着重建立和完善了三个体系。 第一,建立和完善了调研指导体系。我们制定并严格执行《市政府与市总工会联席会议制度》、《调研指导制度》和《有关部门定期碰头会制度》,定期对企业的厂务公开工作情况进行调研,定期研究全市厂务公开工作中出现的新情况和新问题,及时协调、部署有关工作。各县 (市 )区、有关企事业单位也成立了厂务公开工作办公… 相似文献
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一是要求各乡镇、各部门厂务公开领导小组要提高对非公有制企业推行厂务公开制度的认识。因为,非公有制企业是我县国民经济的重要组成部分,同时,非公有制企业的职工也是工人阶级的组成部分,享有《宪法》、《劳动法》、《工会法》等法律法规赋予的民主与合法权益,享有参与企业管理的权利。 相似文献
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近两年来,长春铁路分局以江泽民总书记“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党组关于实行厂务公开制度的指导意见,紧密结合分局实际,努力把厂务公开融入依靠职工群众办企业的体制、机制和制度之中,推动了厂务公开制度的深入发展。一、把厂务公开融入职代会制度职工代表大会作为企业职工参与民主决策、民主管理和民主监督的基本制度,为厂务公开提供了主要载体和渠道。实行厂务公开,不仅丰富和充实了分局各级职代会的内容,拓展了职工民主管理的实现途径,而且有力地加强了职代会制度建设。为此,分局建立健全了相关制度。一是建立了职… 相似文献
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一年多来,莆田市认真按照上级的部署,采取有力措施,积极推行厂务公开制度,已经取得初步成效。一是初步探索出一条适合该市实际的厂务公开新路子。在厂务公开实践中,试点企业已摸索出许多行之有效的厂务公开办法,如坚持“八个公开”、实行“四个到位”、做到“三个结合”,把握“五个环节”等,为做好下一步厂务公开工作探索出一条新路。二 相似文献
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深入推行厂务公开制度是贯彻党的十七大精神,加强基层民主政治建设,构建和谐企业,落实科学发展观,团结员工促进企业发展的有效途径和重要措施。厂务公开民主管理经过十多年的努力,已经成为调动广大员工积极性,增强企业凝聚力和向心力。促进企业劳动关系和谐发展的催化剂和驱动器。要进一步创新发展这项工作, 相似文献