学校思想政治工作探讨

搞好学校思想政治工作能使学校充满活力,促进学校教学质量的提高,推动学校向前发展。搞好学校思想政治工作,就要强化学校思想政治工作的渗透性;就要转变观念,适应市场经济的需要;要有崇高的思想境界和开拓创新精神;要规范行为,优化形象。     

要创新职工思想政治工作的方法

思想政治工作在新形势下要不断创新方式方法。要坚持以人为本，充分体现“人性化”；要有针对性，讲究科学性，提高功能性。     

新时期思想政治工作的创新

本文阐述了新时期学校思想政治工作的新特点:更加突出的重要性、工作中心的鲜明性、面临挑战的严峻性;学生思想政治工作必须在加强过程中改进,在继承基础上创新;构建以人为本的学生思想政治教育体系:确立学生主体地位,建立学生参与的思想政治教育机制、注重人文关怀,健全学生就业指导和心理健康教育服务体系的观点。     

思想政治工作创新刍议

改革开放的不断深入和社会主义市场经济的建立，对思想政治工作提出了新的更高的要求，思想政治工作在观念、组织制度、内容、机制和方法等方面进行创新，才能发挥其应有的作用。     

思想政治工作创新刍议

思想政治工作创新 ,要围绕改革、发展、稳定大局 ,实现内容上的创新 ;要适应市场经济发展的需要 ,实现载体上的创新 ;要根据群众变化了的思想实际 ,实现方法上的创新     

加强企业思想政治工作要力求创新

加强企业思想政治工作，要坚持不断创新：首先，在思想观念上创新；其次，在工作体制上、工作方法上、评估标准上创新。要适应新形势，解决新问题，使企业思想政治工作具有鲜明的时代特色。     

企业思想政治工作要在继承中创新

在企业改革进一步深化、传播媒体高度发达、社会发展进入信息时代的新形势下,企业思想政治工作要在继承和发扬优秀传统的基础上,必须从内容、形式、方法、手段、机制等方面有所创新和改进,不断提高企业思想政治工作的针对性和实效性。只有这样,才能增强企业思想政治工作的说服力和战斗力,切实为企业经济发展提供强有力的思想保证和智力支持。     

市场经济与学校思想政治工作

新时期学校的思想政治工作必须根据经济变革与社会生活中。。坐标的改变而主动进行调整和转变,从观念、内容、方法上积极适应其需要。本文强调了思想政治工作要强化两个意识,要实现四个转变,具体落实到提高思想政治工作者的素质上面。     

实践“三个代表”重要思想创新学校思想政治工作

当前，学校思想政治工作存在若干误区，缺乏科学的理论。在学习方式上要创新，要更新学习内容及学习重点。要以“三个代表”重要思想为指导，破除传统观念上的误区，在时间上要改变传统惯例，要将学校的思想政治工作延伸到八小时以外，在空间上要延伸到校园之外，从信息传播渠道上要延伸到网络世界。     

创新企业思想政治工作

创新思想政治工作是企业适应全球化趋势的要求,是推动企业改革发展的动力,是提升企业核心竞争力的保证,是企业改革和发展的生命线。新时期的思想政治工作可以在思想观念、工作方式、机制上寻求创新。     

新形势下的企业思想政治工作必须讲求实效性

不断增强思想政治工作的实效性是思想政治工作的生命力所在。新形势下,只有正确认识思想政治工作的地位和作用,断增强思想政治工作的实效性,并将其是否具有实效性作为验思想政治工作抓得好不好的重要标准,才能使思想政治工发挥出应有的作用。一、思想政治工作为什么要讲求实效性。首先,思想政治工作讲求实效性是新形势发展的需要。面对断出现的新情况、新问题,思想政治工作只有增强实效性,才跟上不断变化的新形势。目前我国正处于深刻的社会变革时,经济和社会生活中长期积累的问题逐步显现,各种矛盾相对中,与群众利益息息相关的社会热点、难…     

企业思想政治工作要在创新上做文章

做好企业思想政治工作,要坚持不断创新:在思想观念上创新,在工作体制上创新,在工作方法上创新,在工作体制上创新,在工作方法上创新,在评估标准上创新。     

浅论思想政治工作机制创新

随着改革的深入,人们的价值观发生了变化,传统的思想政治工作的制度和方式方法受到了前所未有的挑战,如何提高思想政治工作的效能,保持住我党的这一政治优势,是我们必须深入思考并做出回答的。思想政治工作要在深入思考的基础上,从领导机制、队伍建设机制、服务维护职工利益机制、工作运行机制、与企业文化结合机制和考核机制等六个方面进行机制创新。     

思想政治工作创新要防止形式主义

江泽民同志在中央思想政治工作会议上指出：“我们的思想政治工作在继承和发扬优良传统的基础上,必须在内容、形式、方法、手段、机制等方面努力进行创新和改进,特别要在增强时代感,加强针对性、实效性、主动上下功夫。这要成为我们今后加强和改进思想政治工作的重点。”近年来,广大思想政治工作者认真贯彻落实这一讲话精神,大胆探索,积极推动了思想政治工作的创新发展。但也有一些同志只求新问创,热衷于追求表面形式而不关心实际内容,有意无意就滑向了形式主义。因此,廓清思想政治工作创新与形式主义之间的区别以防止形式主义,对我们的工作实践具有重要意义。     

浅论思想政治工作方法创新

思想政治工作是党的优良传统和政治优势 ,是经济工作和其他一切工作的“生命线”。在新的形势下 ,加强和改进思想政治工作 ,必须紧密结合改革开放和人们的思想实际 ,不断探索思想政治工作的新特点和新方法     

谈思想政治工作的创新

思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势,是党的工作的一个重要组成部分,是经济工作和其他一切工作的生命线.社会主义市场经济体制的建立,对思想政治工作提出了更高要求。要紧密结合新形势、新任务、新要求和新实际,积极探索创新之路。     

坚持以人为本创新思想政治工作

以人为本、创新思想政治工作,必须科学把握思想政治工作的内涵:正确把握"以人为本"的精神实质;以最广大人民群众的根本利益为"本";始终坚持尊重人、理解人、关心人;认真处理好三个关系.还应掌握分寸、进退有度.     

高校思想政治工作要与时俱进勇于创新

跨入新世纪,面对新形势、新任务,高校的思想政治工作必须有新举措、新作为,这就是以与时俱进的精神去推进思想政治工作的创新。不创新,思想政治工作的改革就不可能卓有成效地进行;不创新,思想政治工作的实践就不会有生机和活力;不创新,思想政治工作的功能就不可能得到充分发挥。     

论国有企业思想政治工作创新

当前,国有企业思想政治工作随着形势的发展发生了很大的变化,也遇到了前所未有的挑战。新时期思想政治工作者要更新观念,在思想政治工作的内容、工作方式方法、机制和专职队伍建设方面进行创新。坚持从实际出发、实事求是、与时俱进,在巩固中提高,在创新中发展。     

论思想政治工作的创新

思想政治工作的创新关键在领导 ,领导者要有创新的勇气、创新的能力和创新的措施。