领导干部成长规律与健康成长对策

影响领导干部健康成长的因素是多方面的,促进领导干部健康成长应该优化培训工作,让领导干部在培训中提高自身素质;规范选任环节,提高领导干部选拔任用公信度;强化实践锻炼,让领导干部在实践锻炼中增长才干.     

新时代高校领导干部意识形态能力提升的内在逻辑及路径选择

意识形态工作是党的一项极端重要的工作。面对日趋复杂的社会形势,新时代加强高校领导干部意识形态能力建设就成了高校社会主义意识形态工作的关键。为不断提升新时代高校思想政治工作的针对性和实效性,高校领导干部意识形态能力建设必须坚持发挥党委的引导和管理作用、增强高校领导干部的文化自信、价值自信;提高高校领导干部对思想政治工作的管理能力和统筹协调能力;开展多种方式再教育形式,培养高校领导干部与时俱进的能力和创新能力。     

充分发挥领导干部在思想政治工作中的作用

做好思想政治工作是领导干部的重要职责。成为做好思想政治工作的表率和模范是领导干部应承担的责任。领导干部以身作则、牟先垂范对做好思想政治工作具有重要的作用。因此，领导干部要提高精神境界，在工作中恪尽职守，坚持走群众路线，丰富思想政治工作的内涵。     

领导干部层的思想政治工作探析

一提起思想政治工作,人们往往认为是“企业”或者是“职工”、“群众”的思想政治工作,是领导“做”、群众“听”,要在领导干部中开展思想政治工作,似乎没有必要,思想政治工作的“矛头”不应对向领导干部。其实,这是绝大的误解和偏见。从党的思想政治工作的理论和实践、从领导干部的实际情况来看,领导干部层的思想政治工作不但应当坚持,而且必须加强。     

新中国60年干部作风建设的探索

<正>新中国成立60年来,加强领导干部作风建设的举措与时俱进,在探索中不断推陈出新。通过加强学习教育,解决作风建设的思想基础和思想方法问题。学习、教育是思想政治工作的基本方式,在领导干部作风建设方面同样有着重要意     

领导干部应重视理论兴趣的培养

领导干部的思想理论素质在领导工作中起着基础性的作用.领导干部思想理论素质的高低,很大程度上取决于是否有浓厚的理论兴趣.领导干部只有对马克思列宁主义基本理论,特别是党的创新理论产生极大的兴趣,加强理论学习才有强大的动力;只有理论造诣越来越高,也才能更有效地加强主客观世界的改造,更加有效地指导工作和生活.     

思想政治工作要坚持与时俱进

思想政治工作要与时俱进,实现现代化,概括起来主要有四个方面的内容:一是指用现代科学观念和科学知识武装思想政治工作者;二是指用现代科技来武装思想政治工作部门;三是指思想政治工作要科学化、系统化、正规化、社会化;四是指各级领导干部和思想政治工作者都必须具有现代化的思维方式和工作方法.     

关于党政领导班子和领导干部实绩考评问题的思考

注重实绩,是我们党评价、识别干部的一贯原则,是提拔使用干部的重要依据。因为实绩是一个班子、一个领导干部践行“三个代表”重要思想的具体体现;是一个班子、一个领导干部履职尽责,促进经济和社会发展的工作成果;也是一个班子、一个领导干部能力素质的综合反映。现实工作中,绝     

新形势下要努力做好企业思想政治工作

改革开放的不断深入和社会主义市场经济的发展使企业的思想政治工作遇到了许多新情况、新问题,也面临着新挑战,因此,必须适应时代需要,探索企业思想政治工作的新途径。一是要将领导干部作为思想政治工作的重点;二是要建立健全企业思想政治工作网络;三是要坚持服从并服务于经济建设;四是要创新思想政治工作的方法。     

中心组理论学习要抓好四个环节

一是明确学习目的。参加党委中心组学习的都是各级领导干部。坚持理论学习的目的在于提高领导干部的理论水平和思想素质,着力增强四种能力:一是增强政治敏锐性和政治鉴别能力;二是增强驾驭全局工作的决策、管理能力;三是增强分析、综合、应变能力;四是增强创造性地开展工作的能力。通过学习,统一领导干部的思想和行动。加强领导班子的政治、思想、作风和制度建设。 二是讲究学习方法。过去的政治理论     

处理好思想政治工作中的六个关系

加强思想政治工作必须处理好六个关系:一是处理好舆论宣传工作与基层思想政治工作的关系;二是处理好当前的思想政治工作与长期的基本理论教育的关系;三是处理好正面教育与批评斗争的关系;四是处理好完成工作任务和保证政治方向的关系;五是处理好思想政治工作的抑制功能和动力功能的关系;六是处理好领导干部思想政治工作和广大群众思想政治工作的关系。     

领导干部思想理性的变化规律及保持思想理性的路径探讨

思想理性是领导干部加强执政能力建设的关键,思想理性是领导干部正确言行和良好风范的基础,思想理性就是领导干部要始终按党的方针政策,按党的宗旨和奋斗目标的要求去工作与生活。领导干部思想理性受多种综合因素的影响,但其复杂变化也呈现出一定的规律,按照这些规律,党委和政府部门必须从学习、选人、用人等制度上采取措施使领导干部始终保持思想理性。     

领导干部以身作则是新时期思想政治工作的关键

领导干部以身作则是搞好新时期思想政治工作的关键。党的三代领导核心都高度重视领导干部以身作则对搞好思想政治工作的重要作用。毛泽东同志认为,“教育者”“要先受教育”。邓小平同志明确指出:“我们要恢复和发扬政治工作的优良传统,也要靠政治工作干部以身作则。”江泽民同志强调:“以身作则,廉洁自律,是各级领导干部必须具备的品格,也是党和人民对他们的起码要求。”江泽同志提出的“三个代表”的重要论述,是新时期党的建设的纲领,也为思想政治工作指明了方向。领导干部按“三个代表”的要求,在各方面以身作则对搞好新时期思想政治工作的至关重要。党的三代领导核心之所以对领导干部以身作则这样重视,笔者认为至少有以下几个方面的原因。     

说群众听得懂的话

<正>领导干部说话是个"功夫活",也是个"技术活"。说得好,三言两语就能切中要害、打动人心、引起共鸣;说得不好,往往越是滔滔不绝,越让人闻而生厌、招致反感。"说话"的能力,是一个人知识积累、思想水平、工作历练、人生感悟的综合反映;说什么样话、怎样说话、话说得怎么样,体现着一个领导干部的个人素养、公众形象和领导水平。领导干部担负着宣传群众、发动群众、组织群众的重要职责,必须善于说话,说群众听得懂的话。要善于向群众学习说话。毛泽东在延安整风期间曾     

浅谈领导干部的人格力量在思想政治工作中的作用及发挥

领导干部人格力量在加强和改进思想政治工作中具有重要的作用。思想政治工作在新形势下面对诸多的思想动态和思想反映时,既遇到了挑战,又带来了机遇。如何发挥领导干部的人格力量,增强思想政治工作的凝聚力和感召力,是当前加强和改进思想政治工作的重要任务。     

领导干部讲好党课的五步法

<正>领导干部讲党课是近年来基层党建工作的重要创新举措,与专家教授讲党课相比,领导干部讲党课更能发挥出示范表率作用,激励广大党员学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,切实把党课成效转化为工作实效。那么,领导干部如何才能讲好党课,笔者认为有以下五步。     

加强和改进思想政治工作笔谈 领导干部是思想政治工作的第一着力点

江泽民同志 6月 28日在中央思想政治工作会议上发表重要讲话指出，党的思想政治工作能不能做好，很大程度上取决于我们党的自身建设和各级领导干部的言行表现。认真学习和深刻领会江泽民同志的这一重要论断，加强和改进思想政治工作，必须把对领导干部队伍的思想政治教育工作作为重中之重。这是由领导干部在党和国家工作中所处的特殊地位和所起的特殊作用决定的。　　一、领导干部的思想道德状况和作风如何，是能否抓好思想政治工作的关键。第一、领导干部在思想政治和道德方面的状况如何，对能否正确地制定和执行党的路线方针政策，具有极…     

谈思想政治工作中领导干部的人格力量

人格在不同的学科中有不同的解释,思想政治工作所强调的人格是伦理学意义上的人格,即人的品质和道德。这里所说的领导干部的人格力量是指领导干部在思想政治工作中必须把身教和言教相结合,用自己的模范行动去实现自己提倡的先进的道德标准和价值观。领导干部的人格力量是一种非权力影响力,非权力影响力大于权力影响力。加强思想政治工作要靠领导干部的影响,而领导干部影响力是由人格影响力和权力影响力组成的。人格影响力是由     

“三步走”推动主题教育专题党课“别具一格”

<正>在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作会议上,习近平总书记指出：“领导干部要上讲台、讲党课,以身作则、以讲促学。”一堂好的党课,可以达到触动人心、加油鼓劲的效果。为此,各级领导干部要坚持做到“三步走”,推动主题教育专题党课“别具一格”,让主题教育入脑入心。     

儒家“为政以德”思想与新时期领导干部政德建设

加强领导干部政德建设,是加强干部队伍思想建设和党性教育的一项重要内容,也是新时期建设一支高素质干部队伍的重要途径。当前,政德建设面临诸多挑战,领导干部政德失范现象时有发生。儒家"为政以德"思想蕴含着丰富的行政伦理资源,其核心理念包括修身正己、民惟邦本、重义轻利等方面。新时期加强领导干部政德建设可从儒家"为政以德"思想中汲取智慧:借鉴"修身正己"思想,强化领导干部道德自律;坚持"民惟邦本"思想,促进领导干部执政为民;牢记"重义轻利"思想,确保领导干部清正廉洁。