从中小企业融资困境看北交所新规的法律意义

中小企业作为我国目前市场经济中的主力军,其占据了我国企业总数的99%,数量上的优势使其在经济全球化不断发展的今天越来越引起市场、投资者和管理者的重视。要在全球新冠肺炎疫情肆虐的世界经济市场大环境下保证我国经济平稳向好运行,保障我国国民经济不断增长,就需要保障占据市场数量绝对优势的中小企业的稳定、有序发展,挖掘中小企业的市场发展潜力,为中小企业的发展提供源源不断的支持。这不仅需要政策和财政的支持,更需要发挥市场的巨大动力,引导市场上的投资目光转向中小企业。但是市场是瞬息万变的,我国的《中小企业促进法》于2002年颁布,尽管经历了2017年的修改,但对于市场的巨大变化来说,这些改动并不足以使中小企业找到合适的生存发展之路。尤其是在如今资本博弈的大环境下,中小企业的融资也出现了许多法律上的困境,北京证券交易所（以下简称“北交所”）的出现,就是要打破这种僵局,从而引导中小企业的发展进入良性循环。鉴于此,本文将分析企业在融资方面所面临的法律困境,并由这些困境出发,分析北交所采取的新规对中小企业融资的影响。     

中小企业民间融资存在的问题及法律规制

伴随着民间融资环境的变化和金融业务品种的多样化,我国民间融资的参与主体越来越多、融资的规模迅猛扩大,已变成经济发展中一股不容忽视的力量。在解决中小企业融资难的同时民间融资也存在着诸多的问题,譬如企业规避法律的融资现象大量存在、民间融资利率飙升、企业非法集资行为屡禁不止等,不仅破坏了稳定的社会秩序和金融秩序,而且阻碍了中小企业的发展。由于我国对于民间融资的法律规制体系还不健全,因此对民间融资途径的合规划、合法化就显得十分重要。     

民间融资法律问题研究

随着我国经济的不断发展,尤其是国家最近倡导的发展中小企业、民营企业的口号,意味这类企业将在我国经济发展中展现越来越重要的作用。但是在实际情况中,中小企业、民营企业却在银行信贷方面存在诸多的困难,这就让民间融资在一定程度上成为热议的焦点话题。文章将从民间融资含义及现状出发,重点分析民间融资的相关法律问题,最后结合自己的分析和思考给出一些民间融资法律理念的改进策略。     

知识产权战略下我国中小企业在进行知识产权融资时的困境与改善措施

近年来,我国不少中小企业在知识产权质押融资上取得了不小成果的同时,也暴露出了法律体系不完善、发展地区局限等问题,影响着全国中小企业知识产权质押融资的健康实施。本文将结合外国国家在此方面先进的实践经验,探索出我国知识产权融资的发展道路。     

中国-东盟营商环境下中小企业融资风险研究

本文通过民间借贷、政府金融机构以及互联网三种融资渠道展开对中小企业融资风险研究,同时结合中国-东盟金融环境,对新时代新经济环境下我国中小企业融资现状进行了基本介绍。通过从市场融资现状入手,分三种渠道开展中小企业融资增资风险因素分析,并提出多种方式防范企业融资风险。     

乡村振兴与中小企业法律困境的协同发展研究

本文以乡村振兴与中小企业法律困境的协同发展为研究主题,分析了中小企业在乡村振兴过程中面临的土地使用权、融资难题等法律困境,探讨了这些法律困境的主要原因,提出了完善土地制度、优化融资环境、实行税收优惠政策等协同发展的路径,旨在为乡村振兴战略的实施和中小企业的发展提供法治支持。     

我国中小企业发展的法律思考

当前,在我国中小企业的发展中还存在着诸多的法律障碍。无论是从规范市场主体的法律制度来看,还是从规范市场秩序和宏观调控的法律制度来看,均存在着一系列的问题有待于我们去完善和解决。本文试图从以上三个方面入手,探讨相关的对策,从而为我国中小企业的良性发展提供可资借鉴的有益启示。     

中小企业融资法律风险防范措施

这些年来,中小企业关于怎样提升企业防范意识和化解法律中的风险进行了较多的讨论,此类话题也在企业经济发展中起着重要的作用。不过在此过程中,由于一些辖区的企业经济较为活跃,随之而来出现类似的纠纷案件。那么,本文主要以中小企业融资法律中的风险为主,进一步找出风险所在,并给出一定的解决方案,以期为企业发展提供动力。     

论民间融资法律制度的问题与建议

民间融资已成为一种金融创新,其在补充正规金融供给不足、优化配置资金资源、推动经济增长等方面发挥了积极作用。但是,近几年,民间融资的无序发展也引发了大量负面影响,处于监管之外的民间融资盲目逐利,滋生高利贷、非法集资、集资诈骗等不法行为。本文从民间融资的内涵着手,对民间融资的法制现状进行了剖析,并提出了完善民间融资法律制度的建议。     

中小企业员工股权激励制度的法律研究

股权激励是企业人力资源管理常采用的长期激励机制。本文从中小企业角度分析员工股权激励制度的基本现状,从法律层面挖掘出员工股权激励来源、认购股权激励出资、分红激励和低价购股的等税负问题,最后提出了相对应的法律意见和建议,旨在为中小企业员工股权激励制度的法律层面完善提供可借鉴思考。