新形势下对图书馆员素质提高的探讨

现代社会中,随着网络化与数字化逐步进入图书馆行业,人们对图书馆提供服务的内容和标准要求越来越高。这种形势对图书馆员的素质提出了更高的要求,而现实情况中馆员素质与要求还存在一定差距,所以必须寻求途径,不断提高馆员整体素质,适应新形势要求。     

浅谈21世纪高校图书馆员继续教育的问题

高校图书馆员队伍构成复杂,水平参差不齐,图书馆员知识结构不合理,为了适应21世纪图书馆事业的发展,图书馆员的继续教育必须加强。,文章分析了新世纪图书馆员的现状,对馆员要进行职业道德、图书专业知识、现代技术的应用以及外语和学科专业知识等内容的教育进行了论述,阐述了继续教育的方法,并提出了加强图书馆员继续教育的措施,保障图书馆员继续教育工作持续、有效的开展。     

关于加强图书馆员职业道德建设的思考

图书馆员职业道德和其他各行各业的职业道德既有共同性 ,又具有自己的特殊性。图书馆员职业道德 ,它是图书馆员在图书馆这一特定的职业劳动中所必须遵循的道德行为规范。也就是说 ,图书馆员职业道德是社会道德在图书馆职业劳动中的具体体现 ,是一定社会对图书馆员从事图书馆职业劳动的一种特殊道德要求。图书馆员职业道德是随着图书馆事业的产生、变化、发展而逐步提高和完善的 ,社会主义图书馆员职业道德是图书馆员在社会主义各类型图书馆的业务劳动中的实践经验总结 ,是社会主义职业道德的一个组成部分。一 .为什么要加强图书馆员职业道德…     

论知识经济时代下的图书馆人力资源管理

知识经济时代图书馆的管理对图书馆员也提出了新的要求,搞好图书馆人力资源管理势在必行。本文将分析图书馆人力资源管理的现状及存在的问题,提出了图书馆人力资源管理的新理念,在人力资源管理方面的以人为本,引入竞争机制、激励机制的新模式。     

新形势下如何建树图书馆员的良好形象

在知识经济时代，高校图书馆将发生重大改革。如何抓住机遇，迎接挑战，建立一个有利于知识创新的管理机制、环境和文化氛围是至关重要的。本文提出了在21世纪图书馆员应当具备的素质要求以及提高馆员素质的主要途径。     

认识必要性，增强紧迫感－－论强化图书馆员的信息素质

新的世纪，图书馆员面临新的挑战。文章从图书馆员必须强化信息素的角度，论述了信息意识，（资源意识，主体意识，法制意识，道德意识，保密意识）；信息能力；强化信息素质的主要途径等问题，对当代图书馆员提出了更新、更高的要求。     

试论图书馆员知识形象的塑造

时代对图书馆员提出了全新的要求，本文从馆员主体的角度和图书馆管理的角度论述了图书馆员知识形象的塑造问题。     

新时期图书馆员素质之我见

随着信息技术的不断发展，大学图书馆也在逐步从传统的手工操作向自动化，网络化，电子化发展，如何适应新的形势，利用新技术，进一步完善图书馆业务，是我们面临的新问题，每一个图书馆员都应该不断地完善自我，不断地学习新知识，研究新方法，开创新途径，才能变被动服务为主动服务，引导读者在信息的汪洋大海中搜寻到所需要的宝藏。     

网络环境下警官院校图书馆员继续教育的思考

网络环境下我国警官院校图书馆员有继续教育的必要性,目前我国警官院校图书馆员学历层次偏低,素质不高,影响图书馆作用的发挥,面对此状况,却存在对继续教育重视不够,继续教育资金缺乏等问题。网络环境下,警官院校图书馆员继续教育可以通过在职教育、研究生教育、参观访问等多种途径进行。     

浅谈高校图书馆的服务功能

随着知识经济和信息社会的到来,高校图书馆职能正发生重大变革,为了更好地服务于高校教学和科研工作,高校图书 馆必须适应时代的变化,更新服务观念,改变服务模式,构建多功能服务体系,提高服务主体素质,全面提高服务水平和质量。     

网络环境下的图书馆员定位

本文阐述了网络化对图书馆工作带来的巨大影响,21世纪的图书馆员将在观念上、环境上、工作重点及工作方式上有较大改变。在电子图书文化新时期,图书馆员应找到自己的角色定位,努力实现由图书管理员向信息专业人员转变,为此,图书馆员必须接受继续教育。     

信息时代法律图书馆馆员的角色定位

本文论述了图书馆员的角色及其工作,说明在信息时代氛围下收集资料工作、组织资料工作、馆藏维护工作、检索服务工作等方面变化和要求。提供了图书馆工作的发展趋势及图书馆员新的角色定位。     

图书馆继续教育之我见

作者以图书馆员继续教育为视角，注重分析和探讨了图书馆继续教育在人才素质培养中所产生的职业道德的确立问题、继续教育的方法问题，并比较了中外在继续教育中的不同观念和做法，提出了我国在图书馆员继续教育中所面临的问题。     

研究型大学图书馆工作创新的思考

研究型大学的发展动力是创新,图书馆为适应研究型大学的建设目标也必须走创新之路,只有创新,图书馆才能生存和发展。本文从观念创新、管理创新、信息资源创新、技术创新、服务创新、队伍建设创新等几个方面,提出新的思考。     

论知识经济和网络环境下图书馆员的继续教育

本文指出了知识经济时代和网络环境下图书馆员继续教育的迫切性。并就图书馆继续教育实施的相关问题进行了阐述。     

运用竞争机制科学管理检察队伍

进入２１世纪，形势发生了新的变化，检察机关和检察事业面临着许多新情况、新问题，检察队伍作为完成神圣检察使命的主体，就其自身建设、提高全面素质等方面，更需要以与时俱进的创新精神，采取切合实际的管理机制，不断保持其旺盛的生命力，以适应时代发展的需要。我国正处在社会主义市场经济体制不断完善的关键时期，按照上层建筑必须与经济基础相适应的理论，作为上层建筑之一的检察机关也必须适应社会主义市场经济发展的要求，本文试就检察队伍管理工作如何适应市场经济发展的需要，汲取市场经济的合理内核，推动检察队伍建设，谈些看…     

中美法律图书馆差异面面观——华盛顿大学法学院图书馆技术部主任罗伟访谈录

本文以中国政法大学于2009年5月底在北京香山饭店主办的“中美法律信息及图书馆研讨会”为背景，通过对美国法律图书馆员罗伟先生的访谈，对比中美法律图书馆的不同发展历史和现状，以为中美之间增进了解和合作、借鉴美国图书馆先进的发展模式和管理经验提供交流平台。全文首先以罗伟先生之个人经历为线索，围绕法律图书馆员的定位及职称评价、美国法律图书馆员如何应对新技术的挑战等主题，从多个侧面展示了美国当代法律图书馆馆员之面貌；最后，结合中美香山大会和采访，对当今中国图书馆面临的某些主要问题，如法律图书馆的功能、图书馆人才的培养和职业化以及图书馆与出版机构的互动关系等方面进行了探讨。     

高校图书馆服务工作研究

现代社会飞速发展,信息量迅速增长,信息化对高校图书馆带来了前所未有的冲击和挑战。新的形势下,高校图书馆的生存价值,无偿与有偿服务以及图书馆员的专业性方面一直是社会各界讨论的三个焦点。     

法律图书馆与信息化建设研讨会报告(提纲)

本文为报告提纲,从美国法学教育与法律图书馆的发展谈起,谈到了法律图书馆的功能、21世纪法律图书馆员的重要作用等方面,并对中国法律图书馆的建设与发展提出了建议。     

高校图书馆馆员素质提升初探

高校图书馆在高校中具有举足轻重的重要作用。图书馆员素质的高低在很大程度上决定读者服务工作的好坏。只有提高馆员的整体素质，才能更好地为读者服务。馆员素质的提高是个系统工程，包括服务理念、岗位责任制、业务技能、工作用语、馆员形象等等。