创新社会管理体制构建社会主义和谐社会

机制健全、管理完善、秩序良好、安定团结和人民安居乐业的社会管理体制,是构建社会主义和谐社会的制度条件和组织基础。要创新社会管理体制,必须将社会管理由单一主体变为多元主体,政府由微观管理改为宏观管理,培育和发展社会组织、建立健全维护社会稳定的自我调节机制等。     

企业社会责任运动、社会治理创新与构建和谐社会

企业社会责任运动产生和实施的历史必然性根源于商品经济私人本性和社会本性之间的矛盾,归根结底根源于人性中恶与善、理性与价值之间的矛盾。这一运动是西方市场经济国家劳资关系历经两个多世纪历史演变和社会治理不断创新的必然产物,是经济全球化、一体化的必然伴生物。这一运动的主旨在于通过企业履行社会责任来缓和、缓解资本与劳动、资本与大众之间存在的尖锐矛盾,确保劳动者与大众的合法权益,构建和谐社会,促进经济社会的协调发展和人的自由全面发展。企业社会责任运动正在扬弃着传统“经济人”假设、传统公司法理念和新自由主义,正在推进着社会治理创新、构建和谐社会走上与人性相契合的现代民主法治道路。实施企业社会责任运动是社会治理创新、构建社会主义和谐社会的重要路径。在企业劳资矛盾愈来愈突出的中国强调企业的社会责任,对于企业劳动关系的稳定与和谐,社会治理的创新,社会主义和谐社会的构建,有着更为直接的现实意义。     

完善社会稳定机制 构建社会主义和谐社会

社会主义和谐社会的基本特征和重要原则之一是安定有序。全面准确地理解这一基本特征和重要原则,必须充分认识维护社会稳定在我国当前的现实重要性。构建安定有序的社会主义和谐社会,必须围绕“长治久安”,不断完善社会稳定机制建设。     

和谐社会建设中的社会治理创新

社会主义和谐社会建设有赖于一个发育完善的公民社会和一个科学的社会管理体系。在和谐社会的意境中,社会管理将更多地向社会治理的理念转化;在党的领导下,社会管理由政府单一主体向多元管理主体发展将是一个必然的趋势;管理者与被管理者的分野将被社会各参与要素的共同治理所替代,公共利益将成为社会管理的核心价值观。这就必然要求以公共利益为核心推进政府治理创新,在规范化的基础上推进市场治理创新,在社会建设的基础上推进社会治理创新。和谐社会建设背景下的社会治理,要在法治的基础上进一步理顺政府、市场、社会三方的关系,建立和发展广泛的公共责任机制,在公共利益最大化的基础上实现公正和效率的同步增长。     

创新社会管理机制增强社会整合力度

持与时俱进的精神，更新管理理念，加快社会管理机制创新，增强社会整合力度，是应对我国社会变迁的重要举措，是提高党的执政能力和巩固党的执政基础的必然要求。为此，要建立有效保护劳动者合法权益的制度规范，发展、完善社会中间组织，畅通信访渠道，开辟多种民意表达途径，建立健全社会预警体系，大力发展悬善事业，为促进社会和谐、全面建设小康社会提供有力保障。     

构建和谐社会与政府工作机制创新

政府工作机制创新是构建社会主义和谐社会的必然要求。当前政府工作机制在职能配置、工作制度、工作方式等方面都与形势发展及和谐社会的要求不相适应,必须从管理理念、管理职能、工作制度和工作方式等方面实现政府工作机制创新。     

和谐社会建设与社会治理模式创新

和谐社会建设要求社会治理模式的根本转变,实现以人力资本为中心的、公正、全面、均衡的网络治理模式。我国要推进社会治理模式创新,建立适应和谐社会需要的全新社会治理模式。     

创新政府管理 构建和谐社会

新一届党中央和中央政府领导上任以后对政府管理方向的步步调整,预示着“中国新管理时代”的来临。当前社会不和谐因素需要进行全面梳理,至少有十五个问题应当引起充分注意。而“和谐六条”是各界有关“和谐社会”的观点中最具有针对性、完整性、逻辑性、实践性的归纳。构建和谐社会必须创新政府管理,应对之策包括:观念更新、政府再造、体制改革、职能转变、政策调整和行为规范等。     

创新社会管理机制 提高社会管理水平

机制更带有根本性、全局性。现有社会管理机制与社会管理存在不相适应,实现社会管理科学化,提高社会管理水平,需要在健全机制上下功夫。     

引导社会资本构建和谐社会

本文从社会资本视角出发,论述了现阶段我国社会资本状况对和谐社会构建的影响,以及如何正确引导社会资本以加速构建社会主义和谐社会。     

构建和谐社会应当完善现代赦免制度

现代赦免制度具有极其独特而重要的意义，我国当前的赦免制度存在较大缺陷，从赦免制度的立法现状并结合当前我国的基本国情通盘考虑，我们应当从实体和程序两方面完善我国的特赦制度进而利用其独特的机能，为构建社会主义和谐社会服务。     

完善养老保险制度着力构建和谐社会

构建和谐社会要求我们必须进一步完善养老保险制度.完善我国的养老保险制度,应借鉴国外养老保险制度的成熟经验,从我国的实际出发,走出一条具有我国特色的养老保险之路.     

构建和谐社会应当注重发挥社会组织的作用

在构建社会主义和谐社会的过程中,社会组织不仅发挥着提供一定社会公共服务、维护一定群体的利益、推进民主政治建设的作用,而且还能够分担社会风险、化解社会矛盾、维护社会稳定。但从目前来看,中国社会组织体系的发育还不成熟,其外部环境与自身素质都需要完善。加强对社会组织的管理和引导,可以更好地发挥社会组织在构建和谐社会中的作用。     

完善社会保障制度 促进和谐社会构建

构建和谐社会是党和政府对国家未来发展的科学定位,也是时代发展的必然要求。发达国家的发展实践表明,社会保障是可以化解社会问题与社会冲突最重要的制度安排,因此,和谐社会离不开社会保障,社会保障能够促进社会和谐,两者相辅相成,并相得益彰。只有建立起健全、完备的社会保障制度,社会才能实现和谐,经济才能持续发展,文明才能不断进步。     

构建和谐社会与共青团工作创新

自党的十六大以来,提出了在全面建设小康社会的进程中所要建设的社会主义和谐社会。以育人为根本的共青团工作其本质内涵与和谐社会有着内在的统一。共青团工作创新主要体现在理念创新、内容创新、手段创新、氛围创新、机制创新等方面。     

完善协商职能 构建和谐社会

在我国社会主义民主政治建设和构建和谐社会的进程中,人民政协发挥了重要作用。然而,政治协商在实际运作中仍存在一些问题。完善政治协商职能的主要途径是：发挥政协委员在政治协商中的主体作用,为和谐社会的构建提供政治保证;推进政治协商的制度化、规范化建设,为和谐社会的构建提供制度保障;团结一切可以团结的力量,为和谐社会的构建奠定广泛的社会基础。     

完善社会保障制度 推动和谐社会建设

构建社会主义和谐社会,是新时期我党根据国内外形势作出的重大战略决策,它指明了我国社会建设和发展的方向。社会保障制度作为现代社会不可或缺的制度内容,将在和谐社会构建中发挥不可替代的作用。但是我国现有的社会保障制度还存在许多问题,离构建和谐社会的要求还差得很远,需要采取一系列措施以推动其健全和完善。     

构建和谐社会的政府问责制

本文从问责制与建设和谐社会的关系入手，阐述了现阶段问责制存在的问题，探讨了在建设和谐社会中加强问责制的途径。     

构建和谐社会与收入分配制度改革

公平与效率是收入分配政策的灵魂,也是构建社会主义和谐社会的重要内容。造成贫富差距过大的收入分配问题,是经济社会发展中出现的涉及改革发展稳定大局的复杂问题,也是社会最敏感的神经。建立健全科学合理、公平公正的收入分配体系是构建社会主义和谐社会的重要基础,要从构建和谐社会的高度,重视收入分配制度建设,立足于发展、改革、就业、社会保障等治本之策,努力建立健全与市场经济相适应的、有利于经济社会全面协调可持续发展的收入分配制度和分配体系。