关于高校图书馆图书剔旧问题的探析

本文针对高校图书馆普遍存在的老旧文献的管理,利用如何优化馆藏图书结构。使藏书建设达到动态平衡等问题进行了阐述。对图书剔旧的需求,藏书剔旧的必要性及图书剔旧的标准,工作流程及后期处置的方法进行了总结。提出了具体工作的方法。     

浅谈院系资料室生存发展

要实现院系资料室为本院系教师提供优质服务这个中心原则,首先要解决院系图书资料室与图书馆之间的归属之争,其次资料员要强化文化素质与文献信息创新能力,为以后向学科馆员转变而奠定基础.     

新形势下高校院系资料室在教学科研中的作用

高等学校院系资料室是高校教学科研情报系统的重要组成部分,承担着为本院系教师和学生提供信息咨询和服务的重任.它的工作必须与学院的发展同步,为本院系的教学和科研服务.随着经济体制的改革,新技术革命的拓进和教育事业的蓬勃发展,院系资料室在教学和科研活动中的作用将越来越明显.高校院系图书资料室作用发挥的高低,直接影响到学校的教学和科研水平.     

新形势下高校图书馆与院系资料室合并探析

本文在分析新形势下高校图书馆与院系资料室分立的诸多弊端的基础上提出了对二者进行合并的观点,并指出了二者合并应具备的基本条件和具体思路。     

浅议高校院系资料室在高等教育中的作用

本文阐述了院系资料室在高等教育中的作用，分析了目前院系资料室在文献采集、经费使用、人员配置等方面的问题，并有针对性地提出了解决问题的措施。     

高校院系资料室工作存在的问题与对策

高校图书馆近几年得到了很大的发展,但院系资料室作为高校图书情报系统的重要组成部分,相比之下就落后许多,还存在不少问题,解决这些问题,需要提高认识,增加投入;改革院系资料室管理体制;建立特色文献库;实现全校资源共享.     

师范院校合并后院系资料室的发展与建设

随着高等教育体制改革,一些师范学院先后和一些性质相同和相近的院校合并,二级院系几个相近专业的资料室合并成一个资料室。合并后的资料室,存在很多实际问题,如分类加工深度不同,排架号不同、人员短缺、资金困难、管理不规范等一些列问题。资料室网站建设很少,使得院系资料室在网络参考咨询及面向本院系师生的信息推送服务等方面受到严重限制。加大资金投入、提高院系资料人员素质、加强网络建设、开展与外界的交流与合作,是加强师范院校院系资料室发展建设的有效途径。     

试论现代信息技术与高校音乐资料室

对高校音乐资料室发展建设现状笔者分析提出了发展不平衡原因以及现代信息技术带来的影响,针对现有问题提出解决办法如下:领导要走出去参观学习,要定期组织院校从事音乐资料室工作的人员出去参观学习、开阔眼界,拓展思路,定期按资料室所需投入资金,完善音乐资料室的建设;高校音乐资料室要协调发展;具备系统的图书馆学知识和相关院内的专业知识。     

利用读者信息反馈调整藏书浅谈

论述了最新读者信息反馈调整藏书的现状,分析其产生的原因,提出其需求特征与需求类别,并提出一些相应的服务对策和措施。     

高校系(院)资料室的改革与建设

随着教育教学改革的不断深入,高校系(院)资料室暴露出了不少与时代发展要求不相适应的问题。我们 必须认清形势,对高校资料室进行有效的改革与建设,大力加强情报职能,发挥其小而精、专而深的特色,使它成为本系 (院)文献信息的集散地。     

高校院系青年教师党员发展工作研究

青年教师作为高等教育的后起力量,发展高校青年教师党员工作意义重大。由于青年教师主观认识不足以及基层党组织吸引力缺乏,目前高校青年教师党员发展工作并不顺利。高校院系基层党组织作为直接联系群众的重要枢纽,在青年教师党员发展工作中应充分发挥优势,坚持教育引导原则,构建全员全组织合力体系,集中力量,联合起来做好青年教师党员发展工作。     

浅谈高校教学院系创先争优载体的构建

创先争优活动是巩固和拓展全党深入学习实践科学发展观活动成果、推动基层党组织和党员立足本职发挥先锋模范作用的重要举措,构建顺应时代特点、贴近党员需求的创先争优载体,对于深入开展创先争优活动,使活动取得实效非常必要。本文以高等学校教学院、系为例,论述了构建创先争优载体应考虑的因素,分别给出了高校院系基层党组织、教师党员和学生党员创先争优的载体,为高校扎实开展创先争优活动提供了参考。     

地方高校院系教学秘书工作定位与素质培养探讨

本文分析了地方高校教学秘书的工作职责、现状及问题,探讨了高校基层教学管理人员在思想道德素质、身心素质、专业技能素质、创新能力等方面应具备的素质.     

浅谈新形势下高校院系团委如何做好共青团工作——以上海交通大学安泰经济与管理学院为例

当今正是中国特色社会主义建设的重要时期,对当代青年的知识技能和道德情操提出了更高的要求,也更加强调了一个具有凝聚力的基层团组织的重要性。针对习总书记提出的共青团工作的"两条主要不足"和"三个根本性问题",高校院系团委工作在新形势下有了新的要求和目标。从团委育人工作和基层团组织两方面,结合上海交通大学安泰经济与管理学院团委实例论述了新形势下开展共青团工作的要点和重心。     

浅谈高校辅导员工作的创新

新形势下,单纯以政治思想辅导和常规管理为主的辅导员工作,已不能适应时代的要求,更不能满足学生全面发展的需要。拟从目前高校思想教育工作面临的挑战、全面做好辅导员基础性建设的意义和辅导员工作创新的路径等方面,浅谈高校辅导员工作的创新。转变高校辅导员的教育理念,改革辅导员工作方法,探索新的工作机制,推进辅导员工作的全面创新已刻不容缓。     

浅谈如何做好高校公文审核工作

高校公文审核是具有很强的业务性的工作,要做好高校公文审核工作,必须建设好公文审核队伍,完善责任机制和协调机制,坚持先排后审、印前再审,逢文必审、每字必核,审写分离、急文慎审三个原则,审核程序、内容、结构、格式四个要点。     

浅谈高校服务主导型学生工作模式

构建融教育、管理、服务三位一体的服务主导型学生工作模式是应对学生自身发展挑战的需要,坚持以人为本的社会方向的客观要求。高校服务主导型学生工作模式本质是以学生为主体,以服务学生全面发展为主旨,融教育、管理、服务三位一体,以服务为主导。     

浅谈新时期高校办公室工作创新思路

高校办公室在学校整体工作中发挥着重要作用.面对不断发展的高等教育新形势,做好高校办公室工作,就必须加强开拓创新.从高校办公室工作存在的问题入手,阐述了高校办公室工作创新的三个基础要求,并指出了高校办公室工作创新的主要思路.     

浅谈高校“高层次人才”引进工作

本文从高层次人才引进工作对高校的重大现实意义展开,简述目前许多高校在高层次人才引进工作中存在的问题,浅谈做好这项工作的一些建议:树立新人才观、合理规划、革新方法、管理到位。     

浅谈高校如何积极推进职业资格鉴定工作

当前高职教育和应用型本科教育应大力推行双证书制度,充分认识职业资格证书制度对高等教育发展的促进作用,鼓励学生参加职业资格鉴定,毕业时不仅取得学历证书,同时也获取职业资格证书,促使高校应积极推进职业资格鉴定工作。