“学习工作化、工作学习化”探析

建设学习型企业的总体目标是共同谋求员工和企业的全面发展,而学习型组织理论中的“在工作中学习,在学习中工作”是建设学习型企业的最佳切入点。“学习工作化”,就是对待学习要像对待工作一样,有目标、有计划、有措施、有检查……;“工作学习化”,就是要把学习的内容与实际工作相结合,把自己所从事的工作当作学问来研究,把工作的过程看成学习的过程。为此,我们在建设学习型企业的实践过程中,有必要对“学习工作化、工作学     

机关工会工作如何定位

如何给机关工会工作定位呢?笔者以为,应围绕五个方面着手。一、实现三个转变一是由“文体型”向“学习型”转变。机关会员不仅需要文体活动,更需要不间断的学习,特别是要通过不断推动“三个代表”重要思想的学习,来提升机关工会组织的政治地位,以期更好地发挥工会组织的重要作用。二是由“机械型”向“特色型”转变。应主动地将党的要求通过工会组织富有特色的活动加以贯彻。如,工会组     

白云厂“三迎”系列活动丰富多彩

湖南白云家用电器总厂紧扣１９９９年建国５０周年、澳门回归和新世纪到来三件大喜事,举办了一系列丰富多彩的文体活动。活动包括:学习工会十三大知识竞赛、首届青年职工国际交谊舞大赛、“三迎杯”知识抢答赛、职工象棋赛、“祖国颂”职工歌咏比赛、离退休职工文艺演出等...     

关于依靠工人阶级的思考

经过这次制止动乱、平息反革命暴乱的严重政治斗争,关于工人阶级的地位和作用的问题被重新提了出来,现在有必要联系党的十三届四中全会精神的学习,对这个一度被“淡化”的问题,认真地进行一番思考。一、“淡化工人阶级”的危害近一时期来,我们党和国家的领导人对工人阶级的评价非常引人注目。邓小平同志说:“从这次事件中看出,工人阶级靠得住,农民靠得住,解放军靠得住。”江泽民同志     

青岛港“连钢创新团队”成山东海员行业标杆

2021年1月8日,山东省海员工会向全省海员职工发出倡议:学习“连钢创新团队”,汇聚奋斗磅礴力量。《倡议书》提出,“时代楷模”——山东港口集团青岛港“连钢创新团队”,是山东海员产业工人队伍建设改革的标志,是全省海员职工的骄傲,也是全省海员职工学习的典范。在深入学习贯彻习近平总书记在全国劳动模范和先进工作者表彰大会上的重要讲话精神之际。     

来稿摘登

做好农民工权益保护工作的建议江西省南昌市总工会聂党生在对进城务工人员的权益保护问题进行调研后,提出如下建议:一是加强学习,提高认识。深入学习、深刻理解党中央关于解决“三农”问题的一系列重要精神,充分认识维护进城务工人员的合法权益,对于实践“三个代表”重要思想和     

愉快教育探微

怎样的教育才是成功的教育?这是广大教育工作者历久弥新的探讨课题。联合国教科文组织指出:“将来的文盲是没有学会学习的人!”教师应该更新教学观念,优化教学环境,实施愉快教学;激发学生学习兴趣,引导学生自主学习。“愉快教育”以教学观念的转变为先导,以激发培养学生学习的兴趣为核心,以使学生乐学会学为目的。     

地方工运文摘

开展“创争”活动提升职工素质贾德中在甘肃省总工会《五月花》2004年第5期上撰文指出,“创建学习型组织,争做知识型职工”活动,是贯彻落实党的十六大报告提出的“形成全民学习、终身学习的学习型社会,促进人的全面发展”的重要举措,是团结动员广大职工为全面建设小康社会建功立业的有效载体。开展好“创争”活动,首先必须以深化认识为先导,当前,深入扎实地开展好“创争”活动,要注意消除三种模糊认识:一是“自满论”;二是“自发论”;三是“自卑论”。要推动“创争”活动健康发展,就必须从思想上消除模糊认识,把开展“创争”活动作为落实依…     

发挥工会优势 创建学习型组织

党的十六大报告强调指出:形成全民学习、终身学习的学习型社会,促进人的全面发展。这是我们党第一次将形成“学习型社会”写入党的纲领性文件,是全面提升国民素质、实现全面建设小康社会目标的迫切需要,是在知识经济条件下增强国力、实现中华民族伟大复兴的重大举措,也是新形势下工会实践“三个代表”重要思想的重大课题。笔者认为,工会创建学习型组     

中国守时兵

电视屏幕上每隔一小时就有时间显示:收音机里也不停地报时:“嘀,刚才最后一响,北京时间……”电视和收音机显(报)出的“北京时间”是从哪里来的呢?它又是以什么为标准?如何报出的呢? 说来令人惊奇:“北京时间”是从陕西“中国时间城”发出来的,而驻守在时间城的是一个连的中国守时兵,     

奇幻吴井水

明朝,昆明夏天。那个胖子才走到桥头的时候,吴老板就注意到他了。吴老板招呼身旁的老婆:“快来看,那个人穿的是什么衣衫呀?”老板娘看着说:“天知道,怕是从夷方来昆明的土人,头发这么短,倒像个和尚。”吴老板眯着眼:“看他一头的大汗,恐怕是要来喝茶,我招呼一下。”说话间那个胖子已经走下桥,向茶铺走来。吴老板开口叫道:“客官,这六月天热,来喝碗茶消暑!”胖子向吴老板拱手一揖,一口昆明腔调:“好呀,多谢相邀了!”紧走两步,进了茶铺。     

德化葛坑国有林场开展大讨论活动

葛坑林场在开展“解放思想．先行先试．抢抓机遇．跨越发展”大讨论活动中．取得阶段性成果。一是动员部署立足一个“早”字．突出一个“快”字．坚持一个“实”字。二是学习制度和学习计划、讨论计划明确．学习全面深入。     

全国总工会就兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮发出通知

〔本刊讯〕中华全国总工会近日发出通知,要求各级工会按照中央的统一部署,把学习贯彻“三个代表”重要思想的工作列入重要议事日程,兴起学习贯彻“三个代表”重要思想的新高潮。《通知》指出,学习贯彻“三个代表”重要思想,是各级工会首要的政治任务。各级工会干部特别是领导干部要深化对“三个代表”重要思想的认识,通过深入学习,在对“三个代表”重要思想的时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和历史地位的认识上达到新的高度,在按照关键在坚持与时俱进、核心在坚持党的先进性、本质在坚持执政为民这个根本要求,始终做到“三个代表”…     

来稿摘登

工会组织学习“三个代表”重要思想要努力达到新高度黑龙江省总工会政研室古世民、柏英来稿认为,工会组织兴起学习贯彻“三个代表”新高潮,要在思想认识层面重点解决三个问题:一是解决建设小康社会的思想基础和精神动力问题。各级工会干部要带头学习,积极实践,做好表率。要根据职工群众的特点,把“三个代表”重要思想融入到职工群众获取的各种信息和知识中,融入到职工群众喜闻乐见的各种活动中,融入到职工群众全面建设小康社会的各项工作中。二是要牢牢抓住发展这个执政兴国的第一要务。要通过扎实有效的工作,把发展的观念植根于职工群众的…     

让大庆精神发扬光大

今年9月26日是大庆油田诞生30周年。30年来,大庆油田累计为国家生产原油10亿吨,累计上缴国家财政770多亿元,为国民经济发展作出了贡献。30年来,大庆油田以马克思、列宁主义、毛泽东思想为指针,坚持加强党的领导,加强思想政治工作,实行科学管理,充分发扬民主,全心全意依靠工人阶级,发扬爱国主义、艰苦创业和求实、献身精神,办好社会主义企业。在庆祝大庆油田发现30周年庆祝大会上,中国石油天然气总公司决定:为了深入贯彻党的十三届四中全会精神,落实四中全会提出的各项任务,在石油战线进一步开展学习大庆经验,发扬大庆精神的群众运动。第一,学习大庆顾全大局、多作贡献的爱国主义思想,坚持发扬自力更生、艰苦创业精神。回顾大庆石油会战时期,广大职工发扬“有条件上,没有条件创造条件也要上”的革命精神,以铁人王进喜“宁肯少活20年,拼命也要拿下大油田”的英雄气概,万众一心,团结     

男人要有“男人味”

每个人都有自己特有的“体味”,它与人的血型、健康状况、饮食习惯、生活环境都有关系,因此,保持身体洁净是保证“体味宜人”的首要条件。如何才能使自己成为一名有“男人味”的男人呢,不妨来看看你是否能摆脱以下常见的几个美容误区。误区一:女人就是喜欢“地地道道”的男人味这一定是那些妄自尊大者的想法!所谓“地地道     

基层动态

大同铁路分局工会认真学习贯彻“三个代表”的重要论述近日来 ,大同铁路分局工会组织工会机关干部通过支部学、部室学、个人学的形式 ,认真学习江泽民总书记“三个代表”的重要论述 ,强调要紧紧抓住学习贯彻“三个代表”重要思想的契机 ,进一步推进工会各项工作。在学习中 ,工会常委会和支部要求每个人要结合新形势下工会工作的地位和作用学 ,通过学习把“三个代表”的重要思想贯彻到以“四项职能”为主的工会各项工作中去 ,并结合分局当前形势对学习提出具体要求 ,一是结合企业工会工作的地位作用学 ,坚定干好工会工作的信心 ;二是要结合当…     

心灵的哭泣,我们为什么不唱《民工之歌》——对农民工生存状况的特别关注

新闻背景:2003年3月5日,是毛泽东主席“向雷峰同志学习”题词40周年的纪念日。首都北京各界联合开展了“向雷峰同志学习”的社会公益活动。为配合这一活动,北京市朝阳区文化馆套用传统革命歌曲《三大纪律八项注意》的曲调,填写了一首《民工兄弟三大纪律八个注意》     

国企建立“创争”活动长效机制的思考

员工的整体素质,已成为企业竞争力的关键因素。为此,“创建学习型组织、争做知识型职工”(简称“创争”活动),已成为国有企业管理者的普遍共识、广大员工的迫切愿望。如何在国有企业中形成深入开展“创争”活动的长效机制,笔者认为应重点从以下三个方面着手:1.制定整体规划,推动形成“创争”活动长效机制为了把“创争”活动纳入经常化、制度化、规范化的轨道,使之成为企业日常工作的重要内容,必须把这项工作纳入企业发展的战略,制定整体实施规划。要根据企业发展战略所需人才,制定人才需求规划。对现有员工学习的内容、学习的方式、学习的时…     

端正学风势在必行

自开展“三讲”教育以来，各级领导干部学习的自觉性明显增强，特别是政治学习的热情越来越高涨。但同时，在学习方式方法上也出现了不容忽视的问题，其主要表现：学习形式“表面”化。有些单位和部门在政治学习中，不是在追求学习最佳效果上狠下功夫，而是挖空心思做表面文章。只要报纸上有名、电台上有声、电视上有影，就算达到了政治学习的目的。至于学习效果习重在经常化、制度化。但一些单位、机关，以集中办班、集训等突击学习的方法代替了正常的学习制度。一旦“集训过了”、“办过班了”，一切就万事大吉了。学习地点“景点化”。有…