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《工会理论研究(上海工会管理干部学院学报)》2008,(1):I0002-I0002
上海市化学工会和华谊集团公司十分重视班组建设,连续两年召开班组建设成果交流会。华谊党政工领导认为,坚持科学发展观,推进和谐华谊建设,必须从企业的基础抓起,进一步推进班组建设 相似文献
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《工会理论研究(上海工会管理干部学院学报)》2008,(2):F0002-F0002,I0001
上海市经济工作系统工会现有直属工会50个,基层工会288个。工会会员31455人,其中女会员10784人。2007年,系统工会坚持以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,认真学习贯彻党的十七大和市第九次党代会精神,全面落实科学发展观, 相似文献
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《工会理论研究(上海工会管理干部学院学报)》2006,(2):I0001-I0001
上海市化学工会辖有23个子公司,143个基层工会,会员53273人。近年来,化学工会围绕党委“降一达零”主题活动和深入开展“八杯”竞赛、“八小”活动;以开展技能培训、岗位练兵、职工运动会和文化艺术活动等为抓手。 相似文献
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《工会理论研究(上海工会管理干部学院学报)》2010,(5):48-48
2010年来,上海市化学工会在集团党委和市总工会的领导下,醒得早、起得早、干得早,紧紧围绕办好世博,为确保集团一方平安凝心聚力;紧紧围绕经济中心,为实现集团任务目标建功立业;紧紧围绕维权维稳,为促进企业职工双赢履职尽责;紧紧围绕自身建设, 相似文献
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《工会理论研究(上海工会管理干部学院学报)》2007,(6):I0002-I0002
上海市医务工会成立于1949年12月,所辖复旦大学、上海交大、同济大学、上海中医药大学的附属医院和卫生部、市卫生局、申康医院发展中心、中国福利会下属的共58家市级医疗卫生单位,同时对全市19个区县医务工会和13家企业职工医院和部分民营医院从行业管理的角度进行工作指导。近年来, 相似文献
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《工会理论研究(上海工会管理干部学院学报)》2006,(6):F0004-F0004
上海市电信有限公司研究院现有职工280名,全部加入工会,入会率00%。研究院工会认真贯彻“三个代表”重要思想,认真落实执行上级工会下达的文件精神,做好各项工作,为职工办实事,多次获得各类奖项,连续四次被评为上海市文明单位,2005年获“上海市模范职工之家”称号,被职工誉为“快乐之家、温暖之家”。上海市电信有限公司研究院工会 相似文献
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《工会理论研究(上海工会管理干部学院学报)》2008,(3):F0004-F0004
上海市电信工会拥有直属基层工会31家,挂靠工会2家,工会小组1692个,会员总数(含挂靠工会)达26555人。2007年,工会以党的十七大精神为指导,坚持以人为本, 相似文献
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《工会理论研究(上海工会管理干部学院学报)》2008,(4):F0002-F0002,I0001
2008年伊始,上海市医务工会以十七大精神为指导,紧紧围绕卫生行政中心工作,推进卫生改革和发展。四川汶川"5.12"大地震后,医务工会紧急行动, 相似文献
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《工会理论研究(上海工会管理干部学院学报)》2010,(5):F0002-F0002,I0001,F0003
世博会期间,纺织工会积极响应市总工会的号召,以东道主的身份热情接待来沪观世博会的各地来宾。同时为了让困难职工有更多机会走进世博会, 相似文献
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《工会理论研究(上海工会管理干部学院学报)》2009,(2):F0004-F0004
上海市医务工会第七届委员会秉承历届工会的优良传统,紧紧围绕卫生改革与发展的大局,以推进行业工会建设为目标,以迎世博600天行动为契机,发挥行业优势、创新工作机制、破解工作难题,进一步加强组织建设,提升职工素质、保障职工权益、团结引领广大医务职工在卫生改革和发展事业中充分发挥主力军作用,切实推进工会各项工作的有序开展。 相似文献
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《工会理论研究(上海工会管理干部学院学报)》2006,(5):I0002-I0002
国泰君安证券股份有限公司工会在公司党委和上级工会的领导下,以党的十六大、十六届三中、四中全会和全总十四大精神为指导,坚持围绕公司中心工作,认真履行工会职责,着力搭建“快乐学习、服务中心、文化生活、民主管理、爱心互助”五张工作平台,充分发挥工会组织的桥梁和纽带作用,为确保公司的改革、稳定和发展作出了应有贡献。国泰君安证券股份有限公司工会 相似文献
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《工会理论研究(上海工会管理干部学院学报)》2011,(4):I0003-I0003
上海市科技工会辖有基层工会46个,职工20956人,工会会员20213人。近年来,市科技工会坚持围绕上海科技事业发展目标,充分发挥党密切联系群众的桥梁和纽带作用,在深入实施职工素质工程,为提高职工自主创新能力营造和谐氛围、深入推进“创争”活动,着力培育知识型、技能型、创新型职工队伍、 相似文献
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《工会理论研究(上海工会管理干部学院学报)》2010,(6):I0002-I0002
2010年是上海世博会的举办之年。在市建设和交通工作党委与市总工会的正确领导下,以迎世博、保世博和推动城乡建设交通事业平稳较快发展作为基本要求, 相似文献
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《工会理论研究(上海工会管理干部学院学报)》2008,(4):I0002-I0002
上海市城市交通管理局工会辖有6个机关、事业单位工会,职工人数达1130人,其中女职工285人。工会工作紧紧围绕"抓两手,两手抓"的工作中心(一 相似文献
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《工会理论研究(上海工会管理干部学院学报)》2014,(1)
正聚焦改革发展强化队伍建设上海市医务工会坚持围绕中心、服务大局,聚焦改革、服务职工,全力打造体现上海卫生计生系统工会工作特色的行业品牌,为深入推进上海卫生计生事业改革发展作出了新贡献。主题演绎,岗位建功。深入开展"医工杯"岗位技能竞赛季活动,大力推进岗位建功主题实践活动;推进科技创新"星光计划"评选活动,激发职工创新活力。劳模引领,弘扬正气。编印"医之魂"劳模画册,举办"医之魂" 相似文献
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《工会理论研究(上海工会管理干部学院学报)》2010,(2):F0002-F0002
2010年1月19日下午,市科技工会举行“科技,让世博更精彩——上海市科技工作者迎世博倒计时100天主题活动”。全市科技工作者欢聚一堂,以一台自编、自导、自演的精彩文艺节目迎接世博会的到来。活动现场采访了几位奋战在世博一线的上海科技工作者代表, 相似文献
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《工会理论研究(上海工会管理干部学院学报)》2007,(5):47-47
上海市儿童医院创建于1937年,2003年3月成为上海交通大学附属儿童医院,至今已走过70个春秋。她是一所集医疗、教学、科研、保健、 相似文献
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《工会理论研究(上海工会管理干部学院学报)》2011,(Z1):55-55
2011年,上海市化学工会围绕集团十二五目标和创新驱动,实现跨越式发展的要求,抓得早、抓得实,牢牢把握推进党工共建创先争优活动这一主线,紧紧扣住增强工会组织的创造力、凝聚力和战斗力这一目标,把党工共建创先争优活动与发挥工会组织职工、引导职工、服务职工和 相似文献
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《工会理论研究(上海工会管理干部学院学报)》2006,(5):I0003-I0003,F0003
上海市纺织工会在推进纺织调整、改革、发展的过程中,十分重视提高职工队伍的整体素质。纺织工会从加强职工教育培训着手,鼓励职工读书成才、岗位成才、事业成才;广泛地开展丰富多采的群众性文化活动,教育和引导职工树立健康的生活方式、高尚的审美观念和崇高的道德情操。上海市纺织工会 相似文献