非公企业党建工作要有新途径

上海奥威科技开发有限公司是一家多元投资的非公有制企业。公司党支部在筹建之初,有个别股东不很理解,他们认为开展党的活动会影响企业正常工作,后经上级党组织的帮助和企业中党员骨干的积极沟通,公司党支部得以成立。两年来,公司党支部以自己的工作业绩,争取到了全体股东的理解和支持。党组织在促进企业发展中展示作为奥威科技开发有限公司党支部成立以来,坚持“为企业所需要、为股东所理解、为职工所拥护、为党员所欢迎”的“四为”工作原则,紧贴企业的经营管理和企业文化建设开展活动,在党员和员工中起到了政治核心作用,促进了企业的健康…     

国有企业改革要有实质性进展

十四届三中全会的《决定》以建立现代企业制度为目标，对国有企业改革的形式和步骤做了具体的说明。但时过一年，根据各方面的实际调查材料一是否可以得出这样的判断．以产权制度变革为核心的国有企业改革虽然取得J一定的进展但并未有人的突破。我认为主要原因有三：第一．就企业自身来说．很难尽快甩掉传统体制留给的沉重负担．比如债务、办社会、冗员等．给企业在产权界定上带来很多困难。就债等负担者．截至1993年底．全国国有资产力34950亿元．其中经营性问U资产为26O2三亿元．l’i总量的745／，非经营性同事1资产力8924亿元．；‘｛g…     

浅议国有企业管理创新

几百年来的历史表明，管理科学和其他科学一样是处于不断进步、不断发展之中的，企业管理还没有一成不变的理论和模式，而需要随着时间和情况的变化而不断加以创新。在当前我国进行社会主义现代化建设的过程中，在学习国外企业管理的先进经验基础上进行我国企业管理的创新，是实现我国企业管理现代化的必由之路。如果说，管理是保证企业发展的永恒真理，那么，管理创新则是适应环境变化能够不断取得经营管理成功的永恒主题。     

管理要有层次

企业管理中，特别是大型现代企业的管理中，层次感是非常重要的。管理上没有层次，必然会打乱仗：管理上层次分明，工作才能有条不紊，事半功倍，游刃有余。这里讲的“层次”，是从办事和用人两方面说的。管理要有层次，首先办事要有层次，管理者对自己所分管的千头万绪的丁作，     

对外开放要有五大创新

开放是民族振兴的途径。入世后,我国将在更大范围和更深程度上参与经济全球化,因此,要以加入世贸组织为契机,进一步扩大对外开放,形成开放的新局面。为此,我国的对外开放应当有五大创新。     

共产党员要有创新意识

创新是对现有实物的更新和改造过程,是根据一定的目的和任务,运用一切已知条件和信息,开展能动思维活动,经过反复研究和实践,产生出某种新颖、独特,有社会或个人价值的产品及智力成果。这里的产品是指以某种形式存在的物质的或思维成果。它既可以是一个新概念、新设想、新理论,     

维护国有企业管理秩序 向管理要效益

劳动创造价值,管理产出经济效益,这是经济管理科学告诉我们的基本法则。目前我国部分国有企业在经营过程中面临着种种困难,经济效益较差,究其原因主要是国有企业管理难和管理乱。在经营比较好的企业搞调查,他们介绍说:“经营环境相似,成功经营的秘诀在企业内部,关键是重视经营、善于管理。”在经济效益较差的企业搞调查,他们抱怨:“国有企业经营,目前千困难万困难,管理难和难管理是最大困难。”两者不约而同地都讲到管理,并且把成功与失败的原因都归结于管理。由此深思,在新形势下强化国有企业管理是国     

理论创新要有问题意识

正马克思曾深刻指出:"主要的困难不是答案,而是问题。"坚持问题导向是马克思主义的鲜明特点。坚持以马克思主义为指导,通过理论创新加快构建中国特色哲学社会科学,必然要求强化问题导向和问题意识。问题是创新的起点,也是创新的动力源。古希腊科学家阿基米德说过,给我一个支点,我就能撬动地球。同样,我国哲学社会科学创新也需要一个"支点"。习近平同志在哲学社会科学工作座谈会上指出:"理论创     

创新：国有企业管理的新境界

美国经济学家熊彼特认为，企业创新包括5个方面：一是推出一个新产品；二是采用一个新生产方法；三是开辟一个新市场；四是控制一个新原料供应渠道；五是建立一个新的工业组织形式。这是企业创新的理论根源之一。随着经济发展步伐加快，竞争的规则逐步完善，今天企业创新的内容远远超过熊彼特当年对“创新”所下的定义。     

古老的东西要有创新才有发展

自几年前星巴克开进故宫后,传统文化与商业化之争就没有消停过。故宫博物院这个非盈利性文化机构,进行这样的商业开发,听起来似乎与其性质不符,乍听之下让很多人难以接受。不过就我长期和全国     

古老的东西要有创新才有发展

自几年前星巴克开进故宫后,传统文化与商业化之争就没有消停过。故宫博物院这个非盈利性文化机构,进行这样的商业开发,听起来似乎与其性质不符,乍听之下让很多人难以接受。     

国有企业统战工作 要抓好“三个创新”

近年来,郑煤集团坚持以我们党统一战线的理论创新成果指导统战工作,在抓好机制创新、载体创新、管理创新上下工夫,初步形成了党政一把手亲自抓,主管领导具体抓,党政工团齐抓共管,各有关部门密切配合的大统战工作格局,促进了统战工作健康发展。     

积极探索国有企业党建工作的新方法新途径

正2016年10月,习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上发表了重要讲话。讲话从坚持和发展中国特色社会主义、巩固党的执政基础和执政地位的高度,深刻回答了事关国有企业改革发展和党的建设的一系列重大理论和实践问题,提出了一系列带有创新性、突破性的理念思路和政策举措,为我们加强国有企业党的建设指明了前进方向,提供了根本遵循。2017年省委召开的全省国有企业党的建设工作会议也鲜明提出,做强做优做大国有企业,归根结底,离不开党的建设这个法宝,党建工作做实     

支部创新要有扎实的基础

岁末年初,许多党支部都在制订新一年工作计划。一位支部书记找到我,让我帮他策划点有创新性的活动。据我所知,该支部有些基础工作并没做到位,离真正意义上的创新还有相当大的距离。我直言不讳地告诉他,活动形式上的创新可以搞,但如果连一些起码要做的工作都没做,就谈不上创新。即便硬搞,因为没有扎实的工作基础,也是昙花一现,不会有生...     

做好群众工作要有创新思维

党员干部的工作作风关系群众工作成败。在群众路线教育实践活动中,切实转变工作作风,树立为民务实清廉新形象,赢得群众的拥护和信赖至关重要。一、做好群众工作要"三真"真心尊重群众。放下架子,拉近与群众的距离,使干部群众在心理上、人     

开辟新道路要有创新精神

创新是马克思主义的理论品格。马克思主义这朵深深植根于西方思想沃土和人类文明史的璀灿绚丽的思想奇葩本身就是思想创新的结果，它是马克思、恩格斯亲身参加当时的革命实践并批判吸收整个人类优秀文化遗产和自然科学、社会科学最新成果而创立的。马克思主义优于一般过去一切哲学、社会科学理论的地方，不仅在于它具有博大精深的内容和十分严密的思想体系，也不仅在于它继承了历史上一切优秀成果，是１９世纪最高科学成就的结晶，而且在于它是站在历史的高度永远审视未来的理论，在于它紧密地同社会实践相联系，随着实践的深化而不断深化。…     

试谈国有企业管理创新与技术创新

国有企业的管理创新包括两个方面,一是企业内部管理制度的创新,二是企业经营机制的转换。技术创新的内容可以概括为：依靠科技进步加快工艺改造,为调整产品结构、开发新产品创造条件;运用技术创新要重品本、求独创;通过技术创新机制的建立,发现和培养创新人才。     

向管理要成本向创新要效益

面对经济全球化及国内外新形势．国内市场开放程度进一步加大。当前．在国际金融危机前提下．企业所处的外部环境更为严峻．现代企业若想在这种激烈的市场竞争中求得生存与发展．必须紧随企业外部环境及内部条件的变化．进一步向管理要成本．不断创新成本管理．取得长期竞争优势．实现企业价值最大化。下面结合本公司现状．就企业成本管理创新问题谈几点浅见。     

要切实加强国有企业党的建设

国有企业是我国国民经济的主要支柱，是国家财政收入的主要来源，也是国家政权最重要的物质基础。江泽民同志指出：“我们建设有中国特色的社会主义，关键在于搞好国有大中型企业；我们要加快建设社会主义市场经济体制，关键在于国有大中型企业改革取得实质性进展；我们要...     

坚持马克思主义新疆观要有创新精神

作者阐述了马克思主义新闻观是与时俱进的，坚持马克思主义新闻观的指导地位，一定要结合新形势的变化和实践的发展勇于创新的问题，并从意识上，宣传上，管理上三方面分析了创新的思路和途径。