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实行厂务公开的民主监督制度，是促进企业领导班子、企业领导人廉洁自律，进一步搞好党风廉政建设的有力保证。古今中外的历史证明，没有监督和约束的权力必然导致腐败。国有企业以计划经济体制转变到市场经济体制以后，政府不再直接管理企业，企业成为自主经营和市场竞争的主体，企业领导者拥有很大的权力，但这种权利不是无限制的，应当受到法律的监督和约束，受到资方所有者的监督和约束，受到职工群众的监督和约束。从企业内部来讲，群众监督是一种最经常、最及时、最有效的监督，是其他各种监督的基础。实行厂务公开，把民主监督具体化… 相似文献
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围绕国有企业的改革、发展和稳定，中央制定了正确的方针政策，采取了一系列重大措施，强调要把握好的一个基本政治原则，就是必须全心全意依靠职工群众搞好国有企业。目前，煤炭企业的形势比较严峻，改革与发展面临着一些阻力和困难，干部职工的思想有许多疑虑和误解，在这种情况下，很需要通过厂务公开来澄清疑虑，凝聚人心。可以这样说，搞矿务公开就是要把企业领导和职工的力量聚到一起，把两个积极性都调动起来。矿务公开是促进企业实行民主管理、民主监督制度的切入点和有效手段，是企业经营管理的重要环节，从这个角度讲，抓矿务公开… 相似文献
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厂务公开与企业党风廉政建设的工作具有内在的密切的联系。实践证明,厂务公开是落实党的全心全意依靠工人阶级根本指导方针的具体体现,是加强企业领导班子党风廉政建设的重大举措,是加强民主监督、预防和遏制腐败、推动企业改革发展的有效途径。厂务公开制度被职工群众誉为“阳光行动”、“凝聚力工程”,受到职工的拥护和欢迎。 一、厂务公开存在的一些问题 企业在实行厂务公开过程中,存在着以下几个方面的问题:一是部分企业领导认识片面。有的企业领导认为,企业只要抓好生产经营,企业有了经济效益,职工有了饭吃,厂务公开不公开纯属小事,不必费那么大的功夫。二是少数企业领导抵制厂务公开。少数企业领导反腐倡廉意识较差,担心厂务公开使违法越轨行为“曝光”,因此不但不支持厂务公开,还想方设法阻挠厂务公开的正常开展。三是厂务公开的 相似文献
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实践证明,厂务公开紧紧抓住了企业职工关心的热点、改革发展的难点和党风廉政的重点问题,进一步推进了企业党风廉政建设,加强了民主监督,堵塞了企业管理中的漏洞与缺口,对从源头上预防和制止腐败发挥了有效的作用。 但是对照《中共中央办公厅、国务院办公厅关于在国有企业、集体企业及其控股企业深入实行厂务公开制度的通知》的要求,与职工群众的愿望还存在一定的差距。主要表现为:公开不认 相似文献
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钟纪闻 《共产党员(沈阳)》1999,(5)
今年中央在部署党风廉政建设和反腐败工作时,明确要求大力推行厂务公开,切实加强企业的民主监督。中央这一决策意义十分重大。 厂务公开是贯彻落实党的十五大精神,加强基层民主政治建设,保障和实现职工群众民主权益和主人翁地位的重要举措。党的十五大报告强调指出,要“扩大基层民主,保证人民群众直接行使民主权利”,在企业里要“坚持和完善以职工代表大会为基本形式的企事业民主管理制度,组织职工参与改革和管理,维护职工合法权益”。实行厂务公开,就是对十五大精神的具体贯彻,是保障和实现法律赋予职工群众民主权益的重要形式。特别是随着现代企业制度的建立,国有企业实现资产授权经营,拥有独立的法人财产权和独立经营权,职工作为企业的主人,对国有 相似文献
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<正>实行厂务公开,始终把广大职工群众的利益放在首位,天富供热公司把加强宣传教育、消除思想误区和统一认识作为一项重要工作来抓,实行厂务公开、民主管理既是政策的要求,也是加强党风廉政转变工作作风预防和制止腐败的迫切需要,更是广大人民群众的强烈愿望。厂务公开合民意、顺民心、适民情、解民虑,化解矛盾密切干群关系,促进企业和谐发展。供热公司通过宣传教育,增强职工群众参与企业公开的热情,广大职工对推进 相似文献
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近几年来,金川公司第一冶炼厂在贯彻落实党的十五大精神,加强基层民主政治建设中,认真学习<中共中央办公厅、国务院办公厅关于在国有企业、集体企业及其控股企业深入实行厂务公开制度的通知>,扎实深入地推行了厂务公开.成立了厂务公开领导小组,由党委书记、厂长分别任厂务公开领导小组的组长和厂主管业务部门负责的专项公开领导小组组长,从组织上加强了对厂务公开的领导. 相似文献
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实行厂务公开,是推进基层民主建设,贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级方针的一项新举措。厂务公开是指涉及企业生产经营管理、职工切身利益、干部廉洁自律等重大问题,通过职工代表大会或其他形式,适时地向全体职工公布。当前,存在厂务公开发展不平衡,厂务公开的内容和范围不统一、不明确、不规范等问题。一、被职工群众称为变了味的厂务公开笔者在一些企业了解到,厂务公开存在的问题主要表现在五个方面:一是“火车进站,叫得响走得慢”。有些企业搞了厂务公开的宣传活动,召开了动员会、座谈会,并制定了各种规定,但经过一段时间的运作之后,便开始淡化或是流于形式了。公开的内容不是贴近职工关注的热点、焦点问题,而是一些鸡毛蒜皮的小事,避重就轻或言之不明。更有甚者,要公开什么、怎么公开完全由厂长说了算。 相似文献
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扩大基层民主 ,保证人民群众直接行使民主权利 ,依法管理自己的事情 ,创造自己的幸福生活 ,是社会主义民主最广泛的实践。厂务公开就是近几年在企业深化改革中 ,由职工群众创造并在实践中逐步形成的一种民主监督、民主管理制度。实行厂务公开是扩大基层民主、推进企业民主政治建设的一项重大举措 ,它对于贯彻党的基本路线 ,落实全心全意依靠工人阶级的指导方针 ,加强企业民主政治和廉政建设 ,完善企业内部监督制约机制 ,充分发挥职工主人翁积极性 ,加强建立现代企业制度 ,促进企业发展 ,都具有十分重大的意义。一、厂务公开的内涵、实质及目… 相似文献
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设置厂务公开栏和厂务公开墙,是厂务公开的一种重要形式,也是企业民主管理的一种具体体现。但是,笔者在基层调研中发现,不少职工群众对厂务公开栏很少光顾,并不象某些"经验"所介绍的那样关心,事实上也没有"给职工们一个明白,还经营者一个清白"。职工群众冷落厂务公开栏的现象在一些地方还比较普遍,这主要反映了厂务公开栏存在以下问题。 相似文献
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党的十五届四中全会对国有企业改革和发展的十二个重大问题作出了决定，强调要“加快培育企业经营管理者人才市场，建立企业经营管理人才库。按照公开、平等、竞争、择优原则，优化人才资源配置，打破人才部门所有、条块分割，促进人才合理流动。”这是我们党历史上第一次把加快培育企业经营管理者人才市场问题写进了中央全会的决定，是一个意义重大的决策。如何贯彻落实好四中全会精神，加快培育企业经营管理者人才市场，是摆在我们面前的一个紧迫课题。培育企业经营管理者人才市场，是社会主义市场经济对人事工作的客观要求。社会主义市场… 相似文献
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2004年12月27日清晨,贵铁分局256名职工代表顶着大雪从全省各地赶到局机关大礼堂,听取分局领导汇报本年度的各项工作,并从工作业绩、管理能力、廉洁自律等12个方面,对11名分局领导进行民主评议,并现场公布测评结果。 职代会民主评议干部,是贵铁分局开展厂务公开,实行民主管理的一项重要措施。贵铁分局局长兰开锋介绍,该局厂务公开的主要内容一是企业改革发展重大问题公开,二是涉及职工群众切身利益的有关问题公开,三是大宗物资设备采购公开,四是工 相似文献
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企业基层党组织如何发挥"服务"和"促进"作用,笔者认为关键应做好以下四个方面的工作:一是深化完善厂务公开工作。厂务公开是企业内部开展民主管理的最好形式。在具体工作中,一定要尊重和保证广大职工群众的知情权、参与权、决策权和监督权。只要办事公开了,民主了,广大职工群众就会敞开心扉,畅所欲言;就会各抒己见。敢讲真话、敢讲实话;就能充分表达出他们自己的聪明才智和新的思想及新的见解新的观点:我们的企 相似文献
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近年来,二师冠农绿原糖业公司通过采取"四结合"的办法,做好厂务公开工作,促进了全公司各项工作的顺利开展。一是把厂务公开与干部作风建设相结合。公开每个干部的承诺,将职工反映强烈的问题纳入到民情日记内,主动接受群众监督。二是把厂务公开与推动企业改革相结合。及时公开企业的重大改革措施、实施方案等,广泛听取职工的意见,公司采取的各项发展措施得到了职工群众的理解与支持,减少了决策的失误。 相似文献
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陈惠林 《四川党的建设(城市版)》2000,(5)
搞好国有企业改革和发展,是今年经济工作的重中之重。推进国有企业的改革和发展,除要充分发扬企业党组织的政治核心作用外,还必须充分发挥企业经营管理者和广大职工群众两个积极性。近年来,在一些国有 相似文献
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昆烟企业从1999年开始全面实行厂务公开至今,已在企业及所属的40多个基层工会(包括12个县市区烟草公司),全面开展了厂务公开工作,建立了组织领导网络,形成了工作运行机制和制度,使这项工作取得了一定的成效.实践表明:实行厂务公开不仅可以使全体职工当家理财,促进企业民主决策、科学管理,为建立现代企业制度奠定坚实的基础,而且可以充分发挥职工的主观能动性,在竞争激烈的改革发展道路上,为企业出谋献智.更为重要的是,通过实行厂务公开既公开了厂情,又凝聚了民心,更增强了全体职工与企业同呼吸、共命运的信心,这是企业发展取之不尽,用之不竭的无形资产.…… 相似文献