关于广西大学生兼职管理存在的问题研究

当今高校学生就业压力增大,在校大学生参加社会兼职的比例大大增加,但兼职环境复杂、权益保障难、学生自我管理和自我保护意识不强等问题出现,我们应从加大新闻媒体舆论监督力度、建立完善专门的社会调解组织、政府加强市场监管、企业增强责任感、学校加强兼职引导和管理、大学生个人法律素质的提升等方面加以解决。     

俄罗斯大学生兼职现象研究

通过介绍俄罗斯学者对于当代俄罗斯大学生兼职现象的研究成果,深入分析了俄罗斯大学生兼职的目的、兼职的领域,从一种新的视角(工种与专业的融合、兼职与出勤率的冲突)审视了兼职与学习的关系,并关注了俄罗斯社会对于大学生兼职现象的评价。对于了解俄罗斯大学生的兼职现象并对国内大学生兼职现象的研究提供参考。     

试论公民社会视野下高校学生社团的潜在功能

本文在对公民社会与高校学生社团的发展现状、问题、机遇进行剖析以及对高校学生社团重新定位的基础上,揭示了高校学生社团的潜在功能:整合校内外资源,满足学生多元化需求;弥补学生正式组织功能弱化;维护和促进学生消费主体权益,帮助弱势群体;实现和增强素质教育实效性;培育和壮大公民社会。     

社会兼职对大学生就业竞争力影响研究——基于十所在榕高校的实证分析

大学生就业竞争力是实现大学生个体和职业机会有效结合的综合素养的集中反映，良好的社会兼职活动是在校大学生提升就业竞争力的重要途径之一。目前，在校大学生社会兼职存在兼职与学习之间“度”的把握欠缺、兼职的盲目性、缺乏统一管理和指导以及社会管理的不规范性和学生的法制意识薄弱等问题。因此，学校与学生均要通过各种途径与努力，才能通过社会兼职提升大学生的就业竞争力。     

浅议大学生的兼职与就业

时下,大学生尤其高年级大学生的空闲时间很多,利用课余时间找份兼职工作打工或在假期积极参与社会实践体味生活已成为一股热潮。对于当代大学生来说,兼职已成为了提前接触社会、了解社会,在学习理论知识的同时增加自己的实践能力的主要途径之一。然而,一些问题也随之而来,兼职与学业发生冲突、兼职过程中的安全问题、兼职与专业的相关度较低、大学生权益保护意识薄弱等等。本文试图从大学生兼职现状出发,从多个角度探讨大学生如何才能将兼职构建为就业的跳板。     

档案管理在大学生就业中存在的问题及对策

高校学生档案是大学生在校期间的生活、学习及各种社会实践的真实历史记录 ,是大学生就业及其今后各级组织选拔、任用、考核的主要依据。目前 ,高校学生档案存在内容不全、利用滞后、造假现象、管理方式落后等问题。解决的方法是 :修改、补充高校学生档案归档范围 ;及时收集、整理高校学生档案材料 ;加强对高校学生档案材料的选择、甄别和保存 ;做好高校学历证书电子注册工作 ;建立毕业生信息反馈档案     

嵌入、建构、增能:学校社会工作视角下高校学生工作的功能拓展

高校学生工作作为高校学生培养、教育和管理的重要环节,在近六十年时间里形成了一套规范的制度体系和管理机制,并且发挥了非常重要的作用.但是随着社会的发展,传统的学生工作模式和方法已经不能很好地解决目前大学生中存在的问题,这也正是学校社会工作嵌入高校学生工作的契机.学校社会工作理念、方法的嵌入和工作模式的建构弥补了传统的学生工作模式和方法的缺位,这同时也必然要求学生工作者进行角色重塑和高校学生工作功能拓展和延伸.因此,嵌入、建构与增能是学校社会工作视角下高校学生工作功能拓展的核心理念和基本方向.     

地方高校学生党员教育现状调查及对策研究

通过对地方高校的个案调查,结合文献研究法、数理统计法、归纳分析法等,总结了当今地方高校学生党员教育管理中存在的一些不足之处,如少数学生党员的党性意识出现滑坡现象,先锋模范作用不突出;基层党支部对学生党员教育管理方式比较滞后,且在监督机制、考核机制及奖惩机制等方面存在制度不完善或落实不到位现象;学生党员教育管理队伍的建设与目前学生管理的数量之间矛盾突出等问题,并在此基础上提出了关于地方高校学生党员教育现状的几点对策。     

高校学生自杀现象探析

近年来,越来越多的高校学生在遭遇挫折和困惑时,会采取自杀的方式来结束生命以彻底否定自己,这无疑对我国的传统教育敲响了警钟.从自杀现象本身所引发的高校学生心理问题亟待引起家庭、学校、社会的重视,进行生命关怀刻不容缓;对于高校而言,采用思想政治教育手段去干预高校学生的心理问题已成为高校教育的重中之重.     

兼职≠就业砝码

人学生选择兼职的理由有很多，最主要的一个理由就是：通过兼职，能够达到多接触社会、认识社会，在实践中锻炼和提高自己能力的目的。     

高校学生管理工作现状及对策分析

本文在对高校学生管理现状充分分析的基础上,发现高校学生管理工作中存在的问题,并依据现状和新时期高校所处的环境、具体情况提出解决问题得对策,使高校能改变现有的管理模式和方法,提高管理效率,培养符合社会需求的学生。     

大学生校外兼职中的权益保护

大学生校外兼职可以有效提高社会实践能力和社会交往能力,使其更好地接触社会,得到更多的锻炼。当前,大学生校外兼职中权益遭受侵害的主要表现是用人单位和中介机构等的诈骗行为。文章结合工作实际,主要就大学生校外兼职中的权益保护问题进行深入研究,提出相应对策,对于做好大学生校外兼职中权益的保护工作具有一定的借鉴意义。     

对当前高校学生党建工作的理性思考

新时期高校学生党建工作面临着新的挑战和问题。文章结合实际工作,分析了加强高校学生党建工作的重要性和紧迫性,反思了当前学生党建工作中存在的现实问题,并就如何加强和改进高校学生党建工作进行了探讨。     

学分制条件下学生工作中师生关系分析

高校学生工作是一种人与人之间的特殊社会活动。学分制在教育理想上倡导学生个性的培养，给高校学生工作带来了诸多挑战。借助社会冲突理论，结合学分制实践，对学生工作中师生关系的本质和发展做深入分析，并从方法论的意义上对师生关系的重构进行探讨。     

应规范大学生打工管理,强化高校实践教学

近年,学生就业压力越来越大。为提高自己的就业能力,许多大学生在校期间纷纷兼职打工。然而,随着大学生兼职人数的增加,也出现了兼职市场比较混乱,学生人身和经济安全问题频出等问题。为规范大学生打工管理,强化高校实践教学,提出以下建议:     

关于GONGO“灰色兼职”现象的一种社会学思考——以Y省电力行业协会为例

改革开放以来,我国NGO有了很大的发展,已经成为独立于政府与市场之外的第三种社会力量。伴随着NGO在我国的发展.NGO内出现了“灰色兼职”现象,而且这一现象的存在和运行有着其自身和外在的逻辑和机制。“灰色兼职”在NGO组织内部产生了严重的场域滞后效应,同时对NGO以后的健康发展已经产生了不良影响,而且将会日益严重。     

高校学生奖助政策实施的现状及对策探究

近年来,我国高校学生奖助政策的实施,为帮助家庭经济困难学生顺利完成学业,鼓励学生刻苦学习起到了很大的作用。但是,高校学生奖助政策实施的实际工作中也出现了一些新的问题。笔者在回顾高校奖助政策发展历程基础上,对当前高校学生奖助政策实施情况进行现状分析,提出一些可操作的合理化对策和建议。     

要高度关注大学生“零点现象”

随着时代的发展变化，高校大学生群体中出现了“零点现象”，这种现象的出现．应引起教育部门和高校教育工作者高度关注。所谓大学生“零点现象”，指大学生在零点时刻仍处于“电脑游戏、上网、卡拉OK、宵夜、阅读、学习、兼职、创业”等非休息状态。根据对武汉地区十所大学的学生进行抽样问卷调查的统计结果显示．具有“零点现象”的大学生在有效问卷中所占比例为34％。     

涉农高校学生心理特点及教育策略研究

涉农高校是中国特色社会主义大学的重要组成部分,涉农高校学生的构成主要以农村籍学生居多,其特点是踏实勤奋、吃苦耐劳,但存在人际交往、学业压力和顺利就业等问题,他们更加容易产生焦虑、自卑的心理,不利于发挥积极主动性和创造性,也不利于“三农”工作的开展与推进。因此,针对涉农高校学生的心理问题与压力,提升学生的心理素质、促进心理健康发展,是涉农高校亟待解决的任务。文章主要对涉农高校学生的心理健康问题进行研究,从而提高社会各界对农学学生的关注与爱护,加强其心理健康教育,促进涉农高校学生积极健康成长。     

高校学生形势与政策教育的重要性研究

形势与政策教育是高校学生思想政治教育的重要内容,加强和改进形势与政策教育是提高青年学生思想政治素质的重要途径.然而,实践中个别高校及学生由于对形势与政策课的重要性认识不足,使形式与政策教育的实效性大打折扣.本文将从社会、学校和学生个人三个方面,对高校学生形势与政策教育的重要性进行阐述.