工会干部培训:订单式还是菜单式?

从菜单式逐步向订单式培训转变 丰台区总工会常务副主席陈威 “这次培训让我们开拓了眼界,学到了许多很实用的方式方法,回去后把学到的知识应用到实际工作中,更好地服务职工!”听到参加培训的学员说的这些话,我们觉得培训真正让学员学到了知识,这正是我们培训的目的.2014年,区总工会针对学员的特点精心制订培训计划,尝试从菜单式培训逐步向订单式培训转变.     

中朝经贸面临转型挑战简

中朝经贸合作已摆脱意识形态的羁绊,正从战略安全导向型向市场驱动型转变。但面对朝鲜“经济建设和核武建设并行发展”战略,中国对朝经贸关系与防扩散责任问的张力越来越大。     

意义与价值世界中的“两型社会”建设

“两型社会”是在对传统经济发展模式反思的基础上建立的、可以解决资源与环境问题的一种有利于资源节约和环境友好的新型经济社会发展模式.建设“两型社会”,在观念层面上必须实现由“浅绿色”资源环境观念向“深绿色”环境观念的深化；在实践层面上必须实现由资源环境“收益趋小型”思维向资源环境“收益扩张型”思维的转变.     

从霸权治理到合作治理：百年变局下全球治理体系变革的进程与方向

二战后,主要大国确立了以联合国为核心的雅尔塔体系,成为维系战后秩序和开展全球治理的基石。美苏主宰世界及权力集中于少数大国的霸权治理成为这一时期全球治理体系的主要特征。冷战结束后,全球治理出现权力转移和扩散,全球治理体系发生变革与转型,即由实力决定的权力型全球治理体系向以解决问题为导向的合作型全球治理体系转变。全球治理体系变革与转型的主要特征是霸权治理的衰落和合作治理的兴起。这种变革与转型主要表现在全球治理体系的“去中心化”倾向、联合国推动和主导的全球治理取得重大进展、大量新兴治理组织和机制兴起等。未来全球治理体系变革的方向是积极推动合作治理,实现全球治理体系从“权力逻辑”到“能力逻辑”、从“国家”到“非国家”、从“传统”到“非传统”、从“全球型”到“地区型”、从“经济型”到“社会型”的转型。     

坦桑尼亚革命党的角色转变及其面临的挑战

自实行多党制以来,坦桑尼亚革命党的角色发生了重要转变,主要表现为从宪政型政党向议会型政党转变、从动员型政党向参与型政党转变、从克里斯玛型政党向法理型政党转变。坦桑尼亚革命党大体适应了这一转变,在先后五次选举中赢得胜利。与此同时,在经济增长、全球化、城镇化、人口变迁和教育发展等结构性力量的推动下,坦桑尼亚的政党竞争变得更加激烈,革命党将面临更为严峻的竞争和挑战。坦桑尼亚革命党不仅需要经历角色转变的重大考验,而且面临着发展经济、改善民生、执政能力建设以及解决桑给巴尔问题等严峻挑战。     

构筑连心桥——宁夏大武口电厂工会工作侧记

“工会是职工之家,工会干部是职工之友”。这是大武口电厂工会工作的信条。近年来,他们忠实实践“三个代表”的重要思想,卓有成效地开展工作,向企业和职工交了一份满意的答卷。     

石家庄电力机务段工会开展“有困难找工会”活动

为贯彻落实修改后的《工会法》,维护职工的具体利益,石家庄电力机务段工会日前向全体职工郑重承诺——“有困难找工会”,从而为职工开辟了一条排忧解难的“绿色通道”。     

寓教于乐 情暖于心——北京网通公司工会实践职工思想教育新方式

社会主义市场经济发展到今天,职工的思想教育更为重要,因为人的意识决定人的存在,而人的存在又影响着人的意识,如何使两者相互作用达到“佳境”,是当今职工思想教育内容和方式面临的挑战和课题。北京网通公司工会近年来不断探索创新职工思想教育的内容和方式,以职工喜闻乐见的教育形式,从告诉职工如何去做,转变为告诉职工应怎样去想,引导职工学习掌握考虑问题的方法,举一反三,从而达到在变革的环境     

浅谈如何加强新形势下的思想政治工作

由于过去供电企业长期形成的管理模式，使一部分职工对当前的改革缺乏一定的认识，思想观念没有从根本转变，市场要求的竞争意识、改革意识、创新意识与原有的“铁饭碗”．“保险箱”的思想形成了极大的心理反差，使职工心理上遣成了严重的失落感，也加大了思想政治工作的难度。针对这些问题，如何加强思想政治工作，帮助职工摆脱思想束缚，引导职工对改革发展形成正确的认识，本文从以下几个方面浅谈了如何加强新形势下的思想政治工作，供大家借鉴。     

职工体育也可扁平化——燕化职工体育的变化给我们的启示

近日,燕化公司第43届职工冬季长跑比赛在公司体育场鸣枪.这次比赛共有200多位选手参加,少于往年.当记者在现场问公司党委副书记、工会主席许光“为何今年参赛人员少于以往”时,他说:“我们不再强求参与这类比赛的职工数量.今后,燕化职工的文体活动,将‘全时空’融入到他们的工作、生活当中.” “把文体活动全时空融入到职工的工作和生活当中”,这个观念转变得好,我们可以将其称为职工体育的“扁平化”.     

东城区王府井女子百货商厦举行“首席职工”授牌仪式

近日，东城区新北方旅游产业集团公司所属的王府井女子百货商厦有限责任公司举行“首席职工”授牌仪式，首次向6名“首席职工”颁发奖牌和奖品。     

当前中国社会道德生活的变革及其基本趋势

改革开放以来,我国道德生活领域发生了广泛而深刻的变革,这主要表现在:社会舆论、道德评价由严苛向宽容转变;道德立场由社会本位向个人本位转变;道德观念、价值准则由保守型向开放型转变;道德要求由政治化向非政治化转变;在道德判断和道德选择上,由被动型、习俗型向自主型、理性型转变;在理想人格的倡导和塑造方面,由君子型完美人格向开放型、创新型人格转变;在道德教育方面,由重说教、重灌输向重法制、重规范转变;人们的道德生活关注点,由重个人行为向人们共同面临的伦理问题转变。从当前社会道德生活的变革及其基本趋势可以看出,在道德生活领域正在发生着令人瞩目的变化。一些旧的道德观念被重新认识,一些新的道德观念已得到广泛认同;一些旧的生活方式渐渐淡出人们的视线,一些新的生活方式已被人们接受和采纳。     

石家庄电力机务段工会开展“有困难找工会”活动

为贯彻落实新《工会法》,维护职工的具体利益,石家庄电力机务段工会日前向全体职工郑重作出承诺——“有困难找工会”,从而为职工开辟了一条排忧解难的“绿色通道”。在这一承诺提出前,段工会     

首都视窗·住总集团

日前,在北京市总工会举行的“献手足情、暖职工心”现场捐款仪式上,住总集团工会副主席王金茹代表该集团一万余名职工,向北京市职工送温暖基金会捐款两万元。据悉,住总集团始终贯彻“携手慈善、共创和谐”的精神,大力弘扬中华民族扶贫济     

感恩有你“家”有真爱

11月27日,西方感恩节. 这一天,北京刮起了许久不见的冷风,隆冬的凉意正一点点的向我们走来. 也是这一天,又是一名A型RH阴性血的职工通过北汽集团工会微信订阅号“BAIC人家”联系我们,希望可以捐献.截至目前,已经有4位拥有“熊猫血”的北汽职工主动献血,甚至有一名来自北京奔驰不愿意透露姓名的朋友直接赶到人民医院献血……     

京煤集团金秋助学实现“无盲点”

近年来，怀柔区怀北镇特色经济发展势头良好，也为镇工会工作注入了新的活力。怀北镇工会围绕“发展”这个“第一要务”，把进一步营造有利于职工岗位成才的环境，努力造就一支高素质的职工队伍作为重点，从创新工作机制入手，为企业发展增添了推动力。正如一位基层工会干部向记者形容的那样，“工会有活力，职工心气高”。     

北京公交电车分公司职工及家属向分公司赠送锦旗

(通讯员 赵广歧)日前,北京公交电车分公司107路售票员贾静华和刚刚从抗非典一线归来的爱人一起向分公司赠送了一面“关爱职工 共抗非典”的锦旗,分公司党     

首钢炼铁厂第九届“职工文化节”开幕

随着首钢炼铁厂党委副书记卢正春同志手中的发令枪一声脆响,85名基层干部、职工奋力向位于厂西的“石景山”顶冲去,拉开了首钢炼铁厂第九届“职工文化节”和“庆五一、创高产”登山活动的序幕。     

超市发国资公司工会：建立风险屏障 维护职工利益

2005年是北京市职工互助保险工作继续发展提高的一年。北京办事处本着以“三个代表”的重要思想为指导，以科学发展观为统领，以“涉及职工利益的事再小，也要竭尽全力去做”为标准，落实办事处“一个重点，二个转变，三个创新”的工作思路，全面提高了办事处及     

以科技取胜的突击队长——记北京城建二公司青年突击队长孙广胜

“以科技兴队”是北京城建二公司孙广胜青年突击队的一大特色。近10年来,突击队长孙广胜在“科技”二字上狠下功夫,不仅使他率领的青年突击队实现了由劳动型向技术管理犁的根本转变,而且成为一支现代化施工的劲旅,