离任是一面镜子

过去有句话叫:“政声人去后,民意闲谈时”。这话是很有点辨证意味的。为官者的政绩如何,他在任时得到的溢美之辞,似乎不能算定评。待他离任之后,不在其位,群众对他无所顾忌了,这时的评价如何,或是赞颂,或是詈骂,才最真实、最公正,也大体可以作为这个官员在任期间品行好坏、政绩优劣的鉴定。     

三峡大坝庆典是一面镜子

据报道,三峡大坝最后一仓混凝土于 5月20日浇筑完毕,有关部门和建设者代表随即在坝顶举行了简单而又热烈的庆祝仪式。整个仪式仅用了8分钟。按照常理,一个近万名建设者经过 3080天的拼搏,耗资过千亿的特大工程, 在建成之际,为表达喜悦之情,向世人展示新中国大型建设工程的风采,动用数十万,甚至上百万资金,对内请来各级领导, 对外广邀知名人士,搞一次隆重的庆典, 应不为过。     

离任是面镜

有道是:"为官离任是面镜,美丑全在明镜中"。这里,姑且摄取几个"形象"美好、值得推崇的镜头:离任钱囊空。古语道:"三年清知府,十万雪花银"。其实,昔今     

离任是面镜

有道是：“为官离任是面镜，美丑全在明镜中”。这里，姑且摄取几个“形象”美好、值得推崇的镜头： 离任钱囊空。古语道：“三年清知府，十万雪花银”，其实，昔今官员，并非全然。     

中国足球是我们的一面镜子

我们忽视了我们的联赛和基础,我们也不尊重足球的规律,我们更没有把邓小平在世时提出的“足球要从娃娃抓起”的指示真正落实好,我们只顾着抬头望天,不注意低头踏踏实实地走路     

历史是一面镜子──评“不战决议”之争

历史是一面镜子──评“不战决议”之争唐天日今年是第二次世界大战结束、日本战败投降５０周年。日本怎样看待二战中的侵略历史，要不要在国会通过一项“不战决议”，对日本军国主义发动的那场侵略战争进行反省？这个问题目前成为日本朝野争论的热点。日本执政的自民党、...     

离任之时见真情

“政声人去后，民意闲谈时”。为官者的政绩如何，他在任时的溢美之辞，似乎不能算定论。待他离任之后，不在其位，群众对他的评价如何．才最真实、最公正，也大体可以作为这个官员在任职期间品行好坏、政绩优劣的鉴定。为官者离任后，百姓的顾虑少了，包袱扔了，胆子太了，敢说真话了．也就能识“庐山真面目”了。     

离任留下清白账

一位新上任的乡镇干部反映说．前任乡长离任时根本不按照组织程序办交接，既不介绍乡镇的工作情况，也不交待急需解决的问题．而且对几百万元的欠账只字不提．留下了一本糊涂账。     

离任莫放“三把火”

只闻得[新官上任三把火]，却不料而今有的老官快要离任，为赢得上下左右的一欢心一，也反嫩起了[三把火]。第一把火是突击提拔。有的[一把手]在离任前感到时日不多了，对长期工作在身边的同事和下级有感种抱槐心理，认为平时对他们在政治上关心不够，提拔得太少，将来自己离任后，还有一些个人问题将会有求于他们，不如在位时利用手中权力，多一积点德＊，以便为自己留条后路，为此便在本单位、本部门搞突然提干。第二把火是突击花钱。有的[一把手]离任前利用权力施惠于人，滥发钱物，以博得大家的欢心。第三把火是突击游玩。有的[一把手]离…     

干部离任应公物离身

时下,一些领导干部在工作调动或职务调整时,并不办理公物移交手续。有的是在任在岗时使用和保管的公共财物、个人保管和借用的公用文书档案文件、书籍、资料等没有按移交的时限、规定办理移交手续;有的是将单位配给其工作上用的手机、笔记本电脑等公物长期据为己有。     

留意“村官”离任

曾见报端披露,几个“官阶”序列中小得不能再小的“村官”,竟然贪污挥霍了几千万元。这真叫人难以想象,村官也会有这么大的腐败“能耐”！其实,个中道理说来也简单,大凡腐败者,没有职位的界限,可以是权倾一方的高官,也可以是芝麻绿豆般大的小官。惩治腐败,当然不能忽视“长”官,但看来也得留意“村官”。农村推行“村务公开”,其初衷之一就在于防范‘咐官”腐败,而腐败现象是否真会因此而绝迹呢？恐怕不见得。浙江嵊州市仙岩镇去年有十多个村书记、主任落选,镇里派出审计小组并邀请村民代表、党员代表参加,进行专门审计。从日…     

朱镕基离任前的忧伤

坚持改革的总理 朱镕基主管经济期间,成功地使中国经济稳健发展,这为中国经济的持续发展提供了深厚的根基。     

吉利 中国自主轿车产业的一面镜子

吉利造车,或许是中国自主轿车产业的一面镜子。她十年的造车史,折射出中国人造车的执着和聪明才智,也昭示着未来的中国汽车工业会大鹏展翅,一飞千里!但是在今天的世界上,造车对谁来讲都不是一个轻松的话题。昔日风光无限的美国汽车三大巨头,已在激烈的市场竞争中陷入深深的危机;石油价格疯涨、提高燃油动力水平和排放标准等因素,也对传统的汽车动力提出了严峻挑战!那么,中国人还有继续造车的能力吗?像吉利这样的造车新生代,还可以生存下去吗?现在就让我们先来认识一下昨日的吉利,再看一看今天的吉利。的确,在吉利的发展史上有许多启发人的故事。     

离任之际须交“忧”

离任之际须交“忧”江苏胡建兵近闻：在本次换届选举后，一位处级干部在离任之际，不仅把公用物品作了认真的移交，还把自己在职期间出现的失误、存在的问题、单位的薄弱环节等告知了继任者。听完这则消息，笔者对这位离任干部的敬佩之情油然而生。相比之下，有的离任者却...     

离任不要"留难题"

每个继任者都希望前任留下一个好摊子 ,如果所有离任者都能为继任者扫去上任前的障碍 ,就可以使继任者明确努力方向和奋斗目标 ,少走弯路 ,保持工作的连续性。当然 ,要做到离任不“留难题” ,首先是要端正工作指导思想。在部署任务、安排工作时 ,既要考虑任期内出政绩 ,更要有利于本单位的长远建设 ,决不能干那种功在本届 ,祸及后代的事。二是要有自我批评精神。有些难题 ,是自己失误或疏漏造成的 ,与其留给后任纠正 ,不如自己主动纠正。三是要敢于坚持原则 ,有些难题久拖不决 ,不是本身多么复杂 ,而是与某些人的利害有关。解决这类问题 ,要…     

探索领导干部自然资源资产离任审计

探索开展领导干部自然资源资产离任审计,是党中央为加强生态文明建设采取的一项重要举措,是中国特色社会主义审计制度的一项重大创新,是审计署牵头推进深化改革的一项重大任务。需要明确领导干部自然资源资产离任审计与经济责任审计、资源环境审计的关系,确立领导干部自然资源资产离任审计的目标,研究领导干部自然资源资产离任审计的内容与重点,探索领导干部自然资源资产离任审计的实施路径和推进措施。     

北京改离任审计为日常审计

(人民论坛)今年第七期载文认为,地方政府机构改革的一个公认原则就是一“凡是能让社会干的事情,就不要政府来干”。文章说,过去我们政府既管决策,又管执行,而且常常是一个部门既承担决策职能,又承担执行职能,由此引出了不少问题,目前明显存在的部门利益化与利益部门化与此有很大关系。如果把决策与执行分开,就可以让政府只管决策而把某些执行职能转到社会上去。     

“检清场子”再离任

“检清场子”顾名思义，即指收拾干净场地，现在也延用到干部调离岗位时，处理完毕手头的工作，不留尾巴。某些地方官上任后，为显其水平和政绩，不顾实际上项目，结果资金投了，项目有了，领导者的形象也树立起来了，然而由于盲目投资立项，产品或质量不过关，或没有销售市场。给当地政府和老百姓留下了一个沉重的包袱，领导者却因“政绩突出”，荣耀升迁。人们常见的“三拍工程”，先拍脑袋决策，再拍胸脯保证，后拍屁股走路的领导行为，不知给国家。给人民造成了多大的损失。目前干部的选拔任用工作中，缺少法律的约束，忽视领导人在任期…     

江苏省泗阳县干部离任接受生态环保审计

今年以来,江苏省泗阳县出台新规,对领导干部实行生态环保离任审计,对环境污染造成重大损失的干部要“追溯问责”。审计内容包括河道水质、森林绿化、空气质量、污水处理、垃圾处理等12项指标,凡是任职期间辖区内生态环境恶化的领导干部,将给于降职处分;对已调出的领导干部,县里将严格进行“责任追溯”。