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随着我国社会主义市场经济体制的日益完善,传统计划经济体制下各社会组织之间的科层制关系逐渐被打破,要求事业单位的法人治理结构也随着其职能范围、组织形态以及运行机制的变化而变化。事业单位法人治理结构改革的目标是对各利益相关人的权益进行有效分配,在实践推进中可借鉴国外公务法人制度的相关经验,一方面要系统梳理和重构事业单位法人与其他社会组织和公民大众的法律关系,另一方面要通过建构事业单位法人分类标准、分类指标体系等,构建事业单位组织形式选择连续谱,推动事业单位法人治理结构体系日趋完善。 相似文献
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一、以法人登记为先导,推进政事分开,重塑事业单位法人实体长期以来,对事业单位的管理仍停留在传统计划经济体制模式上,事业单位作为机关的附属物,政事不分,不能以独立法人身份自主经营、自我管理和自我发展。推进政事分开、转换事业单位运营机制、促进事业单位与经济建设紧密结合,就必须以法人登记为先导,重塑事业单位法人实体。为此,我省在全国率先建立起事业单位登记管理制度,分别建立了事业单位登记制度、申报制度、评估制度和法定代表人离任审计制度等配套管理制度。 相似文献
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《中共太原市委党校学报》2011,(4):40-40
1.分类改革:市场公益各归其位。所谓事业单位分类改革,就是让事业单位真正回归到公益属性,使行政类和经营类事业单位回归到本来属性。具体看,对于承担行政职能的事业单位,将把其职能划归至行政机构或将其转变为行政规构;对于经营性的事业单位,将其转变为企业,推向市场。 相似文献
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当前,事业单位承担着行政管理、行政执法、科技开发、公益事业、中介服务、公共服务、经营等职能,具有行政性、公益性、服务性、经营性等特点,是人才比较集中的地方,是实施科教兴国战略的重要力量,是建立社会主义市场经济体制不可缺少的部分,也是加快推进社会主义现代化建设的重要阵地。但事业单位也存在不少的问题,需要进行改革。 相似文献
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即将推行的事业单位改革主要采取分类改革,简单地说就是"甩掉两头、留下中间(中坚)"。所谓分类改革,即按照社会功能将现有事业单位划分为承担行政职能、从事生产经营活动和从事公益服务三个类别。 相似文献
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<正>为深入贯彻落实"放管服"改革要求,进一步提高工作效率,提升服务水平,西宁市城西区事业单位登记管理局以更快更好方便区属各事业单位办事为导向,积极创新事业单位法人年度报告工作,抓好"软硬件"建设,推动服务理念、制度、作风全方位深层次变革,实现了全区事业单位法人年度报告"不见面"审核。抓好"硬件"升级,借力"不见面"网上在线平台。 相似文献
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《中华人民共和国公证法》明确规定:"公证机构是依法设立,不以营利为目的,依法独立行使公证职能、承担民事责任的证明机构"。这个规定既没有明确公证机构为行政机构,也没有明确其为事业单位或社会中介组织,这就为各地公证机构改革留有较大余地,从而形成了目前以事业单位为主体。 相似文献
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