加强非公企业工会组建 深入落实“广普查、深组建、全覆盖”工作

洱源县总工会结合本县实际,认真安排部署,县总领导亲自带队深入基层抓落实,各乡镇专干尽职尽责,克服困难,狠抓落实。通过县乡两级工会的努力,截止8月底,圆满完成了预定的目标任务。全县共新组建24家基层工会,新发展821名工会会员,将非公企业法人数据库中98%     

外资企业工会组建的创新之举——沃尔玛工会组建新模式案例分析

纵观中国工会与沃尔玛工会组建的博弈过程,及由此形成的工会组建模式,为推动外资企业工会组建提供了有益的借鉴。分析该案例,给我们提供了怎样建工会、建一个什么样的工会、如何发挥工会作用等诸多方面的新启示。     

加强领导 明确任务深入开展“广普查、深组建、全覆盖”集中行动

富宁县有基层工会253个，涵盖法人单位329家，其中12个乡镇工会联合会，1个乡镇总工会，9个系统工会；2个行业工会；62家私营企业工会，3家外商投资企业工会。188家机关、事业单位、其他所有制企业及其他经济组织工会；会员17114名，农民工会员1213名。     

外资、私营、乡镇企业工会的组建与维护中的几个问题

本文对在外资、私营、乡镇企业工会组建和维护中的几个问题进行了探讨，认为在这些企业中组建工会必须采取自上而下的方式。在组建工会时要依靠广大职工群众，组建维护职工利益的工会，而不是老板工会。在具体开展维护工作时要把维护的内容和形式结合起来，从实际出发确定维护重点，不可一刀切，搞形式主义。     

日本中小企业工会组建工作概述

日本工会非常重视中小企业的建会工作，根据日本中小企业多的特点，成立了全国和地方的一般工会(相当于我国的行会工会)，并通过开展各种适合于中小企业职工状况的活动，千方百计吸引中小企业职工入会，以维护中小企业职工的利益。     

以科学发展观为指导 加强工会组建和会员发展工作

思茅区现有基层工会260个,涵盖法人单位530家,工会会员20455名。其中非公企业工会135个,新组建工会42家,涵盖法人单位351个,工会会员7687名,新增会员2061名,完成上级下达工会组建任务和会员发展任务。现就思茅区总工会2011年来,加强工会组建和会员发展工作谈几点体会:     

创建学习型、服务型、创新型工会组织

要以改革创新精神不断加强工会自身建设,着眼于把工会建设成为学习型、服务型、创新型组织,核心是服务,前提是学习,动力是创新。工会干部要树立大局意识、责任意识和群众意识,在发挥组织职工、引导职工、服务职工、维护职工合法权益作用中体现新作为、展现新风貌。     

实现新建企业工会组建工作的新突破

实现新建企业工会组建工作的新突破,是全总十三届二次执委会议确立的工会工作“五突破一加强”的重要内容之一。改革开放以来,外商投资企业、私营企业、乡镇企业等新建企业迅猛发展,成为国民经济的重要组成部分,也成为工会工作新的极为重要的活动领域，各级工会在新建企业...     

全国工会创先争优暨推进工会组建工作视频会议召开

全国工会创先争优暨推进工会组建工作视频会议于2011年10月31日在京召开，会议总结了工会系统创先争优活动经验，并首次评选表彰了10个全国企业工会工作红旗单位和10名全国优秀工会工作者标兵。中华全国总工会副主席、书记处第一书记王玉普在会上讲话，要求各级工会进一步增强开展创先争优活动的自觉性和主动性，把创先争优活动与推进党工共建、组织职工建功立业、做好维权帮扶、加强自身建设等结合起来，切实把工会创先争优活动开展成为职工群众满意工程。     

推进外商投资企业工会组建工作跨越式发展

切实加强外商投资企业工会组建工作,努力实现全总确定的外商投资企业工会组建工作新目标,既是工会自身建设的迫切需要,也是维护外资企业稳定,促进外向型经济发展的一项重要任务。江苏省作为外资企业集中的省份,任务艰巨,责任重大。一、切实增强做好外商投资企业工会组建工作的责任感和紧迫感加强外资企业工会组建工作,是贯彻“组织起来、切实维权”工作方针,把外资企业中包括农民工、“三高”群体在内的职工最大限度地组织到工会中来,进一步扩大覆盖面、增强凝聚力的迫切需要;是促进建设和谐企业、构建和谐社会,充分调动广大职工投身经济建…     

解放思想 奋力开拓 实现新建企业工会组建工作的新突破

实现新建企业工会组建工作的新突破 ,是全总十三届三次主席团会议、二次执委会确立的工会工作“五突破一加强”的重要内容之一。为此 ,必须提高认识 ,增强为实现新建企业工会组建工作新突破而奋斗的自觉性 ;坚定信心 ,调整思路 ,确保新建企业工会组建工作新突破目标的实现 ;加快建立新建企业工会领导体制 ,为实现新建企业工会组建的新突破提供强有力的组织保证 ;工会组建与工会作用发挥同步运作 ,以切实发挥作用的实际效果促进工会组建工作的新突破 ;加强领导 ,通力合作 ,形成党政工齐抓共管工会组建的良好氛围     

在私营企业中组建工会的几点做法

尽快在私营企业中建立工会组织是摆在各级工会面前的重要任务。在认真搞好调查研究的基础上，积极争取党组织和行政部门的有力支持，广泛深入地进行宣传发动，实事求是，因地制宜做好私营企业的工会组建工作。     

关于新建企业工会组建工作中存在的问题与对策

全总十三届二次执委会提出了实现工会工作“五突破一加强”的任务 ,其中一个重要任务就是实现新建企业工会组建工作的新突破。为了进一步了解有关情况 ,推进新建企业建会工作的健康、快速发展 ,我们对部分省市新建企业组建工会工作的情况进行了调研、召开了有关座谈会 ,本文针对新建企业工会组建工作中存在的问题 ,提出相应的对策。一、当前新建企业工会组建工作中存在的突出问题１ 工会自身认识上存在障碍。在新建企业中组建工会之所以困难重重 ,除了外部对新建企业建立工会存在着“影响环境论”、“树立对手论”、“事不关己论”等不正确…     

组建工会是新建企业劳动关系规范化的重要标志

新建企业由于没有组建工会，劳动关系处于不规范状态，侵害职工合法权益的现象时有发生。把新建企业广大职工组织到工会中来，是工会工作的当务之急。只有把工会组织起来，才能建立起调整劳动关系的机制，才能从政治上、经济上维护职工的合法权益，使新建企业的劳动关系向规范化的方向发展。     

罗平县工会：“四举措”推进组建

近年来，罗平县总工会坚持“四举措”，采取有力措施．加大工会组建力度，推动工会组建工作健康发展。     

关于加强新建企业工会组建工作的探索

加强新建企业工会组建工作 ,是加强和改善工会组织建设所面临的重大而紧迫的任务。加强新建企业工会组建工作 ,必须消灭空白点 ,努力扩大工会组织的覆盖面 ,建立健全工会的基层组织 ;继续探索工会工作的新内容和新方法 ,切实提高工会工作的有效性 ;着眼于长远 ,建章立制 ,形成工会工作的新机制 ;不断总结经验 ,探索规律 ;正确处理好四个关系。     

咸安区:试水新社会组织工会组建

根据调研分析,确定实行条块结合以及属地属条的管理体制,数量少、单位小、变动大或没有固定职工的新社会组织和社会团体由社区工会负责工会组建和管理;数量多、规模大、相对稳定、具有明显行业特点的新社会组织由行业管理部门负责。     

非公企业组建工会是否一定要经过老板同意？——非公企业组建工会为何难？

去年下半年，沃尔玛组建工会的工作取得了重大突破，打破了“建会一定要征得老板同意”的惯例。那么，这一成功的经验。能否推广到所有的非公企组建工会的工作中去呢？本刊编辑部特邀十位基层工会工作者做客《本期话题》，看看他们是如何看待这一问题的。     

外企工会组建工作中的六个问题

对当前外企工会组建与工作运转中迫切需要解决的六个带有普遍性的问题进行了探讨。一、要关注外企工会组建中对青年职工宣传的重要性。在外企中组建工会，首先就要普及和加强对年轻职工的新时期工会与人会基础知识的宣传，促使他们产生要组建和加入工会的内在需求。二、要关注外企工会组建中对企业老板与高管层宣传的有效方式。     

工会组建和组织作用发挥的新特点及问题与建议

为贯彻落实中央关于工会“扩大覆盖面、增强凝聚力”和“把农民工团结在工会周围”的指示精神及全国总工会“组织起来、切实维权”的工作方针，江西省总工会就工会组建和组织作用发挥情况进行了一次调研，从调研整体情况分析看，工会组建工作发展是健康的，组织作用发挥效果是明显的。具体而言，突出表现在“五新”特点上。