“四议两公开”提升议事能力

近年来,农二师三十团工会推行连级"四议两公开"工作法,将加强连队民主决策、民主管理、民主监督有机融合,实现连级事务民主决策科学化。该团园二连所有重大事项和与群众切身利益相关的连级事项都要按照连队党组织提议、党员大会审议和职工会议或职工代表会议决议的"四议"步骤进行决策,畅通了广大党员、职工群众参与和决策连级事务的渠道。园二连重大事项经"四议"后,决议事项和实施结     

加强民主管理有实招

今年,农二师三十团为加强基层连队民主管理,维护党员和职工群众民主权利,在全团各连队实行"四议两公开"工作法。一是党支部委员会提议。对连队重大事项,连队党支部在征求党员、职工代表及广大职工群众意见和认真调查论证的基础上,根据参会人员的意见,对提议进行修改完善,并将提议事项形成详细的书面材料存档。     

“四议两公开”工作法成效显著

正为进一步推进连队重大事项决策科学化、民主化、规范化,年初以来,农二师三十三团在26个基层单位全面推行"四议两公开"工作法,提高了职工群众的参与权、知情权、表达权和监督权,不断加强基层民主政治建设。该团领导班子成员认真落实挂钩基层连队制度,不定期地深入挂钩连队调查研究,及时发现和解决问题,培育和树立一批"四议两公开"工作法的先进典型,用典型示范带动全团各基     

“阳光政务”取信于民

近年来,二师三十团坚持政务公开,凡团场、连队重大决策都向社会公开,并制定公共事务听证制,充分调动了广大职工群众搞生产的积极性、主动性和创造性,在团场营造出民主管理的良好氛围。同时,该团不断完善"点答式"政务公开栏,并由职工群众和专职机构对公开的事项不定期进行监督和检查,职工     

丰庆人同奏和谐曲——一八七团创建“和谐小康家庭”工作略纪

<正>农十师一八七团在"和谐小康家庭"创建工作中,坚持责任落实,制度、措施到位,检查督导经常的工作原则。坚持以改善职工群众生产、生活、学习环境,提高职工群众生活质量为目标,以加强连队建设、创建文明生态小康连队活动为契机,结合团场实际,以环境卫生整治为抓手,做到上下联动,共同奏响了一曲创建"和谐小康家庭"的和谐乐章。一、三到位,确保"和谐小康家庭"创建活动广泛深入开展一是管理、制度到位。为保证"和谐小康家     

政务公开落到实处

正近年来,农一师十一团十三连把政务公开作为联系职工群众的窗口,不断增加公开的内容和增强公开的透明度,成本费用、分摊水费、评选和谐小康家庭和评选先进等涉及职工群众切身利益的事项及时公开。年初,连队召开全连职工大会,由全连职工投票,选出5位信得过、有责任心的职工为工会民主议事会成员,并且制定了议政员的职责和任务,由连队议政员参与连队议政、政务公开监督工作。     

民主听证质询会使农场和谐稳定繁荣

2003年,农六师新湖农场党委、工会借鉴地方的民主管理经验,研究制定了《新湖农场连务工作民主听证质询制度》,把广大职工的监督管理转为参与管理,并在广、深、实上下功夫,使每一名职工群众都成为强化基层民主管理的主体。这一广开言路的办法,使广大职工群众非常满意。一、民主质询听证的内容及操作方法连务工作民主质询是指职工或职工代表对连队在办理本连的重大事项中,要求连队必须解答或说明的行为;听证是指职工或职工代表对连队在研究或决策本连重大事项时,提出意见或建议的行为。此项制度主要是为了沟通信息、解决问题、改进工作、加强…     

创和谐小康家庭 促平安团场发展

<正>近年来,农三师五十三团把创建和谐小康家庭与平安团场建设相结合,营造出家和万事兴的良好社会氛围,有效促进了团场的发展。"以小家和睦带动连队、团场和谐",在构建和谐团场过程中,五十三团找准了工作的着力点;通过完善"十星级文明户"、"和谐小康家庭"创建活动,弘扬家庭美德、职业道德,精心组织开展职工群众喜闻乐见的文体活动,共建文明家     

“阳光政务”取信于民

正近年来,农二师三十团坚持政务公开,凡团场、连队重大决策都向社会公开,充分调动了广大职工的积极性、主动性和创造性,呈现出民主管理的良好氛围。同时,该团不断完善"点答式"政务公开栏,并由职工群众和专职机构对公开的事项不定期进行监督和检查,职工只要把热点、难点问题和需要了解的信息以书面的形式放在公开栏的信息袋里,每天早上,单位领导上班前     

六十八团“十榜”激活“和谐小康家庭”创建

<正>农四师六十八团工会把"和谐小康家庭"活动与创建"文明生态小康连队"有机结合在一起,开展了以职工群众家庭为主体的"十榜"评选活动,激活了该团"和谐小康家庭"创建活动。"十榜"即"诚实守信信誉榜"、"遵纪守法平安榜"、"崇尚科学风尚榜"、"勤劳致富创业榜"、"道德新风美德榜"、     

和和美美一家人

<正>在农二师二十九团园九连,提起潘维琴、蒋宝安家庭,职工群众都说他们一家是"和谐小康家庭"的楷模。潘维琴在连队是一位好书记,在家里是一位好妻子,为支持丈夫的工作,尽量减少外面的应酬,每天想点     

“职工之家”话和谐

正在二师二十九团,每个基层连队都有一间约占地20平方米左右的"职工之家",它专门用来服务于广大职工群众利益诉求、维权、解疑答惑、化解矛盾的好去处。多年来,在这个小小的"家"里,为职工群众解决无数个难题和问题达300余件次,彰显了"家"的和谐与魅力,成为联系职工群众的纽带,发挥了维权阵地的大作用。"家"是职工的保护"伞"你倾诉,我来解,别小看这不起眼的"家",却保护着每     

关于开展『和谐小康家庭』创建活动的调研报告

八师一四四团工会在不断完善和规范"和谐小康家庭"创建活动的同时,把创建活动与建设生态文明小康连队相结合,把日常考核与年终评选相结合,把开展各项家庭活动与创建活动相结合,引导职工群众争创"致富型家庭"     

强化民主管理 促进连队和谐

近年来,二师三十团在打造"平安和谐连队"活动中,着力强化民主管理机制,有效化解了矛盾,促进了连队的和谐稳定。该团以完善职代会制度为主线,进一步完善了职代会会前审批会后报告、重大决策审议、民主评议领导干部、无记名表决、职工代表质询等10多项制度。每年兑现前,该团     

强基固本 创新发展 大力推进十师“和谐小康家庭”创建工作深入开展

<正>近年来,农十师党委把"和谐小康家庭"创建活动(简称"创建活动")纳入党委重要议事日程,按照统筹规划、分类指导、加大宣传、整体推进的工作方法,以"人人参与创和谐、家家户户奔小康"为主题,结合加强连队建设的工作实际,力求实效,突出农十师屯垦戍边的特色;结合职工增收实际,力求发展,突出小康建设目标;结合职工队伍建设实际,力求全面,突出和谐基础建设,积极引导广大职工群众参与以"爱国守法、勤劳致富、家风文明、和谐     

“四进家”活动让职工得实惠

今年以来,农四师六十二团在全团连队、团直单位开展了"四进家"活动,让广大职工群众受教育、增知识、得实惠,从而使干部作风建设变成了真正的惠民活动。法制进家,团司法所工作人员深入连队、社区,采取普法宣传、法制讲座、以案说法、田间法庭等形式,向职工群众宣传《劳动法》等法律达20余场次,增强了职工群众的法制意     

驻连天山下 悠然见南疆兵团公安局驻伽师总场“访惠聚”工作队队长马力田的驻连生活

<正>为了解南疆驻连工作,笔者深入南疆少数民族聚居团场三师伽师总场六连详细了解驻连工作队的工作、生活情况。六连是一个少数民族聚居连队,是该场最大的一个农业连队,职工群众多以种植"酿酒葡萄"为主。为尽快转变角色,适应南疆的工作,更好地服务各族职工群众,5月7日,兵团公安局驻三师伽师总场六连"访惠聚"工作队队长马力田在该连酿酒葡萄示范园区虚心向连队干部请教学习酿酒葡萄管理技术。     

“四议两公开”工作法受欢迎

近年来,农二师二十九团从制度上规范连务、政务运作,通过推行"四议两公开"工作法,使连务规范运作进一步简单化、程序化,切实保障了职工在连务决策中当家作主的权利。一是畅通民主议事渠道。基层工会通过民主议事会等形式,了解职工群众的具体想法和需求,形成自己的意见建议,然后再按程序在党支部会议上提出,从而实现职工参与连队重要事务决策。     

细化公开连务更“透明”

<正>农九师一六三团一连工会建立健全政务公开长效机制,不断规范和完善公开内容,每月对职工群众关心的热点、焦点问题及时公示,接受职工群众的监督,做好"明白榜",理清"明白账",当好"明白官",促进了文明生态小康连队建设的健康发展。     

奇台农场抓“和谐小康家庭”创建不放松

<正>农六师奇台农场抓"和谐小康家庭创建"工作不放松。(一)明确工作重点,落实责任部门。为了加强对创建活动的组织领导,场党委成立了"和谐小康家庭"创建活动领导小组。坚持创建重在连队,以职工家庭为主体,将评选条件列为10项10佳,每一项有标准、有牵头部门,形成了同创共管的格局。(二)健全工作机制,统一安排部署。坚持会议要求,调研指导,督促检查,保证了创建协调有序开展。各基层单位工会通过广播、电视、板报、横幅、标语、宣传单等多种形式,在职工群众中对"和谐小康