一六八团工会维护女工特殊利益

<正>多年来,农九师一六八团重视维护职工权益,实实在在做了大量工作。自1998年签订《集体合同》以来,团工会女职委始终把维护女职工的合法权益作为首要的职责,将女职工基本权益纳入《集体合同》并作为重要条款进行协商。为有效保护女职工的特殊利益,团女职工委员会从女职工最关心的问题入手,在团党委的大力支持下,2006年签订了《女职工专项集体合同》。     

集体合同为妇女“撑腰”

正近年来,农二师二十九团工会女工委积极为女职工建维权平台,从女职工最关心、最直接、最现实的问题着手,尽心尽力为广大女职工办实事、做好事、解难事。为了更好地维护女职工的特殊权益,团女工委积极参与了《集体合同》签订工作的全过程,将女职工权益保护的内容作为独立合同,团工会主席代表全团女职工在团职代会上签订了《二十九团女职工权益保护专项集体合同》。合同根据《妇女权益保障法》等相关法律要求,     

搞好宣传教育 维护女工权益

为了积极促进《女职工劳动保护特别规定》贯彻落实,切实维护好广大女职工的合法权益和特殊权益,最近,二师三十团工会女工委开展了多种形式的学习宣传活动。一是团工会女工委组织人员在团农贸市场宣传《女职工劳动保护特别规定》内     

为女工撑起维权保护伞

<正>农八师一四七团工会女职工委始终坚持"三个不放松"原则,维护女职工的合法权益,有效地解除了女职工的后顾之忧,使她们全身心地投入工作中。坚持维权学习不放松。该团女职工委通过开办广播专题、答题竞赛等形式,加大了对《妇女权益保障法》、《婚姻法》、《劳动法》等相关法律法规的学习宣传力度,有效地增强了女职工的维权意识。     

一四七团工会专项合同保护女工

日前,农八师一四七团召开十一届二次职代会,审议、签订了《一四七团女职工权益保护专项集体合同》。为维护女职工合法权益,减少和解决女职工在劳动保护和工作中因生理特点造成的特殊困难,切实保护女职工的人身安全和身体健康,依据国家有关法律法规,该团工会主席与团行     

二十四团工会开展女职工组织规范化建设活动

<正>为进一步夯实女职工组织基础,充分发挥女职工组织在维护女职工合法权益和特殊利益中的作用,目前,农二师二十四团工会按照《工会女职工委员会工作条例》的具体要求,开展了工会女职工组织规范化建设示范单位创建活动,以此促进女职工工作整体上水平。     

加强规范化建设促进女职工工作

为充分发挥女职工组织应有的作用和充分发挥女职工维护合法权益和特殊利益的作用,目前,农二师二十四团工会按照《工会女职工委员会工作条例》和《二十四团工会女职工组织规范化建设内容》的具体要求,开展了工会女职工组织规范化建设示范单位创建活动,以此促进女职工工作整体上水平。近年来,该团各基层工会把工会女职工组织建设纳入工会组织建设的整体     

关爱女职工做到“六落实”

为提高广大女职工整体素质,二师三十三团工会女工委实实在在为女职工办实事、办好事,做到关爱女职工"六落实"。一是提高女职工法律意识。团女工委通过各种途径向基层连队妇女广泛宣传《妇女权益保障法》等法律知识内容,从多方面维护妇女儿童的合法     

二二三团工会将女职工权益维护到“家”

正近年来,二师二二三团工会女职工委员会从加强自身组织建设入手,严格对照《女职工劳动保护特别规定》,起草并签订了《女职工权益保护专项集体合同》,同时还完善集体合同的履约检查监督工作制度,加大女职工特殊权益的维护力度,全力打造职工信赖的维护型、创新型"女职工之家"。该团工会女工委对全团女职工实行了动态管理,一是随时对各个基层专项集体合同的落实情况进行抽查,多为女职工说话办事。二是引导广大女职工提高综合素质,争     

对女职工“三项教育”作用大

9月6日下午,农四师六十六团十三连妇联以"加强民族团结、维护社会稳定"为主题,对女职工加强了"三项教育",引导女职工自觉做深化改革、科学发展、民族团结的促进者和实践者。十三连妇联有计划组织女职工学习了《妇女权益保障法》、《治安管理处罚条例》和《信访条例》等法律、法规政策,引     

工会经纬

正一○四团开展女职工权益调研活动王玉凤为进一步加强对新形势下工会女职工工作的调查研究,不断提升工会女职工工作的质量和水平,确保女职工权益得到保护、《女职工劳动保护特别规定》得到落实,切实维护女职工合法权益,十二师一○四团工会于6月至7月期间,在全团范围内开展女职工权益实现调研活动。调研方式主要是采取座谈、问卷、走访等形式进行,通过开展调研,针对女职工权益实现及女职工劳动保护特别规定等方面存在的问题进行收集、整理、分析,提出相应的     

健全维权组织 落实维权制度

近两年来,为维护女职工的合法权益,农二师二十九团工会女职工委员会在妇女维权工作中,求真务实,大胆创新,一方面制定学习计划,常年坚持组织女工认真学习《妇女权益保障法》《工会法》等有关法律法规的学习培训,提高全团女职工的     

学习《特别规定》提高维权水平

正为熟悉《女职工劳动保护特别规定》的内容,更好地维护女职工权益,近日,农一师十二团工会女工委员会组织各单位女工主任开展了学习活动,并要求女工主任们务必做到以下三点。一是了解法规出台的背景并认识法规颁布的意义。《女职工劳动保护特别规定》是经过多方征求意见而修订形成的,充分体现了党和国家对女职工权     

采取五项措施维护女职工权益

今年,二师三十三团工会采取五项措施,切实维护广大女职工合法权益,使维权工作取得较大进展,深受女职工欢迎。疏通女职工民主参与、民主管理和民主监督的渠道。坚持以妇代会为主要形式的民主管理制度,确保女职工的知情权、参与权和监督权。制定涉及女职工切身利益的政策。认真贯彻《妇女权益保障法》,组     

一八六团工会落实“两法两纲”力度大

农十师一八六团工会按照《女职工劳动保护规定》《妇女权益保障法》等法律法规,切实加强和维护女职工及少年儿童的合法权益。多年来,凡涉及女职工切身利益和少年儿童的事每件都得到了落实,从而充分体现了党、政、工各级组织对妇女、儿童的关心关怀和落实“两法两纲”的工作力度。在生活上,近两年来,每年都要对妇女进行一次大规模的免费体检,并对女职工的各项福利待遇给予落实,女职工在孕产期间     

一四四团举办女性法律健康知识讲座

正在"三八"国际妇女节到来之际,2月27日,八师一四四团工会在该团职工文化中心举办了以推动《女职工劳动保护特别规定》贯彻落实,依法维护女职工合法权益、特殊利益和开展妇女健康知识为主题的两场知识讲座,为众多女职工送上法律健康知识"大餐",受到基层单位200余名女职工的热烈欢迎。     

专项合同为女职工撑起“保护伞”

<正>农二师十八团渠管理处女职工委员会切实维护女职工合法权益和特殊利益,经常组织女职工学习有关维护女职工合法权益的法律法规,提高女职工的法律意识。在每年一度的职工代表大会上,还与处行政签订女职工权益保护专项合同。     

采取切实措施维护女工权益

<正>近年来,农一师电力公司工会、女工委重视女工工作,认真落实《劳动法》、《女职工保护条例》,全力维护女职工合法权益。每年工会都会组织女职工参加妇科专项检查,做到早发现、早诊断、早治疗,以确保女职工的身心健康,并为女职工建立了健康档案,以便及时了解女职工的健康状况。针对在孕期、产期、哺乳期的女职工,力求最大限度地维护女职工的特殊利益。     

工会是女职工的“大靠山”

<正>为了切实维护女职工的合法权益和特殊权益,农二师三十团工会以推进女职工权益保护专项集体合同工作为重点,推行女职工权益保护专项集体合同工作,不断创新工会女职工工作的新思路,有力地维护了女职工的合法权益和特殊权益。     

维护女职工合法权益,发挥妇女半边天作用

占职工总数近一半的十二团女职工队伍,是该团两个文明建设中的主力军。团工会、女职工委员会健全了三十五个基层女职工委员组织,团职代会制定通过了《女职工劳动保护办法》,制定了《连队女工主任岗位责任制》、《连队女职工委员会目标管理》,对女工工作定期召开会议,经常检