党建短讯

惠民县开展“基层班子建设年”活动成效显著。惠民县2007年通过开展“三级联创”活动和深化实施“三基工程”，调整配齐村级班子69个，村级组织整体功能得到改善；建立完善党内和村级规章制度，保证了村级各项工作正常运行；解决群众反映强烈的热点难点问题，为群众办实事284件，促进了农村的和谐稳定；增强各级的管党意识，切实加强了党对农村基层建设的领导和指导力度。     

强化监督管理 筑牢战斗堡垒——漳县推行“双管村官”机制的实践探索

村干部是农村工作的具体实践者、组织者和推动者，担负着带领广大农民群众促进农村改革发展稳定的重要任务。近年来，漳县根据全县村级班子建设的实际，在积极落实村干部“一定三有”的基础上，试点先行、大胆探索，建立以“双诺”、“双评”、“双挂钩”为主要内容的“双管村官”绩效管理机制，对村干部实行年度目标承诺和岗位目标承诺“双诺”，开展乡镇党委评议和党员群众测评“双评”，把考核结果与工资报酬、进退留转“双挂钩”，有效加强了村级班子管理，激发了村干部干事创业的积极性，提升了村级班子整体合力，促进了村级各项事业长足发展。     

实施“人才兴村”战略 选好配强村级班子

村级班子是新农村建设的重要支撑，是党在农村的执政基础。由于种种原因，农村“人才空壳”问题比较突出，村级班子建设面临前所未有的考验。为此，栖霞市大力实施“人才兴村”战略，按照“选派结合、选育并举，开放选人、梯次储备”的思路，建立健全公开、平等、竞争、择优的选拔机制，选好配强村级班子，努力突破人才制约瓶颈，强化新农村建设的推进力量。     

以“双培双带”为龙头 加强农村基层组织建设

近两年来,两当县以“三级联创”活动和“基层组织建设完善深化年”为契机,强化措施,创新机制,狠抓落实,为全县改革发展提供了坚强的组织保证。加强村级组织建设,提高村级组织自我运行能力一、加大村级班子建设力度。一是切实加强了村级两委班子建设。结合去冬今春的村级换届工作,全县118 个村按照“双强”标准,通过“两推一选”和“公推直选”的方式选举产生了新一届年富力强、群众拥护的村党支部和村委会班子,班子成员的综合素质比上届有了明显提高,村级党组织的凝聚力、战斗力、号召力进一步增     

推行“四位一体”机制 规范村级组织建设

滑县是豫北农业大县。近两年来,针对农村社会不稳定,村“两委”工作不协调,村级组织运行无章法等问题,我们推行了村级组织规范化建设,上述问题得到较好解决,农村由乱到治,村级班子由“散”到“和”。今年,县委认真总结推行村级组织规范化建设的经验,针对农村干部求稳不求发展,村级班子求团结不求进取的问题,在全县农村“两委”干部中建立和推行了目标管理、制度约束、绩效考评、奖惩激励“四位一体”的运行机制,落实科学发展观,进一步强化村“两委”班子争先创优意识,夯实了党在农村的执政基础,全县农村呈现出开拓进取、干事创业、文明和谐…     

菏泽：建立村级班子防瘫动态管理机制

菏泽市本着“早预警、早发现、早治理”的原则。积极探索建立村级班子防瘫动态管理机制，把村级班子致瘫因素细化、量化、深化，通过日常监控、定期测评等方式，实现了“弱班子变强、强班子变优、转化班子不反弹”的目标。进一步夯实了党在农村的组织基础、工作基础和执政基础。     

加强村级组织建设的构想

村级组织是改革主流的搏击者，是历史任务的肩负者。因此，探索一套与新的经济体制相适应的基层政权组织体系，切实加强村级班子建设，促进农村经济腾飞，是各级政府亟侍解决的重要问题。那么，究竟怎样理顺基层的各种关系呢？经调查笔者认为：农村工作的核心问题是班子建设问题。农村实行联产承包责任制，由计划经济转向市场经济，村级组织职能发生很大转变。而一些地方一度削弱了村级力量，使之变成“空壳村”，只是以上传下达、催粮要款为主要工作。个别村形成了“软”、“瘫”。“贪”、“散”的状态，使党在农村的各项方针政策落实困难…     

春风绿塘头

塘头作为思南县农业综合开发重点镇，提出了“高起点、远规划，实施小城镇建设牵动发展战略”的发展思路，制定了“一大道、二园区、四品牌”的建设目标。为此，镇党委积极改革干部工作模式，充分发挥村干部在村级事务工作中的主体作用。加强村级领导班子建设，选好一个支部书记，带好一支队伍，围绕全面实现“村为主”开展工作。镇党委班子形成了“打破论资排辈、大胆起用新人”的共识。村级“三个代表”重要思想学习教育活动期间，镇党委选派了６个正科级干部为组长的“学教”活动督查组深入６个办事处３４个村，结合“对照检查”考察村级…     

选拔培养人才 建好村级班子

选拔培养人才建好村级班子朱保忠山东曹县苏集镇是个有５万多人口的大镇，共有４８个行政村。近年来镇党委针对部分村级班子年龄老化，思想僵化、活力缺乏等问题，按照中央提出的“五个好”要求，重点在建设一个好班子上下功夫，采取选人才、抓培养、完善管理激励机制等措...     

浅谈村级领导班子的“一体化”

浅谈村级领导班子的“一体化”林常颖一、村级班子“一体化”是保证村级组织协调运转的有效方式。村级班子“一体化”的领导体制，在市场经济条件下，为农村经济持续、快速发展提供了有力的组织保证，是保证村级组织协调运转的有效方式。所谓“一体化”，即是实行党组织、...     

开展“双创” 促发展

梨树县蔡家镇党委带领全镇党员，积极开展以创“六好”建强镇和创“五好”建“三村”为内容的“双创”活动，推动了全镇基层组织建设和经济的发展。围绕“双创”抓好班子建设镇党委首先从整顿村级班子入手，加强对村党支部的建设，先后调整了蔡家村等３个村级班子，选拔了...     

党建信息

彭山县：“三个三”举措加强村级班子建设 近年来，眉山市彭山县不断在村级班子建设方面进行探索创新，走出了一务独具特色的发展路子，使党建与经济建设协调发展。     

“五个全覆盖”改变后进村

嵩县创新后进村社会管理服务新路子，推行“五个全覆盖”，扎实开展后进村整顿工作。截至目前，已分5批集中整顿后进村83个，第6批16个正在整顿之中，进一步夯实了党执政的基层组织基础。基层组织全覆盖，健全提升“三委”班子。着眼于加强后进村村级班子建设，着力提高村级班子凝聚力、号召力、战斗力和服务发展、服务民生、服务群众、服务党员的能力，通过选派优秀党员干部到村任“第一书记”、依法依程序调整补充村级班子成员等办法，健全村党支部委员会、     

实施“113”工作机制的意义

近两年来,我县制定并实施了村级“两委”班子“113”工作机制,对新形势下的村级班子建设进行了有益探索,收到较好效果。 “113”工作机制的内涵主要包括:党支部及其书记、村委会及其主任的三十二项职责;村级工作决策的十项内容、三条原则、三个程序、六项保障制度及三个议事规则。概括起来就是“两个明确”、“两个规范”和“一个探索”“两个明确”:一是明确了党支部的领导核心地位以及村支部书记的“一把手”地位。二是明确了党支部发挥领     

积极建设“村书记活力工程”

近年来，江苏省如皋市着力实施“村书记活力工程”，不断促进村级党组织班子建设，有力地推动了社会主义新农村建设。     

市场经济呼唤村级党组织发挥“两个作用”——桦甸市农村“双升”活动的典型调查

“市场经济呼唤村级党组织发挥战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,‘两个作用’加速和促进了农村市场经济的发展。”这是我对农村开展的“党支部升级”、“农村党员升格”的双升活动调查后的最深感受。 一、从支部班子做起,找准农村党建工作与经济工作的结合点,带头切人市场经济,这是村级党支部班子建设的首要任务 为了促进农村经济的发展,市委明确提出了“围绕经济抓党建,抓好党建促经济”的党建工作指导思想,积极探索党的建设与经济建设的结合点,在农村开展了“双升”活动。并明确要求村级党组织要把发展村办企业作为     

运用先进性教育成果推进新农村建设

一、把握关键，选好配强村级班子，把农村基层党组织建设成为推进社会主义新农村建设的坚强战斗堡垒。建选农村党支部班子，要不断完善“两推一选”的办法，条件好的村可以采取“两推直选”的方式，真正选拔那些政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的人，把那些想十事、会干事、干成事而又能共事、不出事的人，选进基层党组织班子中来，尤其要选好配强村党支部书记。最大限度地推行村两委成员交叉任职，     

营山县：狠抓班子建设促科学发展

近年来，营山县始终狠抓村级班子建设，努力在配齐配强全县村“两委”班子成员上下功夫。自第三批学习实践活动以来，悦中乡党委带领三房村从实际出发，把工作重点放在加强基础设施建设和产业结构调整等方面，很快使该村面貌焕然一新。     

建立健全农村基层组织常抓不懈的机制

近年来，随着《中国共产党农村基层组织工作条例》的贯彻落实和“三级联创”活动的深入开展，特别是通过“三个代表”学教活动，农村基层组织的创造力、凝聚力和战斗力明显增强，党建工作服务经济建设的功能得到提升。但由于认识上的差异等原因，农村基层组织建设发展不平衡的问题比较突出。主要表现在：有的村级组织解决自身问题的能力不强，“两委”班子之间闹不团结，职责不明确，严重影响了整体作用的发挥；有的村级组织自身素质低，带领农牧民脱贫致富建小康的能力不强；     

激活“细胞”致富百姓——红塔区在实施“云岭先锋”工程中力促农民增收

玉溪市红塔区委在实施“云岭先锋”工程中，加强以村党总支班子为核心的村级班子建设，提高党员队伍的素质，促进了农业发展、农村进步和农民增收。