株洲市烟草专卖局 湖南省烟草公司株洲市公司

株洲市烟草专卖局、湖南省烟草公司株洲市公司,成立于1984年10月10日,系“两块牌子,一套人马”,辖5县(市)局(营销部),既行使国家赋予的烟草专卖行政管理职能,又从事卷烟、雪茄烟的经营。20多年来,该局(公司)白手起家,从无到有,从小到大,现已拥有总资产5.08亿元,共销售卷烟379.88万大箱,完成销售额134.71亿元,实现利润7.23亿元,上交税利5.11亿元,人均创利税340万元。该局(公司)坚决执行国家专卖法,打击各种卷烟非法行为,在维护卷烟市场秩序方面取得了显著的成绩。20多年来,共查处各类违法违章案件2.26万余起,收缴、销毁假冒、走私卷烟8589.95…     

工资制度改革的回顾与展望

改革开放以来,经过一系列工资制度的局部变动, １９８５年,对国有企业、机关和事业单位的工资制度进行了全面创新。１９９３年,结合机构改革和公务员制度的推行,联系事业单位在市场经济条件下的发展特点,再次对机关和事业单位的工资制度进行全面改革,并逐步创立了现行的工资制度。为了不断完善新工资制度,今后必须在理顺收入分配关系的基础上继续推进工资制度创新,确保每种生产要素的投入及其贡献与取得的收入相对称。     

事业单位工资制度改革刍议

事业单位工资制度改革，是深化事业单位人事制度和分配制度改革的重要组成部分。搞好这项工作，对进一步贯彻按劳分配原则，克服平均主义，调动工作人员积极性，加快建立社会主义市场经济体制，更好地促进两个根本性转变，有着十分重要的意义。一、1993年工资制度改革的历史性贡献和巨大意义1993年的工资制度改革，对1985年工资改革以来实行的以职务工资为主的结构工资制进行了根本性的变革，使事业单位的工资制度从机关工资制度中脱钩，并建立了符合事业单位自身性质、特点和功能的新工资制度。这次工资改革的成功之处在于：一是根据事业单…     

福州市烟草专卖局（公司）

福州市烟草专卖局（公司）组建于1984年3月．下辖福清，长乐、闽侯，连江、罗源、永泰、平潭．闽清八个县（市）局（分公司）以及市区城南、城北局（分公司）。全市行业现有职工1206人．资产总额85640万元，其中资产净值76937万元。2006年全年销售卷烟23万箱．实现卷烟销售收入29．19亿元．税利5．34亿元。     

郴州市烟草专卖局（公司）

2013年,郴州市烟草专卖局（公司）围绕行业＂一个制度、三件大事＂,＂三大课题＂,思考、谋划、实践烟叶生产、卷烟经营、严格规范、发展环境＂四篇文章＂,开展＂解放思想、转变观念＂大讨论活动,推进＂大干三年,实现大变样＂,全市系统继续保持良好发展态势,共收购烟叶103.29万担,销售卷烟18.22万箱,分别增长3.26%和2.13%;实现烟叶产值13.7亿元,卷烟销额35.31亿元（不含税）,分别增长14.2%和9.43%;烟农户均收入6.4万元,零售户户均月收入2.55万元,     

深化机关事业单位工资制度改革

一、机关事业单位工资制度的状况1993年,根据党的十四大提出的“要加快工资制度改革,逐步建立起符合企业、事业单位和机关各自特点的工资制度与正常的工资增长机制”的要求,机关事业单位工资制度进行了第三次重大改革。政府机关建立起了国家公务员工资制度,即职级工资制;事业单位根据教育、科研、卫生、测绘、交通、海洋、水产、文化艺术、体育运动员以及金融等不同类型,分别实行了专业技术职务等级工资制、专业技术职务岗位工资制、艺术结构工资制、体育津贴奖金和行员等级工资制等5种工资制度。这次改革,实现了机关与事业单位工资制度的分…     

福建中烟工业公司

2003年，福建中烟工业公司成立，当年卷烟销量达105万箱．实现当年销售收入70亿元，税利45．9亿元，利润89亿元；经过短短六年的发展．2008年福建中烟卷烟销量达到158万箱，实现销售收入152亿元，税利106亿元，利润26亿元，在销量仅增长44％的情况下，其销售收入、税利、利润等主要经济运行指标分别增长117％．130％和192％．企业的整体竞争力明显增强。     

如何深化工资制度改革,建立健全正常的工资增长机制和约束调控机制?

工资制度既是国民收入分配的一个重要环节,又牵涉列每一工资劳动者的切身利益。党的十四大提出要“加快工资制度改革,逐步建立起符合企业、事业单位和机关各自特点的工资制度与正常的工资增长机制”。可以说,工资制度改革是否成功,是直接关系到社会主义市场经济体制能否顺利建立的大问题。     

努力促进毕节地区“两烟”生产再上新台阶

1994年毕节地区“两烟”生产的主要任务指标是:1.烤烟种植完成国家计划94万亩,收购量210万担;地委、行署安排100万亩,收购量250万担,上等烟为20％,中等烟为60-65％,担烟均价155元,烤烟创税1.2亿元;商业利润要比1993年有所提高。2.卷烟生产30万箱.力争33万箱,其中嘴烟23万箱,力争25万箱,“驰”牌、“圣火”、“红杏”、“大自然”四个牌号22万箱,力争23万箱,实现销售收入6.8亿元,力争7.8亿元,资金回笼全部到位;销售税金3.3亿:元,力争3.5亿元;利润1800万元,力争2000万元。3.卷烟销售实现产销率100％。为了确保上述任务指标的完成,要求全区烟草系统必须扎扎实实地抓好以下十项工作:     

襄樊市烟草专卖局整顿规范烟草市场纪实

随着市场经济的发展,社会上的一些不法之徒见利忘义,利用各种手段制假贩假,致使市场上大量充斥着形形色色的假酒、假烟、假药、假食品,社会诚信、消费环境受到严重挑战。近年来,湖北省襄樊市烟草专卖局面对市场有效供给不足、违法“三烟”乘虚而入、地下售假网络滋生蔓延等种种困难,紧紧依靠地方党委、政府的大力支持,围绕卷烟打假工作重点,实现了卷烟打假从端窝打点向端窝点、打网络并重的转变,市场管理从眼光向外到向内向外并重的转变,工作方式从粗放型管理向科学化精细化管理的转变,烟草专卖工作基础更加扎实,卷烟市场管理质量稳步提升。2001年至2005年,全市共查处各类涉烟违法案件15087起,收缴违法卷烟25866件,先后有38名涉烟违法犯罪分子被判刑,14人被劳教。卷烟打假工作的不断深入,确保了辖区卷烟销售的通畅与均衡,2005年圆满完成各项目标计划。全年两烟销售收入12.8751亿元,比上年增加1.35亿元,增幅11.7%;实现两烟利税1.8684亿元,比上年增加7452万元,增幅达66.35%。可以说,卷烟打假为促进行业的发展,为确保国家税收,为维护国家利益、保障消费者权益做出了应有的贡献。政府职能部门:卷烟打假的责任人一直以来,襄樊市的各级党委、政府充分认识到,制售假烟不仅扰乱市场经济秩序,更败坏社会风气,破坏投资环境。为此,市委、市政府切实把卷烟打假摆上议事日程,投入越来越多的精力到卷烟打假工作中,坚持常抓不懈。襄樊的卷烟打假工作也由过去烟草部门单打独斗,逐步发展成为政府牵头,多个职能部门联手参与打假。仅2005年就连续开展了5次大规模的卷烟市场清理整顿,今年又开展了新一轮治理卷烟市场的专项行动。今年4月20日,襄樊市委、市政府组织召开卷烟市场综合整治电视电话会,安排由烟草、公安、工商、质监、交通、检察院、法院等部门组成联合专班,开展治理整顿卷烟市场“风暴行动。截止5月12日,“风暴行动”开展19天,全市共查获非法卷烟566件,案值134.6万元。短短不足20天的时间就能取得如此骄人的战绩,这是襄樊市委、市政府积极引导、协调、整合打假资源,相关职能部门形成打假合力的结果。由于市委、市政府的高度重视,襄樊已经逐步形成长效协作卷烟打候机制。下一步,襄樊还将在国庆节前后组织开展“雷雨行动”,在明年元旦前后开展“破冰行动”,誓将上下协同、部门联动、齐抓共管的卷烟打假行动进行到底。净化卷烟市场:高压态势毫不减弱2005年,对于襄樊烟草专卖局来说是不平常的一年,省内工业重组,品牌全面置换,全行业经济运行呈现“三偏”,卷烟销售压力空前,非法“三烟”乘虚而入,市场管理面临着前所未有的严峻考验。此时的襄樊烟草专卖局毫不退却,市局党组审时度势,确定了“内管外打,两手抓、两手硬”的工作思路,针对性地开展专卖管理工作,维护市场良性运作。根据市场情况,专卖执法人员将日常管理和集中清理整顿有机结合起来,一方面加大检查力度,突出检查重点,注重在市场检查中分析经营户销售蛮化趋     

牢牢抓住“生命线”确保企业健康发展——青州卷烟厂开展党建工作和思想政治工作的做法和体会

颐中公司青州卷烟厂现有职工２５００多人，是一个有着５０多年历史、年生产能力５０万箱的国有大型卷烟企业。近年来，他们牢牢抓住思想政治工作这条“生命线”，坚持外抓市场、内抓管理，在卷烟市场异常严峻的形势下，全厂党政工团齐抓共管，广大干部职工大力发扬“自我加压，敢为人先”的企业精神，不畏艰难，同心同德，圆满完成了各项生产经营任务，企业两个文明建设取得了可喜成绩。２００１年实现销售收入１５１０８８万元，实现利税５３６１０万元，其中利润２０９２８万元，同比增长４７％。企业先后荣获“全国烟草系统优秀思想政治…     

江苏中烟工业公司

江苏中烟工业公司是中国烟草总公司投资的国有独资公司，下辖南京、徐州、淮阴三个卷烟制造工厂和南通烟滤嘴有限责任公司、江苏格瑞实业有限责任公司2个为卷烟生产配套的全资子公司。2008年公司生产卷烟178．8万箱，实现税利227．42亿元。     

学习《决定》精神 加快企业改革步伐

《中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》,进一步明确了国有企业的地位及改革的重要性,确定了国有企业改革的主要目标和指导方针,这对于今后一个时期国有企业如何适应两个根本性转变,建立和完善现代企业制度,提高经济效益,增强科技开发能力、市场竞争能力和抗御风险能力,具有十分重要的指导意义。 改革开放20年来,成商集团的资产从1978年的40万元增长到1998年的10亿元,销售、利润由1978年的4000万元、200万元增长到 1998年的 17亿元和5800万元。可以说,企业的每一步发展和成功,都是靠     

对公务员工资制度改革的几点认识

2006年7月1日,我国公务员开始实行新的工资制度。这是我国自新中国成立以来经历的第四次大的工资制度改革(前三次分别发生在1956年、1985年和1993年)。在我国,每一次公务员工资制度改革或工资调整都会不同程度地引起整个社会的关注。那么,我们应当如何来看待此次公务员工资制度     

内外并举 深化改革——福建省烟草公司福州分公司创效益纪实

1993年是全国烟草行业扭亏增盈,大打翻身仗的一年。福建省烟草公司福州分公司及所属单位也一样,取得了令人瞩目的成绩:1993年全区卷烟总销量达134327大箱,实现利润3712.12万元,比上年增加68.49％;其中分公司本部实现利润1857.64万元,比上年增加50.04％。     

对我省财政支出结构的思考

一、近年来我省财政支出结构的变化及存在的问题经济体制改革以来,我省财政支出规模不断扩大,由改革初1979年的207,392万元,增加到1989年的508,539万元,增长了1.45倍,平均每年递增9.38%。在支出规模迅速扩大的基础上,支出结构也发生了比较大的变化。支出结构的变化和存在的问题,主要表现在以下三个方面:     

新一轮规范分配秩序的契机

我国现行分配秩序的格局是1993年工资制度改革的结晶。随着整个政治、经济形势的变化,分配制度的深化改革也需要与时俱进。当前,公务员工资制度将推进新的改革,这是新一轮规范分配秩序的契机。对以往工改进行认真反思,有利于深入分析分配秩序的薄弱环节。     

税费改革后农村教育财政改革调查——以中部地区某镇中小学教育经费综合预算改革为例

一、乡村财政短缺与税费改革的现实背景当前我国许多乡镇普遍陷入了严重的财政危机,从我们调查的情况来看,截至1999年底,河南省中部某县31个乡镇都存在着负债,最高的达1070万元,最少的也有136.6万元,全县总额达到了9062万元(剔除乡镇借支统筹提留及政策增资两款项)。湖北省某县2001年全县村级债务19911万元,村级债务均已超过100万元,许多乡镇的财政状况已经到了崩溃的边缘。乡村两级债务如此严重,而税费改革所需要的财政支出又进一步加重了财政短缺的程度。在《中共中央、国务院关于进行农村税费改革试点工作的通知》中,中央明确规定:取消在…     

独领风骚看毕烟 毕节卷烟厂企业管理调查

在日益竞争的卷烟市场中,当一些厂家生产经营大滑坡时,毕节卷烟厂却在竞争中勃发生机,经济效益全面增长,1992年净增效益8000万元,从年亏损6000多万元的亏损大户变为盈利企业,从90年平均每年挂帐5000万元到无一分钱挂帐。今年元至十月实现产值、销售收入、锐利分别与上年同期增长44.23％、36.44％和27.09％,各项指标增长幅度居省内同行业之首,全年净增效益可达1亿元,盈利可突破1000万元。在市场竞争中,毕节烟厂非但没有落马,却在同行业独领风骚,笔者从企业管理的角度试探其成功的奥秘。 一、瞄准市场,开发新品。毕节烟厂自1974年     

侨乡邮政谱新篇——记“全国五一劳动奖状”获得者青田县邮政局

青田县邮政局是1998年邮电分营后成立的全民公用性服务企业，现有职工248人，其中党员85人，下属13个支局所、6个班组、一家公司。承担着全县2493平方公里通信及普遍服务工作。几年来，青田邮政人在陈建平局长的领导下，坚持以发展为中心，以服务为宗旨，以改革为动力，以科技兴邮为支撑，以人为本抓管理，使企业在业务发展、规范化服务、文明创建、职工思想政治和企业文化方面取得了良好的成绩。业务收入从分营初的1042万元增长到2005年的2595万元。收支差从2000年的111.3万元增长到2005年的420万元，翻了近四翻，年年列全市邮政第一。精神…