和“短”善用

尺有所短，寸有所长，任何人都有长处和短处。许多情况下，人才之“短”正是其“长”在不适当条件下的延伸。在人才使用上，能否化“短”为“长”，做到知“短”善用，正是用人者的高明之处。     

学会用人之“短”

清朝有位将军叫杨时斋，很善于用人。他认为：“军营无人不可用。即如聋者，宜给左右使唤；哑者，令其传递密信；跛者，令其坐守放炮；瞽者，令其伏地远听。”杨将军深知：聋者因耳塞少听可免泄露军情；哑者守口如瓶可免通风报信；跛者艰于行走而善坐；瞽者目弱耳聪精于体察动静。杨将军明白“‘长’兮‘短’之所倚，‘短’兮‘长’之所伏”这个道理，善于用人之“短”，把每个人都派上了用场。 　　人无完人，任何人总是优点与缺点并存，长处与短处共有。一个人的长处和短处并非是一成不变的，而是可以互相转化的，利用得当，短处也完全可…     

“多采用点“激励政策”

尺有所短,寸有所长。任何学生都有长处,也都有短处。所不同的可能有的学生长处多些,有的短处多些。长和短是相对而言的,是可以在一定条件下向自己相反的方面转化的。在我们的头脑中,应抛弃亲近好学生,讨厌“差学生”的错误思想,树立培养一个好学生和转化一个差学生同样重要的观念。短处多的学生身上照样有闪光的东西,我们在看到他们毛病的同时,更要透视出藏在深处的优点。用火一样的情感把他们身上闪光的东西点燃起来,燃烧起来。陈云同志说得好:“有三分好就鼓掌。”这正是为了激发一个人的内在潜力,催人向上。古人云:“激石成火,激人成材。”对学生多采用点“激励政策”,     

时迁与胡长青的对话（故事新编）

时迁何许人也？此乃《水浒传》好汉之一，身轻如燕，飞檐走壁，如履平地，绰号“鼓上蚤”，你想鼓上一只跳蚤，那该有多灵活!胡长青是臭名昭著的大贪官，曾任江西省副省长，长得肥头大耳，猪头猪脑，贪赃枉法，包养情妇，却猴精猴精，经过严正审判，已被处死多年了。     

“避短”不如“攻短”——“新官”上任之十

“尺有所短，寸有所长”，“物有所不足，智有所不明”。每个人都有自己的短处。既有超过一般人的长处，又有不及一般人的短处。这是符合唯物主义的。作为一个新上任的领导者，用人要“扬长避短”，这固然是正确的。把一个人安排在自己难以胜任愉快的岗位上，显然是勉为其难了，也决计发挥不出最好的水平。     

社会广角

毛泽东读了70年的《水浒》。他欣赏《水浒》,也谈到很多梁山人物。 他谈到梁山第一任领导人王伦,“白衣秀士王伦不准人家革命,结果把自己的命革掉了”;也谈到第二任领导人绰号托塔天王的晁盖,晁盖是好的,可是却被摒在一百零八人之外,让他早死了。 《水浒》的主角,是梁山第三任领导人宋江。毛泽东在40年代初期,曾对身边的同志说:《水浒》中的三打祝家庄,为什么要打三次?我看宋江这人有头脑,办事谨慎,前两次是试探,后一次才是真打。我们干革命.就得学宋江,要谨慎。 毛泽东也谈及其他梁山好汉。他说,“拼命三郎     

追捕“贼王”

追捕“贼王”本刊记者孙汉洲早先人们喊他“贼王”，那时他还在跑单帮，干的也只是偷鸡摸狗的事。因为他姓王，且贼性不改，认识他的人，也不再喊他的真名，干脆叫“贼王”了。直到后来，他真的成了一伙“贼牯子”的头，才成了名符其实的“贼王”。本文的故事，就是从他当...     

如此“理想主义”要不得

“机关的‘理想主义’，带来基层的形式主义，造成领导的官僚主义．反过来又助长机关的‘理想主义’”。当前，一些地方存在的这个“怪圈”．对当地经济社会的消极影响已比较明显．我们一定要从这个“怪圈”中走出来．     

也说“用人之长”

世界上的一切事物都是矛盾的统一,人也不例外。一个人既有优点又有缺点,既有长处又有短处。“人无完人”可以说是一个普遍真理。因此,在选人用人时必须坚持两分法,要避人之短,用人之长。 用人之长,讲起来简单,无非是在用人时使工作与本人专业特长以及兴趣、性格对路,所授职权和能力相称。如社交能力强     

长处和短处贵在看准

人往往都有长处(优点)和短处(缺点),领导干部也一样,关键是对长处和短处要看准。切切不要凭自己的偏见或臆断,视人和自视时将长处当成短处,将短处当成长处。春秋时代的齐国宰相晏婴,是个很有本领的政治家。他有个下属兼亲信叫高缭,人也不错,办事很小心,人缘也很好。只因为对上司一味盲从,喜欢说“好好好”式的随声附和之言,性格上没有任何棱角,晏婴便把他辞掉了。晏婴的解释(大意)是:“我晏婴本人本来是个平庸、无用的人,像一根七扭八歪且又不方不正的木头。必须有人为这根木头划线,用斧子去削,用刨子去刨,才能制作出一件像样的器具。而高缭…     

堵“后门”与开“前门”

堵“后门”与开“前门”谷言大概是受父辈的熏陶沫人几时就极喜爱看古戏，又极喜爱琢磨戏中达官显贵的门，时间长了倒也有了一些门的印象。大凡送札行贿。男女幽会、偷鸡摸狗之辈总是从后门、旁门偷偷地溜进。然而，从前门进就大不一样了。正人君子自然堂堂正正地进入；即...     

用人不要求全责备

我在用人问题上，有一条体会，就是大胆启用那些要求上进，勇于创新，有一定才能但又存在缺点甚至犯过错误而改正了的人。人并非生活在真空中，有缺点甚至错误就象人吃五谷杂粮要生病一样正常，因为它是依附于客观事物的存在而产在的。既然如此，在选贤用人时就不应求全责备。平心而论，每个人都有不同的短处和长处，而求全责备的要害就在于苛求人只能有长处，这是不符合唯物辩法8的。身为领导，要以博大的胸怀容人之短，用人之长。唐朝李世民说：“人之行能，不能兼备，联常弃其所短，取其所长”。李世民用人之道，在当今社会同样值得借鉴…     

说“长”道“短”

“寸有所长,尺有所短”说的是寸和尺由于应用地方的不同,一寸也有显着长的时候,一尺也有显着短的时候,比喻每个人都有自己的长处和短处。“寸长尺短”之说,包含着许多哲理。 其一,长和短是相比较而存在,并受时间和空间所限。长之所以长,是相对于较短而言的;短之所以短,也是相对于较长而言的。而一旦在不同的时间和空间     

鲲鹏展翅九万里——记省十届人大代表、梁山三利树脂有限公司董事长兼总经理李建宝

“大河向东流啊，天上的星星参北斗啊……”这首大气磅礴的好汉歌不知让多少人为之倾倒，让人们自然联想起昔日的梁山英雄，以及他们为民请命的浩然壮举。而今在当年英雄行侠仗义的晒甲林——徐集镇蔡林村，又有一位英雄之星闪耀在济宁市梁山县经济建设的舞台上，他就是省十届人大代表、山东省体内植人材料研究院副院长、济宁市政协常委、济宁市工商联副会长、济宁市有突出贡献的中青年专家、民盟梁山支部主委、梁山三利树脂有限公司董事长兼总经理李建宝。     

“官人堕落定律”感言

明代开国皇帝朱元璋在金銮殿上坐到第18个年头(公元1385年)，对地方官员腐败的现象见得多了，于是便总结出一条规律。他在《大诰·谕官之任第五》中写了这样一段话：“我效法古人任命官员，将他们派往全国各地。没想到刚刚提拔任用的时候，这些人既忠诚又坚持原则，可是让他们当官久了，全都又奸又贪。”朱皇帝的这段话，后来有历史学家称之为“官人堕落定律”。     

《水浒》新编:欲说“折寿”好困惑

话说神医安道全上了梁山之后，不仅治愈了宋江的“百日之灾”，从此山寨里上自头领下至喽罗，无论外伤、内症还是无名肿痛，莫不药到患除，妙手回春。由是上上下下一齐称赞安道全：“的确神！”数年之后，安道全计算了一下，１０８位头领中尚有十余人从未找他看过病。他们...     

多给你的情感账户存点“钱”

《孔子家语》有云：“与人交，推其长者，讳其短者，故能久也。”这句话的意思是，多称赞别人的长处，少谈论人家的短处，关系方能长久。     

立法应转向“宜细不宜粗”

在广东省今年的“两会”上，省人大代表、广州市市长张广宁在参加广州团代表分组讨论时建议：希望人大立法要细，不要含糊、不要有浮动空间，只有这样政府才能更好地依法行政。他说：“很多人以为有些事情光靠政府部门开个工作会议就行，其实不行，更重要的是立法。”     

借“反恐”之名炒“台独”冷饭

台湾当局领导人陈水扁惯用大话、假话和空话煽动民粹，欺骗舆论，混淆是非。最近，“９·１１”事件一周年之际，陈水扁又在表演了。这次，他摆出一副“反恐先锋”的架势，发表所谓“反恐声明”，称大陆的军事部署“本质上已超出恐怖攻击的极限”，“与恐怖组织无异，比恐怖组织更恐怖，所以我们要反它”等等。他打着“反恐”的幌子，恶意诋毁祖国大陆，无非是要博取国际舆论同情，为推行“台独”路线造势。陈水扁此次“做秀”，有几个目的：首先，想要引起国际社会对“台独”活动的关注，把台湾问题进一步国际化。他上台两年多以来，一时一…     

海口，掀起你的“盖头”来

党政机关要开短会，发短文，领导干部要讲短话，这已经是老生常谈。早在延安时期，毛泽东同志就发表了著名的《反对党八股》一文，列举了党八股的八大罪状，并一一予以“清算”。他辛辣地讽刺那些长篇大论、空洞无物的讲话是“懒婆娘的裹脚布，又长又臭”。在此后不久的《改造我们的学习》一文中，毛泽东同志再次对喜欢“夸夸其谈”“哗众取宠”的同志予以严厉批评，称他们是“墙上芦苇，头重脚轻根底浅；山间竹笋，嘴尖皮厚腹中空。”建国以来，中央为开短会、发短文已专门发文有数十件之多。