“萧规曹随”的启示

西汉初年,百废待兴,丞相萧何主持制定了国家政治、经济生活等方面的一系列律令制度,国民经济得到恢复,人民生活水平不断提高,老百姓拍手称快。萧何去世后,曹参继任丞相。传说萧何生前与曹参有个人恩怨,人们担心国家的政策将会改变。出人意料的是,曹参以国家大局和百姓利益为重,     

切实把握班子团结的内涵

团结，是党委班子建设的核心问题，是增强党委班子创造力、凝聚力、战斗力的前提，也是干好事业的基础。然而，团结并不是自发的、固有的、单方面的，它要求班子成员必须要有崇高的事业追求、强烈的互补意识、正确的政绩观，需要班子成员们精心地培育、主动地创造、自觉地维护，才能达到团结的目的。     

加强国企党委班子团结的思考

胡锦涛同志指出：“深入贯彻落实科学发展观，推动经济社会又好又快发展，关键在各级领导班子和领导干部。”而“一班人”的团结问题又是关键中的关键。如何搞好国有企业党委“一班人”的团结？笔者认为，在加强学习、提高素质、打牢党委班子团结的基础上，必须重视几个方面。     

党支部书记要当好“班长”

一是要有当“班长”的责任意识。党支部书记作为“一班人”的“班长”，肩负着建好、管好、用好班子的重要使命，要有强烈的事业心和责任感，自觉把心思和精力往班子建设上凝聚，始终保持良好的精神状态和工作干劲。二是要身体力行做好团结的工作。     

切实增强干部队伍“直辖意识”

准确把握“打好直辖牌，实现科学发展”对干部队伍提出的新要求 “打好直辖牌，实现科学发展”，“打牌”是手段，“发展”是目的。对各级干部来说，除了树立科学发展观和正确的政绩观外，还必须准确把握“打好直辖牌，实现科学发展”对干部队伍提出的新要求。     

正确的政绩观是落实科学发展观的保证

当前,全国各地正在开展大规模的深入学习实践科学发展现活动,科学发展现对干部的政绩提出了新的更高要求.本文着重分析了领导干部当前政绩现方面存在的问题,并从推进制度机制创新等方面出发,提出促进领导干部树立正确的政绩观是落实科学发展观的保证.     

经营“快乐”

领导干部素质的高低很大程度上决定着一个地方发展的速度，因此，领导干部不仅要有为人之道、爱民之心，更要有发展之术、创新之能．树立好正确的政绩观．落实好科学的发展观．求真务实，勇于创新，以良好的形象、优异的政绩向组织和广大人民群众交上一份合格的答卷。     

正确的政绩观是落实科学发展观的保证

当前,全国各地正在开展大规模的深入学习实践科学发展观活动,科学发展观对干部的政绩提出了新的更高要求。本文着重分析了领导干部当前政绩观方面存在的问题,并从推进制度机制创新等方面出发,提出促进领导干部树立正确的政绩观是落实科学发展观的保证。     

构建团结和谐党委班子 加强军队党的建设

党的十七大报告向全党发出了“以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程”的号召，并明确提出了“使党始终成为立党为公、执政为民，求真务实，改革创新，艰苦奋斗、清正廉洁，富有活力，团结和谐的马克思主义执政党”的建设目标，第一次把“团结和谐”作为党建目标的题中之义，从而赋予了党的先进性建设一个全新内涵，开创了党建理论研究的一个新的领域。本文试图从影响团结和谐党委班子的问题分析入手，提出构建团结和谐党委班子的几点对策。     

“为民作主动”与“由民作主”

时已进入21世纪了．然而“为民作主”却常常见诸新闻媒体,有的呼唤官要“为民作主”,有的宣扬公仆“为民作主”的事迹,有的赫然地见诸大字标题。在下愚钝有些不明白：宪法上不是明明白白写着人民是国家的主人,民即是主人,何以又需要“官”为民作主呢?民的“主”,既然需要官来“作”。     

论社会主义“新五观”

以胡锦涛同志为总书记的新一代中央领导集体提出的科学的发展观、正确的政绩观、亲民的群众观、全面的人才观和社会主义荣辱观等,是以科学发展观为核心的社会主义“新五观”,反映了建设中国特色社会主义的根本要求,体现了马克思主义世界观和方法论的辩证统一,是马克思主义科学原理与中国具体实际相结合的最新理论成果,是马克思主义在中国发展的新阶段。     

牢固树立符合科学发展观要求的政绩观——学习胡锦涛总书记在中纪委三次会议上的讲话

新的形势和任务,需要各级领导干部牢固树立符合科学发展观要求的政绩观,坚持把科学发展观与正确的政绩观统一起来,坚持用科学发展观引导树立正确的政绩观,坚持用正确的政绩观贯彻落实科学发展观。     

和谐是团结的“至高境界”

社会学认为,群体合力的大小取决于个体能否"有机地融会"于群体之中。这种"有机融会"就是群体工作环境、群体智慧、群体力量的整合。对于党委班子而言,这种整合力的产生很大程度取决于成员之间的和谐,也就是由共同的理想、目标和利益而形成的思想认识的高度统一,是由感情融合、心灵相通而达到的行动上的配合默契,是由相互信任、彼此宽容而产生的家庭般的祥和。     

司马迁的“政绩观”

政绩，即官员在任内的工作成绩，是时下出现频率很高的一个词，因为它与干部的升迁荣辱紧密相连。其实，细究起来，这也是“古以有之”，不绝史册。“燕王吊死问生，与百姓同甘苦二十八年，燕国殷富，士卒乐佚轻战。”（《战国策·燕策》）这就是讲的政绩。商鞅法行十年，“秦民大悦，道不拾遗，山无盗贼，家给人足。”（《史记·商君列传第八》）这也是讲的政绩。     

值得推崇的政绩观

领导干部正确的政绩观总是与科学发展观相伴而生、并行不悖的。在浮躁的、短视的政绩观曾经盛行一时的时候。一些领导干部不为所动。坚持奉行科学的政绩观,让人们看到科学发展观的强大生命力。这里且将较为典型的几例介绍如下。     

树立和落实正确的政绩观

政绩是领导干部在履行职责的过程中创造出来的成绩和贡献,是领导干部德才素质在实践中的综合体现,包括显性政绩和隐性政绩两个方面。政绩观是领导者创造政绩的思想基础,不仅关系自身的成长,也关系党和政府的形象,更关系党和国家事业的发展。     

牢固树立正确的事业观、工作观、政绩观

树立和坚持正确的事业观、工作观、政绩观不仅是增强实践科学发展观主动性、积极性和创造性的必然要求,是保持经济平稳较快发展、保持社会和谐稳定的时代需要,也是增强党的纪律观念、切实维护党的团结统一、推动反腐倡廉的现实课题。     

用光荣传统凝聚“一班人”——专访“临汾旅”政委戴学志

记者:2008年6月4日是"临汾旅"被中央军委命名60周年纪念日。请您谈谈"临汾旅"是一支怎样的英雄部队。戴学志:我们旅概括起来有以下四个特点:一是我们旅是我军首次获得师(旅)级荣誉称号的部队。在1948年3月至5月攻打临汾战役中,在晋冀     

“科学发展观与新疆”理论研讨会简述

5月10日,为了以科学的发展观促进新疆的大发展,由中共新疆维吾尔自治区委员会党校、中共新疆生产建设兵团委员会党校联合举办的“科学发展观与新疆”理论研讨会在自治区党校召开。自治区党委、政协,兵团党委、发改委,新疆社会科学院、社会科学联合会,区内各大专院校近百名专家学者参加了研讨会。自治区党委副书记、纪委书记,自治区党校校长胡家燕同志向研讨会提交书面发言。与会代表从理论到实践,从经济、社会、人与自然、文化等多方面,围绕“科学发展观与新疆”展开研讨。同志们认为,党的十六届三中全会提出了以人为本,全面、协调、可持续…