保定供电公司

保定供电公司是隶属于国家电网河北省电力公司的特大型国有企业。现有员工2052人。其中党员920名。管辖110—220千伏变电站105座、35—500千伏输电线路4439．84公里，担负着保定市4区22县（市）22109平方公里的供电服务、电网建设和向北京过网供电任务。2008年售电量达159.34亿千瓦时。     

发展中的衡阳电业局

衡阳电业局建于1979年。经过30多年励精图治，现担负着衡阳市七县（市）五区供电任务，供电区域面积15310平方公里，供电区域人口720余万人；管辖七个县电力局、五个专业管理所和营销三个中心，现有在职员工2001人。     

基层国有企业改革转型过程中的关键:抓好党建工作——基于川东某县级供电企业带来的思考

新形势下,国有电力企业面临着新一轮的改革转型,基层供电企业更应紧扣时代脉搏,加强企业党建工作,夯实党的基层基础,充分发挥供电企业党组织在工作中的堡垒作用和党员的先锋模范作用。阐述了在新形势下一个改革转型过程中的县级供电企业如何通过加强自身党建促进企业发展,实现有效改革的过程。     

实现科学发展 提供优质服务——天津市电力公司

天津市电力公司是国有大型企业，担负着整个天津地区电网规划建设和供电服务任务，供电面积119万平方公里。截至2005年底，公司资产总额达到207．43亿元。年销售电量达到317．6亿千瓦时，员工1万余人。     

国网枣庄供电公司

枣庄供电公司是山东省电力公司全部直供直管市级供电企业，成立于1962年。历经半个世纪的风雨征程，枣庄电网目前拥有变电站103座，供电线路19537千米，用电营业户数129万，年售电量超过100亿千瓦时，跻身“全国五一劳动奖状”“全国文明单位”“全国模范劳动关系和谐企业”“全国用户满意企业”“国家电网公司先进集体”等行列。     

"干群三同"开创国企思政工作新局面

<正>习近平总书记强调:"要把思想政治工作作为企业党组织一项经常性、基础性工作来抓,把解决思想问题同解决实际问题结合起来,既讲道理,又办实事,多做得人心、暖人心、稳人心的工作。"国网威海供电公司(下称"威海公司")始终把思想政治工作摆在重要位置,探索"干群三同"(同讲、同训、同考)特色实践,为推进企业高质量发展打牢思想基础、注入精神动力。     

“三同”“三抓”促进科学发展

近年来，国网威海供电公司以“争当行业排头兵、争当服务经济发展先锋”为目标，牢牢把握作风建设这条主线，通过大力推行干群同约、同行、同考，坚持领导班子、中层干部和员工队伍齐抓，激发和调动了干部员工的积极性、主动性、创造性，打造了一支干群同心、善打硬仗的坚强团队，使队伍建设成为撬动企业科学发展的有力支点，推动企业又好又快发展。     

加快推进“两个率先”服务天津科学发展——天津市电力公司

天津市电力公司隶属国家电网公司，负责全市电网规划、建设和运营，承担着保障天津能源安全，为天津经济社会发展提供安全、可靠、优质电力供应的任务。公司供电面积118万平方公里，供电营业户数超过441万户，供电服务人口超过1228万人。     

加强干部队伍作风建设 保证企业科学发展和谐发展率先发展

我市九次党代会后．滨海供电公司党委一班人通过认真学习贯彻会议精神．结合滨海新区开发开放进程进一步加快的实际．深刻认识到．作为经济发展先行官的供电企业．加快自身“三个发展”、积极做好滨海电网“十一五”建设的各项工作．对于确保天津实现科学发展和谐发展率先发展的目标．促进地区经济又好又快发展至关重要。完成好上述任务．必须要有一支思想素质高、业务技能强、作风过硬的干部队伍做保证。为此．公司党委结合工作实际．突出建设重点．着重在以下三方面用力：     

优质 方便 规范 真诚——天津市武清供电有限公司

武清供电有限公司成立于1999年。负责辖区内83万人口的生产、生活供电服务，有效供电面积达到了1574平方公里。目前，公司拥有固定资产总值8．6亿元，在册员工1042人。境内拥有220kV变电站3座、110kV变电站16座、35kV变电站22座。截至2008年底，公司客户数量达到了25．5万户，全年实现售电量21．77亿千瓦时。     

以标准化提升企业文化

标准化建设是国家电网公司“四化”（集团化运作、集约化发展、精细化管理、标准化建设）要求的重要内容。近年来，保定供电公司把开展标准化建设与塑造优秀的企业文化相结合，坚持以标准化提升员工素质，以标准化提高企业管理水平，用标准化提升企业文化，使企业员工的观念、习惯和言行不断统一规范，工作热情和积极性不断高涨，为建设优秀的企业文化创造了健康、和谐、高效的发展环境。     

威海:“一二三”奠基节约型社会

一票否决 “开放”牌各地都在打,但威海 多打了一张“生态”牌,始终有一条 不能逾越的“红线”:生态环境保护 一票否决。 曾经有一个韩国知名跨国集团找 上门来,准备投资2．5亿美元建设水 泥厂。面对这样一个“到嘴的肥肉”, 威海硬是拒绝了。 这几年,被威海拒绝掉的外资、 内资超过了100亿元。这种举动虽让 许多人迷惑不解,但威海明白,如果 不从源头上堵住,威海最大的发展资 源——生态优势将不复存在。     

扩大开放:加快发展第一主题

威海的闻名,得益于快速发展;威海的发展,得益于扩大开放。威海的扩大开放,有得天独厚的区位优势:位于山东半岛最东端,与韩国、日本一水之隔。面向韩日招商引资,成为威海对外开放的主攻方向。威海人始终保持着这份清醒,坚持着这个方向。地级市成立至今,取得了不斐的成绩。2004年,全市合同利用外资34.5亿美元,同比增长114.1%,实际利用外资14.9亿美元,同比增长84.5%,外商投资领域由建     

中国南方电网公司

<正>中国南方电网公司成立于2002年12月29日,是以原国家电力公司在广西、贵州、云南所属电网资产以及广东省、海南省电网资产为基础组建的中央管理的国有企业。负责投资、建设和经营管理南方区域电网(覆盖广东、广西、云南、贵州和海南五省区),供电面积100万平方公里,供电人口2.3亿人,供电客户7063万户。公司总部设有     

亮点人物：威海市副市长李淑芳

李淑芳，现任山东省威海市人民政府副市长，民革威海市委会主委。在自己分管的科技，文化，信息产业、新闻出版、广播电视、邮政等方面工作中，她注重统筹兼顾，科学安排，深入基层调查研究，取得了骄人的成绩。在她的努力下，威海打造了哈工大（威海）国际电子技术中心、山大威海分校国际生物技术中心、碳纤维及其制品检测平台、孵化器公共服务平台，     

以企业文化凝聚发展正能量

枣庄供电公司充分发挥企业文化凝聚力量、激励创新、促进管理、推动发展的引领作用，大力实施文化强企战略，把企业文化建设融人企业中心工作，不断提升企业文化的内在品质，努力培育符合社会主义先进文化前进方向、具有国家电网特色的优秀企业文化，文化建设的优秀成果凝聚了发展正能量，推动了企业科学发展。     

住在威海:擦亮城市金名片

住在威海,一个享誉海内外的城市名片。住在威海,是人居建设与自然环境的和谐统一。改革开放以来,威海始终坚持以科学发展理念为指导,高起点规划,高标准建设,高效能管理,倾力打造最佳人居城市品牌,取得了显著成效。据2004年5月中国社科院编撰的《中国城市竞争力报告》显示,在全国200个城市中,威海市的城市综合竞争力跃居全国第三十六位,其中产业集群环境指数、健康水平指数等7项指标居于全国前10名。     

行在威海:立体化的新高度

3月27日,威海开通至韩国仁川国际航班。这又把威海交通推上一个新的高度——构筑起全方位立体化的海陆空交通运输体系。经过十几年的发展,今天的威海把交通事业定位在:“要率先实现现代化,必须率先构筑起四通八达的现代交通事业”。近年来,威海市不断加大交通建设和管理力度,交通事业实现了超常规跳跃式发展,形成以高等级公路为主通道,公路、铁路、水路、航空等各种运输方式衔接配套的现代化程度较高的全方位、立体化、开放型的交     

中国建设银行威海分行企业文化建设——文化创造活力

中国建设银行威海分行党委一班人带领全行员工不断探索培育企业文化的新途径,尝试业务发展与文化支撑的最佳结台点,并在工作实践中抓住了重点,抓出了特点,更抓出了亮点。关爱文化-干部的感召力要保持基业长青,首先党员干部要以身作则,威海分行     

和谐威海:机制保证实效

在地级威海市成立后的短短十几年时间里,威海经济高速发展。生产总值年均18%的递增速度、去年突破千亿元的事实,让威海的老百姓扎扎实实地体验到了改革开放带来的经济实惠。富而思进。富裕起来的威海人民,对文明有了新的理解和追求。市委、市政府顺应民意,按照“围绕中心抓大事、把握主题抓活动、突出特色抓创新、培植典型抓带动,强化跟踪抓落实、注重总结抓升华”的思路,整体推进精神文明建设各项工作,群众性精神文明创建活动蓬