加强和谐文化建设推动车站又好又快发展

党中央提出建设社会主义和谐社会的要求以后,在基层怎么落实,用什么去引导和推进？这是一个重大而又紧迫的课题。呼和浩特车站按照党中央和铁道部的要求,把构建和谐社会作为战略任务,摆在重要位置,从建设和谐文化入手,在加快和谐发展上着力,推动了企业的各项工作。2006年,在中国企业文化促进会主办的“影响中国·企业文化建设成功案例发布暨2006全国企业文化建设工作年会”上,我站荣获全国企业文化建设优秀案例奖和优秀单位奖,站长荣获了全国企业文化建设突出贡献奖,党委书记荣获了“CCO-首席文化官”证书。     

为什么要抓企业社会责任建设

山东企业社会责任建设动因自2006年以来,在省委、省政府的领导和省委宣传部的指导下,山东省以全省企业文化建设联席会议为工作平台,以省企业信用与社会责任协     

促进民营企业又好又快发展

坐落在太湖之滨的红豆集团是集科研开发、生产制造、全球贸易于一体的民营企业集团,现已拥有服装、机动车轮胎、生物制药、房地产四大产业群,2006年产销实现143亿元,利税突破10亿元。集团目前共有员工近2万人,党员735名,集团高管人员及子公司总经理全部为党员,100多家三级企业80%的厂长经理是党员。集团党委下设9个党支部,30个党小组,实现了党组织建设从集团总部到车间班组的全面覆盖。回顾红豆集团从乡镇企业到现代企业的发展历程,之所以能历经风雨征程始终保持蓬勃生机、健康发展,靠的是党的路线方针政策的指引,靠的是党组织和党员作用的发挥,靠的是把党建工作作为推进企业发展的灵魂,靠的是不断发挥党的政治优势。     

山东2006年企业思想政治工作要点

重点抓好以下几个方面的工作:1.加强理论武装,以科学发展观统领经济发展全局。精心组织,周密安排,帮助广大企业干部职工全面理解中央提出的一系列新的重要战略思想,用科学的理论武装全党、教育人民,把干部职工思想统一到科学发展观上来。2.发挥文化优势,努力打造企业文化品牌。继续深入开展“五重一创”活动。一是召开全国第三届企业文化论坛暨2006山东企业文化年会,举办省企业文化展览。借“山东(国际)文化产业博览会”和企业文化论坛在山东召开之际,面向全国全社会宣传山东企业文化品牌,深入推进我省企业文化创新;二是对首批企业文化建设…     

山东企业文化年会召开

由山东省委宣传部、组织部,省总工会,省经贸委、省国资委,省企业联合会六部门联合举办的“2005山东企业文化年会”于11月1日在济南召开。省直有关部门,各市党委宣传部、组织部,总工会、经贸委、国资委、企业联合会等单位的代表,省职工思想政治工作研究会团体会员单位,有关企业代表等近400人参加了此次盛会。中国企业联合会执行副会长冯并,中共山东省委常委、宣传部长王敏,山东省人民政府副省长王仁元等领导出席了会议。2005山东企业文化年会以“和谐企业与和谐社会”为主题,汇聚企业文化理论界与企业实践者,是融合企业文化建设最新研究成果…     

坚持企业文化建设创新实践不断促进企业稳定发展

二十世纪九十年代以来,武汉裕大华集团一直迎受着客观形势的巨大冲撞,但不仅没有被打倒,而且每一次风雨都成为集团的一个新起点.实践证明,只有坚持抓好企业文化建设的创新实践,才能维护企业的稳定,促进企业的发展.武汉裕大华集团＂四个注重、四个提升＂文化建设的创新实践,有力地促进了企业的稳定和发展.     

代表建言：助力新型农村社区建设

2012年6月27日,河南省人大常委会副主任刘新民接待了来自基层的4位全国人大代表、省人大代表,围绕新型农村社区建设问题展开深入讨论。省人大常委会财经工委主任张长森,省国土资源厅、省住房和城乡建设厅、省环保厅的相关负责人参加了接待活动。来自临颍县北徐集团的全国人大代表徐德全说,近年,北徐进一步完善了村镇配套设施,提高了村镇建设质量,得到了老百姓的认同。目前,江苏雨润集团、山东六和集团、河南广安集团、河南金龙面业等全国知名企业与北徐合作,互惠互利、共同发展。这是我们搞好新型农村社区建设的工业支撑。既解决了群众的就业问题,又破解了卢展工书记提出的＂钱从哪里来、人往哪里去、粮食怎么保、民生怎么，     

大连实德集团

大连实德集团是一家有着14年发展历史的大型实业集团,现已形成以化学建材为主导产业,同时在石油化工、金融保险、文化体育及家用电器等领域综合发展的产业格局。实德集团连续多年被评为“省级文明单位”,“省级民营明星企业”,省、市级“守合同重信用单位”,“思想工作先进企业”,连续多年被多家银行评为“资信等级AAA”企业。截止2005年底,实德集团总资产约165亿     

文化聚力助推企业又好又快发展

企业文化是企业核心竞争力的源泉，是企业软实力的集中反映。实践证明，企业文化对企业的发展有着不可替代的重要作用。山东省东营市保安服务总公司自2001年成立以来，始终注重企业文化建设，公司以保安企业发展战略为参照，结合《东营市保安服务总公司五年发展规划》制定《东营市保安服务总公司企业文化建设纲要》，深入开展“争先创优”活动，充分利用党员职工的工作积极性，保持争创意识，通过“驾驶员岗位技术能手表彰”、“优秀员工表彰”等一系列表彰先进活动，宣传先进工作者的感人事迹和崇高精神，在公司形成了“恪尽职守、爱岗敬业、乐于奉献”的好风气，通过“安全在我心中、幸福生活在哪里”等一系列演讲活动，塑造了积极向上的好氛围，通过歌咏比赛、篮球比赛、趣味运动会等一系列内容丰富、形式多样的文体活动，紧贴保安工作实际，让保安队员在参与中接受熏陶，极大地增强了队伍的凝聚力。公司立足企业发展，积极打造品牌文化，结合企业实际，通过拓宽文化建设领域、提升队伍素质努力塑造优良的企业文化以不断提高企业的创造力，构建特色企业文化体系，助推企业实现了又好又快的发展。     

识得酒性,方能酿出好酒——记省十一届人大代表,中国酿酒大师,山东扳倒井集团董事长、总经理赵纪文

黔酱香、川浓香、晋清香一传统的中国白酒三大板块,近年来随着鲁酒的迅速崛起正在发生深刻的结构性变化。谈到这一变化,人们自然要把目光转向鲁酒领军企业扳倒井集团,转向这家企业的当家人——省十一届人大代表,山东扳倒井集团董事长、总经理赵纪文。2011年10月,赵纪文获得由中国轻工业联合会和中国酿酒工业协会联合颁布的"中国酿酒大师"称号,该称号历来被视为酿酒行业最高荣誉。赵纪文作为来自山东白酒     

被征地农民又少了一样后顾之忧

经济更加发展、民主更加健全、科教更加进步、文化更加繁荣、社会更加和谐、人民生活更加殷实，这六项目标揭示了全面建设小康社会的科学内涵。不论实现哪一项目标。妥善解决好“三农”问题，尤其是处理好农民问题，部具有重要的基础性作用。近日，吉林省劳动和社会保障厅、省财政厅、省国土资源厅、省民政厅联合出台—项新政策，对解决被征地农民老有所养问题提出明确指导意见，要求各市、县（市、区）按照保障水平与经济社会发展水平相适应、资金来源多渠道，权利与义务相统一的原则，积极试行被征地农民基本养老保险办法，排解被征地农民后顾之忧。     

又好又快地推进新山西建设

刚结束的全省经济工作会议,是继省第九次党代会之后省委、省政府召开的一次重要会议。会议认真贯彻中央经济工作会议精神,全面总结2006年全省经济工作,深入分析了当前经济形势,提出今年改革发展与和谐社会建设的总体要求和主要任务。会议强调全面贯彻落实科学发展观,必须确立又     

古老而又年轻的江外土司文化

“江外”乃红河县历史上的俗称,地处红河南岸,是一个美丽、富饶而神奇的地方,拥有悠久的历史和丰富的文化资源。土司文化和马帮文化就是其中的典型代表。在省委、省政府提出建设民族文化大省的战略目标后,红河县委、政府积极响应省委、省政府的号召,挖掘红河县所蕴藏的文化资源和历史文化遗产,提出了开发、利用土司文化以发展红河县旅游业的战略构想。但是,土司文化是否具有开发价值？红河的土司文化在全省是否具有代表性？在民族文化大省建设中如何开发利用？本刊记者带着这些问题到红河进行了实地采访。 　　古老的土司文化 　　说…     

省国资委举办首届“国资杯”职工运动会

贵州省国资委从2003年12月30日开始组建,2004年5月19日正式挂牌。省国资委系统共有60户企业,职工36.9万人,资产总额3021亿元,企业涵盖了电力、磷及磷化工、铝及铝加工、煤及煤化工、卷烟、白酒、冶金、机电、交通、建筑、通讯、信息、高新技术、投资、贸易等行业,在西部大开发和富民兴黔事业中发挥了重要作用,是我省国民经济的支柱和骨干。近几年来,在省委、省政府的正确领导下,省国资委系统企业深入贯彻落实科学发展观,不断深化改革、加快发展,各项改革进一步深化,创新能力进一步增强,管理水平进一步提高,企业生产经营和党的建设、职工队伍建设、企业文化建设等方面取得了丰硕成果,促进了企业的发展壮大。2005年,省国资委系统企业实现销售收入1275亿元、增加值431.4亿元、利润总额75.6亿元,上交税金16.12亿元,充分发挥了国有经济的主导作用。为展现省国资委系统企业风采,丰富职工文化生活、营造和谐企业氛围,省国资委于2006年9月23日至29日举办了有68支代表队,449名运动员参加的,设有篮球、乒乓球、羽毛球三个项目的运动会。贵州电网、金元集团、南方汇通,水钢集团等代表队,在运动会上取得了好成绩。同时还举办了省国资委系统职工首届书画摄影展。     

创新是企业发展的源泉——记十届全国人大代表、山东云龙集团公司董事长李国贤

2006年1月7日，由威海市家纺协会和山东云龙集团共同主办的云龙（威海）工艺家纺品牌文化发展论坛在享有“中国鲁绣之乡”和“中国工艺家纺名城”美誉的山东省文登市举行。此次论坛以品牌和创新为主题，旨在听取专家学者的意见和建议，进一步强化家纺企业中品牌意识、创新意识。在论坛上，山东云龙集团董事长李国贤表示，作为每一个企业，无论规模大小，最重要的就是勇于创新、创牌。品牌决定市场，创新事关存亡，只有把创新和创牌融为一体，企业才能永葆活力，永远立于不败之地。在20多年来的创业生涯中，李国贤披荆斩棘、筚路蓝缕，走过了一条坎坷而辉煌的创新之路，谱写了一曲动人的新时代创业者之歌!     

不断实现人生路上的新飞跃——记常州市武进区政协委员许新跃

品牌是一个企业的灵魂。从最初单纯的摩托车销售到如今多元化的企业集团,许新跃坚持"树企业品牌创百年名店"的企业发展方向,带领江苏明都汽摩集团实现了裂变式发展。2004年,他被评为"中国摩托车年度人物",2005年被评为常州市武进区"关爱职工的十佳(厂长)经理",2006年被评为省供销合作社劳动模范,2007年被评为常州市服务业明星企业家,2008年荣获常州市"五一"劳动奖章。诸多荣誉的背后,是许新跃超人的付出和勤奋的耕耘。     

双翼插翅竞一流——黄岛电厂思想政治工作实录

山东黄岛电厂突出以人为本,以管理作为思政工作最佳结合点,全面做好改革、发展、稳定的各项工作,企业的两个文明建设不断取得新的突破与跨越。2003年,黄岛电厂又被全国总工会授予“全国五一劳动奖状”;被中国企业联合会、中国企业家协会授予“中国优秀企业”;被山东省委和青岛市委分别授予“山东省企业文化建设示范单位”。     

山东匡山集团有限责任公司

正山东匡山集团有限责任公司是济南市槐萌区匡山村投建的村办集体企业,资产总额34.781亿元,下辖山东匡山汽车大世界、山东匡山钢材市场、山东匡山农产品蔬菜批发市场、粮油批发市场、匡山冷冻食品有限公司、济南匡山热力中心、匡山和润物业管理有限公司、济南匡山惠民投资担保有限公司、山东匡山琪鑫置业股份有限公司、济南匡山水泥制品有限公司以及济南岳兴场地租赁公司等企业。近年来,山东匡山集团紧抓发展机遇,依靠对内强化管理、积极引进人才、不断创新,企业规模不断扩大,管理水平不断提高,企业核心竞争力不断加强。山东匡山琪鑫置业股份有限公司被授予过"山东省房地产综合效益百强企业"和"济南市房地产开发     

山东省文化厅 山东省财政厅 山东省人力资源和社会保障厅关于印发《关于对全国、国际文艺比赛获奖集体和个人进行奖励的办法》的通知

<正>鲁文[2014]27号各市文化广电新闻出版局、财政局、人力资源社会保障局,省直有关单位:为激励全省广大文化艺术工作者奋发图强,开拓创新,拼搏进取,争创一流,推出更多的精品力作和优秀人才,进一步加快文化强省建设,推动山东文化大发展大繁荣,经省政府同意,省文化厅、省财政厅、省人力资源和社会保障厅联合制定     

新疆维吾尔自治区开展企业思想政治工作的经验做法

为了学习借鉴兄弟民族自治区的先进经验,进一步推动我区企业思想政治工作与企业文化建设取得新进展、新成就。八月下旬,在自治区党委宣传部副部长阿龙同志带领下,自治区政研会办公室协调包钢集团、内蒙古森工集团、内蒙古电力集团、霍煤集团、东方路桥集团、元宝山电厂等大企业党委的领导同志组成考察团,赴新疆维吾尔自治区的部分地区部分企业,进行了企业思想政治工作与企业文化建设情况学习考察。考察期间,考察组的同志们通过阅、看、问、议等多种方式,比较全面地了解了新疆地区企业思想政治工作与企业文化建设的情况和取得的成效,感受到了新疆企业政工战线的同志们为加强党对企业的领导,保证企业正确的发展方向,促进企业改革发展所付出的辛劳和做出贡献,也认识到了工作中有不少值得我区学习的宝贵经验和做法。本刊特将这些经验做法归纳发表,供我区各地开展企业思想政治工作与企业文化建设中借鉴参考。新疆维吾尔自治区的经验做法主要有: