乡镇领导班子的矛盾冲突及调节措施

矛盾无处不在,无时不有。乡镇领导班子内部的矛盾冲突是客观存在的,只有正视它,了解它,才能有效地克服它。一般说来,乡镇领导班子内部的矛盾冲突容易出现在以下几种情况中。一是在特定的时间容易出现矛盾。领导班子组成之初,大多数干部能同舟共济,共图事业。但随蓄时间的推移,矛盾日渐显露;特别是在领导职位出现空缺、领导班子调整分工和领导干部换届选举时,矛盾更易激化。此所谓“靡不有初,鲜克有终”。二是对待关键事件容易出现矛盾。乡镇领导成员往往容易在计划生育工作、社会治安工作和农田水利建设等农村几项艰巨的工作和用人等敏感问题上产生意见分歧,从而出现矛盾。三是在关键人物身上     

转型期我国人民内部利益矛盾的表现、原因及对策

社会转型期我国人民内部利益矛盾突出,成为社会关注的焦点.利益主体多元化引发的矛盾、新旧经济体制转换过程中的利益矛盾、利益分化加剧引发的矛盾、干群关系引发的利益矛盾是我国社会转型期人民内部利益矛盾的主要表现.深入分析转型期人民内部利益矛盾的原因,提出正确处理这些矛盾的对策,对全面建设小康社会有重大现实意义.     

现阶段我国社会利益矛盾的表现、成因及解决对策

现阶段我国的社会利益矛盾出现许多新情况、新特点。统筹协调社会利益矛盾是加强党的执政能力建设、巩固党的执政地位的必然要求。科学决策,抓好党风廉政建设,切实维护好人民群众的利益是解决利益矛盾的重点,在发展中解决利益矛盾和依法治国是治本之策。     

和谐不是无原则的妥协

在构建和谐社会中,有人误把和谐当作无原则的妥协。不敢开展批评与自我批评,不敢坚持原则,党内民主生活会赞扬声多,批评声少。这与构建和谐社会的要求是背道而驰的。     

正确处理基层领导班子内部关系的思考

一、正确处理基层领导班子内部关系的重要性 1、和谐的内部关系，能进一步增强领导班子的整体效能。正确处理好领导班子的内部关系，使班子成员之间互相信任、互相尊重、相容共事、和谐相处，创造一种互相理解、互相体谅、互相支持、互相帮助的工作氛围，充分发挥各自的优势，调动各个方面的积极性、主动性和创造性，加快工作节奏，提高办事效率，这对增强领导班子活力、提高整体效能有着促进作用。     

(关于医患矛盾的讨论之五) 医患矛盾的成因及对策分析(下)

媒体不客观的报道,加深了医患矛盾媒体舆论监督推动社会进步的作用不可忽视,媒体应弘扬医疗行业主旋律,作正确引导。但对医生队伍不客观的拔高或贬低性报道都是不可取的。在我们的报纸上,昨天还是对“白狼”的一片讨伐声,今天就变成了众口一词的赞美,那明天又会是什么声音呢?媒体的态度要更客观,眼光要更深入。医疗纠纷是报道不完的,如果仅仅停留在表面上,那只能是空泛的人文关怀,甚至商业炒作,无助于矛盾的真正消解。加快医疗改革,再造医疗体制首先,鼓励多元办医,加强监管,鼓励竞争。中国是一个13亿人口的大国,医疗卫生行业费用完全靠国家…     

(关于医患矛盾的讨论之四) 医患矛盾的成因及对策分析(上)

半年前,医护人员也许不会想到,他们的公共生活会是今天这样:鲜花、祝福、嘉奖……报纸电视不再有医疗事故的曝光,不再有药品回扣的揭黑,多年未曾听到的“白衣天使”,突然间成了社会的流行语。但非典之后,医生还是“白衣天使”吗?后非典时期,太多头绪需要我们理清,医患关系的走向就是其中之一。医患关系紧张虽然表现在我国医疗行业服务层面上,但这是一个多层面的问题,其原因也是多方面的,医疗体制不合理及社会保障制度不健全;患者权利意识、法律意识、自我保护意识在增强,而对医学科学特殊性认识不足;部分医院及医务工作者尚未完全树立起以人…     

领导班子思想作风建设存在的问题及对策

领导班子思想作风建设存在的问题及对策童明英，李连清在建立社会主义市场经济体制的新形势下，领导班子思想作风建设存在哪些问题，应当采取什么对策？最近，我们对一些县区、市直部门、企业和街道领导班子建设情况进行了专题调查。通过调查，基本摸清了当前领导班子思想...     

如何处理好公安机关领导班子的内部关系

构建社会主义和谐社会,必须加强公安队伍建设,而要加强队伍建设就必须正确处理公安领导班子的内部关系。本文围绕正确处理领导班子内部关系的原则和有效途径等问题,分析了基层公安队伍建设的实际,提出了正确处理领导班子内部关系的具体方法。     

浅论当今社会人民内部的矛盾

当前,我国的人民内部矛盾在不同领域都有不同的表现,它们是社会主义主要矛盾和社会主义基本矛盾的外在表现,是社会主义社会自身矛盾的内在规定性。矛盾是推动一切事物发展的动力,研究正确处理人民内部矛盾的方法,对于我们构建和谐社会,促进我国的进步具有十分重要的意义。     

浅论当今社会人民内部的矛盾

当前,我国的人民内部矛盾在不同领域都有不同的表现,它们是社会主义主要矛盾和社会主义基本矛盾的外在表现,是社会主义社会自身矛盾的内在规定性.矛盾是推动一切事物发展的动力,研究正确处理人民内部矛盾的方法,对于我们构建和谐社会,促进我国的进步具有十分重要的意义.     

村级领导班子中存在的问题及解决对策

结合进行农村基层组织建设工作，我们对云县68个村公所（办事处）的村级领导班子的现状进行了调查。调查中发现，村级领导班子中，存在着一些亟待解决的问题，主要表现在：一是一些村级干部认为，现在实行联产承包，“要吃饭谁都烧得”，群众自家种自家的地，还有什么好管的？对于承包中的经验，不去总结，对于其中的问题，不去研究；对于如何加快经济发展，不去思考。工作中无进取精神，能推则推，满足于平安无事，具有很大的被动性。这些人，大都是年纪大、当村干部有相当时间的“老资格”，有少数人还是“文革”时的村干部。他们在多年的…     

退役士兵安置工作的矛盾及对策

临海市退役士兵安置总量居浙江省第一。1999年，临海市开始对退役士兵安置工作进行改革，实行“指令性安置与考绩、考试相结合：指导性安置与双向选择相结合，政策扶持与自谋职业相结合”的办法，有效地缓解了“安置难“的问题，收到了较好的社会效果。近期，我们就退役士兵安置工作进行了调研，现就有关问题作一些粗浅的思考。     

退役士兵安置工作的矛盾及对策

近期,我们就退役士兵安置工作对人事、劳动部门及5家事业单位、国有和私营企业,50位退役士兵进行了调研,发现退役士兵安置矛盾比较突出,主要有:一是从立法和现实情况看,兵役法规与企业法规之间、旨令性分配与劳动力配置方式之间存在着矛盾和问题.     

市场疲软的成因及对策

1989年社会商品零售总额按现行价格计算增长8.9%,由于物价指数上升17.8%,因此,按可比价格计算是减少7.7%。这种市场负增长的情况,建国40年来,只在1961、1962、1968年这三年出现过。市场形势由1988年的旺(购买力旺)、紧(商品供应偏紧)、涨(物价上涨),骤然变为冷(高档耐用商品由热变冷)、平(生活必需品由旺转平)、滞(一般     

司法腐败的成因及对策

司法腐败是各种腐败现象中的要害和核心 ,是滋生和助长其他腐败的温床。司法腐败之所以能存在 ,是司法权力的行使者将司法权力据为私有 ,以权谋私 ,权钱交换 ,从而产生异化与腐败。反对司法腐败既要抓防又要抓治 ,尤其要注意加强民主权力对司法权力行使的制约 ,加强司法权依法行使的保障机制 ,强化司法廉政的监督制约机制 ,提高司法队伍的素质 ,增强司法人员的社会公仆意识 ,同时 ,必须坚定不移地坚持党的领导。     

社会主义初级阶段人民内部的利益矛盾

正确处理社会主义初级阶段人民内部的利益矛盾,既是一个十分敏感的经济问题,又是一个重大的政治问题．利益矛盾是社会主义初级阶段人民内部矛盾体系中的主要矛盾。以经济手段为主综合解决各利益主体之间的矛盾;统筹兼顾建立协调各方利益的均衡利益机制;预防和妥善处理人民内部利益矛盾的激化甚或对抗乃至冲突。     

利益矛盾是人民内部的主要矛盾

人民内部矛盾学说是毛泽东同志在建国以后对社会主义理论所作的最重要的贡献。在毛泽东同志的重要讲话《关于正确处理人民内部矛盾的问题》发表三十周年的时候,我们重温这一讲话,深感其中所阐述的许多思想至今仍闪烁着真理的光辉,对我国当前的改革仍有着重要的指导意义;同时,我们也看到,象任何新生事物一开始都不可能十分完善一样,这篇讲话也存在着不够完善的地方,其中把人民内部矛盾主要归结为是非矛盾,对人民内部的利益矛盾缺乏足够的认识,就是一个重要的方面。     

贯彻疑罪从无原则的实践要求

在刑事诉讼活动中落实疑罪从无原则是《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》提出的"加强人权司法保障"的重要内容。我国刑事诉讼法已确立疑罪从无原则。该原则是司法人员和普通民众应信奉的法治理念,是不证自明的法律规则,也是被追诉人的一项法定权利。贯彻该原则需要刑事诉讼中各主体的共同努力。     

浅议增强领导班子团结的对策

党的十四届四中全会《决定》明确指出:“建设有中国特色社会主义的全新事业和错综复杂的国际环境,对各级领导干部提出了新的更高的要求”。江泽民总书记在党的十三届七中全会上曾经指出:全党同志必须明确党的团结,特别是各级领导核心的团结,是压倒一切的重大问题,是社会稳定、事业发展的决定性环节。在党的十