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《先锋队》2012,(25):44-45
我们夏县把干部下乡住村工作与选拔、锻炼、使用干部结合起来,通过实行在下乡住村一线选任干部机制,有效地调动了干部的积极性。一、打破常规,树立导向,为下乡住村工作选拔干部转型跨越关键在干部,下乡住村包村关键也在干部。尤其是对夏县这个省级贫困县来讲,干部的思想、能力、素质、作风,直接关系到全县农村农民的富裕。如何选对人、用好人?如何紧贴夏县实际,促进干部下乡住村见实效?我们在深化干部人事制度改革的同时,抓住全省深入推进干部下乡住村、开展领导干部包村增收活动的机遇,积极探索选人用人新机制,把后备干部选任与下乡住村工作相结合,使住村帮扶工作成为识别干部、锻炼干部、选任干部 相似文献
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“你好,我们接到你村换届候选人存在问题的来信,需要到你村开展调查工作……”村(社区)“两委”换届期间,调查、走访、协调……已成为泸州纳溪区纪检监察干部的工作常态。在村“两委”换届选举中,纪检监察干部发挥了怎样的作用呢?看看护国镇“90后”纪委委员、党建办副主任周丹牛年春节后上班后在“忙”些什么。 相似文献
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《卫士之歌》是本刊的一个传统栏目,多年来一直立是报道我省优秀纪检监察干部的先进事迹,展现纪检监察干部的高尚风范。作为编者,常为这些风范和事迹深深感动。但在感动之余,总有一丝遗憾。那就是就全省纪检监察系统而言,令人感动的典型太多,而能跻身刊物与广大读者见面的则太少。为更多地展现我省纪检监察系统的光辉业绩,本栏目特更名为《卫士速写》,取其精,求其快,多而不滥,也不围于荣誉和称号。标准只有一个,那就是忠实实践“三个代表”的“三可”纪检监察干部。党的十六大刚刚胜利闭幕,本刊记者走进大别山。行走在信阳的山山水水之间,虽是初冬季节,山青水秀,但分明感到一股股清风在荡漾,一股股热流在涌动。清风起处,是“可亲、可信、可敬”的纪检监督干部辛勤工作的身影;热流深处,是信阳市纪检监察干部火热赤诚的心。太多的真诚,太多的感动,能而所能写就的依然是言不尽意的有限几则,也就是读者的、作为新年新开篇的《卫士速写、信阳篇》 相似文献
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机关干部下乡住村,是新形势下密切党群关系、转变工作作风、推动基层发展的有效途径。联系去年以来全省干部下乡住村"六个一"活动和近期晋城市委开展的"三联一住"活动所取得的明显成效,以及群众的广泛赞评,我对干部下乡住村的指导实践意义有了更深切的体会。要端正态度,深入群众才能贴近群众。与农民群众打交道,只有诚心诚意才能换得信任。我们下乡住村的主要目的,就是要联群众感情、听群众呼声、把民情讯号、解现实难题,切忌带着"不愿意" 相似文献
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去年以来,各地掀起干部下基层、接"地气"的热潮。许多干部进农家、访民困、入农户、解民忧,为农民群众解决了不少生产、生活中的难题。然而,笔者在与农民朋友座谈时,90%的农民期盼的还是"五种类型"的干部下乡住村。一是期盼"政策型"干部下乡住村。当前,农民要增产增收,一靠政策,二靠科技,三靠投入,四靠勤劳,而政策是农民增收的关键环节。尽管现在通讯信息发达,农民可以从电视、广播、网络、报纸等新闻媒体上了解到党的方针政策,但真正知晓、理解、吃透、弄懂、掌握党的惠民政策,还是要靠干部去传播、去宣传、去贯彻、去落实。 相似文献
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今年是村“两委”换届选举年,各地都在开展“党员干部进村入户”活动,党员干部只有坚持带着行李住农户、带着问题学理论、带着责任访民意、带着感情解民忧、带着课题搞调研,才能更好地增强干部与群众的感情,密切党与人民群众的血肉联系,为下一步村“两委”换届选举工作务实基础。 相似文献
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2023年最后一周,新华社发布《2023年中国正风反腐“成绩单”》,文章报道,前三季度,全国纪检监察机关共处置问题线索128.3万件,立案47万件;和2022年同期相比,两项数据都有所增长。前三季度,全国纪检监察机关共立案中管干部54人、厅局级干部2480人、县处级干部2万人,共立案现任或原任村党支部书记、村委会主任4.6万人。其中前三季度立案中管干部54人,这一数字远高于去年。去年全国纪检监察机关共立案中管干部32人。 相似文献
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为进一步引深党的群众路线教育实践活动,深化"培树十型干部,打造反腐铁军"行动,推进"廉洁乡村、制度乡村"建设,根据晋城市纪委"三级纪检监察干部住百村,聚焦维护群众利益促廉洁"行动统一安排,沁水县纪委积极部署、迅速行动。 相似文献
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徐昭 《党的生活(青海)》2005,(8):17-17
“科技知识送到村,农民增收党操心;文化娱乐送到村,农民生活党关心;政策法规送到村,农村稳定党放心;干部专家齐到村,党和农户心贴心。”在先进性教育中,化隆县县直机关一改过去坐办公室等材料、听汇报的习惯做法,认真转变工作作风。围绕农民关心的实际问题,扎实有效地开展科技、文化娱乐、政策法规知识“三到村、心贴心”活动,这项活动就像春风化雨一样滋润着民心。 相似文献
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深秋时节,走进环县曲子镇楼房子村,崭新的农宅、白色的蔬菜大棚排列有序;农家庭院内成熟的玉米棒堆成了小山,忙碌的人们脸上洋溢着欢快的笑容;村里的地平了,山绿了,路也宽了;农业产业呈现瓜菜、草畜、果树“三足鼎立”的格局,农民的钱袋子一天天地鼓了起来,家家户户都住上了小康农宅。 相似文献
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《四川党的建设(城市版)》2016,(8):43-44
2015年4月,绵阳市纪委纪检监察干部走访道碑观村时,一位村民情绪激动地说,他家积极响应上级“改厕”号召,但工程完工这么久了,“改厕”补贴款却迟迟没有领到,他怀疑补贴款是不是被村干部贪污了。 相似文献
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贵州省仁怀市在“撤区并村”工作完成后,广泛推行了领导挂村、部门包村、干部驻村的“三村”责任制,强化对驻村干部的管理,着力杜绝六类驻村干鄙一一是杜绝“嫌贫爱富”干部。这类干部进村只往富人家走,不进穷人家:他们想的不是穷苦农民,而是怕穷苦农民给自己的工作带来麻烦,怕他们提出棘手的问题使自己为难。二是杜绝“下乡镀金”干部。这类干部名义上驻村, 相似文献
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近年来,杭锦后旗把开展与群众“三同”(同吃、同住、同劳动)活动,作为加强领导干部作风建设的重要举措,旗四大班子领导率先垂范,连续7年深入到偏远、贫困村社,与农牧民同吃、同住、同劳动,体察民情,为.民办事。(一)精心准备,严格要求,让干部在艰苦条件下锻炼党性。为了使领导干部“三同”活动达到预期效果,旗委在每年“三同”活动前,都要做认真的准备。在“三同”村组的选择上,要求必须是贫困村;在活动的内容要求上必须做到住贫困农民家,与农民“同吃、同住、同劳动”,不能人住条件好的农户,不能人住村干部家;不得以任何形式增加基层和农民负担。在活动目标上,提出了要为所住村理清发展思路、为村组办好惠民实事、帮扶贫困户、收集经济社会发展方面的意见建议。围绕上述目标和要求,几年来,旗四大班子领导带领有关部门领导先后深入联合乡联合村二社、双庙镇三淖村八社、三道桥镇黎一村八社、团结镇德丰村三社、陕坝镇大顺城村四社、民乐村和蛮会镇华西村十二社等偏远村社,与百姓同吃、同住、 相似文献
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纪检监察干部肩负着反腐倡廉的重任,其素质的高低,处理和解决问题的能力如何,直接关系着纪检监察工作的质量、效率和反腐败斗争的成败。因此,必须努力增强纪检监察干部的能力素质。一是要善于学习。善于学习,既可以更新知识结构,又可以使人更好地适应时代发展的需要。当前尤其要认真学习江总书记“5·31”重要讲话和“三个代表”重要思想,深刻领会其科学内涵, 相似文献
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