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公安机关的用人之道的优劣,体现在对民警和各级干部的使用上。任用干部和民警,是指在选配的基础上,采取任命或聘任的方法定岗定位定责,确定相应的工种、区域及其职权。准确恰当任用民警是公安组织人事管理工作的核心。只有用人得当,才能充分调动民警工作的积极性,最大限度地发挥人民警察工作的主观能动性,从而推进整个公安工作的发展,其中正确选任科所队中层领导干部尤为重要,因为,中层领导的职能之一是发现人才、培养人才,使用人才。 相似文献
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观念转换是公安改革的先导。当前公安工作和公安队伍建设中存在的许多问题,从根本上讲,都能从观念滞后上找到原因。必须以“三个代表”重要思想为指导,大力解放思想,转换观念,才能真正实现公安工作的创新与进步。 相似文献
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公安机关落实为人民服务的宗旨,应更多地体现在服务民生上。湖南省衡阳市公安局在2008年开展的创人民满意活动中,实施了一系列服务民生的有效措施,并针对人民群众对社会稳定、经济发展,司法公正、执法透明,改善服务、简化程序、从严治警、素质提升的新期待、新要求,探索从管理机制入手,以强化理念为先导,不断拓宽服务民生的新路径;以维护稳定保民平安为重点,不断提高服务民生的能力和水平;以改革创新为动力,为服务民生提供强有力的保障。 相似文献
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构建以民生为导向的现代警务机制 总被引:1,自引:0,他引:1
民生警务机制是以民生至上为核心,以服务和保障民生为主要内容的工作机制。构建民生警务机制,要实现警务活动社区化、警务手段信息化、警务行为规范化、警务管理人本化,保障民安,维护民权,服务大局。 相似文献
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2010年12月30日,福建省红十字会第七次全省会员代表大会在福州召开。全国人大常委会副委员长、中国红十字会会长华建敏,省委书记孙春兰,省长黄小晶,省政协主席梁绮萍,中国红十字会党组副书记、副会长郭长江出席会议。 相似文献
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去年以来,诸城市人大常委会认真贯彻落实监督法,按照科学发展观的要求,坚持以人为本,把实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益作为出发点和落脚点,紧扣与人民群众生活息息相关的民生问题开展监督工作,助推改善民生。 相似文献
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关注民生、重视民生、保障民生、改善民生,是我们党全心全意为人民服务宗旨的要求,是人民政府的基本职责。民生是和谐之本。只有始终关注民生、不断改善民生,才能凝聚民心、集中民智、发挥民力,加快推进现代化建设、构建和谐社会的宏伟事业。 相似文献
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国以民为上,民以生为先,民生是社会和谐的根本。因此,保障和改善民生始终是党和国家一切工作的出发点和落脚点,同样也是人民政协政治协商、民主监督、参政议政工作的初衷与归宿。 相似文献
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