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在全党全国人民认真学习贯彻全国科技创新大会及省部级主要领导干部专题研讨班精神的形势下,中华全国总工会中国工运研究所与国家电网公司工会联合召开这次研讨会,总结推广河北省电力公司班组建设经验,研究发挥典型示范作用、推动企业班组建设不断创新发展等问题,这对于深入学习贯彻近一个时期胡锦涛总书记等中央领导同志重要讲话精神,推进新形势下职工技术创新活动,增强企业自主创新能力,在推动建设创新型企业、创新型国家中充分发挥工人阶级主力军作用,具有重要的意义。多年来,河北省电力公司积极探索新形势下企业班组建设的特点和规律,以一线职工为主体, 相似文献
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创新是社会进步的灵魂,是推进经济社会发展的不竭动力.尤其在加快转变经济发展方式的攻坚时期,开展职工经济技术创新活动,更能充分挖掘职工潜力,调动职工积极性,实现技术创新、服务创新,提高企业经济效益、增加职工收入、增强企业的生存能力和核心竞争力.工会理应在推动职工科技创新活动中发挥其独特的作用. 相似文献
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近闻某企业举办了职工“五小”(小革新、小改造、小窍门、小发明、小会诊)技术创新成果展示会,发布了来自班组职工的40多项成果。尽管这些“小成果”对企业生产不会直接产生很大的经济效益,但它却是对班组生产工艺、设备以及实用操作技术的改进、完善和更新,是职工技术创新的劳动成果,因而受到企业的嘉奖和全体职工的赞扬。“五小”活动是实现企业和班组技术创新的好形式。时下,职工经济技术创新工程正在全国展开,革新、创新已成为亿万职工自觉参与经济建设、振兴企业的重要手段。我们不但要组织“大兵团”作战,开发创新大的科技成果,更要提… 相似文献
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湖北省襄樊市总工会把开展职工生产技术活动和劳动竞赛作为提高劳动生产率,促进企业技术进步,提高企业市场竞争能力的一项重要工作来抓。1999年在全市广泛开展了“百强班组上水平,千条建议增效益,万名职工大练兵”的群众性经济技术竞赛活动,全市各条战线共有7万多人次参加。多种形式的劳动竞赛、岗位练兵、合理化建议、技术创新等活动,累计创效益4亿多元,为企业走出困境、扭亏增盈增添了动力。 一、强化班组建设,夯实企业发展的基础 班组是企业的细胞,是企业参与市场竞争的基础。市总工会动员各级工会不断完善班组建设,提高… 相似文献
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袁伯清 《中国劳动关系学院学报》2005,19(1):117-118
企业文化是提高职工素质和促进企业发展的重要精神动力。工会参与企业文化建设具有不可替代的作用和独特的优势。工会可通过开展民主决策、民主管理和民主监督工作推动企业文化建设,并可通过开展经济技术创新工程和职工思想道德和文化教育工作推动企业文化建设。 相似文献
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《工友》2006,(10):44-44
湖北省电信工会以服务大局、服务基层、服务职工为根本。以建立健全协调劳动关系机制为重点,通过职代会、行政与工会联席会、平等协商签订集体合同等有效形式,维护职工各项合法权益。紧紧围绕湖北电信发展和转型,大力实施群众性经济技术创新工程,进一步深入推进“创建学习型组织,争当知识型职工”活动,不断开展职工帮扶和送温暖活动,努力加强工会组织建设,为湖北电信改革发展稳定做出了贡献。湖北电信一批职工相继被评为全国劳模、省劳模,多个单位荣获全国五一劳动奖状、湖北五一劳动奖状。湖北电信工会将积极贯彻新时期工会工作指导方针,继续加大劳动关系协调机制建设,以和谐稳定的劳动关系,为湖北电信事业的顺利发展和转型,谱写新篇章,再创新辉煌。 相似文献
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正通过网络平台了解到许多一线青年职工因购房首付款筹集不够而苦恼。经实地调查,研究出台《全民劳动合同制青年职工购房首付款贷款管理办法》,投入资金9000万元,审核发放贷款1171人。从各行各业中遴选出24位劳模、专家,组成服务团,将特长上网。根据点击数据,确定服务职工的工作项目,实现精准服务。在微信公众号上开辟"咱们工人有技术"、"创新工作室的故事"、"钢城先锋"、"我的班组我的家"、"寻找最美一线班组"等专栏,宣传爱岗敬业、创新劳动的生动实践。 相似文献
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尹波 《中国劳动关系学院学报》2012,26(3):81-83
企业文化应是以职工为本的文化、和谐的文化和包容的文化,企业文化建设应以推动企业发展、实现职工利益诉求为目的。工会建设企业文化,应坚持以职工为本,组织动员职工全员投入到企业文化建设之中去;坚持以实现企业和职工双赢为目的,营造和谐的劳动关系;坚持并促进职工文化建设,通过开展各种文化活动,达到寓教于乐的目的。 相似文献
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武钢集团鄂钢工会在推进班组“两化”(即管理规范化、操作标准化)建设过程中,通过创新运作机制和创新活动载体,推动了班组建设整体上台阶,为企业的跨越式发展打下了坚实基础。 相似文献
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“洗煤厂安全规程一共有多少章多少条?车间电气作业有哪些注意事项?”6月1日,两名班组员工在小声地讨论着,当天,重煤集团松藻煤电公司举行了全员安全知识答题赛,拉开了今年“安全生产月”活动的序幕。今年6月是全国第五个“安全生产”活动月,为延长安全生产周期,巩固安全生产工作,该公司工会以安全生产月为契机。重点开展形式多样的活动,抓好安全文化建设,提高员工安全意识,同时进行横向到边、纵向到底的安全检查,切实维护员工的生命安全。 相似文献
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江苏南通工人业余大学徐晓静撰稿.介绍该市发挥职工技协作用,开展技术创新活动的经验。近年来,南通市总工会充分发挥职工技协的技术优势和人才优势,开展多种形式的技术创新活动,带动广大职工增强岗位创新意识。一是深入开展技术协作活动。组织以一线工人、工人技师、工程技术人员为主体的技协会员,开展技术创新、技术攻关、技术交流、技术协作和发明创造、合理化建议等活动,在关键工序上搞革新, 相似文献
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王宏伟 《北京市工会干部学院学报》2012,(3):19-23
维护职工权益是工会的基本职责。北京市"十二五"时期职工发展规划提出了职工的六项权益,其中之一即是安全权,发挥工会的监督职能,有效维护职工的安全权,实现体面劳动是工会的主要任务之一。工会应注重源头参与,通过签订劳动安全卫生专项集体合同、帮助职工签订劳动合同、开展安康杯竞赛、强化班组安全文化建设、提高员工安全意识、参加事故调查等途径有效维护职工安全权。 相似文献
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《工友》2006,(10):52-52
湖北省电力工会按照“组织起来,切实维权”的工作方针,紧紧依靠广大电力职工,推动工会工作创新发展,工会工作亮点纷呈。按照“扩大覆盖面,增强凝聚力”的要求,吸纳农电工入会17000人,24家基层工会荣获全国“模范职工之家”,湖北省“模范职工之家”;创建IPE管理平台,全面推行厂务公开民主管理控制程序,建立了厂务公开长效机制;深入开展“创争”活动和“安康杯”竞赛活动,建立了一流班组和学习型班组动态考核体系,全面开展“爱心活动”,实施“平安工程”,推动了送温暖工程和职工生活保障体系的有机结合;开展多层面,全覆盖的职工文体活动,营造了健康和谐工作环境。湖北省电力工会先后荣获“全国厂务公开工作先进单位”、“全国模范职工之家”称号。连续五年荣获“全国‘安康杯’竞赛优胜单位”和全省工会创优争先竞赛优秀奖。 相似文献
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