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目前我国很多企业已经意识到企业文化对企业发展的重要作用，并在通过不断的努力加强企业文化的建设，取得了一定的成绩，但也存在一些问题，有些甚至相当普遍。本文针对这些问题进行了分析，提出了一些加强企业文化建设的设想。 相似文献
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如何管理好公务用车，是世界各国普遍遇到的问题。下面分析和归纳一些国家在管理公务用车方面的有效做法，以利国内相关部门和单位借鉴，加强和改进对公务用车的管理工作。一、具体规定配车标准综观一些国家在配备公车的导向上，都坚持了“一要方便工作，有利于提高工作效率；二要尽量为纳税人节省开支”的原则，并以此作出各项具体规定。德国政府从联邦到各州乃至大城市区和各州县政府，都为一定级别官员配备公务用车。配备公务用车的标准是：联邦总统和联邦议院议长为奔驰４５０型；联邦总理和副总理为奔驰３５０型；各部部长为奔驰２８０… 相似文献
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企业人本管理面临的问题及解决路径 总被引：3，自引：0，他引：3
在我国企业的管理实践中，人本管理已得到普遍重视并取得了明显进展，但也还存在着一些不符合人本管理的思想、原则、要求的观念和做法。因此，企业必须坚持以人为本，树立人本观念，建立有效的激励机制，促进企业领导与员工关系的和谐，发挥人的聪明才智，建立企业人本管理的综合评价体系，以构建和谐企业，促进员工与企业的共同发展。 相似文献
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杨柳 《哈尔滨市委党校学报》2009,(3):81-82
一、现代图书馆管理的本质在于创新创新
是人类活动中的一种普遍行为，存在于人类生活的每一个领域中，因而在管理活动的每个环节和每项职能中都普遍地存在着创新的问题。著名管理学家彼得·杜拉克指出，管理学及其在实践中的一个重要进步是他们现在都包含人们的精神和创新。随着知识经济时代的来临，将不可避免地从根本上动摇各类组织的管理思想、管理制度和管理方式，现代图书馆的管理也概莫能外，从一定意义上说，这也正是现代图书馆管理的本质所在。 相似文献
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如何管理好公务用车，是世界各国普遍关注的问题。本文归纳了一些国家目前在管理公务用车方面的有效做法，以供有关单位借鉴。一、具体规定配车标准纵观一些国家在配备公车的原则上，都坚持了“一要方便工作，有利于提高工作效率；二要尽量为纳税人节省开支”，并依此出台了各项具体规定。德国政府从联邦到各州乃至大城市区和各州县政府，都为一定级别官员配备公务用车。配备公务用车的标准是：联邦总统和联邦议院议长为奔驰４５０型；联邦总理和副总理为奔驰３５０型；各部部长为奔驰２８０型；各部国务秘书相当于副部长为奔驰２３０型。司… 相似文献
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编辑同志：时下监督员“官化”问题，在一些地方很普遍。具体表现在：有些行业部门聘请的监督员，多数是其所属系统单位的官员，抑或上级职能部门的在职干部，真正的普通群众却很少。 相似文献
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建立和完善农村基层民主监督机制，让村民群众对委托出去的权力以及行使这种权力的村组干部实行有效的制约，既是一个重大的理论问题，又是一个艰巨的实践课题。为了帮助人们了解我省农村基层民主监督的现状及存在问题，为党委、政府的决策和社会实践服务，我们对村务管理中的民主监督问题进行了调查，在此基础上提出一些对策建议。 一、我省农村基层民主监督的现实状况及存在问题 （一）我省农村基层民主监督取得的成效 近年来，我省各地认真贯彻落实中共中央办公厅、国务院办公厅《关于在农村普遍实行村务公开民主管理制度的通知》和河南… 相似文献
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周风祥 《中共伊犁州委党校学报》2014,(1):93-95
运用体育管理学的理论，通过高校体育社团管理的实践，讨论在新的历史背景下，大学生体育社体团组织在高校管理过程中的作用及应该注意的一些问题，力求为高校体育社团管理提供一些理论依据。 相似文献
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伍云 《中共云南省委党校学报》2009,10(3):165-167
在人类所拥有的一切资源中，人力资源是第一宝贵的，自然成了现代管理的核心。我国人力资源管理存在着亟待研究并解决的问题，如：制度不健全、开发培养不够、人才流失严重、人力资源管理技术不成熟、普遍缺乏人力资源规划与相关战略等等。这些问题的存在原因是多方面的，既有外部因素，也有内部因素。因此，我们必须采取行之有效的措施，进一步加强人力资源管理。 相似文献
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推进学习型党组织建设的几点思考 总被引：1，自引：0，他引：1
近年来，基层党组织在创建学习型党组织的实践中创造了很多经验，取得了可喜的进展。但在深化学习型党组织建设的过程中，有一些问题需要进一步探讨。其中，较为普遍的问题是学习型党组织建设应该朝着什么样的方向进行下去，这事关学习型党组织建设的效果。 相似文献
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中央纪委、中央组织部巡视组组长任克礼近日在《人民日报》上撰文说，巡视制度是新时期加强党的建设、加强党内监督的重要措施。自巡视工作开展以来，到2004年底，全国共有2／3的省市区完成巡视。到2伽5年底，即可对31个省市区巡视一遍。在巡视中，一些干部对巡视组不讲真话的现象比较普遍，这是一个带共性的问题。主要表现是说成绩多，讲问题少，一些人即便在谈问题时，也明显带有保留，或把问题当作成绩来讲。 相似文献
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西方先进的管理理论不能仅仅从单个管理方法去学习和理解，而应该放入整个的西方管理史中加以透析。通过对人性和管理理论的具体剖析，可以发现，西方管理制度高效的原因在于准确剖析了多元化的人性，采用多元化、权变的管理理念进行管理。在向西方学习的过程中，应该意识到真正的问题不在于寻找到一种普遍有效的管理模式，而是应从中国面对的具体问题和实际的社会历史条件出发，在经济发展过程中创造出行之有效的管理模式。 相似文献
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高金龙 《四川党的建设(城市版)》2000,(9)
一是思想认识转变难。一些民间组织的业务主管部门认为:民间组织的规模普遍较小,党员不多,加之又有党员所在单位的党组织管理,抓与不抓问题不大,没有必要在民间组织中建立党组织;有的部门领导认为抓党的建设是党委部门的事,因而不愿花精力去抓此项工作。一些民间组织中 相似文献
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报刊“一稿多投”现象探析 总被引：1，自引：0，他引：1
“一稿多投”是人们争论较多的一个问题。长期以来，对于文人来说，一稿多投是仅次于抄袭的不道德行为，一旦被人发现，立刻会招致别人的口诛笔伐。众所周知，一稿多投在报刊出版界历来被认为是违反行规和职业道德的事情。我们经常看到一些报刊总是有一些声明类的东西，不允许一稿多投，但一稿多投现象仍较为普遍。 相似文献