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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
1.国有企业“适当退出”是政治上的借口吗?有一种看法认为,对国有经济的战略性调整和国有企业的战略性重组完全是出于政治上的需要,为20年来国有企业改革不成功寻找正当性的理由,国有企业改革的根本出路是重建现有的中国企业产权制度(易宪容,1999)。我认为这种看法是不全面的,它没有充分认识到国有企业改革是应当分两个层次来进行的,除了在微观层次上进行经营机制再造,建立现代企业制度,构筑社会主义市场经济体制的微观基础之外,更重要的是在宏观层次上重新定位国有企业,调整国有经济布局,提高国有资本的集中度,增强国有资本的…  相似文献   

2.
刚刚闭幕的党的十四届五中全会重申了国有企业改革的目标是建立现代企业制度。然而如何认识和建立现代企业制度,一直是理论和实际工作者广泛探讨的问题。近日,本刊记者就这一问题采访了著名经济学家、国务院发展研究中心吴敬琏教授。记者:吴老,您对国有企业改革问题有较深入的研究,发表了许多有见地的文章。能否请您谈谈怎样看待国有企业改革与建立现代企业制度?吴教授:党的十四届三中全会通过的《决定》在企业改革方面有重大突破,指出国有企业改革的根本问题在于制度创新,建立现代企业制度。大多数经济学家认为现代企业制度就是现…  相似文献   

3.
认为按照市场经济的方向改革国有企业制度,就必然导致私有化,这实际上是一种误解。国有资产与家庭财产都有三种基本形态:一是货币形态,即银行存款和手持货币;二是实物形态,即凝固在某个或某些企业上的国有资产;三是证券形  相似文献   

4.
当前,我国经济体制改革已进入攻坚阶段,其中最艰巨、最难解决的“硬骨头”,是国有企业的改革问题。党的十五大把深化国有企业改革作为全党重要而艰巨的任务,贯彻落实党的十五大精神,很重要的一个方面,就是要积极推进国有企业的产权制度改革,在企业制度创新上有新的突破。一、产权制度改革是国有企业走向市场的关键市场经济如果从微观基础来考察,其最主要的特征,就是必须有一大批独立的法人实体和竞争主体,自主经营、自负盈亏,参与市场竞争。因此,国有企业转向市场的改革,必须要把公有制和市场经济有机结合起来。其难点在于,国…  相似文献   

5.
从党的十四届三中全会提出把建立现代企业制度作为国有企业改革方向以来,人们对现代企业制度的认识在不断提高。但仍有一些问题需要加以澄清或说明。一、现代企业制度有没有特定形式在我的接触中,对这个问题有三种看法;一是认为,现代企业制度即是指现代社会中的企业制度,它没有或不应该有特定形式,甚至说改革以来的承包制等也是现代企业制度的形式。二是认为,现代企业制度有典型形式和一般形式,典型形式是指公司制,但却不能认为只有公司制是现代企业制度的形式。第三种看法是,现代企业制度即是指国际上通行的公司制度,它是一套既…  相似文献   

6.
我国国有企业改革的最基本的目标,是实现企业自主经营、自负盈亏,使企业成为有竞争力的经济实体。为了实现这一目标,必须对现有的企业制度进行彻底改革。本文拟对建立现代企业制度的若干问题进行探讨。一、通过法人相互持股大幅度降低国家直接持股比例,是实现企业自主经营的有效途径今后一个时期,国有企业的改革将朝着建立现代企业制度的方向发展。建立现代企业,也就是要对国有企业逐步进行公司化改造。但是,绝不能认为,把企业冠以公司的名称就可以成为现代企业制度。这里有三个互相联系的问题必须解决好,才能通过公司化改造实现企…  相似文献   

7.
十五大的报告指出:“我国是社会主义国家,必须坚持公有制作为社会主义经济制度的基础”,“国有企业是我国国民经济的支柱”。搞好国有企业,具有极为重要的意义。 怎样才能搞好国有企业,使国有企业真正成为国民经济的柱石并发挥其作用,十五大认为,要“把国有企业改革同改组、改造、加强管理结合起来”。加强管理,就要探索符合市场经济规律和我国国情的企业领导体制和组织管理制度,“要建设好企业领导班。”其中,关键是要有一个好的国有企业经营者。因为,无论是“放权”也好,“承包”也好,“建立现代企业制度”也好,一个最基本的事实那就是,只有当国有企业经营者具有不谋求个人私利的理性的时候,中央的改革措施才会是有效的。 “一个好的国有企业经营者,”应该是怎样的一个定义呢?就改革前后正反两方面的经验来看,说简单了,就是不能运用国有企业经营者手中的权力谋取私利。依我看,这是导致国有企业改革与管理的低效率和有限性的要害。  相似文献   

8.
我国的国有企业改革已进入了以建立现代企业制度为目标的制度创新阶段,目前正处于最艰难的改革攻坚阶段。要进一步深化国有企业改革,有一个绕不开的问题,就是在现代企业制度下,进一步完善国有企业的领导体制和组织管理,以加强企业的内部监督制约机制,充分调动经营者和劳动者的两个  相似文献   

9.
党的十四届三中全会通过的(关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定)指出:以公有制为主体的现代企业制度是社会主义市场经济体制的基础;建立现代企业制度,是发展社会化大生产和市场经济的必然要求,是我国国有企业改革的方向。现代企业制度是一种以完善的企业法人制度为基础,以有限责任为特征,以公司制组织为主要形式,以产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学为基本要求的新型企业制度。因此,在国有企业中普遍地建立现代企业制度,标志着我国国有企业改革发展到一个新的阶段,它将有效地消除国有企业存在的许多弊端和矛盾,…  相似文献   

10.
《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》指出,建立现代企业制度,是发展社会化大生产和市场经济的必然要求,是我国国有企业改革的方向。《公司法》的颁布,进一步为建立规范性的现代企业制度提供了法律依据和法律保障,对国有企业的改革是一个强有力的推动。 一、国有企业进行公司化改造的意义 现代企业制度,就是公司法人制度。公司作为当今世界各国企业的重要组织形式,它是指依法登记成立的企为法人,它不仅(?)有自己独立的财产,能够独立承担责任,而且它还必须是一个组织体,具有严密、科学的组织结构,是企业各种形式中最完善、最优越、最主要的组织形式。 中国国有企业把公司制度作为改革方向,既不是要把现  相似文献   

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国有大中型企业改革的方向是什么?党的十四届三中全会《决定》早已明确指出:“以公有制为主体的现代企业制度是社会主义市场经济体制的基础。”又指出:“建立现代企业制度,是发展社会化大生产和市场经济的必然要求,是我国国有企业改革的方向”。江泽民总书记在党的十五大报告中再一次强调指出:“建立现代企业制度是国有企业改革的方向”。从财产的组织形式和企业内部治理结构来说,现代企业制度就是公司制。公司制改革就是将传统的国有大中型企业按照《公司法》规范地逐步改造为有限责任公司和股份有限公司,主要是股份有限公司。 怎样认识股份制,这似乎已是早就解决了的理论问题,勿需再讨论再认识。笔者对此不敢苟同,我认为,学术界和政界对股份制的认识仅仅停留在“不能笼统地说股份制是公有还是私有,关键看股权掌握在谁手中”的低层级认识水平上,这种认识,如同党的十一届三中全会认为个体私营经济是社会主义公有制有益的补充理  相似文献   

12.
建立与社会主义市场经济体制相适应的现代企业制度,是我国企业改革向深层次发展的重要标志。最近,《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》中已明确提出,要把转换国有企业经营机制,建立现代企业制度,当作确立社会主义市场经济的重要基础支柱之一。为此,有必要对什么是现代企业制度,它有那些基本特征,有个正确的认识和理解。 现代企业制度,概括地说,就是以公司法人制度为核心的一种企业制度。我们要建立的现代企业制度,主要是针对国有企业说的,也就是要把有条件的  相似文献   

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党的十四届三中全会通过的《关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》(以下间称《决定》)《决定》中指出:“以公有制为主体的现代企业制度是社会主义市场经济体制的基础”,“建立现代企业制度,是发展社会化大生产和市场经济的必然要求,是我国国有企业改革和市场经济的必然要求,是我国国有企业改革的方向。”“建立现代企业制度是一项艰巨复杂  相似文献   

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最近 ,江总书记在党的十五届四中全会上指出 :坚持党的领导 ,发挥国有企业党组织的政治核心作用 ,是一个重大原则 ,任何时候都不能动摇。建立现代企业制度 ,党组织在企业中发挥政治核心作用 ,是实现党对国有企业政治领导的主要途径 ,加强和改善党的领导是加快国有企业改革和发展的根本保证。那么 ,党组织如何在现代企业中发挥其政治核心作用呢?本文就这个问题谈谈粗浅认识。一、对党组织政治核心作用认识的误区国有企业的现代企业制度改革是我国经济发展的客观要求 ,随着改革的不断深入和现代企业制度的建立 ,一些人对党组织在企业中政治核…  相似文献   

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建立现代企业制度,作为建立社会主义市场经济体制的基础.是国有企业改革的方向。按照社会主义市场经济的要求加快企业干部人事制度改革,就是要按照建立现代企业制度的要求,构建与之相适应的干部管理体制。这是现阶段企业于部人事制度改革的基本走向和根本要求。  相似文献   

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当前,深化国有企业改革面临不少难题,其中有经营机制不灵活、效益差、亏损严重、社会负担重等等。但笔者认为这些问题都不是最关键的,国有企业改革最关键的,或者说最难解决的是财务括据问题。财务拮据已使国有企业与银行的关系陷入死结,尽快解开这个死结,理顺国有企业与银行的债务关系,已成为中国当前深化经济体制改革和建立现代企业制度的重要前提。一、国有企业财务括据的表现及其危害目前国有企业的财务桔据主要表现在以下几个方面:第一,资产负债率过高。从1980年至1994年底,国有资产管理局对2万户国有工业企业的清产核资调查…  相似文献   

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全心全意依靠工人阶级是科学社会主义的基本原则,是我党一贯的基本方针,是邓小平同志建设有中国特色社会主义理论的重要内容。国有企业改革的实践表明,能否自觉地坚持全心全意依靠工人阶级的方针,关系到国有企业改革的方向正确与否,关系到国有企业深化改革的成功与否。深化国有企业改革之所以必须坚持全心全意依靠工人阶级的根本方针,是因为:第一,我国企业改革的社会主义性质决定了工人阶级是深化国有企业改革最直接的阶级基础。不依靠工人阶级进行改革,党对改革的领导权就会变成无本之木,企业改革的方向性质就有可能发生蜕变。第…  相似文献   

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实现我国经济增长方式由粗放型向集约型转变,这是一项巨大的社会系统工程。笔者认为,按照经济增长方式转变的客观要求,目前我们应该在以下三个方面加大改革力度,为经济增长方式的转变提供较好的体制条件。一、深化企业改革,推动企业制度创新国企改革的方向和目标是明确的,就是实现企业制度创新,建立起现代企业制度。但在企业的改革实践中需明确和注意这样几个问题:1、企业制度创新要有新思路。根据社会主义市场经济的要求和目前国有企业的现状,企业改革必须从搞活一个个国有企业转向搞活整个国有经济,提高国有经济整体素质。为此…  相似文献   

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随着市场经济的发展,国有企业的改革不断深化,加快自主创新,优化资源配置,转变增长方式,强化资源节约,做大做强企业,成为企业改革发展的重点工作,面对企业的变化,共青团组织如何调整工作方法,探索适应现代企业制度要求的企业工作新机制是摆在国有企业共青团干部面前的新课题,而要完成这一课题,首先要增强国有企业团组织的凝聚力和吸引力,而要在新形势下增强国有企业团组织的凝聚力和吸引力,我认为应从以下几方面入手:  相似文献   

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现代企业制度,是社会主义市场经济体制的重要组成部分,也是国有企业改革的方向.在现代企业制度中,民主管理是最基本的特征之一.本文就现代企业制度中,坚持和强化企业民主管理的必要性和重要性,以及怎样搞好企业民主管理等问题,谈谈自己一些粗浅的认识.  相似文献   

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