论就业培训券与就业权的行政法保障——以成都市发放就业培训券为例

为了解决就业难的问题,成都等地方政府尝试推行发放就业培训券的行政措施。就业培训券是给付行政下政府为保障公民就业权而发放的就业补贴。透过就业培训券,可以看到政府基于生活保障的就业扶助义务以及基于平等保护的消除就业歧视义务。从就业权保障的角度看,政府发放就业培训券的行为是一种给付行政措施,对解决就业问题具有积极作用。     

“服务企业年”——各级工会在行动

2009年3月17日，自治区创业培训基地、广西工会职工就业培训基地揭牌仪式暨第一期农民工烹饪技能培训开班典礼在自治区总工会干部学校举行，来自凭祥市平而村的农民工小龙带着对未来的美好憧憬参加了第一期农民工烹饪技能培训班，     

退役军人就业培训质量提升的对策探究

做好退役军人就业培训工作是增强维护退役军人权益、促进社会和谐稳定的必然要求。文章探讨了当前退役军人就业培训面临的困难和问题,提出了转变政府职能强化社会管理、大力引导退役军人转变观念、适时优化就业培训内容、创新灵活就业培训方式、积极搭建就业培训平台、努力完善培训评估机制等对策建议,为有关部门推进退役军人就业培训质量提升提供参考意见。     

打造服务平台 促进充分就业

近年来，南京市总工会坚持“推动发展、改善民生、促进和谐”的导向，大力实施“民生维权建设工程”，把帮助职工就业、引导职工创业作为工会融人中心、服务大局的重要切入点，取得了实实在在的成效．赢得了党政的认可、职工的信任和社会的赞誉。截止2008年9月的五年间，共介绍就业28．6万人次，实现稳定就业5．3万人次。     

军队职工分流安置又多了一条新渠道

军队职工能否顺利分流安置是推进部队社会化保障进程的瓶颈工作,同时,也是部队人事劳动改革的关键工作。非现役公勤人员可优先从部队分流安置的职工中应聘录用,为军队职工分流安置又开辟了一条新的就业渠道,这项制度今年在全军中全面实行。     

宁德市劳动就业管理处简介

宁德市劳动就业管理处是宁德市劳动保障局所属事业单位，以宁德市劳动力市场为载体，贯彻执行“劳动者自主择业、市场调节就业、政府促进就业”为就业方针，按照制度化、专业化和社会化要求，坚持“以人为本”的就业服务宗旨，为全社会提供职业指导、职业介绍、职、业培训、失业保险、劳动事务代等综合服务，是用人单位招聘用工，求职者自主择业、下岗失业职工再就业的专业场所。     

新就业形态劳动者权益保障问题及对策研究

近年来,随着新就业形态迅猛发展,新就业形态劳动者权益保障问题日益突出。文章在调查研究的基础上,针对存在的问题从工会视角提出促进新就业形态发展、提高新就业形态劳动者劳动保障的应对之策,力求为新就业形态劳动者的权益保障工作及其研究提供新思路。     

维护职工劳动保障权益:问题及对策

当前,职工劳动保障权益方面存在的突出问题是:下岗失业人数居高不下,职工就业岗位不稳,就业质量不高;职工收入普遍被人为压低,收入差距过大,拖欠克扣工资问题突出;相当一部分职工未被社会保障制度覆盖,参保职工保障水平不高,个人负担偏重;部分改制和关闭破产企业无力支付职工债务、安置费和经济补偿金,职工过多地承担了改制成本。政策建议是:进一步完善中国特色的积极就业政策和法律法规,最大限度地保障职工就业权益的实现;建立和完善收入分配政策法规,确保职工共享经济发展成果;抓紧建设独立于企事业单位之外的社会保障体系,有效化解职工的社会风险;健全社会救助体系,更好地为困难职工提供及时有效的帮扶。     

政策法规

人保部：今年职工住院报销比例要达到70％以上；我国拟规定提取工资1．5％-2．5％作职工培训费；北京：7亿元就业补贴 保障10余万职工就业；北京：继续执行800元最低工资标准；天津：职工购房可提父母公积金。     

民生工程”缘何成了腐败温床——贵州套取农民工就业培训资金系列窝案透视

2008年9月18日,因涉嫌受贿罪,贵州省劳动和社会保障厅原副厅长杨锦福在贵阳市中级法院受审。检察机关指控,杨锦福利用职务之便,在农民工技能就业培训工作中,通过批准相关农民工技能就业培训学校成立、批准取得农民工技能就业培训定点资格、批准增加培训指标等方式,多次收受他人贿赂87.2万元。而在此之前的9月5日,贵州省劳动保障厅就业局原副局长江捷,因利用担任省劳动保障厅培训中心培训科科长、就业局副局长的职务便利,非法收受他人钱财100多万元,被市中级人民法院一审以受贿罪判处有期徒刑11年。     

把职介就业作为抓好稳定工作的重要途径

上海华宇毛麻公司在实施“结构调整”的战略决策中，近两年来先后减员分流职工4000余名。面对部分职工就业观念的滞后和就业矛盾的突出，一些职工出现了生活困难求职更难的困境。尤其是一些需要特殊照顾的职工群体，要同几十年的“铁饭碗”告别，分流求职难度更大，矛盾也更突出，致使分流就业中的不稳定因素成为信访稳定工作中一个非常突出的问题。为此，公司党政领导始终把职业介绍、就业培训放到十分重要位置，千方百计实施职介就业，把职介就业作为做好公司稳定工作的重要途径。     

倾听保安员的诉求保障保安员的权益 从企业工会做起（上）——当好职工的“娘家”

企业工会是中华全国总工会的基层组织,是工会的重要组织和工作基础,是企业工会会员和职工合法权益的代表者和维护者。作为一个具有社会团体性质的群众性组织,工会的重要优势是具有广泛的群众基础。如何最大限度地把职工组织到工会中,保障工会更好地代表和维护职工的合法权益,是工会的一项重要的任务。 除了维护职工的合法权益之外,工会还有建设职能、参与职能、教育职能等。保安服务公司的工会组织是企业联系员工的桥梁和纽带,在稳定员工思想、组织各项活动、协调劳动关系、加强企业文化建设过程中发挥着重要的作用。不少保安服务公司认识到了工会建设对于企业发展的意义,积极发挥工会的职能作用,使工会成为保安员的职工之家。     

劳动保障工作要记

10月16日，吉林省农村劳动力技能培训工作会议在金业大厦召开。吉林省劳动保障厅副厅长申奉澈出席并做了重要讲话，吉林省就业服务局局长李公达出席。     

“民生工程”缘何成了腐败温床——贵州套取农民工就业培训资金系列窝案透视

2008年9月18日，因涉嫌受贿罪，贵州省劳动和社会保障厅原副厅长杨锦福在贵阳市中级法院受审。检察机关指控，杨锦福利用职务之便，在农民工技能就业培训工作中，通过批准相关农民工技能就业培训学校成立、批准取得农民工技能就业培训定点资格、批准增加培训指标等方式，多次收受他人贿赂87．2万元。     

戎威远启动职工素质工程通用能力培训

4月20日，戎威远保安服务（北京）有限公司主办的2014首都职工素质工程通用能力培训启动大会隆重举行，丰台区工商联合会、丰台区工会、北京市职工大学相关领导出席。     

劳动保障工作要记

11月16日，全国优秀农民工表彰大会在北京市召开。吉林省劳动保障厅厅长骆德春参加。 11月17日，吉林省劳动保障厅召开学习实践活动学习培训阶段第一次理论中心组学习扩大会。厅党组成员骆德春、巩固、胡振国、左淑霞出席并发言。副巡视员刘丽焕、省就业服务局局长李公达列席并发言。     

尤溪县被征地养老保障制度问题若干思考

随着经济的发展,农村集体耕地被征用问题突显,如何建立被征地养老保障问题显得十分急迫。根据《福建省人民政府办公厅关于做好被征地就业培训和社会保障的指导意见》及《福建省人民政府办公厅关于做好被征地农民就业培训和社会保障工作的补充通知》文件精神,尤溪县于2011年8月29日出台《尤溪     

宁化县为创建创业型城市工作打造”品牌“

日前，宁化县为创建创业型城市工作把“一户一就业”工作作为2010年全县十六个品牌工作之一。该项工作意在“技能培训一人、转移就业一人、增收脱贫一人”，确保一户至少有一人以上就业。工作方式是政府引导、劳动牵头、部门配合、乡镇联动、社会参与等“五合一”方式。下步提升打算：以县劳动就业中心为基础，巩固基层劳动保障平台建设，发挥村级劳动保障协理员作用，利用部门优势、社会资源、     

让创业培训“515”工程惠及百姓

为了进一步推进吉林省全民创业促就业向纵深发展，年初，吉林省劳动保障厅制定下发了《关于印发（创业培训“515”工程实施方案）的通知》。“515”是指培训5万人，打造1万名微小企业小老板．带动五万人就业再就业，简称“515”），将其“515”项目目标分解到各地劳动保障部门以及创业培训机构，并按月安排了24项系列活动，促进和落实创业培训“515”项目。为了处理好“515”工作目标和培训质量关系。确保创业培动项目可持续发展。     

论建立失地农民的就业保障制度

我国失地农民由于受自身文化素质、土地补偿安置费过低等影响,导致就业困难;而现行的就业保障问题主要表现为就业服务不力、就业保障不足以及失业保障不够等方面。失地农民就业保障制度的建立要与其他社会保障制度相衔接,建立、完善失地农民培训制度,征地补偿制度和失业保险制度,从而促进失地农民的自主创业。