论提高干部队伍驾驭市场经济的能力与水平

大力培养和选拔德才兼备的领导干部,是党的十四届四中全会《决定》提出的当前要解决的党的组织建设方面的问题之一。干部队伍建设是党的组织建设带有根本性的问题,或者说是中心问题。党的干部是党的路线、方针、政策的制定者和执行者;是实现党的各项任务的组织者和领导者。这就要求党政各级干部队伍的成员必须德才兼备,不但能把党的路线、方针、政策与本地区、本部门的实际相结合,还要有驾驭市场经济的能力与水平。     

试论培养和选拔德才兼备跨世纪领导干部的重要性和紧迫性

一培养和选拔德才兼备的领导干部是马克思主义关于党的组织建设,特别是关于干部队伍建设理论的要求,是党的组织建设的带根本性的问题。马克思主义关于党的建设理论认为,党的组织建设的中心问题和关键是干部队伍建设。党的干部是党的路线、方针、政策的制定者和执行者,是实现党的纲领和各项任务的组织者和领导者,是实现党的奋斗目标的中坚力量。这就是说,党的路线、方针、政策的制定,要靠党的领导机关和党的干部对马克思主义的深刻理解和对其熟练掌握,并对实际情况的深入了解和透彻分析,才能制定出真正反映历史发展客观要求和符合最广大人民群众利益的正确、科学的路线、方针、政策。同时,这条正确路线、方针和各项政策的贯彻执行,也必     

领导干部选拔任用原则探析

党政领导干部选拔任用原则,是党的干部路线、方针、政策的集中体现,是对党的干部工作各个环节和各方面起总的根本指导意义的规范。其具体体现就是《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的六条原则,也就是:党     

论新形势下加强农村基层党组织建设的重要性

一、加强农村基层组织建设,是关系到党的路线、方针、政策能否深入农村的关键所在党的路线、方针、政策的制定离不开基层组织,而且还要通过它们听取群众的意见和要求,作为制订路线、方针、政策的依据。这样的决策才能比较接近实际,避免和减少主观主义、官僚主义,从而代表广大人民群众的意愿。党的路线、方针、政策的贯彻执行更离不开基层组织。党的正确主张,要靠党的基层组织去向人民群众宣传,才能使群众了解相信并变成自觉的行动。党的路线、方针、政策的的贯彻,要靠党的基层组织带领群众去落实。没有遍布全国各条战线的党的基层组织和广大…     

王克玉同志谈正确理解和掌握干部的标准和条件

坚持干部队伍“四化”方针和德才兼备的原则,坚持任人唯贤,是我们党在干部工作中反复强调的问题。邓小平同志在视察南方的谈话中强调:“选人民公认是坚持改革开放路线并有政绩的人”。党的十五大报告指出:“要把群众公认是坚决执行党的路线、实绩突出、清正廉洁的干部及时选拔到领导岗位上来。”又说:“那些背离党的路线的人,那些贪图私利、弄虚作假、跑官要官的人,决不能进入领导班子。”这些话既是对多年来干部选拔工作经验的深刻总结和高度概括,也是党的干部标准条件在新形势下的具体体现,把选拔干部要重德才、重政绩、重民意、重廉洁等意思都包含在里面     

论培养和选拔德才兼备的领导干部

培养和选拔德才兼备的领导干部，是关系全局的重大问题。党的四中全会《决定》提出了加强干部队伍建设的两项重大战略任务：全面提高现有领导干部素质；抓紧培养和选拔优秀年轻干部。要完成这两项战略任务，必须全面正确地贯彻党的干部队伍“四化”方针和德才兼备原则，树立重党性、重实绩、重民意、重作风的新的用人观；破除论资排辈等旧观念，不拘一路选拔人才；深化干部制度改革，形成优秀人才脱颖而出的用人机制，努力造就大批能够跨世纪担当重任的领导人才。     

认真学习四中全会精神 做德才兼备的跨世纪干部

《中共中央关于加强党的建设几个重大问题的决定》指出:培养和选拔德才兼备的领导干部是关系全局的重大问题。必须抓紧培养和选拔优秀年轻干部,努力造就大批能够跨世纪担当重任的领导人才。这一重要论述,充分体现了党中央对加强党的组织建设、做好党的干部工作的高度重视,也充分表明在新形势下,培养和选拔德才兼备的领导干部的紧迫性和重大战略意义。 干部队伍建设是党的组织建设的关键环节。     

选拔任用干部不能简单以票取人

选拔于部是党的组织工作的重要组成部分。能否选好人、用好人是关系到能否将党的路线、方针、政策和国家法律、法规贯彻好、落实好的关键,尤其对作为国家的重要专政工具一公安机关来说,做好干部选拔任用工作的意义就显得更为重要。党的十四届四中全会提出了“无论选任还是委任新任领导干部,都要走群众路线,通过民主推荐、民主测验或民主评议,让群众更多的参     

关于培养选拔高素质领导干部的几点思考

毛泽东同志曾经指出：＂中国共产党是在一个几万万人的大民族中领导伟大革命斗争的党,没有多数才德兼备的领导干部,是不能完成其历史任务的。＂＂因此,有计划地培养大批的新干部,就是我们的战斗任务。＂当前,我国正在建设中国特色社会主义国家。中央的路线方针政策要靠广大党员、干部组织带领人民群众去落实,中央和各地区各部门各单位确定的发展目标要靠广大党员、干部组织带领广大人民群众去实施,全面建设小康社会的宏伟目标要靠广大党员、干部组织带领人民群众去实现。为此,笔者就如何培养选拔高素质领导干部有以下几点思考。     

坚持任人唯贤,反对用人上的不正之风

坚持任人唯贤的干部路线,按照革命化、年轻化、知识化、专业化的方针和德才兼备的原则选拔使用干部,是加强和改进党 的作风建设的组织保证。只有坚决反对用人问题上的不正之风,坚持用好的作风选人,选作风好的人,才能真正坚持党的干     

加强党性教育 创新党校发展

中国共产党党校是在党委直接领导下培养党员领导干部和理论干部的学校,要始终把党校姓党、忠诚于党作为工作的根本原则,要始终把解放思想、开拓创新作为工作的不竭动力,努力培养忠诚于中国特色社会主义事业、德才兼备的党员领导干部和理论干部,为党的干部教育事业和推动经济社会的发展做出积极贡献。     

论如何加强机关党风廉政建设

一、必须牢牢把握党政机关党风廉政建设的特点。党政机关的党风廉政建设有它自身的特点 ,把握这些特点具有特殊重要的意义。这些特点主要有 :在各级党政机关中 ,党员、干部尤其是领导干部比较集中 ,而且他们的手中都掌握着一定的权力 ;党的路线、方针、政策要通过他们去贯彻执行 ,群众的愿望、意见、要求要通过他们反映上来 ;更重要的是广大人民群众将从他们身上观察党的形象及路线和政策。他们表现怎样 ,作风如何 ,形象好坏就显得非常重要。自建党以来 ,尤其是党执政以后 ,就特别重视党、政领导机关的党风廉政建设 ,把它作为重点来抓 ,尤其…     

选贤任能也是革命

1982年邓小平同志在谈到机构改革时指出:“选人要选好,要选贤任能”,。选贤任能也是革命”。深刻理解小平同志这一论断,对于我们今天贯彻党的四中全会《决定》精神,培养和选拔德才兼备的领导干部,建设好各级领导班子这一全局性的战略问题,具有非常重要的意义。 选贤任能,就是要按照“四化”方针和德才兼备原则,选拔任用干部 无产阶级革命政党历来重视培养选拔干部的标准问题。列宁曾经指出:培养“建设共产主义的干部”要“使他们都有高度的觉悟,能够胜任最重     

培养和选拔德才兼备的领导干部

培养和选拔德才兼备的领导干部,是关系到我们党生死存亡和社会主义事业兴衰成败的一件大事,是党的组织建设的一个重要组成部分。为了选拔大批德才兼备的领导干部进入各级领导班子,我们必须做到: 第一,贯彻执行干部“四化”的标准。“四化”方针是一个不可分割的有机整体,是对干部的思想、才能、知识等方面要求的统一。我们在选人用人的问题上,要从政治上着眼,把坚持党的基本路线不动摇作为着眼点,而不能只是考虑眼前工作需要或者能否和自己配合默契;要有政治家的风度,敢于启用有才华、有知识、有独立见解、敢于发表不同意见的人,而不能凭印象从个人的好恶得失来取舍;要从改革开放的角度来选人,大胆选用坚持改革开放、政治路线坚定的人,而不能重用那些公私不分,用原则换人情,说假话、务虚名、不做实事的人。 第二,坚持量才使用,扬长避短的原则。古人云:君子用人如器,各取所长。因为“世界上没有完人”所以邓小平说:“善于发现人才,团结人才,使用人才,是领导者成熟的重要标志之一”。因此,我们现在就是要选人民公认是有实绩的干部,而不能只重视干部的资历、声望和辈份;要从实践的角度来考虑,破除金要足赤,人要完人的形而上学思想,     

加强理论学习 全面提高素质——在集团公司党校第40期局处级领导人员党校及工商管理培训班开学典礼上的讲话(摘要)

一、从贯彻落实“三个代表”重要思想的高度,充分认识加强领导干部培训的重要性 加强对党的干部的教育培训,是党的成功经验和优良传统,是贯彻落实“三个代表”重要思想的迫切需要。面对新形势和新任务,党中央把它放到关系党的建设、党和国家事业发展的全局,关系党和国家兴旺发达、长治久安的战略高度。这是因为干部是党的组织的骨干,是党的事业的中坚力量;干部是人民的公仆,是党根本宗旨的具体实践者;干部是党的路线方针政策的执行者,是带领人民群     

对党外领导干部队伍建设现状的分析与思考

培养和选拔党外人士担任各级政府及其部门和司法机关领导职务 ,是坚持和完善中国共产党领导的多党合作和政治协商制度的需要。实践证明 ,发挥统战功能 ,调动党外人士积极参加社会主义建设 ,实现中华民族的伟大复兴 ,是立党为公、执政为民的具体体现。一、党外领导干部队伍的现状及特点近年来 ,特别是第十九次全国统战工作会议以后 ,各级党组织认真贯彻执行新时期党的统一战线路线、方针和政策 ,党委组织部、统战部下大力在各级人大、政府、政协、政府部门、司法机关培养选拔党外领导干部 ,取得了较大的突破 ,使党外领导干部队伍基本保持了稳…     

论公开选拔领导干部对干部队伍建设的意义

中共中央颁布的《党政领导干部选拔任用工作条例》把公开选拔作为选拔任用干部的重要方式，这是我国干部人事制度改革史上的重要里程碑，是我国干部队伍建设具有重大意义的战略选择。（一）公开选拔方式有利于坚持和贯彻党管干部原则、改进党管干部方法《干部任用条例》规定了公开选拔的条件和资格。《干部任用条例》明确规定：“报名参加公开选拔、竞争上岗人员的基本条件和资格，应当符合本条例第六条和第七条的规定。”这些规定充分体现了任人唯贤的干部路线和德才兼备原则，是任人唯贤的干部路线和德才兼备原则的具体化。《干部任用条例…     

辩证地把握德才兼备原则 努力建设高素质干部队伍

党的十四届四中全会《决定》指出:培养和选拔德才兼备的领导干部是关系全局的重大问题,并要求结合新的历史条件,全面正确地贯彻干部队伍“四化”方针和德才兼备原则,努力造就大批能够跨世纪担当重任的领导人才.在纪念中国共产党成立七十五周年座谈会上,江泽民同志又作了《努力建设高素质的干部队伍》的重要讲话,全面阐述了关于建立高素质干部队伍的一系列重大问题,进一步提出了作为党的干部都要具备的五个方面的基本的政治业务素质.江泽民同志提出的这五个方面的基本要求、干部队伍的“四化”方针,归根到底就是一个德才兼备问题,是德才兼备原则在新的历史条件下的具体化.     

学法用法 企业党组织建设的重要任务

依法治国方略实施的根本保证是党的领导。党的领导是什么?江泽民同志明确指出:我们党的领导主要是政治、思想、组织领导。而政治领导的主要方式就是:使党的主张经过法定程序变成国家意志,通过党组织的活动和党员的模范作用带动广大人民群众,实现党的路线、方针、政策。党既要领导宪法和法律的制定,又要自觉地在宪法和法律的范     

浅谈基层领导干部能力

基层领导是党密切联系群众的桥梁，肩负着贯彻落实党的路线、方针、政策的责任，基层领导干部能力的高低，直接影响到党和国家事业的大局。建设社会主义新农村，需要更好地发挥基层领导干部的聪明才智，需要基层领导干部带领群众发展农村经济和社会各项事业。提高基层领导干部自身能力是发展地方经济，建设社会主义新农村的关键因素。