厦门市同安区社会保险管理中心

2004年10月,厦门市同安区社会保险管理中心由原同安区社会劳动保险公司、同安区机关事业单位社会保险公司、同安区医疗保险管理中心、同安区农村社会保险公司整合成立,顺利完成了"五险合一",实现了数据资源共享,简化了办事程序,大大方便了参保企业和参保人员。社保中心建成400平方米的综合服务大厅,实行敞开式办公,"一站式"服务,服务窗口标志统一规范,     

社会福利与社会救助、社会保险的关系

一、社会保险、社会救助、社会福利的不同地位、作用和特点 社会保险，大致包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等，其功能是帮助全体社会成员抵御生活风险。社会保险覆盖全体社会成员后，人人都是参与者、受惠者。社会保险的最大特点是参保人个人缴费，体现了参保人权利与义务的一致性。     

认真做好业务素质考核工作 不断提高经办机构能力水平

吉林省社会保险公司紧紧围绕全省社会保险事业改革与发展这个中心，立足于社会保险干部队伍的长远建设，以全面提高经办机构能力水平和经办人员的政治业务素质为重点，按照“培养造就一支思想作风正，组织纪律严，政策观念强，人员素质高，社会形象好的社会保险干部队伍”的目标，把业务素质考核与坚持经常性培训、不断提高经办机构能力水平有机结合起来，收到了明显成效。     

吉林省劳动保障系统一批集体和个人获国家表彰

日前，从全国养老保险暨社会保险局长座谈会上获悉。今年我国养老、医疗、工伤和生育保险参保人数到年底将分别达到1．95亿人、1.7亿人、1．12亿人和7000万人。与去年相比，这四项社会保险参保人员增幅都将在550万人以上，其中医疗保险参保人员增幅将超过1200万人。     

“两非”扩面存在的主要问题及攻关对策

随着经济发展和社会进步，特别是国家振兴东北老工业基地和并轨改制、国企改革的不断深入，非公有制企业和非公灵活就业人员已经成为社会保险参保缴费的主体，2006年2月全省养老保险非公参保人数已达到140万人，占参保总人数的43％。一年中参保人数达到71万人，超过了1993年以来10年多非公参保人员总数，并且还将继续保持较强的发展势头。为进一步做好这项工作，近期我们进行了专项调研。     

完善制度 加强管理 厦门市不断开创大病保险工作新局面

正厦门市在1997年实施职工基本医疗保险制度时,同步为参保职工建立了大病保险制度,采用"政府主导、集体投保、市场化运行"的方式,由厦门市社会保险管理中心作为集体投保人,以参保职工作为被保险人,统一向保险公司投保大病保险,当参保职工发生超过基本医疗保险最高支付限额以上的医疗费用,由大病保险赔付,有效解决了参保职工大额医疗费用报销问题,开创了全国大病保险的先河。     

厦门市同安区超额完成全年被征地人员养老保险参保任务

截至2012年7月31日，厦门市同安区被征地人员参保1540人（其中贴息贷款参保人员1274人），完成全年参保指标1500人的103％。     

贺吉林省社会保险事业管理局正式揭牌

为充分发挥社保经办机构的职能，完善吉林省社会保障体系，推进全省社会保险事业实现快速健康可持续发展，经吉林省机构编制委员会批准，吉林省社会保险公司加挂“吉林省社会保险事业管理局”牌子。     

社会保险同商业保险的八大区别

社会保险是指国家、社会对发生生活困难的社会成员（首先是劳动者）给予物质帮助的制度，商业保险是指保险公司对财产因意外灾害或人身伤亡而造成的经济损失提供的补偿。很明显，社会保险的保险对象是人，商业保险的保险对象既有人，又有物，这是社会保险同商业保险的一个重要区别，险些之外，请看——     

浅谈社会保险制度改革中亟待解决的几个问题─—广东鹤山市社会保险制度改革调查

社会保险是社会保障的最基本内容，社会保障制度改革的重点是完善养老、失业和医疗保险制度．在当前建立社会主义市场经济体制过程中，尤其在企业改革和发展过程中，社会保障作为保持社会稳定的“减震器”与解决职工后顾之忧的“安全网”，其作用愈来愈重要．下面试以问山市的实践为例，谈谈社会保险制度改革中碰到的问题与解决问题的对策．鹤山市社会保险改革始于1984年．原来是劳动局属下的社会劳动保险公司，在1993年组建了直属市政府的社会保险事业局，经过多年努力，取得一定的成绩，初步改革了在计划经济条件下形成的由企业对职工承担…     

在改革创新中前进——晋江市社会劳动保险二十五年发展历程

位于福建省南部沿海,东南濒临台湾海峡,南与金门岛隔海相望的全国著名侨乡——晋江,日益成为一颗璀璨的明珠吸引着八方来客。为做好社会保险工作,成立于1987年5月的晋江市社会保险管理中心（前身晋江市社会劳动保险公司）肩负使命,社会保险实现了跨越式发展,取得了巨大的成就。     

吉林省50万人接受特别职业培训

今年一季度吉林省各项社会保险的参保人数都不同程度的实现了增长，同时各项保险待遇均保证了按时足额发放。 今年一季度，吉林省基本养老保险参保人数达到368万人，同比增长4％；城镇职工基本医疗保险参保人数达到462．2万人，同比增长28％；城镇居民基本医疗保险参保人数达到523．2万人，同比增长26％；失业保险参保人数达到237．5万人，同比增长4．1％；工伤保险参保人数达到247．8万人，同比增长15．6％；生育保险参保人数达到240．6万人，同比增长29．3％。主要有以下几个特点：     

少数民族流动人口社会保险权的民族性障碍北大核心CSSCI

城市少数民族流动人口参加社会保险的参保比例远远低于社会平均值,究其根本在于少数民族流动人口对社会保险权的认同是建立在满足自身民族特性的参保条件之上。本文重点分析了少数民族流动人口享有社会保险权的民族观念障碍、民族语言障碍以及民族制度障碍,强调少数民族流动人口的保险利益表达,主张创建社会差序格局中的民族文化纽带,基于法定责任和商业义务共同促进少数民族流动人口的社会保险权实现。     

缴费基数虚高——养老保险亟需破解的瓶颈

随着社会保险覆盖范围的不断扩大，参保人员逐步覆盖到城市居民，然而最初与核定参保人员缴费基数的社会平均工资统计口径经年未变，缴费基数虚高的矛盾凸现，已经成为社会保险事业发展的一个瓶颈问题，由于缴费基数的虚高导致参保人员的缴费压力增大，中断缴费现象有抬头之势。     

以方便群众为主线建设服务型劳动保障机关

随着企业制度的改革，劳动保障工作面临的形势发生了根本性变化。劳动保障工作与人民群众的关系也越发密切．劳动保障服务对象由相对集中变为绝对分散。社会保险由国有企业参保为主体向民营经济、个体工商业户参保转变．就业和再就业由企业安置为主向灵活就业方向转化。这就给劳动力管理、人才交流、职业培训、社会保险、劳动关系调整、劳动争议处理、劳动保障监察等方面提出了新的课题。     

适当降低企业社保缴费比例

我国现行的社会保险筹资渠道是以企业缴费为主,从某种意义上说,企业参保缴费的积极性和自觉性决定了社会保险的扩面征缴程度。目前,我们遇到的带有普遍性的问题是,在国有、集体、三资企业的参保面已达到应保尽保的基础上,扩大社会保险的覆盖面非常之难,特别是有些非公有制企业千方百计逃避参保责任。今年以来,我们在全市范围内开展了社会保险专项执法检查,近半年的地毯式检查,仅增加参保人数2万余人。企业参保积极性不高的主要原因,除少数人逃避社会责任外,企业负担过重也是主要原因之一。我市企业现承担的养老、医疗、失业和生育保险缴费比…     

自治区人民政府关于加强社会保险基金监督工作的决定

宁政发[2007]127号各市、县(区)人民政府,自治区政府各部门、直属机构:为进一步加强社会保险基金监督工作,推动社会保险基金监督工作的规范化、制度化、科学化,确保社会保险基金安全与完整,维护参保单位和参保人员的合法权益,保持社会稳定,结合我区实际,现就有关问题决定如下:     

从“要我参保”到“我要参保”的变化——吉林省抚松县社会保险公司“百日攻坚”纪实

今年以来，由于大批企业改制，抚松县社会保险遇到了参保缴费人数减少、扩面征缴难度增大的困难，到5月末，出现了多项业务指标低于去年同期水平。     

宁德市开通“网上社保”

近年来，随着社保参保队伍的不断壮大和参保业务量日益增长，传统的窗口式服务已很难满足广大参保人员的需求。经过前期反复调研和测试，目前，宁德市社保中心开设了网页服务，为参保人员提供不受时间、地点限制，能够及时了解社会保险政策、动态及养老、工伤、生育保险个人参保信息服务。     

创新机制是做好扩面征缴工作的保障——仅以长春市扩面征缴工作为例

2007年以来，长春市社会保险工作在长春市委市政府的领导下，以服务民生、保障民生、改善民生为目标，各级政府和社会保险部门创建并逐步完善了“两级主导、三措并举、四方联动”扩面新模式，使扩面工作取得显著效果。2007、2008两年，长春市养老保险新增参保人员233万人，年均增长11．6万人：2007年和2008年长春市失业保险两年新增1512万人，年均增长7．6万人。没有创建新的扩面模式的2006年前失业保险年均增长参保人员2．5万人。现在的年均增幅为原来年均增幅的304％。