嘴下留人

相聚闲聊,常有朋友感慨:这年头儿,最好别干事儿.只要干点事儿,就会有人出来说三道四,整得你心灰意冷,热情耗尽.细想想,真没意思!四座你言我语,无不点头称是,唏嘘一片.     

留人的辩证法

事业·感情·待遇“三个留人”,即用事业留人、用感情留人、用适当的待遇留人,是中央对人才队伍建设要求的具体化,是从操作层面上对人才队伍建设实践经验的规律性总结,体现了我们党关心爱护人才的优良传统。事业留人。对于各类人才特别是优秀职业人才的跳槽来说,谋求个人事业发展是其最大的理由。在任何即定的意识形态、社会制度和生活方式下,事业始终是人才追求自我实现的一个价值平台,是留住人才最终的决定力量,因为人才最怕的就是“英雄无用武之地”。所以,要留住人才,首先要打造一个有利于发展、有利于创新、有利于符合实际目标、有利于…     

留人的策略

世上的事情总是由人来干的。就算科技再发达，自动化、机械化程度再高，也离不开人的作用，只是对人的素质要求越来越高。于是，如今哪个单位都重视延揽人才。对于单位的领导而言，揽到人才并不就万事大吉了，还有如何待人、用人的问题。当年刘备三顾茅庐请出诸葛亮，若只拜其为相，却时时戒备而不予完全的信任，处处掣肘而不肯充分地放手，恐怕孔明先生也不会久留蜀营“鞠躬尽瘁，死而后已”。有一则报道，说的是江苏省响水中学负责人“爱才”的“事迹”，读来颇耐人寻味。这所学校的一些高中教师纷纷离去，犹如席未终人却散，树没倒猴已跑…     

留人的辩证法

"三个留人",是中央对人才队伍建设要求的具体化,是从操作层面上对人才队伍建设实践经验的规律性总结;事业留人是根本,感情留人是纽带,待遇留人是条件;"三个留人"是一个统一的整体,相互联系,不可分割.     

王若飞刀下留人

<正>1928年2月,苏北各地党组织为了推动土地革命的发展,酝酿了一场声势浩大的农民暴动,矛头直指国民党反动当局和不可一世的土豪劣绅、恶霸地主,党中央特派时任江苏省农委书记的王若飞亲赴当地考察。     

留人首先在于留心

“我国流失的顶尖人才数量居世界首位,其中科学和工程领域滞留率平均达87％。”最近。中央人才工作协调小组办公室负责人在接受采访时透露了这一数据,引起广泛关注。     

刘仁真能“留人”

<正>刘仁一生实事求是、坚持原则,他向来懂得知识分子的重要性,注重团结、吸收知识分子,为我们党保留了大量的人才,是领导干部关心爱护知识分子的楷模。"难怪有人说你叫‘留人’"1949年北平解放前夕,刘仁作为北平地下党负责人,在周密部署、争取和平解放北平的同时,特别要求北平地下党学委负责人和各高校地下党,利用一切力     

领路者的留人良策

“该走的走不了，该留的留不住”，这是人才流动成为社会普遍现象后用人单位的领导者颇为头痛的问题。对此，有关专家提出发展事业、优化环境、改革制度和融洽感情，吸纳并稳定人才的建议。 发展事业：事业红红火火，工作有干头，有奔头，人才就会越干越有劲头，自然就不会产生走的念头，同时也能吸引更多的有识之士加盟。因而发展事业，拓展领域，不断创造出与高素质人才相适应的、知识与科技含量高的岗位，对于吸纳人才和稳定人才是至关重要的。 优化环境：通过营造优良的环境与氛围留住人才。主要包括政治环境、工作环境、生活环境、人际…     

营造拴心留人良好环境

说到留人问题,中组部部长曾庆红提出了“三个留人”原则:用事业留人,用感情留人,用适当的待遇留人。“三个留人”原则是一个统一的整体,它体现了党性第一的原则,又体现了同志感情和时代特点。事业留人是根本。用事业留人,就是要充分认识我们所从事的工作在党的事业和国家建设中的重要地位和作用,增强做好本职工作的责任感和荣誉感,以事业为立身之本。事业留人,就事业本身来讲,成功的事业无疑对于人才具有很强的吸引力,它不仅可以留住已有的人才,而且会像磁铁一样凝聚更多的人才。那些初     

创设拴心留人机制之我见

国以人兴,政以才治。人才是一个国家经济和社会发展最重要的战略资源,是决定一个国家兴衰存亡的关键。我们党历来十分重视人才队伍建设,前不久中央又出台了《2002—2005年全国人才队伍建设规划纲要》,为各类人才脱颖而出、健康成长创造了良好的政策环境。但从目前人才发挥作用的现状看,用不好、留不住和吸引不了的现象还比较突出。据统计,改革开放以来,出国留学人员33万多,学成回国的仅占三分之一。国内一些在岗人才浪费比较大,出国寻求发展的趋势见长。所以说,进一步做好人才培养使用的工作,为     

改革农场体制 激发农场活力

农场作为农村经济的一个重要组成部分,如何迅速走出困境,打造农村经济发展的示范区,既是一个突出而艰巨的任务,更是农场改革和发展应该研究、探讨、突破的一项重要内容。农场的困难是发展中、前进中的困难,而解决农场困难的根本出路在于深化改革、加快发展。由此可见,解放思想、深化改革是农场振兴的关键。思想大解放是基础。思想解放迟、经济发展慢是部分农场发展不够的思想根源。在市场经济体制日趋完善的时候,农场经济运行应由“统”向“松”转变,农场经营方式应由“计划”向“市场”转变,农场的生存要由“依靠”向“自主”转变。同时,还…     

农场素描

走进五月的农场,犹如走进绿色的画廊中。眼前有绵延起伏的天山山脉,背后有波光粼粼的博斯腾湖,错落有致、排列有序的千顷良田边上长满了茂密的林木和嫩绿的苇草、野麻花,清一色的红砖砌成的职工住宅就坐落在绿树丛中。渠中有潺潺流水,良田边上有常年不断的自流水井,这自流水,水质纯净,常年不断,旱田不枯,涝天不溢,把一方生灵养     

农场春景

正春日的农场格外忙碌,像是给即将出嫁的姑娘做"嫁妆"。人勤春来早,农场的人是最勤劳的。早春的风也是及时地刮来,像是给人们提醒春天的到来。走在田野间,一台台播种机轰隆隆地在条田里来回作业,等不及可爱的树木发芽,等不及"春雨贵如油"的到来,农场就开始热闹起来。春天,是一个与生命有关的季     

家庭农场

家庭农场是指以家庭成员为主要劳动力,从事农业规模化、集约化、商品化生产经营,并以农业收入为家庭主要收入来源的新型农业经营主体。2013年中央一号文件提出,鼓励和支持承包土地向专业大户、家庭农场、农民合作社流转;政府工作报告提出要支持发展多种形式新型农民合作组织和多层次的农业社会化服务组织,积极培育新型农民。     

农场春色

春风轻舞着长袖深情地为苏醒的大地梳妆悄然撒一把绿色吧尽情染绿久违的农田村庄田野上穿梭着农人忙碌的身影一寸寸温暖大地宽阔的胸膛飘香的农家肥哟带着殷切的期望和祝愿飞舞着翻进期待已久的土壤布谷鸟的叫声催人农忙闪亮的犁锄铿锵登场信心载着美好的理想在一畦畦田野上播种希望农场春色@林青~~     

农场歌星

[甲乙从两边上场,乙边唱边上:“天不刮风天不下雨天上有太阳”] 甲:哎呀。老兄,好久不见了,最近都在忙些什么呢? 乙:没忙什么。就是天天在家练嗓子,准备走穴参加演出。 甲:(惊奇地)走穴?(打量乙,擂一拳)哎呀,真看不出你还是歌星。 乙:那还不是玩玩儿呗。 甲:(对观众)歌星就是歌星,说起话来都那么潇洒轻松。转身对乙)那你最近都到过那里走穴呀? 乙:也就是在意大利、新西兰这些小地方走     

金色农场

<正>近日,泰国沙功那空省康塔克拉区,农民用传统水牛犁地的方式耕种。雨季到来,摄影师在无雨的一天捕捉到这令人惊叹的场景。     

农场女工

农场女工呵，是沾一头露水，带着一袭泥土与小草混合的清香，从晨曦下的田野向我走来的人；是洒一身汗水，带回一捆野草与小花交织的喜悦，溶进一片暮色中向我走来的人。那一顶尖角宽沿的凉帽，那一身点缀细碎小花的衣裳，还有那一脸的红润、一脸的健康，这些都属于你——农场女工。 农场女工呵，晨起，你总是迈着轻快的步子，为一家老小做好早饭；打发走上学的孩子；喂饱了圈里的牛羊；又匆匆地     

农场妹子

<正>~~