青年价值观变化对团组织内在活力的影响

青年价值观变化对团组织内在活力的影响■崔波团组织内在活力是团组织本身具有的生命力，是团组织产生、发展、发挥作用的内在依据，主要表现为团组织内部的凝聚力、感召青年的影响力、团结带领青年推动社会发展的创造力，以及自我发展、自我完善的自动力。在社会主义市场...     

社区青年团组织归属感研究——以湖南城市社区团组织为例

城市社区团组织是党与社区青年联系的桥梁和纽带，目前城市社区团组织建设已成为共青团工作发展的新领域。结合对湖南省5个城市社区团组织建设的实地调查和相关资料，提出了加快推进城市社区团建工作的三个建议。     

信息化的挑战和青年工作应对策略

信息化改变了当代青年的生存方式，各级团组织要及时整合社会资源，加快建设青年工作网络平台，建立共青团干部通过信息网络平台与青年对话的正常机制，引领青年社会思潮，与青年观念、工作需求、生活方式同步，把握信息化时代的新潮话语权，积极应对信息化的挑战。     

社会高校社团型青年组织的创建

在社会主义市场经济逐步确立和改革日益深入的今天，共青团工作的全面发展态势首先为高校团组织的创新建设提供了一个更广阔的舞台：团的工作社会化进程加快，高校团组织主导下的青年组织多样化的趋向明显，城市团的基层工作社区化格局逐步形成；团的思想理论建设不断加强，各项工作在城市经济、社会生活中的影响日益扩大。但同时，我们也应该清醒地看到，高校团组织工作的发展依然面临着一些新情况和新问题，特别是：对青少年的教育和引导面临着各种思想文化相互激荡和现代传媒发展的挑战；对青年人才的集聚、培养和举荐面临着建设人才资源…     

增强共青团组织群众性的路径初探

保持和增强群众性是党对共青团的基本要求,是确保党在青年中执政基础的重要保障。通过着力构建枢纽型、网格化团组织、增强青年对团组织的认同和信任,来扩大共青团工作的有效覆盖面;通过把青年的呼声和诉求反映给党和政府、把党的主张和任务转化为青年的自觉行动,来做好党联系青年的桥梁和纽带;通过提高青年工作专业化水平、加强青少年事务工作者队伍建设、深化青少年权益工作法制化建设,来服务青年和维护青少年合法权益;通过增加基层团组织和团员青年的工作参与和评价权重、全面推进城乡区域化团建工作、引导新兴领域青年群体积极有序文明参与政治民主,来引导青年在社会主义民主中发挥作用。     

对高校“团组织进公寓”的思考

当前,大学生住宿公寓化已足普通现象.高校如何积极发挥共青团组织团结青年、凝聚青年、服务青年的作用,有效地实施团组织进公寓,全面提高大学生的思想政治素质、促进大学生成长成才,是高校共青团工作面临的新挑战.本文在分析高校团组织进公寓的必要性、可行性及阐述高校团组织进公寓的重要意义的基础上,探讨了高校团组织进公寓的具体措施.     

一切从牧区青年的实际出发

一切从牧区青年的实际出发乌兰团组织领办科技推广项目是团中央深化“服务万村行动”的一项重要举措，旨在通过各级团组织以各种方式领办能够辐射一定区域的科技推广项目，带动先进适用技术的迅速推广和农村牧区青年脱贫致富奔小康，增强团组织在农村牧区青年的吸引力、凝...     

人本管理理念下的共青团凝聚力建设研究

随着社会转型和经济全球化的发展,青年群体呈现出前所未有的思想多元化、需求多样化等特点,这是社会的进步,同时也给青年工作带来极大的挑战。共青团作为党的助手和后备军,新时期如何更好的协助政府管理青年事务,实现对青年的"两个覆盖",是亟待思考和解决的问题。以尊重人的主体性,实现人的全面发展为核心的人本管理理念,有利于团组织赢得青年的支持信赖和积极参与,有利于推进团组织的健康发展,有利于团组织凝聚力的增强。     

万州区基层团组织建设及运行情况的对策思考

万州团区委和区委党校通过对全区团组织建设和运行现状进行深入调研,发现万州区主要存在基层团组织覆盖率不高、基层党政领导重视程度不够、基层团组织的凝聚力整体不强、工作满意度不高、对青年的入党推优工作落实不好及青年团员理想信念不够的问题。为进一步加强万州区团组织建设,课题组提出了"三下功夫"严格落实"群团工作意见"、"三带一帮"深化党建带团建、"四项措施"规范基层团组织建设、"五项举措"强化团干部队伍建设、"四个延伸"加强团员青年教育管理、"三项机制"规范共青团活动开展、"四求模式"增强团组织自转能力等对策建议。     

服务青年 凝聚力量

<正>一些青年在就业创业上碰到了"拦路虎",不是缺资金就是缺技术;一些团组织开展的活动跟不上时代,青年们丝毫不"感冒";一些地方的基层团组织涣散,力量薄弱,团组织对青年的吸引力越来越弱……针对当前团员青年和一些基层团组织中存在的问题,近年来我区各级团组织"有的放矢""对症下药",积极服务青年。     

青年发展需要与青年工作(上)

本文通过对广州青年发展需要的调查分析,指出目前团的工作应从青年的实际需要出发,有针对性地开展工作,只有这样,才能增强团组织的吸引力,加大团工作对青年成长的影响力。     

保持和增强共青团组织的凝聚力 巩固和扩大党执政的青年群众基础——市委副书记王安顺同志8月11日在上海青年与共青团工作调研座谈会上的讲话（摘要）

青年工作是我们党的工作的重要组成部分，作为一个执政党，谁拥有了青年，谁就拥有了未来。当前，团的工作面临着不少新情况新问题。在新的形势下，如何通过卓有成效的工作来保持和增强共青团组织对广大青年的吸引力、影响力和凝聚力，为巩固和扩大党执政的青年群众基础、提高党的执政能力服务，这是团的工作的核心任务，也是摆在各级团组织面前的一项紧迫课题。     

新型城市化背景下的共青团工作模式探索——以广州市天河区为例

在新型城市化建设的社会背景和政策要求下，团组织本身以及青年群体都在发生着变化。共青团广州市天河区委通过对全区青少年的调研，深入了解新型城市化背景下，青年与青年工作的新变化、新特点，力求在结合本区工作实际的基础上，完善自身在组织基础、工作机制、工作方式、动员能力方面存在的问题，并以自身工作作为出发点，探索新型城市化背景下共青团的新的工作模式。     

努力做好青年群众工作

<正>赢得青年才能赢得未来,青年群众工作是党的群众工作的重要组成部分。以习近平同志为总书记的党中央对广大青少年提出了殷切期望,对共青团工作提出了新要求,为团组织指明了前进的方向和奋斗的目标。各级团组织要不断提升青年群众工作水平,扩大团的工作有效覆盖面,切实提高团的吸引力和凝聚力。从共青团的本质属性和当前形势入手,深刻理解做好青年群众工作的重要性青年一代的新特点、社会发展的新趋势、信息技术的新变革,迫切     

挑战潜力

上海纺织系统各级团组织围绕党政中心工作，在服务青年成才方面，努力实践，积极探索，开展了具有行业特色的团的工作和活动。为展示这些富有时代性、创意性和群众性的活动，本刊根据纺织控股(集团)公司团委编辑的《团组织生活创意集锦》，撷其两则，以飨读者。     

培育创新发展能力拓宽青年成才之路

国有企业团组织,如何围绕企业中心工作,紧扣青年发展的需求,找准提升青年创新发展能力的切入点,大力促进企业效益提升,是摆在企业团组织面前的一项重要任务。广百集团公司团委紧密结合商贸企业的实际,立足青年岗位创新创效、青年岗位建功成才这一基本点,在提升青年创新发展能力     

共青团工作适应企业改革的若干见解

党青团工作适应企业改革的若干见解陈相山党的十四大提出建立社会主经济体制的理论，不仅是指导我国经济建设的主要思想，也对团的工作提出了新的要求。团的各项工作应服务服从于经济建设这个中心，努力寻求最佳结合点，有效地发挥企业团组织的作用。１．要学会把共青团工作放在企业遣营机制中。在当前深化改革的新形势下，要改变以往那种团内津津乐道，团外哑口无言，团内有价值，团外无效益的状况；改变以往那种以人多势众来衡量一个组织强弱的思维习惯。这些与当前的企业改革格格不入，应该转变到设置必要的组织机构，精干的团干队伍，高效的工作方法上来。改革为共青团工作提供了新的契机，团组织应该以积极的姿态引导团干部和青年充分认识改革给共青团带来的挑战和机遇，寻找企业改革为团组织发展创造和提供的天地和舞台，以多变形式迎接万变的新形势。改革形势的深化发展，对企业的各各方面提出不同的新要求，团于是青年的领头军，要勇于接受新事物，适应新环境，在企业改革中探寻团的工作的新位置、新方法，努力拓宽企业团的工作渠道。２．要调整工作重点和改变工作作风。一要明确工作职能；明确工作职能就是要进一步明确企业团组织服务参与的职能作用。服务为双向服务，一是服务青年，一是服务     

新形势下铁路企业共青团工作浅探

随着社会主义市场经济体制的确立和企业经营机制的转换，企业共青团工作面！临着前所未有的挑战和机遇。如何使铁路企业共青团组织在新形势下不断完善自身建设，巩固团组织地位，发挥团组织作用，对我们铁路企业共青团干部来讲是一个崭新的课题。铁路企业改革的不断深化，使铁路企业团组织遇到了不少富有挑战性的难题和新情况。首先是传统的工作方法与相对活跃的青年思想不相适应。当今青年人的思想在开放的、变动的社会里更显活跃。社会不断涌现出来的新观念、新事物严重冲击和影响着我们“铁老大”，铁路青年的思想也发生了很大的变化，青…     

用“三个代表”重要思想统揽企业团的工作

作为党的助手和后备军,企业共青团工作面临着新的机遇与挑战。如何紧抓发展机遇与社会和青年同步,是时代对团组织提出的新任务、新要求。笔者认为,今后一个时期企业团的工作,应以“三个代表”重要思想为总揽,坚持“与党同向,与时代同步,与改革同进,与青年同心”,服务大局,服务社会,服务青年。应以育人为主题,以“双争双创”和创建“五四红旗团组织”活动为载体,开发青年人力资源,构筑青年典型示范群体,健全服务体系,进而增强团组织的吸引力、凝聚力和战斗力,促进企业共青团工作的新发展。1、实践“三个代表”重要思想,在积极投身企业扭亏脱…     

浅谈企业共青团组织如何做好推荐团员、青年入党的工作

把优秀团员、青年推荐为党的发展对象是党的青年事业的需要,是团组织发挥党的助手和后备军作用的表现,也是在新形势下做好发展党员工作,加强党员队伍建设,为党的事业培养接班人的重要措施。团组织要把推荐优秀团员、青年入党,在组织上源源不断地向党输送新鲜血液,