理直气壮地抓思想政治工作

我是1990年1月就任蓬莱市电业公司经理的。几年来,我与公司党政一班人一道坚持“两手抓、两手硬”的方针,在搞好企业生产经营的同时,扎扎实实抓好思想政治工作,使企业两个文明建设取得了同步发展的可喜局面。回顾我所走过的这一段路程,我感触最深的一条就是,要做一个合格的社会主义企业的经理,就必须做到既懂生产经营又会做思想政治工作,这样才能带出一支好的队伍,使企业不断创造好的效益。     

党组织要做好下岗职工的思想政治工作

当前，国有企业改革的一个突出问题就是减员增效。下岗成了人们最关注的问题。面对这些，党中央、国务院召开下岗职工生活保障和再就业工作会议，江泽民总书记在会上指出：搞好国企减员增效、下岗职工基本生活保障和再就业工作，不仅是重大的经济问题，也是长远的战略问题．各级党委和政府，一定要把它作为一个头等大事抓紧抓好。为此，我们各级基层党组织、政工干部必须按照中央的要求，发挥党的政治工作的优势，做好下岗职工的思想政治工作，使他们懂得国企改革职工下岗是不可避免的，继续深化改革，安排好下岗职工的生活，实施再就业工程…     

扎扎实实地做好企业思想政治工作

经过党的十三届四中全会、五中全会、六中全会,大家有一个共同的感受,这就是思想政治工作战线,确实出现了重大转机。大家感到气顺,劲足,现在就是干的问题了。党中央把思想政治工作的意义提到了现在这样的高度,我们深深感到自己的责任重大,没有不把工作做好的理由。对于进一步做好企业的思想政治工作,我们是有充分信心的。不但许多先进单位交流的经验,而且全国的形势,也为我们的信心提供了有利的依据。一年以前,谁能够想到仅仅     

企业党组织要负起领导思想政治工作的责任

思想政治工作是社会主义精神文明建设的一项重要内容,是我们搞好现代化建设的有力保证。改革开放以来的实践证明,不重视思想政治工作,各种腐朽思想就会乘虚而入,社会道德和风气就会滑坡,就会影响经济发展,影响社会安定。 加强和改进思想政治工作,关键在于加强党对这项工作的领导。各级党委都要把思想政治工作当作一件大事.摆上重要议事日程,党政一把手必须亲自抓;要经常深入基层,深入群众,进行调查研究,及时了解群众的思想动向,准确把握群众的思想脉搏,不断研究新情况,解决新问题,总结新经验,探索新路     

企业党组织要积极地开展工作

对国有企业党的建设的总的指导方针和指导思想,党中央已有明确要求。企业党组织要从有利于加强对企业的领导,有利于发挥企业党政工三方面积极性;有利于推动企业的改革和发展出发,结合各自的实际情况,积极地开展工作。 保证监督党的路线、方针、政策和国家法律、法规在企业的贯彻执行,是企业党组织的重要政治责任,也是企业自我约束机制的重要组成部分。在改     

做好破产企业思想政治工作

重庆渝中区工业党工委下属有6个破产企业、近4000名职工。破产前几年就不景气的停产特困企业,普遍存在职工下岗后无生活费、拖欠的工资没有兑现、几年的医药费未报销、工伤问题没有解决、职工去世没有解决安葬费和抚恤金、给职工交不上养老保险金等问题。     

要理直气壮地反对个人主义

一个时期以来,人们不大敢于理直气壮、旗帜鲜明地反对个人主义了。有些人对个人主义表现多见不怪,习以为常,睁一只眼,闭一只眼,甚至还给其披上合法外衣,以致个人主义在某些地方和部门泛滥成灾。加强思想政治工作,必须理直气壮地反对个人主义。个人主义以个人为核心,是一种剥削阶级的意识形态。在现实生活中,有时个人主义与正当的个人利益容易混淆,有些人又往往“照顾正当的个人利益”、“解决个人实际问题”的借口下,大闹个人主义。要划清个人主义与正当的个人利益的界线:正当的个人利益是在个人忠实地为集体进行有     

以人为本做好企业思想政治工作

随着社会主义市场经济体制的建立和完善，多种经济利益的调整，人们价值观念的多元化，企业思想政治工作的主要内容、方式方法和对象，也发生了种种变化。如何面对新情况、新问题，积极探索社会主义市场经济条件下企业思想政治工作的新路子，实现新的转变，是摆在我们面前亟待解决的一个重要课题。     

企业思想政治工作要多样化

企业是一个经济组织,企业中人的活动主要是经济活动,企业思想政治工作必须以生产经营为中心,以人为本,努力培育一支有理想、有道德、有文化、有纪律、有战斗力的员工队伍,推动企业健康发展。随着改革开放的深入和社会主义市场经济的不断发展,人们的思想观念和思维方式发生了巨大的变化,必须采取灵活多样的工作方法,才能把企业思想政治工作开展得有声有色,才能发挥企业思想政治工作应有的作用。     

企业思想政治工作要注重实效

做任何事情都要讲究实际效果。毫无疑问 ,做思想政治工作同样要讲究实际效果 ,做企业思想政治工作更要注重实际效果。在新的历史条件下 ,如何把企业思想政治工作做得更有成效 ,对于推动企业深化改革 ,促进发展 ,具有重要的现实意义和深远意义。当前 ,企业思想政治工作最大难题是解决实际问题效果不好 ,存在“空泛”说教而无针对性 ,方式“老化”而没有新意 ,虽然出力不少 ,却收效甚微。这主要体现在一些中小型企业 ,特别是困难企业尤为明显。因此 ,企业思想政治工作要坚持从实际出发 ,增强针对性 ,研究新情况 ,解决新问题 ,才能使思想政治工…     

也要做好厂长的思想政治工作

在一次有30名厂长经理参加的职工思想政治工作座谈会上,一位厂长激动地说;“不错,我们应当做好职工群众的思想工作,可现在我们自己都有许多苦恼忧愁、思想矛盾,也请做做我们的思想工作吧!”其他20多位厂长经理也纷纷要求:“做做我们的思想工作!”这不能不引起我们的思考。厂长的思想政治工作乃是当前被人们忽视却又极其重要的一个问题。首先,厂长在企业的中心地位决定了做好他们的思想政治工作的极端重要性。厂长也是企业的一员,也是血肉     

要更高水平地开展思想政治工作

要更高水平地开展思想政治工作刘工力当前，我国政治经济形势良好，国民经济持续快速健康发展，人民生活水平进一步提高，但同时也要看到，随着改革开放的深入和经济关系的调整，经济和社会生活中出现了不少新情况和新问题，其中一些涉及群众切身利益的矛盾比较突出。实现...     

做好思想政治工作促进企业改革

在新构改革阶段，思想政治工作不仅不有削弱．而是还要进一步加强。在企业．做好职工思想政治工作．是企业改革取得新突破的重要条件之一。一认真学习贯彻党的十五大精神，帮助职工转变观念，澄清疑虑，提高认识在党的十五大精神的指引下，各地企业的改革正在更深入地进行．力度更大。但是，企业改革面临的困难还很多．不少职工对加大企业改革的力度不甚了解和理解。因此．要认真组织职工原原本本地学习党的十五大报告．从四方面掌握加大企业改革力度的精神：一是明确国有企l改革应坚持的方向。即“建立现代企业制度是国有企业改革的方向。…     

思想政治工作要更好地适应新形势

近年来,林业行业不少企业在探索新形势下思想政治工作的领导体制、运行机制和工作载体等方面,取得了明显的成效,创造和积累了许多宝贵的经验,涌现出一批先进单位和先进个人,促进了全行业两个文明建设。在充分肯定成绩的同时,我们还必须看到思想政治工作还存在许多与形势不相适应的地方。一些部门和单位“一手硬、一手软”的问题还不同程度地存在;思想政治工作与经济工作、业务工作结合得还不紧密,“两张皮”的现象还未很好地解决;思想政治工作的机构和队伍在有的部门和单位有所削弱,队伍的整体素质也有待进一步提高。总的说,在新形势下,思想政治工作的任务很重,难度很大。     

共产党人要自觉地做思想政治工作

我们党要做的工作很多,首要的是做思想政治工作。共产党起家,是靠思想政治工作,靠马列主义同工人运动相结合。只有这样,才有共产党的产生,共产党的发展,共产党的胜利。我们经过这么一条路,从小到大,从弱到强,从小片地区到大片地区,直到取得全国政权。取得政权以后,还要不要继续思想领先,还要不要对人民进行思想政治工作呢?实践证明,思想政治工作不但不能削弱,而且还应该加强。     

如何做好企业思想政治工作初探

企业正在全面开展以转换经营机制为主体的劳动、人事、工资制度的改革，广大干部职工的思想既复杂又活跃。企业思想政治工作如何适应这种新的形式，在深化改革和提高经济效益的过程中发挥应有的作用，是企业党组织和思想政治工作者必须努力和经常探索的重大课题。     

做好企业改革中的思想政治工作

没有改革不可能实现四个现代化,没有思想政治工作,改革就会偏离方向。改革要贯穿四个现代化的整个过程,思想政治工作也要贯穿四个现代化的整个过程。目前各条战线的改革正在有领导有秩序地逐步开展,工业交通企业推行的各种经济责任制已经取得一定效果,改革中的思想政治工作也在逐步加强。但是,就总的情况说,当前工交企业改革中的思想政     

下功夫做好新时期企业思想政治工作

正党的十八大以来,习近平总书记关于宣传思想文化、国企党建、国企国资改革等方面的一系列重要思想,把党对国企党的建设、思想政治工作和改革发展的规律性认识提升到一个新的高度,具有很强的战略性、思想性、针对性,为我们做好新时代企业思想政治工作指明了方向、提供了基本遵循。特别是习近平总书记2017年视察山西时发表重要讲话,为全省经济社会转型、创新发展指明了前进方向、提供了根本遵循。山西省委以习总书记