应当确立企业党委的政治领导核心地位

“加强和改善党的领导”的口号已经提出多年了,但是,这个问题在基层至今仍然没有得到很好的解决。在企业中,原以为党政分开后企业党委从行政事务中解脱出来,就可以加强党的建设和思想政治工作,充分发挥保证监督作用。然而实践的结果并不很理想,大多     

凝聚力工程有助于加强党组织的政治核心地位

上海的凝聚力工程建设，在市委的领导下开始从试点单位逐步推广开来。由于凝聚力工程建设是在基层党组织领导下开展的，因而必然会推动党的基层组织的建设，加强基层党组织的政治核心地位。首先，凝聚力工程使基层党组织的政治核心地位有了更深厚的群众基础。在凝聚力建设中，党组织从了解人、关心人、尊重人出发，从本地区、本单位的实际出发，尽自己的最大可能帮助广大人民群众实现和解决不同要求。不同困难，这样就必然增强群众对党组织的向心力。华东政法学院国际法系党组织，根据知识分子的特点创造条件，满足教师进修和深造的愿望。对…     

企业党组织政治核心地位的现状——对80家大中型企业的调查

去年,中央9号文件明确规定了企业党组织的政治核心地位.半年多来,这一"核心"地化在企业中落实得如何?存在哪些问题?为此我们对局属80家县团级企业进行了为期两个月的调查.从中发现党组织政治核心地位在企业中已局部得到落实,并在近30%的单位中得到较好的体现,但一般和较差企业的总和还在70%以上,因此落实"核心"地位的任务还很艰巨. 目前企业的问题主要在于: 一是部分单位党委班子软弱,与其所处的"核心"地位很不相称. 党委威信不高.在企业干部、职工中,"党委只管党员"、"党委不能解决实际问题"的思想较普遍.上棉十四厂党     

确立思想政治工作的法律地位

长期以来,由于一直没有以法律的形式把思想政治工作的地位明确下来,造成了有时把它说成是生死攸关的“生命线”,有时又把它说成是可有可无的“无用功”,思想政治工作反复出现“春夏秋冬”现象,从事这项工作的政工人员的地位也一直处于极不稳定的状态之中,动摇了相当一部分政工人员做思想政治工     

从政治领导到政治核心--国有企业党组织地位、作用的历史演变

史源的“从政治领导到政治核心——国有企业党组织地位作用的历史演变”在回顾了国企党组织地位、作用的历史演变的基础上提出:在国有企业党组织地位作用的定位问题上,既要坚持党的领导地位不动摇,又要坚持与时俱进、开拓创新,创造出适应新形势的新的组织设置模式和新的国有企业领导方式、领导体制;在国有企业改革过程中,必须始终坚持和加强党对国有企业的领导,坚持国有企业改革的正确方向;应该正确理解“政治核心地位”。文章还指出,党组织在国有企业的作用具体体现在理论武装、服务大局、监督保证、稳定凝聚、自我调适五个方面。     

我国非公有制企业中党组织的地位

非公有制企业的党组织的政治核心作用表现为三个方面 :一是广大职工群众的政治核心 ,二是巩固和扩大党的群众基础、阶级基础和执政基础的重要领域 ,三是引导非公有制经济健康发展、巩固和完善我国社会主义初级阶段基本经济制度的重要保证     

关于企业党组织的地位和思想政治工作的几个问题

一、一定要坚持企业党组织的领导地位和核心作用作为执政党的中国共产党的地位和作用,是通过党的中央、地方、基层三级组织作为一个整体的作用体现出来的。企业党组织是党的基层组织,是实现党的政治领导、发挥党的政治核心作用的组织基础,如果企业党组织不对企业实行政治领导,不起政治核心的作用,那未,党中央、地方党委的政治领导只能是悬空的。因此,必须改变在某些地方存在的那种中央是“执政党”、地方是“执行党”、企业是“在野党(或保证党)”的局面,必须把党的领导落到实     

当代中国民主政治发展价值目标确立的客观依据

冯霞在《人民论坛》发表文章指出，民主是崇高的政治理想，也是现实的政治实践。人类对民主政治的追求，既应该以民主理想为目标，实现对现实状况的不断超越，又要遵循社会历史条件的现实规定，避免盲目和空想。第一，当代中国民主政治发展的价值目标体现了社会主义民主政治的本质要求。     

充分发挥企业党组织的政治核心作用

在企业中建立党组织，是党的建党原则，是建设有中国特色社会主义的重要标志，也是加强党的基层组织建设的必然要求。在企业深化改革，建立现代企业制度的过程中，企业党组织的政治核心地位丝毫不能贬低和削弱。我们必须确立党建的新观点、新思想、新思路。不搞“中心”和“核心”之争，做到“两心合一心，齐心协力抓中心；两力合一力，齐心协力抓效益”。围绕追求效益最大化目标，实现工作上分，思想上合，职能上分，目标上合，团结一致共同把企业两个文明建设搞上去。从建设集团的运作实际看，企业党组织的政治核心作用主要应体现在五个方…     

确立习近平的核心地位是中国共产党的郑重选择

<正>杰出人物在历史进步中起重要作用,无产阶级革命斗争造就伟大人物,无产阶级革命斗争中产生的杰出人物对社会进步所起的作用则更加重要。要有一个核心,这是中国共产党历史经验的凝结,也是中国共产党的传统和优势。越是在关键历史时期,越需要坚强有力的领导核心,需要引领时代潮流的领袖人物,共产党越需要一个思想上、政治上的"主心骨",确立自己新的领导核心,从而形成一种强大的政治定力。在     

充分发挥企业党组织的政治核心作用

党组织在企业中发挥政治核心作用 ,是实现党对国有企业政治领导的途径。《中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》全面分析了当前国有企业正处在改革攻坚阶段所面临的复杂形势和艰巨任务 ,重申和强调必须加强党对企业的领导。《决定》从政治认识高度旗帜鲜明地指出 :“坚持党的领导 ,发挥企业党组织的政治核心作用 ,是一个重大原则 ,任何时候都不能动摇。”当前 ,关键是落实党对企业在政治上的领导权 ,充分发挥企业党组织的政治核心作用。一、统一思想认识 ,明确企业党组织的政治地位和作用党的十五届四中全会《决定》指出 :企…     

充分发挥企业党组织的政治核心作用

近年来,企业党的建设受到严重削弱,企业的思想政治工作和精神文明建设,以及企业的发展方向出现了令人担忧的现象。加强企业党的建设已成为刻不容缓的任务。我们必须认真研讨企业党的建设被削弱的状况及其原因,明确今后应如何加强企业党的建设。前一时期,企业党的建设的主要困境是:1、企业党组织在企业中的地位不明确。首先表现在理论上的混乱。有人认为,企业是经济组织,党是政治组织,不要提企业党组织的地位。这实际抹杀了作为执政党在企业中的重要作用,无视企业的     

探微思想政治教育之隐性教育法确立的客观依据

加强和创新思想政治教育必须深入研究思想政治教育方法。揭示方法确立的客观依据是方法研究的重要方面,隐性教育法是思想政治教育实施方法的重要组成部分,它是与显性教育法相对而言的实施方法。其客观依据主要有五个方面:哲学依据、对象依据、接受心理依据、环境条件依据和实践反馈依据。     

企业离不开党组织的政治核心作用

我们的企业是社会主义企业,要坚持社会主义方向,搞好两个文明建设,离不开发挥党组织的政治核心作用。从一些试点企业的经验来看,党的工作在建立现代企业制度中的重要作用可概括为六个离不开:①在企业改革与发展的重大问题上离不开党组织维护大局,把握方向.     

企业核心价值观的确立及其定位

企业文化的本质和精髓是企业价值观，而企业价值观作为信仰、价值、心态系统中可资评价的侧面，其中对企业的运营以及战略发展取向起决定作用的是核心价值观。企业价值观不是自然生长和成熟的，它的形成是基于有意识的选择，是人为确定和设计的产物，亦即从驳杂的价值理念中抽取出来的核心价值观的确立必须仰赖于有效的定位。     

思想政治教育学理论基础及其确立依据的问题探析

目前学术界誊于思想政治教育学理论基础的观点众多且不一致，其原因就在于理论基础确立依据的问题没有得到解决。笔者认为谫学科理论基础确立的依据首先是该学科客观研究对象的性质和特点，其次要借鉴前人的研究成果来作为该学科理论基础确立的依据。在借鉴前人研究成果的同时还要回归到现实上来，也即客观研究对象的性质和特点，纯粹的经验事实上来。     

企业党组织如何发挥政治核心作用

社会主义的领导力量问题，是邓小平同志建设有中国特色社会主义理论的一个重要内容。十一届三中全会以来，在坚持和改善中国共产党的领导，加强执政党建设的问题上我们党进行了深入的探讨，形成了系统的理论，继承和发展了马克思列宁主义、毛泽东思想的建党学说。党的十四大和十四届三中全会，确立了建立社会主义市场经济体制的目标，对企业来说要走向现代企业制度。在这新的历史条件下，如何在企业中发挥党的政治核心作用是摆在我们面前的一个重要课题。十一届三中全会以来的十五年，我们党的建设走上了一条新的道路。邓小平同志作为老一辈…     

发挥企业党组织的政治核心作用构建和谐企业

企业党组织是企业的政治核心。加强企业党组织建设，充分发挥企业党组织在构建和谐企业中的政治核心作用，对于构建和谐企业，保证和促进企业快速、持续、健康发展，具有十分重要的意义。     

依法确立人民政协的地位

(一)紧紧把握“团结、民主”主 题,认真、切实地履行“政 治协商、民主监督、参政议政”三大职能,是人民政协作为中国共产党领导的最广泛的爱国统一战线组织,积极促进、推动“三个代表”重要思想在我国政治生活、社会生活中得以切实贯彻、践行的唯一重要途径,舍此别无他途。对于这一点,什么时候能够做到思想重视、认识一致、切实贯彻、认真实行,什么时候党和国家的大政方针的出台能经过广泛、充分的政治协商,就更具有严密的科学性、广泛的代表性、深厚的人民性,闪耀着令人振奋的“三个代表”重要思想的光辉。而什么时候对于这一点在…