论我国毕业大学生就业现状

我国目前的高等教育已进入了国际公认的大众化的教育阶段,然而在高等教育大众化的同时,大学生就业难已经成为一个不争的事实,如何解决这一问题是目前高等教育领域研究的重要课题。本文在多维度分析我国毕业大学生就业难的成因的基础上,有针对性地提出了一些建议。     

高教大众化背景下大学生从众心理成因分析

随着我国高等教育进入大众化阶段,当代大学生心理特征、群体结构以及高校的育人模式等方面发生了显著变化。本文在对大学生从众心理概念清晰界定的基础上,重点分析高教大众化背景下大学生从众心理产生的原因,从而针对性地提出引导当代大学生从众心理的对策。     

谁砸了苍南助理医师的饭碗

2004年2月16日,浙江省温州市苍南县卫生局副局长陈光俊坐在办公室里,以不容置疑的口吻对笔者说:“这几年我们执法非常文明!”这位分管卫生监督执法已有两年时间的副局长,对于自己主管的工作给予了充分肯定。     

“智能”抢了“人工”的饭碗？

<正>原本,很多人都以为,艺术领域是很难被AI侵蚀的,没想到却是最早遭受AI冲击的领域之一惶恐是突如其来的。过去一年,自由插画师贺然看着AI一次次的进步,速度让她吃惊。她从AI绘出的作品判断,它已经基本具备一个中级职业设计师或插画师的水平。她上学时学了7年画,毕业后做了5年插画师,也不过是中级水平。     

关于在大学生中推进马克思主义大众化的思考

高等院校是马克思主义理论研究的重要阵地,在高校推进马克思主义大众化具有重要意义.近年来,高校在推进马克思主义大众化方面卓有成效,但仍存在一定的缺陷和不足.高校推进马克思主义大众化最重要的是用中国特色社会主义理论体系武装大学生头脑,高度重视载体创新与方法创新,努力在高校推进马克思主义大众化.     

浅析大学生就业心态的正确引导

大学生就业是全社会就业的重要组成部分,是我国就业问题中带有战略性的核心问题,是倍受社会关注的问题之一,是关切国家长治久安的重要因素。据统计预测,到2011年,大学层次毕业生数量将达到峰值,约758万人,未来相当长的时间内大学生就业压力不会减弱。针对大学生就业难问题,党和政府高度重视,把大学生就业工作摆在重要位置,出台了多项措施。但作为一项涉及多方面的系统性工程,解决大学生就业难问题需要各方面的努力,针对大学生就业心态的调试,就是重要的路径之一。     

大学生就业形势及大学生就业问题产生的原因

本文指出大学生就业形势严峻,主要表现为结构性就业问题和个人职业选择性就业问题。而导致大学生就业问题产生的原因主要来自四个方面:社会原因;"买方"即用人单位的原因;校方存在的严重问题;大学生自身之不足。     

大学生就业歧视的法社会学思考

大学生就业市场中存在大量的歧视现象，这是社会必须关注的问题。根据用人单位对大学生的歧视是否基于人力资本的差异，可以将歧视分为人力资本差异型和非人力资本差异型。本文指出采取完善立法、加强执法和司法、加强法制教育等对策将有助于解决大学生就业歧视问题。     

大学生就业态度初探

研究目的:(1)考察当前大学本科生本科毕业是否立即就业的选择或倾向;(2)探讨大学本科生作出"本科毕业是否立即就业"这一决策的影响因素;(3)探讨大学本科学生择业时的具体考虑。研究采用半结构访谈法,访谈对象来自华中师范大学的48名本科学生,其中大二、大三、大四各16名(各年级男女各半)。     

企业有救了 饭碗保住了

＂企业有救了,我们的饭碗保住了,感谢检察官心系民众,以人为本……＂随着老板孔某走进湘中电子厂厂房大门,50多名员工激动地欢呼着!一阵掌声在车间久久回荡。原来,老板孔某去年12月份因涉嫌故意伤害罪被羁押后，湘中电子厂一度陷入困境，员工面临失业．梅县人民检察院贯彻宽严相济刑事政策对孔某作出了适用取保候审的决定。使其重返工厂，帮助企业恢复生产经营。目前，湘中电子厂已经恢复正常的生产、销售，企业重现勃勃生机。     

大学生就业过程的权益维护

随着近几年我国普通高校的持续扩招,大学生已不再是凤毛麟角,过多的大学毕业生进入就业市场,导致人才市场急剧升温,大学生就业艰难。与此同时,很多单位更是趁火打劫,屡伸黑手,大学生就业过程中的不公平现象时有发生。作为弱势群体的大学生要怎么维护自己的权利,一些用人单位用那些手段侵害毕业生权益捞去各种非法利益,本文对这些问题进行了深入的探讨。     

高等教育中大学生的消费者身份

2003年广州发生的国内首例高等教育消费索赔案引起了人们对高等教育中大学生的消费者身份的探讨。本文从消费者的界定标准中寻求高等教育中大学生的消费者身份,探讨大学生作为高等教育消费者的意义。     

艺术类大学生创就业的优势、瓶颈与突破

艺术类大学生在创就业方面存在富有创造力、竞争力、普适性、灵活性等特点.与此同时,他们在创就业时也存在综合素质不高、理想化、艺术成果容易被复制等劣势.对此,艺术类大学生应当在进行职业规划、提高综合素质、调整心态、正确处理创业和就业关系等方面予以突破.     

试我国高等教育的范式转换

高等教育大众化源于社会经济发展的强力推动和教育市场巨大潜力的释放，它反映了社会平等的思潮和人民群众的精神需求，凸显了社会心理因素的综合作有，也是我国高等教育领域与时俱进的现实表现。在从精英教育到大众教育的转换过程中，演绎着与从计划经济到市场经济转轨相适应的高等教育的范式转我，这种范式转换表现在招生规模、办学体制、质量标准诸方面。即从政府行为转变到市场行为，从单一政府办学格局转变到多元化办学格局，从精英教育质量范式转变到大众增长率质量范式。在这一转变过程中，我们的思维范式也必须转换。     

影响大学生就业竞争力的因素分析

随着高等教育改革的不断深入,大学毕业生的就业形势日趋严峻,只有系统分析毕业生就业竞争力,提升观察问题的视角,结合用人单位的需求和学生自身的发展要素,有针对性的进行教育教学改革和就业择业指导,才能提高毕业生的就业层次和就业率。     

金融危机对大学生就业的影响分析

2008年金融危机在给中国经济带来极大压力的同时,进一步恶化了本就严峻的就业形势。危机导致的就业机会减少、门槛提高、人数增多等现象加剧了大学生就业矛盾,给大学生就业带来了新的压力。本文指出面对新形势,大学生要实现顺利就业,理应从其自身实际出发,探索解决就业问题的新思路,树立正确的就业观。     

从当前大学生创业意识状况分析其创业水平低的原因

当前,中国大学生创业比例不到毕业生总数的1%,创业意识缺乏,其状况的出现有多方面的原因。本文从学生自身、家庭环境、学校教育、社会氛围等角度对此状况进行阐述。     

浅析大学生就业中的法律问题

大学生就业一直是人们关注的焦点。本文首先阐述了有关大学生就业权利的相关概念,在分析大学生就业现状的基础上,指出了大学生在就业过程中经常遇到的法律问题,并深入分析了问题产生的原因。     

大学生就业促进机制及权益保护机制研究

大学毕业生就业是关系国家人力资源规划,影响社会稳定发展的重大战略问题。但是近几年就业压力趋重的现象,使得大学生发展前景堪忧。文章将针对就业政策中存在的问题并结合先进地区就业促进的经验,从政府、高校、用人单位、大学毕业生自身几个方面为大学生就业促进提供一些思路和建议。