"领导看法"诌议

"坚持用好的作风选人,选作风好的人",确乎是用人问题上的不刊之论. 官在得人,不在员多,道理谁都懂得,但一诉诸实际,就难办得很.乐山乐水,见仁见智,庸臣与能臣,大佞与大信,贪官与廉官,伪巧人与老实人,豆腐渣与一朵花,往往模糊一片,莫衷一是.虽说是"试玉要烧三日满,辨材须待七年期",可"七年"下来,物是人非,人家早已升迁到另一个"辨材"的地方去了.     

扎实开展“作风建设年”活动 精心培育六种优良作风

中共天津市红桥区委组织部深入贯彻落实胡锦涛总书记在中央纪委第七次全会上重要讲话精神，以及中组部、市委组织部关于加强作风建设的决策和部署，把2007年作为“作风建设年”，在全区组工干部中开展“弘扬组工干部好作风，永葆共产党员先进性”主题实践活动，紧紧围绕“迎接、学习、贯彻十七大”，以作风建设为主题，以强化服务为重点，     

好的选人作风与好的用人制度

江泽民同志在党的十五届六中全会上明确提出：要“用好的作风选人，选作风好的人。”在中央纪委第七次全体会议上，江泽民同志强调：“干部选拔工作要坚持走制度创新的路子，用科学的选人用人制度来保障把人选准用准。”这是对做好新时期干部选拔工作提出的新要求。因此，认真落实江泽民同志的重要指示精神，把好的选人作风和好的用人制度有机地结合起来，为党和人民的事业把好选人用人关，是摆在全党面前的一项重要任务。建立和完善好的选人制度是实现“用好的作风选人”的根本途径。邓小平同志曾经指出：“我们过去发生的各种错误，固然与…     

用好的作风选作风好的人

党的十五届六中全会通过的《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》（以下简称《决定》）指出：要“坚持用好的作风选人、选作风好的人”。这是全面实践“三个代表”的重要举措，是加强和改进党的作风建设的重要内容和组织保证，是促进干部健康成长和建设高素质干部队伍的有效途径，为进一步做好新形势下的干部工作，切实加强干部队伍建设指明了方向。一、坚持选作风好的人，旗帜鲜明地树立正确的用人导向选贤任能，事关重大。江泽民同志在中纪委第七次全体会议上的讲话强调指出：“用什么人不用什么人，对党的作风建设乃至整个党的建…     

关于“用好的作风选人，选作风好的人”之管见

江泽民在党的十五届六中全会上郑重强调：“用好的作风选人，选作风好的人。”在中纪委第七次全体会议上，江泽民再次指出：“用什么人不用什么人，对党的作风建设乃至整个党的建设具有重要的影响和导向作用。用人上的不正之风是危害最大的不正之风，而且还会带来和助长其它方面的不正之风。”选人用人是我们党干部工作的重要内容，在推进干部人事制度改革的进程     

坏作风也是一种政治传染病

好作风的形成也是有源头的。最近再次热播的电视连续剧《亮剑》的男主人公李云龙，把一支部队作风的形成．归结为部队组建时主官的性格，尽管是艺术虚构，但符合历史的大真实。“风成于上，俗形于下”，领导者的个人魅力所在之处，会成为所有人仿效的榜样，进而成为一种精神、一种作风、一种凝聚力和号召力，因此，我们党一直高度重视领导干部作风建设。毛泽东同志在党的七届二中全会上发出的“两个务必”的号召，首先针对的．就是各级领导干部。     

论用人导向

选用什么样的干部，实质上是向群众倡导什么样的价值观和世界观。江泽民同志在党的十五届六中全会上指出：“用什么人，不用什么人，对党的作风建设具有重要的导向作用。”他在中纪委第七次全会上进一步强调指出：“用什么人不用什么人，对党的作风建设乃至整个党的建设具有重要的影响和导向作用。”用人，从根本上说，它包含了对个人的价值认可、肯定和褒奖，因而使用人具有强烈的导向性和示范性。用一个作风正直、品德高尚、群众公认的好干部，就等于举起了一面好的旗帜，可以激励更多的干部奋发进取；用一个作风不纯或作风不正、人品和能…     

提高干部考察识别的准确度需克服“三种倾向”

正"试玉要烧三日满,辨材须待七年期。"把干部考深识准是一件很难的事情,既依赖于考核者深入社会实践的系统全面性和认识的客观公正性,更依赖于考核者具有坚定的政治信念、优良的作风和过硬的业务素质。知之不深、识人不准,往往会出现用人不当、用人失误,影响党委选人用人公信度,挫伤干部干事创业积极性。     

用好的作风选人 选作风好的人

《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》指出：“坚持用好的作风选人，选作风好的人”。这既是新形势下加强党的作风建设的一项重要任务，也是对新时期干部选拔任用工作的一个基本要求。只有坚持用好的作风选人，才能选出作风好的人。     

“争先创优”成效显著

今年以来，内蒙古党委组织部为认真贯彻落实江泽民同志“三个代表”重要思想、十五届六中全会精神和自治区第七次党代会提出的目标任务，营造积极向上的昂扬气氛，以崭新的精神面貌和一流的工作业绩迎接党的十六大的召开，在部机关和所属单位深入开展了以“用好的作风选人”为主题的“争先创优”活动。年初，部机关下发了《关于开展以“用好的作风选人”为主题的“争先创优”活动的意见的通知》，各处室积极响应，很快制定出各自的“争先创优”《方案》并认真组织实施。通过加强学习和开展各项活动，广大干部群众的学习自觉性、主动性明显增…     

加强作风建设须澄清五个模糊认识

——澄清“相互对立论”，正确认识作风建设与经济建设的关系。一些人认为作风建设是“务虚”之举，耗时费力，不能带来经济效益，甚至会影响经济发展。其实不然。无数实践都证明，好的作风可以转化成推动力和生产力。因此，不能把二者对立起来，要用干部队伍作风建设促进经济社会又好又快发展。     

坚持任人唯贤,反对用人上的不正之风

党的十五届六中全会《决定》的一个重要突破是把选人用人与党的作风建设联系起来,从全新的角度提出“用什么人,不用什么人,对党的作风建设具有重要的导向作用”、要“坚持用好的作风选人,选作风好的人”。这一论断,突破了以往单纯强调用人或单纯强调党风建设的做法,将选人用人与党的作风建设紧密     

充分认识加强和改进党的作风建设的重要性

江泽民同志在庆祝中国共产党成立八十周年大会上的讲话中深刻指出：“党的作风，关系党的形象，关系人心向背，关系党的生命”。在近期召开的党的十五届六中全会上，他又从“关系党和国家生死存亡”的高度再次突出强调了加强和改进党的作风建设的极端重要性。这一重要论述再次向全党昭示：贯彻好“三个代表”的要求，完成好新世纪的三大任务，我们党必须有一个好的作风。党的作风不正，形象不好，失信于民，就会亡党亡国。因此，作风问题关系党的生存与发展。党的作风关系党的形象一个人，一个党，一个国家，都有一个形象问题。党的形象是我…     

识人有道

识人难,识人的本质更难。古人有“试玉要烧三日满,辨才须待七年期”之说,可见识人是需要一定时日的。人之所以难识,原因多多:或许是他性格内向,不擅交际,从而长处和短处不易显露;或许是他的专长被缺点或另一种专长所掩盖,短处被优点或另一短处所遮掩;或许是他的学问太高深,周围没有人能够理解,即所谓“小才易辨,大才难识”,或“曲高和寡”;或许是他善于自我吹嘘,让人看不到他的“庐山真面目”;或许是他受到压制、排     

加强作风建设 构建和谐果洛

2007年。省委决定在全省开展“作风建设年”活动，这是加强全省各级领导干部作风建设的一项重要举措。对果洛州来说。就是要按照省委的部署和要求，通过深刻反思极少数党员干部违纪违法案例，吸取教训。增强拒腐防变的“免疫力”，筑牢思想道德防线，克己奉公，廉洁自律，扎实开展好“作风建设年”活动，为构建和谐果洛、促进经济社会又好又快发展作出新的贡献。     

用好的作风选作风好的人

中共中央颁发的《党政领导干部选拔任用工作条例》是党政领导干部选拔任用工作的基本规章，其基本精神就是要“用好的作风选人，选作风好的人”，对此，我认为要从以下五个方面来理解和把握。第一，用好的作风选作风好的人，必须从事关党的事业后继有人、巩固党的执政地位的高度来认识和把握。政治路线确定之后，干部就是决定的因素。无数事实说明，一个地方或单位，什么时候干部的作风好，那里的党群干群关系就好，经济社会就发展得好；反之，什么时候干部的作风不好，那里的群众就气不顺，党群干群关系就紧张，离“三个代表”要求的差距就…     

内蒙古党委组织部深入开展 以“用好的作风选人”为主题的“争先创优”活动

４月１日，内蒙古党委组织部在部机关召开围绕“用好的作风选人”提思路、提措施、提建议活动交流会。会上，各处室在调查研究、集思广益的基础上，经过认真梳理、精心准备，从深化干部制度改革、强化干部监督管理、加强组织部门自身建设等方面提出了许多好的建议和措施，并按照“用好的作风选人”的要求，进一步交流了做好组织干部工作的思路和具体工作安排。内蒙古党委常委、组织部部长陈朋山参加了交流会并作了讲话。这次“三提”交流活动是内蒙古党委组织部开展以“用好的作风选人”为主题的“争先创优”系列活动之一。从今年２月份起，…     

深化作风建设 促进事业发展

自“作风建设年”活动开展以来．省水利厅紧密结合实际．狠抓工作落实．制定活动方案．精心组织实施．不断总结经验。在近期举办的学习贯彻十七大精神、深化作风年建设活动座谈会上，针对干部作风方面存在的问题进行深刻反思．对开展“作风建设年”活动进行再动员、冉部署．重点按照省委书记强卫提出的“四去四求”、“四个务必保持”要求．不断深化作风年建设．确保水利事业又好又快发展。     

坚决防止和纠正用人上的不正之风

《决定》指出：“用什么人，不用什么人，对党的作风建设具有重要的导向作用。必须全面贯彻干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化的方针和德才兼备的原则，加快干部人事制度改革步伐，完善制度，健全机制，坚持用好的作风选人、选作风好的人。”     

汪洋强调：“三种意识”是对作风建设的根本要求

为认真贯彻落实胡锦涛总书记在中央纪委第七次全会和全国“两会”期间参加重庆代表团审议时的重要讲话精神，进一步巩固和深化“执政为民、服务发展”学习整改活动成果，切实解决我市领导干部在作风方面存在的突出问题，促进全市经济社会更好更快地发展，市委决定将2007年定为“作风建设年”，并在近期对“作风建设年”活动进行了全面布署——