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他的老领导、上级领导因“贪”一个一个地“栽”了,他的大脑也曾被一个个行贿者、一个 个信封、一扎扎钞票刺得头昏脑胀,但他始终没能“金盆洗手”,请看这个—— 相似文献
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上级领导到基层单位(站段)检查工作本来是很正常的事 ,但现在许多基层单位(站段)的领导对上级领导的检查感到很“害怕”。这主要由以下几个方面的原因造成。一是在上级领导到基层检查工作的整个过程中 ,基层领导从迎接上级领导的到来 ,到陪吃、陪座、陪检查、陪笑脸 ,耗时费力。大多数基层领导疲于应付 ,深感力不从心。二是基层单位需要花费大量资金来安排领导的衣食住行 ,特别是在当前企业经济状况不景气、职工开支困难的情况下 ,基层领导不得不违心进行应酬。三是现在的各种检查项目(包括各业务口)名目繁多 ,“战线太长” ,许多基层… 相似文献
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曾见过这样一幅摄影作品:黑压压的人林立于炎炎烈日下准备合影,最前面是一排挂着字条的空椅子,摄影的题目叫《等待领导》。这使我想起前不久的一次亲身体验,上午8时与会人员准时到齐,可大家在会议室静坐了两个小时,会议仍在徐徐等待当中。问其故,答曰:等上级领导。这位领导正开着另一个会,答应讲完话就"出面"参加这边的会。时下,需要"领导出面"的事越来越多了,一些部门、单位凡事都抬出"上级领导"以示"重视",好像一切离开了"上级领导"就束手无策、难以办成。子是,重大工程,领导出面;庆典剪彩,领导主持;某项工作,领导亲自… 相似文献
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《河南省人民政府公报》1999,(2)
加强领导严格程序切实做好上级领导同志批查事项的查办工作省农业厅办公室王森近年来,我厅把上级领导同志批查事项的专项查办工作作为督查工作的重要组成部分,加强领导,严格程序,认真办理,取得了较好的效果。一、提高认识,加大力度。上级领导同志关于农业和农村工作... 相似文献
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据报道,国务院最新修订的《国务院工作规则》明确要求:国务院领导同志下基层要减少陪同和随行人员,简化接待,轻车简从;不要地方负责人到机场、车站、码头及辖区分界处迎送……国务院将领导下基层严禁地方负责人迎送列入其工作规则中的做法,值得喝彩,保持共产党员的先进性就必须从拒绝迎来送往、请吃请喝这些繁文缛节做起。从以往的众多报道中不难看出,过去上级领导下基层考察时,几乎每到一地都是有各级领导层层接送层层陪同,越往基层迎来送往的人越多,仿佛不如此就是失敬,就是接待方没有尽到地主之谊。如果说接待方仅仅到其所在地机场、车站… 相似文献
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近几年,在选任县乡党政一把手工作中,各地认真实施《党政领导干部选拔任用工作条例》,不断拓宽选拔人才的渠道和途径,使一大批优秀干部走上了县乡主要领导岗位。但值得注意的是,也有少数地方在选任县乡党政一把手时,存在“重上轻下、重内轻外”的现象,即重在上级领导机关内部和领导身边挑选干部,轻对基层人才的选拔,有的地方甚至把从上级领导机关和领导身边下派县乡党政一把手,变成了任用县乡党政主要领导的基本做法。有计划地安排干部到基层经受锻炼和考验,是我们党培养干部、提高干部素质的一条重要途径。将领导机关优秀人才派到下面担任… 相似文献
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女性领导能力的开发与培训,越来越引起国际社会和我国政府的关注。妇联系统经常举办女干部培训活动,提高女性领导能力,为了调查女性领导能力培训的需求,笔者与中国国际民间组织合作促进会项目助理李静,从2002年8月27日至9月1日前往河南省及山西省进行女干部培训需求的调查研究。我们在两个省总计召开了六个座谈会,进行了十多人次的个别访谈。四个县级座谈会包括两个贫困县和两个经济比较发达的县,有来自教育、工会、卫生、广播、社区、宣传、干校、纪委、农业、工商联、档案、广电、企业及妇联等多部门的女性领导以及少量的男性领导,有局、… 相似文献
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《政协天地》2004,(11)
今年8月中旬,潘心城副主席带领有5位政协委员参加的省政协宗教代表团出访马来西亚、斯里兰卡,我有幸跟随出访。这次出访的主要任务是考察两国宗教状况,尤其是佛教传播情况,开展交往,增进了解,看望乡亲,介绍省情,扩大影响,增进友谊,提高民族宗教界委员参政议政能力。由于准备工作充分,行程安排周密,活动内容丰富,达到预期效果,圆满完成任务,产生良好影响,具有特殊意义。这次团组有三个特点:一是具有新世纪政协工作开拓创新精神。以政协领导为团长的宗教代表团出访,这在我省政协50年工作历程中是第一次。二是得到上级领导关心、重视。2003年10月,潘副主席在列席全国政协常委会期间,向贾庆林主席、刘延东副主席汇报了我省宗教工作情况, 相似文献
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领导能力的内在结构与能力测评探要 总被引:1,自引:0,他引:1
领导能力的内在结构与能力测评探要封春晴一、领导能力的内在结构能力是指人顺利完成某项活动所必备的心理条件,是影响活动效果的基本因素。领导能力,简言之,就是领导者的个体素质、思维方式、实践经验以及对领导方法等的把握程度等影响具体领导活动效果的个性心理特性... 相似文献
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适应能力,是领导者必备的能力之一。离开了这种能力的领导行为,是一种机械行为。缺乏这种领导能力,就无法应付多变的情况,快速进入领导角色,产生良好的领导效果。 所谓适应能力,就是领导者在领导活动的过程中适应环境条件不断变化而形成的一定性状的能力。我们知道,领导活动从形态上讲,它是一种动态活动,这 相似文献
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