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新世纪是充满机遇和挑战的世纪。当今中国正处改革攻坚的阶段和发展关键的时期,经济和社会生活长期积累的深层次问题逐步显现,各种思想文化互相激荡的矛盾也日益突出。由此,在企业出现了大量感到不适应的现象、矛盾和问题,职工思想上产生许多疑虑。针对这些新情况、新问题、新特点,企业思想政治工作在围绕经济建设这个中心,怎样强化针对性、提高实效性,保持思想政治工作强大的说服力、感染力、凝聚力,本方就此作一浅显的探讨。 相似文献
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党中央关于实施西部大开发的战略,为西安市经济和社会发展带来难得的机遇和挑战。在今年的全国人事厅局长会议上,宋德福部长提出把人才资源开发和调整人才结构作为世纪之初人事工作的战略任务。根据这一精神和西部大开发对人事人才工作提出的要求,我们将紧紧围绕西安经济结构的调整和建设重点,强化政策措施、优化人才环境、改善配置手段、促进人才结构的调整。为西部大开发中西安经济社会的发展提供人才服务和保障。 相似文献