每年定期开展地方党政领导班子和领导干部民意调查

中组部近日下发的《地方党政领导班子和领导干部综合考核评价办法（试行）》规定，地方党政领导班子和领导干部的民意调查应当每年定期开展，一般采取问卷调查的方式进行，根据实际情况，也可以采取个别访谈、召开座谈会等方式进行。地方党政领导班子的民意调查，主要包括民生改善、社会和谐、党风政风方面群众直接感受到的工作状态和成效。地方党政领导干部的民意调查，     

开好民主生活会的目的和方法

民主生活会是中国共产党内部贯彻民主集中制的重要途径，是党内民主、政治生活的重要内容，也是党内思想作风建设的有效形式。民主生活会的目的，在于领导班子统一思想，增强团结，振奋精神，提高领导班子的凝聚力和战斗力，形成坚强的领导核心，推进物质文明建设和精神文明建设。一、进一步提高基层党组织的整体认识，在领导班子内部形成统一的思想改革开放中出现的新情况、新问题较多，这些问题又没有固定的解决模式，因此，着手解决问题时，不可能没有缺点，有时甚至是失误。同时，个人利益和集体利益，局部利益和全局利益，眼前利益和长…     

优化领导干部“网上述职”的制度设计——以江苏省宿迁市为例

述职述廉是干部考核的重要环节，科学、公开、群众参与程度高的述职方式，是做好领导班子和领导干部考核工作的重要前提。近年来，江苏省宿迁市在不断深化探索公推公选、公推直选、公推公派等干部培养选拔方式的同时，围绕干部述职方式也进行了积极实践，先后在县（区）人大、政府、政协领导班子换届考察和市直机关部门年度考核工作中探索实行了干部“网上述职”办法，共有80多个县处级领导班子和500余名县处级领导干部的述职报告在政府网站公开。     

理论学习要贯穿「三讲」教育的始终

抓好理论学习是当前“三讲”教育不走过场的基本保证。为了切实解决好领导班子和领导干部在党性、党风方面存在的突出问题，党中央一直十分重视加强理论学习。胡锦涛同志指出：在新的历史时期，用马克思主义──邓小平理论武装全党，是党的建设的根本，也是加强各级领导班子建设，提高领导干部队伍素质的根本，只有抓住这个根本，解决好理论武装全党，武装领导干部队伍的问题，才能解决社会主义在中国的巩固、发展和中华民族的全面振兴问题。“三讲”教育是结合新的实际，对领导班子和领导干部进行的一次马克思主义的自我教育。中共福州市委…     

乡镇领导班子思想作风建设管见

在市场经济条件下，乡镇领导班子思想作风建设面临许多新情况、新问题，如不认识和认真解决这些问题，就会影响党在人民群众中的威信，影响党的路线、方针、政策在农村的贯彻落实，影响社会主义市场经济体制的顺利建立。当前，乡镇领导班子思想作风建设中主要存在5个方面的问题     

努力增强领导班子解决自身矛盾的能力

领导班子的团结问题对于经济和社会的发展作用重大。从领导工作的实践看,增强领导班子解决自身矛盾的能力,是搞好领导班子团结,提高领导班子凝聚力、战斗力的关键。领导班子是否具有解决自身矛盾的能力,是衡量领导班子是否坚持民主集中制、维护领导集体权威的具体表现,也是衡量领导班子是否真正“讲学习、讲政治、讲正气”的具体表现。     

如何提高民主生活会质量

党员领导干部民主生活会是党内政治生活中的一项重要制度，也是党内监督的一种重要形式。坚持和强化党员领导干部民主生活会制度，对于解决领导班子及其成员存在的问题。加强领导班子自身建设，提高党组织的凝聚力、战斗力和号召力，具有非常重要的意义。     

观人之失与观已之失

前事不忘，后事之师。认真地审视过去，是为了更好地走向未来。各级领导班子和领导干部对“三讲”教育经常采取回头看，切实解决自身存在的突出问题，是世纪之交迎接新的挑战的需要。这种自我“盘盘点、清清账”的方式，既是乘胜鼓劲，又是矫枉防偏；既是亡羊补牢，也是未雨绸缪，应当大力提倡。     

以“三讲”教育为契机增强领导班子解决自身问题的能力

按照中央的要求和部署，河南省级领导班子和领导干部的“三讲”教育达到了预期的目的，已告一段落。根据省委的安排，市地、省直厅局级领导班子和领导干部的“三讲”教育正在有计划、有步骤认真进行。“三讲’教育的实践证明，这是一种适应时代需要，既不搞政治运动，又能解决党内突出问题，从根本上提高领导班子解决自身问题能力的有效方法。提高领导班子解决自身问题的能力，是“三讲”教育的必然要求坚持真理，修正错误，是我们党的优良传统，是共产党人的力量所在。这次“三讲”教育，就是要下决心解决领导班子、领导干部中存在的突出问…     

加强班子建设 提高执政能力

近年来，西宁市委把思想政治建设摆在各级领导班子建设的首要位置，坚持用“三个代表”重要思想武装广大党员干部，研究新情况，解决新问题，促进新发展．各级领导班子的思想政治素质和领导水平有了进一步增强。     

“五到户八推动”为新农村建设注入新动力

黑龙江省明水县委组织部为了提高干部考察质量，从创新干部考察方式入手，提出干部考察补充十法。一是定位定期考察。是指组织部负责组织工作责任区的同志，利用检查指导工作之机，对基层领导班子和领导干部进行考察。二是生活会议考察。是指利用基层单位召开民主生活会的有利时机，对各部门领导班子和领导干部思想、工作、作风等方面情况进行考察。     

抓执政兴国第一要务 促各项工作上新水平

发展是党执政兴国的第一要务，也是化隆改变贫穷落后面貌、解决所有问题的基础和关键。如何进一步加快发展，这对党政领导班子的工作水平和质量提出了更高的要求。当前，贫穷落后是化隆县最大的问题，所以党政领导班子要把脱贫致富、加快发展，推动全县经济社会快速协调发展作为首要的任务来抓。     

农村党员干部如何赢得群众信任

近几年来，各级领导班子和领导干部认真坚持按照党的思想政治建设的指导方针，加强领导班子的思想政治建设，充分发挥协调在领导工作中的重要作用，有力地促进了经济发展和社会各项事业的进步。但是，从对领导班子和领导干部考察、考核情况看，领导班子内部和各成员之间仍然存在着不协调的现象，应引起高度重视，认真加以解决。领导工作中不协调问题的表现形式是多种多样的，既存在着主观上的因素，也有客观上的原因，归结起来主要有以下几个方面：     

调整领导班子应注意的几个问题

提出领导班子调整初步方案，在干部选拔任用工作中起着十分重要的作用，它既要对前一段考察工作进行系统总结和综合分析，从总体上把握领导班子及其成员的本质特征，又要为下一步配好领导班子、优化领导班子结构和发挥好班子的整体功能奠定基础。具体来讲，领导班子调整应注意以下几个问题。一、要注重考实和评准现领导班子，这是调整好领导班子的前提。在考察中掌握了反映考察对象德才情况的大量信息，这只是一种感性认识。要正确认识考察对象，还必须对这些信息进行科学的分析，以对考察对象有一个全面、准确的认识。综合分析情况时，考察…     

关于如何提高领导班子民主生活会质量之浅见

党员领导干部参加民主生活会。是党内政治生活中的一项重要制度。通过民主生活会，达到统一思想、改进作风、加强监督、增进团结的目标，不断提高领导班子依靠自身力量解决问题和矛盾的能力。批评与自我批评，是抵御各种政治灰尘和腐朽思想，纠正自身错误，解决内部矛盾，维护党的纪律的有效方法，也是提高领导班子民主生活会质量的重要环节。     

事业要发展 关键在班子——天津市水利局处级领导班子和干部队伍建设的调查

按照中央和市委学习实践活动突出实践特色、重在解决问题的要求和我局党委开展深入学习实践科学发展观活动实施方案的总体部署,我们组成调研组围绕解决领导班子建设、干部队伍建设还不适应水利科学发展的需要这个课题,深入基层,采取问卷调查、集体座谈、个别访谈、查阅资料等多种方式进行了广泛调研。进一步深入研究了当前基层领导班子和干部队伍建设中出现的新情况、新问题,较好地探讨了适合行业特点的加强处级领导班子和干部队伍建设的新途径和新方法。     

关于国企领导干部的管理

要搞好国有企业，首先必须要管理好国有企业的领导班子，并着重管理好主要领导干部。虽然这是一个老生常谈的问题，但是，随着国有企业改革的深入与发展，新情况、新问题、新矛盾不断出现，有的已影响了企业的正常运行和发展。这就需要我们认真深入地去思考和探讨，及时地予以处理解决。对国有企业领导班子成员的管理从目前情况看，作为上级组织对国有企业领导班子成员的管理做法不一，有管班子全体成员的；有管经理（厂长）和党委成员的；还有的只管经理（厂长）兼书记一人的。怎么管理好呢？我认为，还是整体管理好。因为，只管一个人，就…     

切实加强国有企业经营管理者队伍建设

加强企业领导班子建设，是搞好国有企业改革和发展的关键，也是建立现代企业制度的迫切要求。江泽民总书记多次强调，搞好国有企业，关键在领导班子。朱镕基总理也明确指出，进一步加强企业领导班子建设，特别是配备好一把手，是搞好企业的关键。我们要采取有力措施，切实加强国有企业领导班子建设。一要以“三讲”教育为契机，加强领导班子的思想政治建设。在国有大中型企业开展“三讲”教育，是加强国有企业党的建设和领导班子建设的重要措施，对于贯彻落实江泽民总书记“三个代表”重要思想，发挥党组织政治核心作用，加强领导班子建设，…     

注重和加强县级领导班子思想政治建设

县级领导班子和领导干部是干部队伍的中坚力量，抓好县级领导班子思想政治建设是执政能力建设中的一件大事。当前和今后一个时期，玉树州要以提高素质、改进作风为重点，着力解决领导班子思想政治建设方面存在的突出问题，进一步加强班子的能力建设，努力把全州各级领导班子建设成为贯彻“三个代表”重要思想的坚强领导集体。     

换届后地方党委领导班子工作机制和运行方式问题研究

党的十六届四中全会提出：“减少地方党委副书记职数，实行常委分工负责，充分发挥集体领导作用。”青海省在州县换届中，进行了领导班子配备改革，基本上确立了常委分工负责制，州县党委领导体制改革取得实质性进展，使中央的换届意图得到了很好的实现。如何适应这一新的领导体制，建立科学的地方党委领导班子运行机制和工作方式，充分发挥党委常委会的集体领导作用，以达到提高运行效率、扩大党内民主的目标，是当前亟待研究解决的重要问题。