着力培养选拔党和人民需要的好干部

正我们党历来高度重视选贤任能,始终把选人用人作为关系党和人民事业的关键性、根本性问题来抓。近年来,各级党委和组织部门贯彻执行党的干部路线,选人用人主流是好的,但也存在这样那样的一些问题,如果不能很好地解决,就会涣散党心、冷了人心。现在,大家想得比较多、议得比较多的有3个问题:怎样是好干部?怎样成长为好干部?怎样把好干部用起来?正确回答和解决这3个问题,我们的干部工作就能做得更好。第一个问题,怎样是好干部?这     

解决干部“能下”问题的几点思考

建设高素质的领导干部队伍,“上”是一种进步,“下”是一种提高。但目前的情况是好上难下、好进难退、好升难降,难“下”成了干部人事制度改革道路上的硬骨头和拦路石。对此,问题的紧迫性何在?根本原因在哪里?我们应该怎么办?     

原声回放

假如没有共产党,中国不会取得今天这样的改革成果。假如不是共产党改的话要什么人去改?什么人能够去改?不要太天真了。当然是有很多问题,哪个党没有问题?到今天为止,中国的改革是相当好的,起码在历史上没有见过这么好,这是大家都肯定的。(华人经济学家张五常答《南方人物周刊》记者问,谈中国改革成功的原因)     

习近平心中的好干部

<正>为政之要,莫先于用人。什么样的人,才是习近平总书记心中好干部?从政30余年,他对此是如何思考和践行的?古往今来,哪些好官走进他内心深处?进入"全面深化改革元年",中国需要什么样的干部?当下,第二批党的群众路线教育实践活动启动,习近平对好干部标准,又施放了哪些信号?对以上问题,本报记者通过梳理习近平历次相关活动和讲话,及其先后出版的书籍,尝试回答。     

领导干部要把哲学作为一门基本课程

共产党的领导者，特别是高级领导者，都应该是努力学习和热情宣传马克思主义哲学的人，都要把哲学作为一门基本课程。领导干部的任务主要是了解情况、掌握政策、解决问题。不懂哲学，怎么能把情况搞全、弄准，抓住有用的东西?不懂哲学，怎么能执行好政策?怎么能将政策与具体实践结合好?不懂哲学，怎么能处理好矛盾、解决好问题?马克思主义哲学就是告诉人们如何分析矛盾、解决问题。     

西部开发重在实干

“西部大开发我们怎么办?”从具体事干起,从自己的岗位干起。 一、老命题的新内容一实干使清新巨变 “实干”是老问题,如何回答好这个问题?     

困扰全球的水问题

水多些好,还是少些好?这是个难回答的问题。澳大利亚塔斯马尼亚霍巴特气象气候研究中心约翰·丘奇博士告诉大家:通过卫星和地面勘测得     

解读中国道路的“密码”——读《中国道路——马克思主义中国化经典文献回眸》

中国道路以及与之相关的中国模式,是近年来国内外热议的话题。然而,究竟什么是中国道路?中国道路从何而来?如何继续走好中国道路?对这些问题,人们尚未达成共识,还有不少模糊认识。有鉴于此,中央文献研究     

为人民掌好权、用好权是领导干部的天职

<正>严以用权是"三严三实"专题教育的重要内容,对领导干部极为关键。严以用权首先要解决好对权力怎么看,然后才能解决好对权力怎么办。解决好了怎么看,严以用权就有了正确的信念、方向和原则,就能更好地指导和决定怎么办。从这个意义上说,严以用权主要应解决好三大问题:权力从何而来?权力为谁所用?权力如何使用?     

通俗话释疑惑 深刻理凝共识——评《怎样炼成好干部》

正历史和实践证明,培养大批优秀干部,是我们党的事业取得胜利的关键。近期,人民出版社出版的张世良所著《怎样炼成好干部》一书,以通俗语言讲深刻道理,系统解答了"好干部四问":怎样才是好干部?怎样成为好干部?怎样选用好干部?好干部怎样干好事?怎样才是好干部?好干部要做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。信念     

2007年:湖北经济回头看

经济问题总是归结为发展、怎样发展、为谁发展三大问题。以党的十七大精神作指导,分析湖北经济当前的发展,实际上是要研究发展如何又好又快?节能减排如何展开?以及"以人为本"的民生问题如何处理?这三个焦点问题的透析也就是将科学发展观引入区域经济具体问题的考察。     

弘扬优秀的民族精神

乍一看,“弘扬优秀的民族精神”,似乎是没有什么好再加议论的问题,我们的先辈不就是这样做的吗?世界上每一个有所作为的民族,不也是这样做的吗?     

正确处理西部大开发中的几种利益关系

陆小华撰文认为，中国实现现代化的关键，就内部而言，是解决好广大中西部地区的发展问题，解决好为数庞大的农村人日如何适应市场经济环境并有效地从中获取收益的l石!题。西部问题的核心是什么?全面实施西部大开发战略的关键何在?从更广阔的范围观察，西部问题的核心是摆脱现状、实现发展。西部必须有超常发展，必须有重大结构性     

学习社会主义理论 坚定社会主义信念——学习《关于社会主义若干问题学习纲要》的体会

1989年春夏之交我国发生的那场政治风波之后,尤其是紧接着发生的东欧几国政局急剧逆转之后,不少人思想上产生了困惑和疑虑:搞了几十年社会主义,又在改革开放十年中取得巨大成就的中国,为什么会发生那样一场政治动乱?几个搞了四十多年社会主义的国家,为什么一下子就垮了下去?到底是社会主义好还是资本主义好?中国的社会主义究竟能不能继续搞下去?等等.这些困惑和疑虑,归结到一点,就是关于社会主义的根本信念问题.认真地解决好这个问题,是当前思想政治工作中的一件突出的大事.我们作为党的宣传、理论工作干部,有责任通过透彻冷静地观察、分析和对比,从理论和实际的结合上搞清这些问题.并通过我们的     

关于联产计酬、责任到人的农业生产责任制的调查

联产计酬、责任到人的生产责任制究竟是怎么一回事呢?它究竟好在那里?最近,我们带着这个问题到彭泽县棉船公社几个生产队作调查。所到之处,干部社员都夸联产计酬、责任到人的生产责任制好,它是人民公社定额管理的新发展,更适合当前农村生产力发展的水平和农民的特点,进一步体现了按劳分配的原则。本文就调查的几个问题作如下剖析。     

对共产党员最基本的要求——谈学习维护党章

《党章》是党的整体意志的体现,是党内的普遍行为规范,在党内生活中起着重要的作用。学习好维护好党章,严格按《党章》办事,是对共产党员的最基本的要求,是共产党员保持先进性的前提条件和根本保证。一、增强学习的自觉性,努力成为终身学习的模范共产党员要加强学习,有四个问题需要明确,即:为什么要学?学什么?怎么学?学用如何结合?     

著名学者艾丰谈经济形势和对策

总的一句话:中国经济从1997年的春天开始,进入一个新的发展阶段。中国人目前要摆脱一种思维方式,什么思维方式呢?就是要一个简单的答案。经济形势究竟是好还是不好?要说不好国家又在发展,要说好又有那么多的矛盾和困难。因此不能简单地用好还是不好来回答,这种思维方式影响我们对问题认识的深刻性。所以我用“经济发展的新阶段“来概括。为什么从1997年春天开始呢?因为1996年实现了软着陆以后,中国的经济呈现出很明显的特征、我把它概括为七点:(一)出现了全面的买方市场。641种工业品供大于求,或供需基本平衡,没有供不应求,包括农产品也供大于求。不仅生活资料是如此,生产资料包括一个时期非常紧张的煤炭和电力都是如此。也就是说从工业品到农产品、从生活资料到生产资料全面出现了买方市场。这是新中国成立50年来的第一次。这种情况是好是坏呢?又好又坏。好是因为经济发展了,总量增大了,产品增多了,才会出现这种情况。同时这本身又是问题,多了卖不动,对于市场经济来说这是个最严重的问题。这个特征是发展中出现的,不是政策的原因。     

这几个思想困惑是可以解答的——兼谈坚定马克思主义的信心

<正>改革开放以来,在坚持和发展马克思主义的进程中,我们面临的理论问题是很多的。例如,在坚持马克思主义的必要性方面,有人就常常提出这样一些问题:资本主义国家不讲马克思主义,不是发展得也很好吗?社会主义好,为什么全世界大多数国家不搞社会主义?马克思主义提出毕竟一百多年了,还管用吗?这些问题可能是很多人困惑的根本性问题,如果不能很好地回答,那     

领导干部要解决好“三个问题”

江泽民同志曾经指出:“每一个领导干部都应好好想一想,参加革命是为什么?现在当官应该做什么?将来身后应该留点什么?把这些问题想清楚了,想正确了,我们就能做到一身正气,堂堂正正。”近年来领导干部队伍中出现一些令人触目惊心的情况,特别是像胡长清、成克杰等典型案件表明,“为什么、做什么、留什么”的问题,确实是新时期领导干部必须认真解决好的大是大非问题。     

紧紧把握基本路线的实质

党的基本路线的实质是什么?把握党的基本路线的实质对于坚定、准确、全面贯彻党的基本路线,处理好“一个中心”和“两个基本点”的关系,处理好经济建设与各项工作的关系,究竟有什么意义?本刊特约评论员文章《紧紧把握基本路线的实质》,对上述问题都作了回答和论述。