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相似文献
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1.
按照“三个代表”的要求,切实加强领导班子和干部队伍建设,特别是要培养和选拔好能跨世纪担当重任的一批接班人,这是使我们党始终成为“三个代表”的关键。 要进一步深化干部人事制度改革。从干部选拔任用机制上保证党的领导干部做到“三个代表”。选什么人来为什么人服务、代表什么人利益的问题,是一个政党的根本问题。党的干部是党的形象的“使者”和利益集团的代言人。因此,要使我们的党始终成为最广大人民根本利益的忠实代表,就必须培养选拔那些群众公认、德才兼备、政绩突出的优秀人才来担任我们党的领导干部。  相似文献   

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邓小平培养选拔接班人思想管窥李江帆邓小平同志是我党第一代领导集体的成员和第二代领导集体的核心。他从我国社会主义事业的长远和未来出发,十分重视接班人的培养和选拔。小平同志关于培养、选拔接班人的思想是建设有中国特色社会主义理论的一个重要方面,丰富了马克思...  相似文献   

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邓小平关于选拔培养接班人的理论极为丰富,尤其是我国进入改革开放和现代化建设的新时期以后,邓小平从中国的实际出发,以马克思主义实事求是的态度和无产阶级革命家的远见卓识,全面系统地阐明了选拔培养接班人的理论。这对我们培养跨世纪的接班人,建设好有中国特色的社会主义,有着非常重要的理论意义和现实意义。一、选拔培养接班人的极端重要性与迫切性思想政治路线的实现要靠组织路线来保证,这是邓小平的一个重要战略思想。早在民主革命时期,邓小平从中国革命的实际出发十分注意干部的培养和使用,并强调干部在实现党的领导和执行…  相似文献   

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竞争──培养选拔跨世纪接班人的新机制江锦枫再过几年,我国的社会主义现代化建设将跨入21世纪。面对世纪之交出现的机遇和挑战,党的十四届四中全会及时提出了"抓紧培养和选拔优秀年轻干部,努力造就能够跨世纪担当重任的领导人才"的战略任务。这一战略任务,不仅要...  相似文献   

5.
对于接班人这一关系到党和国家前途、命运的重大问题,毛泽东曾有过很多精辟的论述,尽管在实践过程中出现了一些失误,但这并不能掩盖其思想中精辟的一面。总结、发掘毛泽东关于接班人论述的丰富内涵,对当今搞好党的干部队伍建设,具有十分重要的现实意义。  相似文献   

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对于接班人这一关系到党和国家前途、命运的重大问题,毛泽东曾有过很多精辟的论述,尽管在实践过程中出现了一些失误,但这并不能掩盖其思想中精辟的一面.总结、发掘毛泽东关于接班人论述的丰富内涵,对当今搞好党的干部队伍建设,具有十分重要的现实意义.  相似文献   

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培养选拔接班人的问题,是保证党的政治路线、思想路线得到顺利贯彻执行,保证党的事业后继有人的大问题。我们党的领导人历来都非常重视。邓小平同志自十一届三中全会以来对培养选拔接班人,在理论上和实践上的贡献都是非常突出的。《邓小平文选》第三卷,对培养选拔接班人问题作了全面深刻的阐述。主要内  相似文献   

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党的十四届四中全会提出了对高级干部的五项要求也是培养选拔接班人的“五项标准”。这“五项标准”就是:第一,具有坚定的政治信念,始终保持清醒的头脑。自觉坚持党的基本理论和基本路线,经得起各种风浪的考验;第二,具有开阔的眼界,熟悉国情。了解世界,解放思想,实事求是,务实创新,开拓前进,第三,具有开阔的胸襟,讲党性,顾大局,模范执行民主集中制,公道正派,任人唯贤,善于团结同志一道工作;第四,具有较强的领导能力。讲究领导艺术,审时度势,驾驭全  相似文献   

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邓小平同志作为我党我军我国各族人民公认的卓越领导人,在他的晚年,面对干部老化的现状,面对国内外严峻的环境,深刻地认识到肩上的重任。他曾意味深长地说:"选好接班人,带好接班人。这件事做好了,我们才有资格去见马克思,见毛主席,见周总理。"他深切地感到实行干部新老交替的重要性和紧迫性,把选好接班人提到战略问题的高度。在改革开放和现代化建设的实践中,他以政治家的雄才大略构建了接班人的基本轮廊,提出了一系列切实可行的具体做法,进一步丰富和发展了我党的领导班子建设理论。一、选拔接班人的重要性和紧迫性首先,选拔接班人是关系党和国家长远利益的重大问题。小平同志曾经指出:"中国的稳定,四个现代化的实现,要有正确的组织路线来保证,要有真正坚持马列主义、毛泽东思想和党性强的人来接班才能  相似文献   

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党的十四届四中全会提出了我们党两项重大而迫切的战略任务之一是“必须抓紧培养和选拔优秀年轻干部,努力造就能够跨世纪担当重任的领导人才”。培养和选拔优秀年轻干部.是各级党委共抓齐管的大事,关系到跨世纪接班人的大事,为此,我们江东区委组织部、江东区委党校就后备干部队伍建设的现状对江东区所属的法院、文教局、城建局、司法局、东郊乡、镇安街道办事处及党群口等单位进行联合调查,基本情况为;江东区建区十年来,干部队伍发展迅速。许多单位领导对后备干部队伍建设有紧迫感,同时也暴露了不少问题。  相似文献   

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为政之要,惟立得人。通读《邓小平文选》,选拔和培养跨世纪接班人的重要战略思想贯穿于全书之中。其中有许多精辟论述和观点,已成为构成其独具特色的现代人才理论的重要基石,成为建设有中国特色社会主义理论的组成部分。学习和把握小平文选的用人观,对于我们加快选拔和培养跨世纪接班人,实现“三步曲”的战略目标,有着十分重大的现实意义和深远的历史意义。 一、关键在人 跨世纪是人类历史的转折点。它蕴含着难得的人类经济、社会发展的宝贵机遇和巨大希望。世界各国、各民族,各党、各团体,无不关注和思考着如何以崭新的风貌跨入新世纪,并占据战略主动地位。我国改革  相似文献   

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在党的建设新的伟大工程的整体部署中,培养选拔德才兼备的领导干部、加强各级领导班子建设具有极其重要的意义。它是组织路线为政治路线服务的最重要问题。党的建设从来是同党的政治路线紧密联系在一起的。党的正确的政治路线是确立正确的组织路线的前提,组织路线又为政治路线的实现提供组织保证。所谓组织保证,最重要的就是要有一大批忠实地坚持党的政治路线的干部,有合格的领导层。加强党的建设,特  相似文献   

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一、办好人民满意的教育,是新时期党的群众路线在教育领域的迫切要求教育是最基础的民生工程、民心工程,是人民群众最基本的需求之一,它体现着人民群众的根本利益,还关乎着党和国家前途和命运。党的十八大提出努力办好人民满意教育的目标,坚持教育优先发展战略,把教育作为改善民生和加强社会建设之首,从而赋予了教育事业更高更新的使命和责任,凸显了教育在国家前途、民族命运中的重大作用,反映了我们党全心全意为民服务的根本宗旨和以人为本的执政理念。高等教育必须始终坚持以人为本、以学生为本,全面贯彻党的教育方针,深化改革锐意创新,使之更加符合经济社会发展对人才培养的需要,更加符合广大人民群众对优质教育的期盼,更加符合促进人的全面发展的目标。  相似文献   

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培养一代忠于马克思主义接班人的战略意义培养一代忠于马克思主义的接班人是关系到党和国家能否长治久安的大问题,是社会主义现代化事业的百年大计。共产主义运动是千秋万代的事业,建设有中国特色的社会主义是一个很长的历史过程,它需要一代又一代人的奋斗。自然法则决定了一代人要接替上一代人,  相似文献   

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为谁服务,培养什么样的人才,始终是高等学校的根本问题。我们的高校是社会主义大学,当然应成为社会主义中国的人才摇篮。培养社会主义现代化的建设者和接班人,是学校的根本任务。从当前形势看,我们国家正处在历史发展的关键时期,面临的主要矛盾是人民群众日益增长的物质文化需要同落后的社会生产力之间的矛盾。根据马克思主义关于生产力与生产关系这一对立统一的关系中起决定作用的是生产力的原理,我们纵观当今世界各国生产力发展的状况,可以发现,其中起重要作用的还是科技和人才的竞争。所谓经济竞争,实质上也科技和人才的竞争。所以,小平同志尖锐地指出:靠讲空话不能实现现代化,必须有知识,有  相似文献   

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培养和选拔优秀年轻干部,是邓小平建设有中国特色社会主义理论的重要组成部分。作为一个真正关系全局的战略问题,从党的十一届三中全会到1992年初视察南方,小平同志讲了十几年,也抓了十几年。他的这一光辉理论和伟大实践,给了我们极其深刻的启示。培养和选拔优秀...  相似文献   

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社会主义事业在中国的前景,很大程度上取决于青年一代的状况。早在60年代,毛泽东就高瞻远瞩,向全党提出了这个战略任务。回顾和反思毛泽东关于培养无产阶级革命事业接班人的思想,具有重要的现实意义。  相似文献   

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宜宾地区地、县(市)委组织部和教育战线的各级党组织从培养和造就社会主义现代化事业跨世界接班人的战略高度出发,针对中学生的特点,采取多种形式,对区内171所高中、中专、技校、职中、中等师范学校的学生进行了党的基础知识早期教育。——创办业余党校。目前全区171所高中、中专、技校、职中、中等师范学校中,已建立业余党校的有78所。  相似文献   

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培养选拔德才兼备的领导干部是党的建设的关键工程王宝玲党的十四届四中全会作出的《关于加强党的建设几个重大问题的决定》,内容十分丰富,涉及了党的思想、组织和作风等方面的建设问题。《决定》把新时期党的建设作为新的伟大工程提到全党面前,而培养选拔德才兼备的领...  相似文献   

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