企业安全文化建设与安全生产管理

企业安全生产事故的发生原因是多方面的，违反操作规程，安全操作常识欠缺等是主要原因。必须毫不松懈地抓好安全文化、安全生产、安全管理工作，才能把“安全第一”真实落到实处。     

浅谈企业安全管理及主要对策

安全管理是企业管理中第一位的管理。企业安全管理，就是要消除安全隐患，使安全事故消除在萌芽状态中。安全管理的关键在于预防安全事故的发生。因此，企业应建立一个有效的安全管理预防体制与安全管理激励机制，做到安全管理奖罚分明，强化企业安全管理教育工作，确保企业生产经营的安全。     

安全生产问题随谈

安全第一方针，已不断被我国政策、法律所强化；对违反《安全生产法》行为的处罚，我国法律正在逐渐加重；严格遵守安全生产法律法规，不仅是职工之福，亦是企业之福。     

坚持科学发展观推进石化企业安全管理

科学发展观是做好企业安全管理，实现企业建设和发展的重要指导方针。安全生产是企业以人为本的具体体现，是企业发展的基础，是企业社会责任的体现。要做好安全管理工作，减少甚至消除事故，必须从消除这些不安全的因素做起。要坚持以人为本，落实安全管理责任，建设先进的安全文化，确保人人参与安全管理。     

浅谈煤矿企业安全文化建设的途径和方法

随着市场经济的发展和企业改革的不断深入，煤矿企业的安全生产面临严峻考验，建立安全文化体系，提高安全管理水平是企业及管理部门当前乃至今后一段时期的重要任务。     

树立人本安全管理思想构建安全生产保障体系

在企业经营管理活动中，人是决定的因素。安全管理必须把人的因素放在首位，树立以人为本的观念。通过尊重人、关心人、激励人，发挥人的积极性和创造性；通过不断建设良好的企业安全文化，发挥企业文化的导向功能、约束功能、凝聚功能和激励功能，达到构建安全生产保障体系，实现本质安全。     

试谈健全企业安全生产长效机制的着力点

做好新形势下的企业安全生产，应从亲情关怀为切入点，加强企业安全文化建设；以“科技兴安”为支撑点，增加企业安全生产投入；以强化监管为着力点，完善企业安全生产责任体系。     

关注安全 关爱生命——合山市安全生产监督管理局

合山市安全生产监督管理局于2004年7月6日独立设置，作为市政府直属机构，负责全市安全生产综合监督管理并行使执法监管职能。建局二年来，该局始终把确保人民身体健康和生命财产安全放在第一位，近年来辖区范围内的生产经营单位未发生重特大安全事故，确保全市安全生产始终处于受控状态。除加强对危险化学品、烟花爆竹生产以及全市安全生产综合监督管理外，特别是在煤矿安全方面，该局立足“企业主体”，按照“国家监察、地方监管、企业负责”的原则，加强对广西最大的煤炭生产企业——合山矿务局的监督管理，督促企业加大安全投入、加强安全教育，不断提高企业安全素质，进一步夯实企业安全生产基础，由于监管到位，合山矿务局近年来未发生重特大伤亡事故，为合山市安全生产形势的平稳发展做出了突出贡献。     

基于行为的安全管理模式探讨

安全管理科学研究结果表明，引发事故的四大要素是人、机、环、管。其中人的不安全行为是最主要的事故原因。国内外大量的事故案例统计表明，由于人的不安全动作造成的事故占有很高的比例。在企业生产过程中，避免不安全行为可以减少绝大多数的安全事故，因此，分析探讨行为安全管理模式，对提升企业安全生产业绩具有重要的现实意义。本文从人的行为活动机理出发，分析探讨行为安全管理模式，提出行为安全管理对企业安全生产的重要性。     

落实科学发展观实现企业安全发展

安全生产是企业永恒的主题。要牢固树立“安全第一、以人为本”的工作理念,努力实现安全发展。实现安全发展,是企业落实科学发展观的重要体现,是企业履行责任的内在要求,本质和核心是以人为本。实现安全发展,必须不断强化企业安全生产基础,从企业实际工作做起。