组织部长下基层要坚持做到“四个注重”

“组织部长下基层”活动是组织部门践行科学发展观、体察民情、密切党群干群关系、改进部门作风的重要载体和有效途径。在下基层活动中,我深切感受到,作为一名基层组织部长要始终坚持做到“四个注重”,才能确保下基层活动扎实推进,健康发展。     

组织部长下基层应有的境界

《礼记·中庸》论述为学的五种境界：“博学之，审问之，慎思之，明辨之，笃行之。”组织部长下基层问政于民也当有这样的境界。     

组织部长下基层要有“六心观”

目前。正在各地开展的“万名组织部长下基层”活动，架起了组织部门问政于民、问需于民、问计于民的“桥梁”，使组工干部能够更好地把握大局、了解基层，增强党性、改进作风，更好地联系和服务党员、干部及各类人才，也使基层群众从中看到了新创意、新变化，感受到了党的关怀和温暖。要使组织部长下基层深入持久、取得实效，成为落实“以人为本”执政理念的自觉行动，就要胸怀群众感情，要有“六心观”，以良好的形象赢得党员干部群众的信任和拥护。     

把组织部长下基层活动进一步引向深入

组织部长下基层活动是组织工作围绕中心、服务大局，深入基层、服务群众的有效载体。2009年开展这项活动以来，全省各级组织部门共开展调研4600多次，建立帮扶联系点1300多个，结对帮扶困难党员群众5000多人（次），协调帮扶资金5000多万元，与干部谈心谈话3．8万多人（次），接待来信来访7000多人（次），解决实际问题1700多个，     

组织部长下基层当“三忌”

作为县区委组织部长，处在组织工作的第一线，在下基层活动中，要切忌“三种现象”，处好“三种关系”，主动承担起组织部门和基层党组织的桥梁责任，自觉履行好组工干部与基层党员干部群众的纽带作用，确保下基层活动扎实推进，健康发展。     

组织部门开展“下基层”活动的调查与思考

2009年6月,中组部在全国组织系统部署开展了“组织部长下基层”活动。全省各级组织部门结合工作实际,强力推进这项活动扎实深人开展,取得了明显成效。     

试议组织部长如何履行换届工作职责

今年各级组织工作的中心任务,是如何搞好党委换届工作。组织部门作为换届工作的组织者、实施者,任务繁重,责任重大。组织部长作为换届工作的直接责任人,应主动扎实履行换届工作职责,努力完成换届工作各项任务,确保换届有序、健康、平稳开展。     

组织部长下基层要学会“走亲戚”

2004年4月，胡锦涛同志到陕西勉县周有山镇留旗营村进行“三农问题”调查，在村里和一个农民交谈时，得知那个农民是来走亲戚的，他笑着说，“我也一样，也是来走亲戚的”。在场的村民都高兴地鼓起掌来。     

组织部长下基层贵在“真”与“实”

组织部长下基层活动是推动工作的过程，也是锻炼提高的过程。我担任平凉市委组织部部长以来，感受最深的是：组织部长下基层必须求“真”务“实”，用心听真话、见实情、办实事、出真招、要实效，才能掌握工作的主动权，增强工作的指导性，提高工作的科学性。     

努力做一名合格的组织部长

组织工作是党的建设的重要组成部分,与我们党相伴而生。实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦,需要组织工作提供坚强保证。走上组织部长岗位,是组织的莫大信任,担子很重、责任很大。怎样才能不辱使命、不负重托,完成党交给我们的光荣而艰巨的任务？我认为,就是要深入学习贯彻党的十八大和习近平总书记一系列重要讲话精神,紧密结合组织工作职能,大力弘扬组织部门的优良传统和作风,自觉做到政治坚定、公道正派、作风优良、善于学习、清正廉洁。     

下基层要到位

提倡领导干部下基层，那么，究竟下到哪一级才是真正的下基层呢？《现代汉语词典》对“基层”的解释是：各种组织中最低的一层，它跟群众的联系最直接。因此只有下到与群众联系最直接的那一层，才是真正的下基层，否则，下基层就是不到位。     

加强县级组织部长教育培训的思考

县级组织部长既是县委领导班子中的一个重要成员，又是县级组织部门的第一责任人，担负着抓好党员、干部、人才的重要职责。其特殊地位和职责．决定了加强县级组织部长教育培训的重要性和必要性。     

关于组织党员干部下基层直接联系服务群众的实践与启示

党的十八大提出：“要坚持以人为本,执政为民,始终保持同人民群众的血肉联系”。省委专门部署“联村联户、为民富民”行动。清水县在总结完善创先争优工作中推行“六民”行动、“进十村访百户”等亲民活动长效机制的基础上,深入调查研究,科学谋划决策,于2013年5月份启动实施了千名科级干部联村联户下基层活动,     

省委组织部召开年轻干部下基层以挂职锻炼座谈会

7月3日，省委组织部召开部分赴乡镇挂职锻炼年轻干部座谈会，省委常委、组织部长侯长安同志出席座谈会并作重要讲话。侯长安指出，年轻干部要认清肩负的历史使命，积极到基层一线经受锻炼、增长才干、健康成长。省委组织部常务副部长张广智主持座谈会，副部长张建荣和部务委员胡秉俊参加座谈会，部分即将赴乡镇挂职锻炼的年轻干部作了交流发言。     

构建服务科学发展的体制机制 努力提升组织工作科学发展水平

按照加强和改进新形势下党的建设的新要求，构建服务科学发展和实现科学发展的体制机制，是组织部门学习实践科学发展观活动的根本任务。通过学习贯彻十七届四中全会精神及参加第一批学习实践活动和“万名组织部长下基层”活动，深刻地感受到，构建服务科学发展和实现科学发展的组织工作体制机制，必须紧紧围绕中心、服务发展来谋划部署组织工作，从创新工作理念上入手，从健全制度体系上发力，     

下基层干什么——二谈提倡领导机关干部下基层

领导机关的干部下基层干什么？一是调查研究,二是解决问题,三是总结经验。 要了解实际情况、掌握第一手材料、检验工作实效。一竿子插到底,不打招呼、不搞陪同、不事先指定对象,与群众同吃同住同劳动。多听听群众怎么说,多问问群众怎么看,多请教群众怎么干,力求获得平时难以听到、不易看到、意想不到的新情况,真正抓住制约发展的“结”、群众闹心的“难”、基层工作的“忧”。这样,既能增进与群众的感情,又能检验制定的政策、部署的工作是否符合基层实际,还能找到破解难题的办法。     

到基层去——一谈提倡领导机关干部下基层

当前,在中央大力倡导下,各级干部以创先争优活动为契机,纷纷走出机关、走进基层,深受广大群众欢迎。但也有一些干部特别是领导机关的干部,脚还没有迈到基层去。调查显示,去年一些机关只有7％的干部到过乡镇和村,20％的干部从未参加各种调研,2／3的干部参加调研在10天以下。这一现象值得重视。     

侯长安在会宁调研第二批学习实践科学发展观活动

2009年3月17日，省委常委、组织部长、省委学习实践科学发展观活动领导小组副组长兼办公室主任侯长安，在深入学习实践活动联系点会宁县调研时强调，要深化思想认识，把握重点对象，广泛发动群众，紧密联系实际，确保学习实践活动与推动当前工作两手抓、两不误、两促进。     

扎实开展“百名组织部长进千乡”活动

近日,省委组织部在全省组织系统部署开展“百名组织部长进千乡”活动,要求各级组织部长紧紧围绕换届这个中心任务,深入开展调查研究,全面了解实际情况,科学制定换届政策,切实加强工作指导,确保换届工作顺利进行。扎实开展“百名组织部长进千乡”活动,     

试议领导干部应对群体性事件的五种能力

深入学习实践科学发展观，构建社会主义和谐社会，其中有一点就是必须切实提高各级领导干部应对处置群体性事件的水平和能力。群体性事件是指难以预料、突然发生而又关系全局安危的重大事件，具有突发性、群体性、复杂性、危险性以及波及面广、影响大、处置难度大等特点。近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》指出，