坚持"以人为本"管理理念的车间安全管理

南宁铁路局柳州工务段柳南车间坚持“以人为本”的安全管理模式，落实“以人为本”科学发展观，深入开展新的安全管理理念，精心组织安全生产，实施人性化管理，强化职工安全主体意识，筑牢安全思想防线，为安全生产和安全长效机制的建立奠定良好的基础。     

如何加强建筑施工安全文化的建设

近年来,安全事故在现代化建设中频繁发生,追其原因,发现众多的企业在建筑施工安全文化建设方面存在着诸多问题,例如:思想认识不到位;安全文化建设制度不健全;缺乏有效的监督环节等,本文围绕这些问题提出了如何加强建筑施工安全文化建设的策略:加强思想认识,强化员工认同;巩固落实,健全规章制度;有效监督,科学评价,以此为建筑施工的...     

打造安全文化,构建和谐企业

打造特色安全文化,创建本质安全型企业是一项理论化、系统化的工程,是贯穿于安全生产的一条主线,是企业和员工利益的保障体系.钱营孜煤矿坚持以人为本的理念,把培育安全文化、营造平安和谐的安全文化氛围,作为做好煤矿安全生产工作,保障员工生命和健康最重要内容,把员工视为企业的主体和首要因素.在安全生产管理中,该矿始终坚持以严...     

浅谈安全文化建设

安全生产事关供电人的根本利益，关系到电力企业改革、发展和稳定的大局。安全是一种管理，安全文化是安全管理的延伸与扩展，“一流企业靠文化”。企业安全生产必须以人为本，本文从完善安全管理体制，强化员工安全意识，安全预防手段三个方面详细阐述了安全文化建设的内容，通过运用创新管理手段，实现了安全生产。     

浅谈医院文化建设要坚持以人为本的原则

医院文化建设作为医院管理的一种理论和方法,也越来越来受到医院管理者的重视。目前医院文化建设的加强已成为新时期下医院寻求发展的重要决策。医院要想更快更好的发展就要坚持以人为本的管理原则,规范职工队伍行为、增强职工凝聚力,激励职工的积极性主动性。使其真正成为推动医院服务与建设的主力军。     

“安康杯”在企业安全文化建设中如何发挥作用？——以竞赛打造有特色的企业安全文化

一直以来,安全与企业的发展就有着相依的紧密关系。而企业在建设、改革、创新之中也与其安全保障结伴同行。“安康杯”竞赛在企业安全文化建设中如何发挥作用,是工会组织广大职工参与企业安全生产管理工作的有效途径,是激发广大职工安全生产意识,提升职业安全健康与自我保护能力。     

高校安全文化初探

安全文化是人类在生产劳动中创造和不断积累的。关于安全文化的定义可以追溯到1991年,当年出版的(INSAG-4)报告中给出了安全文化的定义:指的是存在于单位和个人中的种种素质和态度的总和。近年来,我国对安全文化的重视程度越来越高,而且在全国范围内进行广泛宣传,安全文化概念也正式在我国形成,逐渐被各个行业重视。     

国家文化安全引论

近年来,国家文化安全逐渐成为学术研究的一个热点问题。然而作为一个新的现实问题,这一领域的研究仍处于起步阶段。随着讨论的日趋成熟,基本理论问题的进一步澄清成为继续深入研究国家文化安全问题的"瓶颈"。因此,从辨析什么是国家文化安全出发,对决定国家文化安全状况的基本变量、国家文化安全的空间维度、内在结构与外部关系等最基本的理论问题进行分析讨论,才能进一步在更高层次上从宏观和全局的国家战略高度解答国家文化安全问题。     

论施工企业的安全文化建设

建筑业是一个仅次于矿山行业的事故多发行业,搞好施工企业的安全管理至关重要。要提高施工企业安全管理的有效性,必须在组织上建立起完整的生产安全保障体系,还要在意识形态领域加强安全文化的建设,以此形成施工企业的安全管理思想和安全文化氛围。安全文化能弥补安全管理的不足,使职工从不得不服从管理制度的被动执行状态,转变成主动自觉地按安全要求采取行动,即从“要我遵章守纪”转变成“我要遵章守纪”。     

以人为本创新思想教育工作

胡锦涛同志在党的十七大报告中指出：“当今世界正在发生广泛而深刻的变化,当代中国正在发生广泛而深刻的变革。机遇前所未有,机遇大于挑战。”这是党中央对新世纪新阶段的国际国内形势所做的科学判断。正确认识当前国际国内形势新变化和新特点,是我们贯彻执行党的路线、方针,政策的重要依据,也是我们满怀信心做好新世纪思想政治工作的重要前提和基础。新世纪、新阶段,思想政治工作需要我们去创新,去提高。创新思想教育工作,要有正确的理论指导。科学发展观是引领建设有中国特色社会主义事业的指路明灯,也是辨证唯物主义的思想宝库,因而也是我们创新思想教育工作的理论和方法依据。科学发展观的核心是以人为本,人是一切工作的出发点和归宿。尊重人的正当利益和需求,促进人的全面发展,调动人的积极因素,为建设和谐社会和创造人类富裕、文明、幸福的生活服务。本文以新时期新形势下如何以人为本,创新思想教育工作提出自己的见解和论述。     

论文化安全

不同时代有不同的安全观,全球化时代文化安全成为综合安全的重要内容。由于经济国际化,各国联系越来越紧密,在政治文化方面也相互影响,地球村形成．一个真正的全球化时代到来。而“国家安全观主要是由该国国力条件、本身的传统观念与所处政治经济环境的情势及其可能的变化所决定的。”而本身的传统观念在文化的交流与传播中受到巨大冲击。随着国家间交往的增多,异质文化间的冲突与摩擦也相应增多。     

论文化安全

不同时代有不同的安全观,全球化时代文化安全成为综合安全的重要内容。由于经济国际化,各国联系越来越紧密,在政治文化方面也相互影响,地球村形成,一个真正的全球化时代到来。而“国家安全观主要是由该国国力条件、本身的传统观念与所处政治经济环境的情势及其可能的变化所决定     

以人为本共谋企业发展之路

近年来,许多企业都提出了把以人为本的思想作为企业管理的中心。认识到在人与物的矛盾中,人总是起主导作用的,是矛盾的主要方面。当前企业面临着深化改革和加快发展的新形势,承担着转换经营机制、建立现代企业制度、提     

水利水电工程施工的安全管理

文章通过对水利水电工程管理特征和影响施工安全的因素进行分析,工程施工应该“以人为本,安全第一”,并分析了安全管理应遵循的原则及其实施的方法。     

文化软实力建设与意识形态安全

当今时代,文化越来越成为民族凝聚力和创造力的重要源泉、越来越成为综合国力竞争的重要因素。谁占据了文化发展的制高点,谁就能够在激烈的国际竞争中更好地掌握主动权。我国正处在和平发展、民族复兴的关键时期,面对复杂的国际形势和激烈的国际竞争,面对形形色色中国威胁论的干扰,我们要高度重视和加快发展国家文化软实力,维护意识形态安全。     

提升国际文化话语权维护国家文化安全

随着中国与国际社会日益紧密的交流,中国文化正在逐渐被世界认以和认同,国际影响力也在逐渐提高。国际文化话语权本质上是一个国家的文化主导权,是一种权力,更是一种能力。国际文化话语权已经成为表达、维护和实现国家文化权益、政治利益、经济利益乃至国家安全的重要手段。     

浅谈如何做好基层单位安全工作

没有安全，就没有效益；没有安全，就没有发展；没有安全，就没有稳定，安全工作是企业各项工作的重中之重。从实际情况来看，企业生产过程中出现的许多事故大都是违章操作、违章指挥和违反劳动纪律造成的，与人的责任心和文化素质有很大的关系。安全工作必须坚持常抓不懈，不能只靠儿个人去抓，