政府与国有企业的协调方式

近年来，以产权制度改革为核心的国有企业改革并未取得预期的进展，部分国有企业困难加大。如何扭转国有企业目前的困难局面？不少人又把注意力放在政企分开、转变政府职能上。有人认为，政企分开是搞好国有大中型企业、打开种种“老大难”锈锁的第一把钥匙；还有人援引德国经济学家罗勃凯的比喻，认为政府与企业的关系应像足球比赛中裁判与运动员的关系，政府的作用在于制定和执行积极合理的经济政策来保证经济的顺利运行，而不是干预企业的经济活动。我认为，这里面有两个问题需要讨论。第一个问题是政企还能不能进一步分开？政企职责不分…     

资本运营与深化国有企业改革

当前，我国正处于新旧世纪之交，改革和发展都进入了关健阶段。从现在起到２１世纪的前十年，能不能成功地建立起比较完善的社会主义市场经济体制，能不能保持国民经济持续、快速、健康发展，这是我国面临的两大关健问题。企业特别是国有企业的改革和发展，是解决两个关健问题的要害。而资本运营是国有企业向市场经济转轨过程中遇到的新问题，深刻认识资本运营的意义并加以运用，对于深化国有企业改革，增强国有企业活力具有重要意义。一、搞好资本运营对深化国有企业改革的意义１．搞好资本运营有利于现代企业制度的建立。“谁出资谁受益”…     

发展和完善资本市场 推动国有企业改革

一、资本市场对国有企业改革的重大意义 资本市场在资本的供给和需求者之间起到中介作用，对我国国有企业改革具有重要的意义。 １，资本市场能为国有企业筹集大量资金，使国有企业成为真正独立的市场主体。国企改革的目标之一是使国有企业成为真正独立的市场主体，为此就必须使国企拥有大量的资本金。没有必要的资本金，建设项目不能立项，银行也不能贷款。而资金缺乏恰恰是国企面临的难题之一。在现有产权制度下，国有银行与国有企业的关系集中表现为低效率的非市场性债权债务关系和政府支持下的国有企业对银行信贷资产的倒逼，使国有银行…     

要强化对国有企业领导干部的监督

要强化对国有企业领导干部的监督○本刊评论员国有企业是我国国民经济的支柱。能不能管理好国有企业，事关我国社会主义建设事业的成败。随着改革开放的逐步深入，我们的国有企业特别是国有大中型企业，正在不断地焕发出生机与活力。但是，在经济体制转换过程中，由于内部...     

波兰国有企业改革的两种理论观点

波兰国有企业改革的两种理论观点建立有效的市场经济，是否要对国有企业全面实行私有化？波兰国内对此有两种不同的意见。一种意见认为，国有企业根本不能成为市场主体；另一种意见则认为，国有企业不仅能改造成市场经济主体，而且必须要这样才行。波兰推行国有企业改革政...     

国有企业扭亏转盈问题初探

国有企业扭亏转盈问题初探王继全党的十一届三中全会以来，我国不少国有企业通过改革增强了活力，在国内外市场竞争中得到发展壮大，在国民经济中起到了骨干作用。但是，随着社会主义市场经济的不断发展，也有不少国有企业适应不了形势的变化，经不起市场大潮的、冲击，活...     

湘潭市召开深化国有企业改革理论座谈会

最近，湘潭市邓小平理论研究会与市经委联合举办了“湘潭市深化国有企业改革理论座谈会”，探求国有企业改革的新思路。现将主要观．点摘要七。下：一、当务之急：加强国有企业内部管理。科学管理是现代企业制度的基本特征之一。加强企业管理，既是国企改革的要求，也是建立现代企业制度的重要内容。一要真正重视管理。不少同志认为，当前相当数量的国有企业存在内部管理混乱问题。因此，加强国企内部管理是当务之急。有学者提出，体制改革是搞好企业管理的一个前提，但它不能代替企业管理。湘大朱蔚文教授提出：“缺乏科学化的管理意识和内…     

水钢两年扭亏为盈的调查与启示

党中央提出了国有企业三年改革与脱困的目标，今年是实现这一目标关键的一年。江泽民总书记最近指出，打好国有企业改革与发展攻坚战，搞好国有企业，是今年经济工作的重中之重。国有企业三年脱困目标能否实现？国有企业到底能不能搞好？通过对水钢的调查，我们得出的答案是肯定的。贵州省水城钢铁（集团）有限责任公司是三线建设时期经国务院批准，１９６６年建成的一个国家大Ｉ型钢铁联合企业，是大西南重要的钢铁生产基地之一。现有职工３．１万人，总资产４１．３９亿元，为贵州省地方经济的发展作出过积极贡献。在向市场经济的转轨过程…     

如何看待当前的下岗现象

朱基同志在天津考察再就业工作时指出，解决下岗待业职工的生活和再就业问题，是深化国有企业改革的基础条件。能不能在三年内力争大多数国有大中型亏损企业实现摆脱困境的目标，关键在于下岗人员能否得到妥善安置，这项工作直接关系到国有企业改革的成败。一、形势严峻社会就业形势从平稳到严峻的逆转，是经历了几年的渐变过程，在当前突出表现出来。1995年末，全国下岗职工仅400多万人。一年后，增至892万人。到去年底，已发展到1200多万人。其中，除四五百万人已经安排再就业外，其余的下岗职工尚处于待业状态。更为严峻的是，未来5年还…     

要论摘登

国有企业 要选好领导班子__ 国有企业改革一定要重视领导班子的建设,只有选出懂经营会管理的领导班子,苦练内功,励精图治,才能人根本上改变国有企业的经营状况。 目前有些国有企业亏损严重,有的长时间不能扭亏,其中一个重要原因是没有一个得力的领导班子,有些企业领导对企业亏得一塌糊涂还心安理得,靠这些人怎么能扭亏为盈?不解决领导班子问题,不从根本上改变过去的管理体制和经营观念,是不可能扭亏为盈的。     

国有企业领导班子和经营管理者队伍建设的几个问题

国有企业领导班子和经营管理者队伍建设的几个问题□李宝林邓小平同志多次强调：“一个人才可以顶很大的事，没有人才什么事情也搞不好。”（《邓小平文选》第３卷第３６９页）“中国的事情能不能办好，社会主义和改革开放能不能坚持，经济能不能快一点发展起来，国家能不...     

考核调整国有企业班子

榆树市委抓紧了国有企业班子的考核调整工作，促进了企业经济效益的提高。市级１８名领导每人包一户企业，并担任考核组组长，抽调了１０６名包厂工作队员作为考核组成员，全面考核１５４户国有企业班子，市委重点考核４６户。实行了责任包干，市委领导直接听汇报，考核组成员到市场或工人家中谈话了解情况。考核组边考核、边整改，调整了全市１５４户国有企业领导１３９人，其中法人代表２１人；提拔６人，交流９６人，降免职２６人。同时认真解决考核中暴露出来的生产经营等方面问题，使不少企业形势有所好转。全市１８户双停企业都在积极…     

哪些方面会成为国企腐败的缺口？

近年来，国有企业在经济效益和社会效益全面提升的同时，也出现了一些不容忽视的问题，《人民论坛》第4期刊登王金柱、张志康的文章说，主要体现在如下方面：重经营轻廉政。少数企业领导干部认为：企业的主要任务是经济发展，廉政建设是政府部门的主抓工作：企业生产经营是硬指标，而反腐倡廉建设是软任务。重业务轻理论。国有企业有些干部不能正确处理好业务工作与理论学习的关系．对理论学习有许多错误认识。重创收轻节俭。不少国有企业在注重收益的同时，利用相互支持、沟通、联络感情的名义，在企业之间相互宴请、相互发钱、     

国有企业效益差，私营企业效益好，这个问题怎么看？

国有企业效益差，私营企业效益好，这个问题怎么看？编辑同志：最近，我们在理论学习中遇到这样一个问题：当前我国不少国有企业效益不好，而各种形式的私营企业却搞得比较红火，这个问题应当怎么看？是不是放弃公有制的主体地位，实行私有化就能促进企业效益的提高？通化...     

短评:抓住今年经济工作的重中之重

最近，江泽民同志在成都召开四省市国有企业改革和发展座谈会，在听取省市和部分企业的领导人发言之后，发表重要讲话，强调打好全面推进国有企业改革和发展攻坚战。我们要认真领会这一讲话的精神，抓紧贯彻落实。江泽民同志在讲话中明确指出，搞好国有企业的改革和发展，是今年经济工作的重中之重。这是中央审时度势作出的一个重要的工作部署，关系重大，意义深远。所谓重中之重，就是说，在经济工作的全局中具有决定性地位，起着决定性作用。今年经济增长预期目标能不能实现，整个国民经济能不能保持持续快速健康发展的势头，以建立社会主…     

关于国有企业脱困的思考

脱困是“用三年左右的时间，通过改革、改组、改造和加强管理，使大多数国有大中型亏损企业摆脱困境”的简略说法。如何理解脱困？一些人把国有企业脱困理解为扭亏为盈。不少国有企业亏损，这是事实，也是它所面临的一个巨大困难。据统计，截止１９９８年１０月底，国有及国有控股工业企业的亏损面为４９％，其中大中型企业的亏损面为５５％，小型企业的亏损面为４７％。在国有企业总计８００亿元的亏损中，国有大中型企业的亏损占６００多亿元，即３／４强，我省国有企业的亏损情况还要更严重些。从亏损的状况看，国有企业的确相当困难，从…     

走出低谷

时下，许多人一提起搞好国有企业，便面露难色。随后就会摆出一大堆理由：什么机制不活，包袱太重，设备老化等等。老实讲，目前国有企业的效益还不十分理想，也的确存在着不少问题，可是，这绝不能成为搞不好国有企业的借口。相反，我们要看到当前是机遇与挑战并存，谁能抓住时机，掌握主动权，谁就是强者。本文介绍榆树市四家国有企业都有一个好的带头人，他们面向市场，坚持改革，狠抓管理，在激烈的市场竞争中，这四家企业终于站稳了脚跟，走出了低谷，重现了活力，取得了较好的经济效益和社会效益。他们的做法或许能对我们有一些启示。…     

家风漫谈

我们的祖先历来重视家风的整肃。他们认为，“近处不能感动，未有能及远者；小处不能调理，未有能治大者；亲者不能联属，未有能格疏者；一家生理不能全备，未有能安养百姓者；一家子弟不率规矩，未有能教诲他人者。”为养成好的家风，不少贤达之士为家族制订家法、家训，...     

破解理想教育中遇到的困难

当前,在理想教育中遇到一些困难,就是现实生活的一些现象使人感到困惑。主要有两个问题:一是私营企业迅猛发展,国有企业改制,比例减少,一些国企经营者(不少是共产党员)成了私营企业主。这样,中国会不会走上了私有化的道路、公有制为主体能不能牢固地坚持住的疑问就发生了。二是分配上有问题,各阶层、各人群之间的收入差距拉大了,这样,怎么实现全体人民的共同富裕、怎么坚持社会主义的疑问也就发生了。而公有制为主体和共同富裕是邓小平反复强调的建设中国特色社会主义的两个基本原则,任何时候都不能忘记。     

进一步加快中小型企业改革的对策与措施

党的十五大报告进一步明确指出：“把国有企业改革同改组、改造、加强管理结合起来。要着眼于搞好整个国有经济，抓好大的，放活小的，对国有企业实施战略性改组。”“采取改组、联合、兼并、租赁、承包经营和股份合作制。出售等形式，加快放开搞活国有小型企业的步伐。”当前，中小企业的改革取得了显著的成就，但目前不少企业仍感到很困难。这说明，在中小企业改革深人发展的过程中，确实存在着不少问题，势必影响到中小企业，乃至整个改革的发展，归纳起来，主要有以下几个问题。其一，有的改革流于形式，盲目追求改制数量。中小企业的改…